
招聘收银员两名
5000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排。
工资待遇:4500底薪+提成,综合收月5000--6000左右
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,确保账目日清日结、准确无误
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
南京万达店员可日结
160-200元/天
酒店前台日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.准确录入系统信息,管理房态及预订数据,确保信息实时更新
3.解答客人咨询,协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务
4.处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与复住率
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作安排
4. 无学历限制,责任心强,亲和力好,团队协作意识佳
5.16~25岁,16、17虚要家长同意
6.工作时间:
灵活排班,可根据个人时间协商安排,满足不同时段需求
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订管理及突发事件,保障服务连续性与客户满意度
4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
5. 配合销售、客房及安保等部门,高效完成跨部门协作任务
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语交流能力者更佳
常州天宁区江苏农村自建房,一层或二层、树脂瓦,彩钢瓦安装有经验优先自己的公司不是中介不另外收钱
300-400元/天
彩钢安装长期1-2人完工结算
江苏农村自建房,一层或二层、树脂瓦,彩钢瓦安装
有经验优先
自己的公司
不是中介
不另外收钱
上海全季虹桥中山西路店招聘主管一名。工资5300+奖金+抹灰房大约6000左右。主要负责查
5300-6000元/月
酒店经理1-2人月结
上海全季虹桥中山西路店招聘主管一名。工资5300+奖金+抹灰房大约6000左右。主要负责查房。做六休一。宿舍在店里。4人一间都是下铺。有意者电话/:
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
吉林延边鑫达莱酒店招聘:1.大堂副理一名2.餐厅收银一名要求身体健康,服从管理。有工作经验
餐饮收银
鑫达莱酒店招聘:1.大堂副理一名2.餐厅收银一名要求身体健康,服从管理。有工作经验者优先。电话:
店长
招聘酒店店长。薪资为12000。岗位职责包括负责酒店日常运营管理工作,包括客房与大堂管理;组织并带领团队完成销售目标,提升客户满意度;熟悉OTA平台操作,负责线上订单及评价管理;处理突发事件,保障服务品质与安全。职位要求有3-5年酒店管理经验,具备团队管理与销售实操能力;熟悉单体酒店运营流程,能独立处理各类事务;有OTA运营经验者优先。工作时间具体时间班次面议。薪资福利方面,综合薪资高,多劳多得,收入可观;收入与业绩挂钩,潜力可期。
餐厅领班月结
招聘前厅主管2名。薪资面议,提供食宿,每月休息2天。工作时间:9:00至13:30,16:00至21:00。工作地址位于春江百馨西苑五期154幢。
常州新北区西夏墅镇金陵华悦酒店诚聘西餐厨师长1名,要求有3年以上自助餐厅统筹管理工作经验,薪资待遇面试
9000-10000元/月
厨师长月结全职
新北区西夏墅镇金陵华悦酒店诚聘西餐厨师长1名,要求有3年以上自助餐厅统筹管理工作经验,薪资待遇面试,联系电话(),有意向者私聊或推荐,谢谢!
常州武进区招聘前厅负责人一名。起薪10000元。需要维护客户关系并统筹前厅工作。
10000元/月
餐厅领班月结
武进区招聘前厅负责人一名。起薪10000元。需要维护客户关系并统筹前厅工作。
前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4.及时响应并妥善解决客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
5. 保持前台区域整洁有序,确保办公设备及宣传物料完好可用
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日上班安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带教培养
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.准确录入系统信息,管理房态及预订数据,确保信息实时更新
3. 解答客人咨询,协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务
4.处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与复住率
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,细致耐心
江苏常州招聘火锅店后厨主管一名。工作地点为璟小腰西太湖店。提供包吃住待遇。薪资范围为400
4000-7000元/月
厨师长月结
招聘火锅店后厨主管一名。工作地点为常州璟小腰西太湖店。提供包吃住待遇。薪资范围为4000-7000元。
常州新北区明天、天宁区了、钟楼区、武进区需要大量帮工数名,15~21元一间好做量大:
客房服务员
明天常州新北区、天宁区了、钟楼区、武进区需要大量帮工数名,15~21元一间好做量大:
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
招聘客房保洁阿姨
岗位:客房保洁员
工作地点:常州孟河镇孟河大道(悦澜·云栖酒店)
岗位职责
1. 按照标准清扫客房,整理床铺、更换布草,擦拭家具门窗、清洁卫生间,做好垃圾清运;
2. 检查客房物品损耗、设施破损,及时上报报修,补充洗漱易耗品;
3. 维护公共走廊区域整洁,规范回收空矿泉水瓶等可回收杂物;
4. 遵守酒店卫生与安全制度,做好退房查房核对工作。
任职要求
1. 年龄55周岁以内,身体健康,手脚勤快,做事细致爱干净;
2. 有酒店、民宿保洁经验优先录用,无经验可手把手带教;
3. 踏实稳定、服从排班安排,待人友善,责任心强;
4. 能适应轮班作息。
薪资福利
- 月薪面议,底薪+绩效
- 工作环境整洁,同事氛围轻松,长期稳定岗位。
应聘方式
有意可致电咨询、到店面谈面试。
栏目概述
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