丽江古城民宿前台招聘 招聘岗位：酒店前台 我们希望你： ·年龄19-26岁，对酒店行业充满热情 ·具备良好的服务意识和团队协作精神 ·能够适应三班倒工作制 ·情绪稳定，能从容应对各种工作场景 ·愿意接受系统化培训和酒店管理理念 福利待遇： ·底薪3000＋夜班补助 ·包三餐，可包住 ·月休4天 ·定期专业培训 ·季度团建活动 应聘请提供： 个人简历、相关工作经历、个人技能特长 （期待热爱酒店行业的你加入我们，在这里收获成长与进步！）有意者联系（）

峨山汉庭酒店招人啦！ 前台1位，底薪2300+全勤奖+会员卡提成＋夜班补贴＋节假日三倍工资，综合3000+，月休4天，一日三餐，供吃住。 要求：长期稳定，吃苦耐劳，有责任心，有团队精神，有经验优先。（玻璃心勿扰） 联系方式：杨女士 地址：峨山县双江街道嶍峨路A1号（瑞林山水对面）

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

负责酒店前台酒接待办理入住相关事宜，有无经验均可，优先

酒店前台

诚聘 [庆祝][庆祝]新店筹备中，诚邀以下精英人员共同发展： 前厅经理 薪资（4300-4600）+200（全勤）+有经验者优先，可面试详谈 厨房炒锅： 4300+200（全勤）+100（社保） 厨房主管：（4300-4600）+200（全勤）+100（社保） 前厅领班：3300+200（全勤）+100（社保） 注意：提升空间大，以上人员一经录用，提供食宿，月休四天。 地址：龙湖•时代天街商场6楼 联系方式：（微信同号）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、登记、等前台接待工作 ​ 2. 接听电话、解答客人咨询、处理简单客诉 ​ 3. 房态管理、订单核对、收银及账目核对 ​ 4. 保持前台区域整洁，完成上级交办的其他工作 任职要求： 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通能力好 ​ 2. 会基本电脑操作，有无经验均可 ​ 3. 工作认真负责，有服务意识，能接受倒班 ​ 4. 学历不限，踏实稳定优先

招聘前厅经理一名有餐饮连锁店管理经验者优先工资7000一8000，晋升空间大，工作地点新亚洲体育城附近联系电话（）

要求能操作酒店登记系统，有经验者优先，详情请致电

1.负责宾客入住、退房登记、证件录入、收银对账； 2.接待到店及电话咨询，客房预订，核对线上OTA订单； 3.及时响应住客需求，妥善沟通处理客诉，协调保洁、工程； 4.维护前台区域卫生，盘点物资，做好每日台账交接。

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招聘本养殖场招聘饲养员一名要求:服从双胞胎集团公司管理，年龄要求55岁以下。养殖规模1200头，现代规模厂，自动料塔料线地址:云南省曲靖市宣威市联系电话：工资：4000～4500

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【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:

天水清真酒店急招：前厅经理1名工资10000民族菜师傅1名9000-11000.，.面点老大1名工资7000-9000.要求会简单的开酥临夏，临夏手抓一名工资7000-8000火锅师傅一名工资面议.工资准时每月20号打卡，没有上班的兄弟姐妹抓紧联系李先生

企业名称：长春市欣怡连锁宾馆有限公司；招聘岗位：经营管理招聘人数：1人岗位要求：线上线下承揽旅客，办理入住，监管另一公司出纳一部分事物岗位职责：坚守岗位，独立自治，责任心要强，完成经营计划指标。薪资待遇：3000+运营利润提成。工作时间：弹性工作工作地址：不限地点，但该到现场时必须到联系人：白俊海联系方式：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

招聘：客房服务员薪资：3000-1、负责客房的日常清洁与整理工作，包括更换床单，被罩，枕衰，清洁地面，家具，卫生间等，确保客房整洁，舒适;
2、检查客房设施设备是否完好，发现问题及时报修，确保客房设施正常使用;
3、补充客房内的消耗品，如洗漱用品，纸巾，矿泉水等，确保物品充足;
4、按照酒店标准完成退房清洁及续住客房的整理工作，保证客房卫生质量;
5、协助处理客人的合理需求，协助解决客房问题，提升客人满意度;
6、遵守酒店的安全与卫生规范，确保工作区域符合健康与安全标准;
7，配合上级完成临时安排的客房清洁或其他相关工作。
岗位要求
1、身体健康，能适应体力劳动，具备较强的服务意识和责任心;
2、工作细致认真，注重细节，能够按照标准流程完成客房清洁工作;
3、具备良好的沟通能力、灵活应变能力和团队合作精神及要具备良好的身体素质。
月休6天
包食宿
薪资详情
薪资范围:3000-6000元/月
发薪日期:15日
社保类型:五险
提成方式:计件提成;

曲靖重机厂傣韵食府新店招聘傣味师傅1名，待遇面谈切配2名工资3500−4200打荷1名3200−4000服务员数名3000−3800前厅主管一名3500−4200福利待遇月休三天，全勤奖工龄工资奖联系电话：

前台年龄35岁以下，有工作经验者优先薪资福利:3000元/月（基本工资含全勤奖）+提成，上1休1，包吃。招工人数:2名求职请电话联系，请勿！工作地址:安宁华西觅恒酒店

招聘：餐饮领班（综合薪资4000+）员工餐+员工福利薪资：3500-4500元/月岗位职责1.负责带领团队完成日常工作任务，确保高效运作2.监督员工工作质量，及时纠正问题并给予指导3.协调各岗位工作，保障工作流程顺畅进行任职要求1.有相关行业管理经验优先2.具备良好沟通协调与团队管理能力3.熟悉工作流程，能有效解决突发问题工作时间以店内时间为主

古城客栈招管家，位置大水车（离路口50米）不用接送客人，二次全给，联系电话，

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

前厅主管薪资福利:薪资3500-4500元/月招工人数:1名带薪休假每月三天，三餐工作餐，全勤奖200元，工龄工资每半年50元；工作时间：早10点-2点，午4.30-10点，夜班待定工作地址:曲靖麒麟区三江大道重机印象内(辣无双重庆火锅店)

迎宾员1、，身高165以上，形象端正，仪态得体，具备良好的服务意识和沟通能力；2、反应敏捷，具备较强的应变能力和抗压能力；3、有酒店或服务行业工作经验者优先，熟悉基本礼仪规范；4、能适应轮班制度，服从工作安排。1、负责酒店宾客的迎送接待，提供礼貌周到的引导服务；2、协助宾客办理入住前后的相关指引工作，确保流程顺畅；3、维护酒店出入口区域的秩序与形象，保持良好服务环境；4、及时响应并协助处理宾客的咨询与临时需求。薪资福利:薪资5000+，包吃包住，环境舒适工作地址:云南省曲靖市麒麟区锦秀路211号

招聘主管一名，，要求形象气质佳。工作地址位于湖山漾月小区坡脚。

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 礼貌接待入住及退房客人，协助解决基础住宿需求 4. 按标准流程完成布草更换、垃圾清运及公共区域保洁工作 5. 遵守酒店服务规范与安全操作制度，保障宾客隐私与财产安全 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制工作安排，身体健康，无传染性疾病 3.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 具备基本的清洁工具及设备使用能力 5.服从管理，责任心强，注重团队协作