江苏苏州招聘礼宾部主管。薪资为4.5千至4.8千。工作职责包括：团队领导与监督，领导和管理
4500-4800元/月
酒店经理月结
招聘礼宾部主管。薪资为4.5千至4.8千。工作职责包括：团队领导与监督，领导和管理礼宾团队，确保为每位客人提供卓越的客户服务和个性化关注，监督员工排班、任务委派和绩效评估，确保礼宾台高效运作。卓越的客户服务，协助客人提供餐厅预订、交通安排、活动门票和当地景点推荐等服务，为VIP和高端客人提供个性化服务。协调与解决问题，与前台、客房部和餐饮部等部门密切合作，确保客人要求顺利协调，专业处理客人投诉和疑虑。当地知识和专业知识，深入了解当地景点、餐饮选择、活动和事件，与当地供应商和服务提供商建立关系。VIP和特别宾客服务，确保VIP宾客得到特别关注，协调特别活动、行程和个性化体验。培训和员工发展，为礼宾团队提供持续培训和指导，定期召开团队会议和反馈会议。报告和行政职责，准备每日报告，管理礼宾台库存和资源。任职资格要求：曾担任礼宾或客户服务工作，最好在豪华酒店环境中担任主管。具有很强的领导能力和团队管理能力。出色的沟通和人际交往能力。对当地景点、餐厅和活动有深入了解。英语熟练，会其他语言者优先。能够灵活安排工作时间，包括周末和节假日。熟悉酒店物业管理系统和礼宾软件者优先。
酒店经理月结
招聘前厅主管，提供食宿。岗位职责包括：负责前厅全员排班、仪容仪表、服务流程监督；处理前台复杂客诉、高额订单、特殊宾客接待；每日核对营收账单、房态数据，汇总每日经营报表；培训前台新人，优化入住效率，联动销售、客房部门协作。任职要求：有酒店前厅管理经验，熟悉客房运营、会员体系者优先。福利待遇：包吃包住，员工餐一日三餐，宿舍配备水电、热水；月度绩效奖金、全勤奖、业绩提成、节假日三倍薪资；岗前系统化培训，内部晋升优先提拔老员工；生日福利、节日礼品、员工团建、带薪年假；筹备期入职，优先锁定核心骨干岗位，开业后薪资上调。
酒店经理
招聘前台主管，要求具有酒店同岗位工作经验3年以上。工作地址为苏州工业园区科营路2号生态大厦澄悦酒店。
江苏苏州招聘DutyManager值班经理，薪资为6千-8千。岗位职责包括：协助酒店高级管
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘DutyManager值班经理，薪资为6千-8千。岗位职责包括：协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作，收集对客服务过程中所产生的问题信息；大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作；负责处理宾客的问题和投诉；负责重要宾客的迎领工作；进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作；解决当班期间发生的安全问题；向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验三年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作
5.学历不限，热爱服务行业，责任心强
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况
包装普工
6000-8000元/月
长白班车间普工包吃6-10人月结
长白班
男女不限
年龄20-45岁
工作内容：车间下料铣孔，打杂，学习焊接之类的
待遇：基本工资4000-5000加班费25元/小时
做六休一
综合工资6500-7000
包吃住
工人：包装，检验
综合工资5500-6500
地址：江苏吴江
临时工日结
申港，日结工，200元/天，50以内，时间：8.00-8.00倒班，打卡满30天再奖励1200元，免费工作餐长期稳定有活报名：
江苏苏州某工地招安全员一名，要熟手，带有安全C证，工期能干到年底，有想去的联系我，工资9千
9000-10000元/月
安全员月结
苏州某工地招安全员一名，要熟手，带有安全C证，工期能干到年底，有想去的联系我，工资9千到一万，具体自己谈，
上海招聘宾客关系经理，薪资为7千至7.5千。负责宾客关系及前厅部日常工作。要求有一年以上星
7000-7500元/月
酒店经理月结
招聘宾客关系经理，薪资为7千至7.5千。负责宾客关系及前厅部日常工作。要求有一年以上星级酒店相关职位管理经历，英语口语流利。五官端正，服务意识强，口齿清晰，反应敏捷，条理性强，有较强的观察能力。
浙江舟山招聘前厅副经理。薪资为6千-8千。岗位职责包括：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘前厅副经理。薪资为6千-8千。岗位职责包括：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能并确保其处于完好状态；进行市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告；使客房达到最高出租率，获取最佳客房收入；督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求包括：XX以上学历，有同岗位工作经验X年以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；督导前厅各分部员工服务质量标准和操作流程标准，并对前厅部各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及的财务方面的问题。
上海招聘大堂副理。薪资为7千至9千。岗位职责包括：协助前厅经理工作，保证前台各项工作的顺利
7000-9000元/月
酒店经理月结
