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大堂经理3-5人月结
北京万商景阳酒店管理有限公司招聘大堂经理或领班岗位。招聘人数为4人。要求大学专科及以上学历,拥有酒店管理学历或大专及以上文凭。要求至少一年的酒店值班经理工作经验。要求具有前厅办公系统和微软办公软件的操作知识,并具备领导力和培训技巧。月薪为5000-7000元。工作地址位于北京市海淀区双榆树二街北京燕山大酒店(石景山区)。联系电话为李女士。
北京 海淀区
7月2日 20:44拨打电话
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发情况,及时反馈并优化服务 4.带领团队完成销售目标,参与菜品推广与活动执行 5.配合店长开展员工培训、考核及日常纪律管理 任职要求: 1. 具备餐厅一线服务经验,有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏 4.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 5.学历不限,热爱餐饮行业,有成长意愿
前厅经理,需要有丰富管理经验,懂线上线下推广,掌握一定多媒体传播,能组织培训。
餐厅领班
全面负责前厅管理和人员招聘
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅前厅日常运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程 2.监督服务员仪容仪表、服务标准及工作状态,确保顾客体验优质统一 3.处理顾客咨询、投诉及突发状况,及时协调解决,维护餐厅声誉 4.协助排班、培训新员工,并对服务团队进行绩效反馈与指导 5.配合店长完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作 任职要求: 1.具备餐饮行业前厅管理经验,有餐厅领班或主管岗位经历者优先 2.形象端正,沟通表达清晰,具备良好的服务意识与应变能力 3.责任心强,能承受工作压力,适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限,热爱餐饮服务行业,有持续学习与团队协作精神 5.持有健康证,无不良从业记录,,年齡25-35
餐厅领班
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范 5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识 4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心 5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐厅领班月结全职领班主管,服务员,火锅店。
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接,及时处理突发服务问题 4.带领团队完成销售目标,参与菜品推广与客户维护 5.执行卫生、安全及标准化操作规范,落实巡检与整改 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强,能妥善应对顾客需求与投诉 4.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,有相关培训证书或连锁餐饮经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅; 2. 带领前厅团队完成接待、点单、客户维护等工作,提升顾客满意度; 3. 协调与后厨及其他部门的工作衔接,保障运营质量; 4. 执行门店管理制度,落实人员排班、培训及绩效管理; 5. 处理客户反馈与突发情况,维护门店良好形象; 6. 上班时间:10:00-14:30、16:30-22:00,班次规律 任职要求: 1. 具备2年及以上前厅管理经验,有团队管理能力; 22-30岁 身高165cm以上,体重110斤以内!形象气质佳 2. 形象气质尚可,待人接物大方得体; 3. 适应餐饮行业工作节奏,具备良好的服务意识和沟通协调能力 薪资福利: 1. 试用期8000元/月,转正8500元/月+提成 2. 吃住全包,月休4天, 3. 入职提供专业培训,长期任职可晋升
北京海淀区朝阳区招消防电中工、小工
200-300元/天
消防电小工1-2人
北京市朝阳区招消防电中工、小工
北京 海淀区 万柳
7月12日 16:01拨打电话
搬运工1-2人日结
北京市海淀区马连洼北路西山华府禧园35号楼1单元7018现在要搬家工人一位五小时二百九小时三百不爬楼干活麻利的联系非诚勿扰
北京 海淀区
7月12日 15:57拨打电话
砼工长期1-2人
北京市海淀区工地,招聘专业主体高层打混凝土的长期做的工人,年龄57以下!(不是找班组,也不是找突击队)
北京 海淀区
7月12日 15:56拨打电话
北京海淀区门窗安装。长期月结。
1-1.1万元/月
门窗安装长期1-2人月结技术好专业师傅
门窗安装。长期月结。
凉菜包住包吃
北京海淀区温泉镇兴泉汇和庆斋招聘以下岗位:1.砧板2名,月薪5500-7500元。2.厨房帮厨,月薪4500-4800元。3.凉菜,月薪7000-7500元。4.洗碗工1名,月薪4500元。以上岗位均包吃住,每月4天公休,宿舍近,配备楼房、空调、洗衣机。
北京 海淀区
7月12日 15:51拨打电话
酒店经理月结
招聘值班经理。薪资范围为8000.0至10000.0。工作内容包括:每天关注OTA渠道及官网价格的调控;关注酒店收益节点及法定节假日的预订情况;定期组织员工开会培训,提升服务质量;检查员工的仪容仪表及服务礼仪礼貌是否达标;每月盘点前台物资,判断是否需要申领或申购;协助店总完成日常工作及每月集团下达的营收指标和二级指标等。
深圳
7月12日 15:43拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
店长
