底薪3500好评提成，坐班，12小时制，上四休二

懂网络运营能吃苦耐劳，无犯罪记录，22岁至40岁

负责夜班点菜服务管理

酒店前台，安保

负责为住店客人办理离退手续

孔雀城酒店招聘管家，懂销售优先，有亲和力，服从管理。

招聘 招聘前台一名，需要上夜班，夜班客人都到店可在前台休息。有工作经验者优先，服从管理，工资待遇：底薪+全勤+餐补 地址：七星街西门爱善酒店

需要酒店前台一名，男女不限，有经验更好，无经验可以带，能吃苦耐劳，有责任心，年龄在18岁至40岁，每天12小时，两班倒，工资面议

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

1.酒店pms系统操作 2.公安系统录入 3.灵活，有好的沟通能力

铝厂里带班4天

陆良江楠冷库招手工好的打包人员，长年发车，主打大利，14.3斤小箱，2.3.两个冰

会泽田坝找个挖机驾驶员

浦家厨房十五城店 招聘切配1名 工资：3500—4000元 福利待遇：提供食宿+每月公休4天+全勤奖+工龄工资+绩效奖 岗位要求：能做半年以上，有责任心，性格开朗。有工作经验者优先录取。 工作地点：浦家厨房十五城店教场西路安厦十五城10号商铺 联系电话： 蔡师

旧县大水塘石场找挖机师傅，暂时带班，过完年长开，有去的联系吴

都江堰海鲜大排档需要一个大堂经理，男女不限，有工作经历者优先，工资八千至八千五，电话

年龄在35以上50岁之间，有做过酒店管理经营相关工作，

一、工作内容 1、主导搭建酒店运营管理体系，核心制定户型客房清洁、摆放、设施维护等标准化流程；负责客房、前台等岗位人员招聘、培训及团队搭建；对接装修团队完成收尾验收，统筹布草、易耗品、清洁工具等物料采购，确保符合开业标准。 2、负责日常运营管理，包括人员排班调度、客房质量抽检、客户投诉快速响应及解决；定期分析入住率、好评率、成本支出等数据，优化运营策略，提升人效与坪效；维护OTA店铺评分，拓展客源渠道，达成经营目标。 3、严格遵守北京酒店行业消防、卫生、治安登记等相关法规，确保酒店合规运营；搭建积极的团队氛围，落实员工考核与激励，提升团队凝聚力与执行力。 二、任职要求 1、具有5年以上北京经济型酒店、连锁酒店店长/副店长全职工作经验，深刻理解户型客房的空间利用、服务优化及成本控制要点，具有新酒店从0到1筹备开业经验者优先；持有酒店相关从业证书（如客房部经理证）者优先。 2、能独立制定户型客房清洁SOP、物品摆放标准等运营体系并落地执行；熟悉北京酒店成本结构，能精准管控人力、物料等成本；精通OTA后台操作，可优化房源展示及维护客户评价；具备筹备期统筹（招聘、装修对接、采购）及运营期管控能力，能应对突发问题。 三、薪资情况 1、月薪8000-12000元（根据行业经验、管理能力面议），转正后叠加绩效奖金1000-2000（按月度入住率、客户好评率、成本控制达标率等综合核算），年度业绩突出者享年终奖金。 2、福利保障：①食宿保障：包吃包住，员工宿舍为精装修，配备空调、热水器等基础家电；②社保福利：缴纳五险一金；③带薪假期：入职满1年享5天带薪年假，加班安排调休。 3、额外权益：节日礼品、生日福利、定期团队建设活动；表现优秀者可获得年度调薪、晋升机会。 3、工作时间（8:00-18:00，含1小时午休）,月休4天可协商（可调班）；筹备期及节假日旺季可能需加班，加班时长可兑换补休；作为管理核心需保持24小时紧急事务联络畅通（非全天在岗）。

前厅的管理工作

邻水山水云间玺宴中心招聘酒店经理（邻州玺宴酒店的运营总监）

曲靖项目招聘负责人和厨师长，要求55岁以下，有3年以上大型团餐经验，无犯罪记录，身体健康，无不良嗜好，工资福利面谈，联系电话：，向师

宣威八大碗招聘 服务员数名，男女不限 洗捡1名待遇3100到3500 待遇3100到3500 领班2名待遇面谈。 月休3天。 地址大新册农贸市场旁边。 联系方式147****5075

领班,2500-4000元,岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。

招聘厨师长一名,要求有先见的管理理念,有自己的团队炒灶切配会的菜系齐全,会卤味,工资8000-12000招聘切配1名,刀功好,会摆盘,工资4000-8000.工作地址:云南-曲靖

厅面主管 身体健康，爱干净，能吃苦耐劳，工作经验丰富，有相关工作经验者优先 薪资福利:3500元/月+奖金+全勤+月休3天；一经录用，免费提供食宿 招工人数:1名 工作地址:安宁金色时代广场宣威民间厨房

厅面主管 身体健康，爱干净，能吃苦耐劳，工作经验丰富，有相关工作经验者优先 薪资福利:3500元/月+奖金+全勤+月休3天；一经录用，免费提供食宿 招工人数:1名 工作地址:安宁金色时代广场宣威民间厨房

岗位名称：前厅主管（食堂）；服务员；小吃员；切配员；洗捡员。 岗位要求：1.年龄在1655岁之间；2.工资准时，周末双休；3.对应岗位的基本工作能力。 薪资待遇：前厅主管：月薪35004200元；服务员：月薪28003200元；小吃员：月薪27003000元；切配员：月薪35004000元；洗捡员：月薪28003000元。

招聘：圣邦大酒店招聘餐饮部经理 薪资：4000-5000元/月 岗位职责： 1.全面负责餐饮部日常运营管理工作，确保服务流程规范、高效运行； 2.制定并执行餐饮服务标准，提升客户满意度，营造优质用餐环境； 3.合理安排人员班次，指导员工开展服务工作，定期组织业务培训与绩效考核； 4.控制成本支出，监督食材采购、库存管理及损耗情况，确保经营效益； 5.协调与其他部门配合，处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好声誉； 6.完成上级交办的其他工作任务，积极参与团队建设与创新改进。 任职要求： 1.高中或中专及以上学历，年龄25岁-45岁，形象端正，沟通能力强； 2.1-3年餐饮管理相关工作经验，熟悉酒店餐饮运作流程者优先； 3.具备一定的团队管理能力，责任心强，能承受一定工作压力； 4.有良好的服务意识和客户服务经验，具备基础财务与成本管控知识； 5.熟练使用办公软件，能适应轮班制及节假日工作安排。

领班,3000-4500元,岗位职责：一、现场生产管理； 二、卫生与安全执行； 三、团队协调与培训； 四、应急与临时任务；岗位要求：一、具备岗位工作经验，熟悉厨房工作流程，能够独立带领班组工作； 二、具备炒锅经验，能够独立出品； 三、具备良好沟通能力、具备团餐工作经验优先考虑；

楼层领班 身体健康，爱干净，能吃苦耐劳，工作经验丰富，有相关工作经验者优先 薪资福利:3200元/月+绩效奖+全勤奖+月休3天；一经录用，免费提供食宿 招工人数:2名 工作地址:安宁金色时代广场宣威民间厨房