招聘酒店店长1名。要求有酒店或民宿管理经验,熟悉文旅研学业务者优先。负责酒店整体运营、人员管理、客源维护及OTA平台运营。薪资面议。提供包吃、月休、节日福利,工作环境舒适,团队氛围轻松。
楚雄
7月12日 15:35拨打电话
酒店经理
诚聘酒店店长,有酒店管理经验,能全盘打理酒店运营、管员工、做业绩,处理各类店内琐事。薪资可观。地址:锡林浩特市第二中学对面电话:
锡林郭勒 锡林浩特市
7月12日 15:29拨打电话
酒店经理1-2人月结
项目自招:汉口路西藏南路路口酒店招聘储备领班一名工作时间:做五休二,8:00一17:00,有工作餐,有洗澡,有年终奖,要求:有酒店管理经验,年龄50以下,男女不限,会洗地毯、会做大理石要识字形象好,机灵,工资5000工资,奖金500元有意者请联系:联系电话:联系人:卢经理
上海
7月12日 15:29拨打电话
客房服务员,保洁员,厨工。厨师,
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
打扫房间卫生,为客人送送东西。。 打扫工区卫生。
餐厅领班月结
餐饮企业诚聘主管一名。工作地点位于北京市海淀区黄庄地铁站附近。岗位基础薪资5500元每月,另设全勤奖500元,综合收入6000元。工作时间从早7点至下午4点,每月休息四天,年龄要求58岁以下。岗位主要负责门店日常运营管理、人员调配及客户接待服务等工作,需具备良好的沟通能力和团队协作精神。公司提供稳定工作环境,晋升空间明确,待遇优厚。有意者请电话联系咨询详情。
北京 海淀区
7月3日 12:42拨打电话
面点厨师长
北京市海淀区e世界财富中心新食堂档口招聘以下岗位。最急需岗位:麻辣烫/拌面操作员(10人)。工作内容为煮麻辣烫和拌面,无复杂烹饪,培训1-2天即可上手。要求年龄18-50岁,身体健康,手脚麻利,有无经验均可。薪资4500-5500,月休4天,法定节假日带薪休假,包吃住,具体薪资面议。联系人:乔经理。其他在招岗位:厨师长(2人)。客服经理(2人,。
北京 海淀区
7月10日 10:15拨打电话
面点厨师长
北京市海淀区e世界财富中心新食堂档口招聘煮麻辣烫/拌面操作员10人。工作内容为煮麻辣烫和拌面,无复杂烹饪,培训1-2天即可上手。要求年龄18-50岁,身体健康,手脚麻利,有无经验均可。薪资4500-5500,月休4天,法定节假日带薪休假,包吃住,具体薪资面议。联系人乔经理。另招聘厨师长2人。招聘客服经理2人
北京 海淀区
7月10日 10:19拨打电话
前厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责班前检查与晨会组织,统筹前厅卫生、摆台、物资及员工仪容仪表管理 2. 营业中全程巡台督导服务流程,协调厨房出品节奏,高效处理客诉与突发状况 3. 带动团队销售推广,严控漏单、错账、跑单等营收风险,保障服务质量与顾客满意度 4. 组织班后收尾工作,完成清台、盘点、对账及闭店安全检查 5. 开展新员工带教与日常培训,落实门店制度执行与跨岗位协同运营 任职要求: 1. 具备餐厅一线服务及基层管理经验,熟悉前厅全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力,能独立处理客户投诉与现场问题 3. 责任心强,执行力高,具备团队带动意识与服务标准把控能力 4. 具备基础财务意识,能配合完成对账、盘点及损耗登记工作 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
砧板打荷洗碗工
北京市海淀区闵庄路招聘以下岗位:京鲁菜炒锅1名,薪资8500元;砧板主管1名,薪资8500元;打荷1名,薪资5000元;洗碗1名,薪资4500元。以上薪资均包含全勤奖。工作时间:早9点至午2点,下午4:30至晚9点。以上岗位一经录用,福利优厚,提供食宿,月休4天,满一年享有5天年假。宿舍距离工作地点步行3分钟,配备洗衣机、洗澡间。工作地点位于海淀区四季青,团餐勿扰。有意者请联系张厨,电话(同步),请在下班时间勿扰。
北京 海淀区
7月10日 10:31拨打电话
洗碗工
餐饮公司招聘:前厅经理一名,年龄不大于45岁,有三年以上工作经验,工资7500元.。洗碗大姐一名,工资4000元.年龄不大于55岁,身体健康,工作经验。以上均两餐项目,月休4天.工作地点:海淀区西四环北路11号.有缘人请联系袁经理。
北京 海淀区
7月2日 06:31拨打电话
客房服务员
北京市海淀区中关村软件园漫心酒店诚聘;客房服务员1名,底薪加提成,,续住8.3有经验优先,无经验一对一带教薪资待遇华住标准,吃住在酒店,节假日三薪,月休四天,绩效奖,工龄奖,年终奖,联系电话同步
北京 海淀区
7月2日 18:45拨打电话
北京海淀区食堂招聘面点主管,6500-7000月休四天,工作不累,电话李厨。
面点
北京市海淀区食堂招聘面点主管,6500-7000月休四天,工作不累,电话李厨。
北京 海淀区
7月7日 07:56拨打电话
餐厅领班月结
北京餐饮公司招聘前厅经理,薪资范围为7500-9000元。要求应聘者具备两年以上相关经验,责任心强,公司可为其缴纳五险一金。该岗位每月休息四天,节假日放假,提供食宿。有意者请联系柳经理,电话为。工作地点位于海淀区唐家岭新城。
北京 海淀区
7月3日 10:09拨打电话
餐饮主管
岗位职责 1. 负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班 2. 管控服务品质,处理客诉,维护顾客体验 3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律 4. 配合店长完成营销、盘点等工作
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
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鱼泡直聘为工人提供海淀区大堂经理找人5000一月在线招聘信息,主要招聘海淀酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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