招聘大堂副理。薪资为7千至9千。岗位职责包括：协助前厅经理工作，保证前台各项工作的顺利进行；检查督导前台各组员工的服务态度及工作质量；了解各类客人、各类房间订房的情况；制定培训计划，定期对本部门员工进行业务培训和考核；做好下属的思想工作，调动员工的积极性；完成其他上级交办的事项。任职要求：大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥其管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
上海招聘前厅部副经理（AssistantManager-FrontOffice）一名。薪资
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部副经理（AssistantManager-FrontOffice）一名。薪资范围为8千至1万。要求应聘者具备3年以上相关工作经验。需尊重客人需求，认真对待客人的提问或投诉，热衷于满足客人期望，时刻提供专业和高水平的服务质量。工作应自觉主动、负责任。性格开朗，能从容应对压力。具有良好的团队合作精神，全力支持并协助他人工作。具备出色的沟通及表达能力。愿意接受轮班工作。英语熟练。
北京招聘前厅部经理/副经理。薪资为8千至1万。岗位职责包括：负责酒店前厅部的接待和管理工作
8000-10000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理/副经理。薪资为8千至1万。岗位职责包括：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能并确保其处于完好状态；进行市场计划分析，制定部门工作计划并完成工作报告；使客房达到最高出租率，获取最佳客房收入；督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求：年龄40至45岁，大专以上学历，有同岗位工作经验5年以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；督导前厅各分部员工服务质量标准和操作流程标准，并对前厅部各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中涉及的财务问题；。
江苏苏州招聘中餐厅主管及中西餐厅主管。要求具备相关专业背景及从业资格认证，具备优秀的组织和
5500-7000元/月
餐厅领班月结
招聘中餐厅主管及中西餐厅主管。要求具备相关专业背景及从业资格认证，具备优秀的组织和领导能力，熟悉餐饮管理流程，具备良好的沟通协调能力和服务意识，能解决宾客投诉。薪资范围5500-7000元。
客房服务员月结
苏州姑苏区竹辉路地铁5号线，南园北路出站口附近酒店招聘客房服务5名，要能吃苦耐劳，包吃包住，年龄54岁以下。19元一间，多劳多得。国定节假日2倍，熟手优先入职上班，新人有专业人员培训，月工资八千以上。公司直招不收取任何！联系：李（）
客房服务员
古里岚也酒店急聘白班客房一名，年龄50岁以下，上班时间8点30-17点，月休4天，餐补，全勤，计件提成要求：有经验者优先踏实肯干，短期勿扰联系微电同号：酒店地址：夷山大街金耀路交叉口振新大厦古里岚也酒店
餐饮主管
苏州大专食堂整体承包项目运营团队招聘餐饮岗位人员。工作地点在省苏州市，参与高校食堂的全面经营管理，涵盖餐饮服务、档口规划、成本控制及卫生安全监管等核心环节。薪资待遇优厚，具体面议，根据实际能力与贡献核定，提供房租补贴或激励机制。有餐饮承包、团队管理或高校食堂运营经验者优先考虑。欢迎来电咨询。
民宿管家
3000-6000元/月
民宿管家月结全职兼职假期工
国庆临时工/长工/暑期工/寒假工/短期工
三山岛·呼梦集
客房13间，房价1880-3980
职位描述
岗位职责：
1、登记客人的入住信息,了解抵离时间,做好相关的接待工作；
2、负责日常卫生和各项设施设备巡检,及客人抵达前的查房工作;
3、掌握民宿房态,网络关房；
4、负责客人在店期间的饮食,住宿及其他需求;
5、对外接待餐饮及下午茶散客；
6、网络自媒体运营;
7、协助阿姨打扫客房卫生物品摆放，必要时独立打扫客房;
8、掌握控制存货，并严格把控经营成本;
9、建立团队，不断加强提升服务意识;
10、完成领导布置的其他任务。
岗位要求：
1、会西式简餐（鸡米花、鸡块、薯条之类的小吃炸物，意面、披萨、牛排烤箱加工等半成品加工），注重摆盘，不会做愿意学也行；
2、30周岁以下，五官端正，有驾照优先;
3、1年以上民宿公寓类相关工作经验优先;
4、会简单的咖啡、饮品及西点制作的优先;
5、有生活热情,吃苦耐劳,有责任心
6、有良好的语言组织与表达能力,服务意识强;
7、遵守民宿的各项规章制度和服务规范;
8、会玩抖音、小红书等内容平台优先；
9、有爱好特长也可视情况优先;
员工福利：
月休4天
包食宿
酒店迎宾员月结
前厅接待工作地址:浒墅关镇桑园路3338:00-17:00；上六休一综合工资5K，具体薪资面议，入职缴纳社保掌握当天的房态，办理入住、退房、收银、宾客的问询留言；客房的预订，备用金的保管，房卡钥匙的管理核对使用，宾客登记信息的输入和上传；做好入住前到退房后的过程服务；负责网评的日常维护；熟悉房态，做好突发时间处理；完成领导交办的其他事项。有亲和力，气质佳，有一定沟通能力；懂电脑操作，能适应倒班轮岗上夜班工作；有相应工作经历优先35岁及以下大专及以上学历
酒店前台酒店迎宾员
【兰亭假日酒店招聘】前台接待:1名客房清洁工：1名工作内容及工资待遇到店面试详谈。联系电话：（刘先生）地址：支塘镇泰富广场兰亭假日酒店
江苏苏州石路附近公寓酒店招1名客房服务员熟手，新手都可以工资25元/间，保底200一天，综
6000-9000元/月
客房服务员月结
苏州石路附近公寓酒店招1名客房服务员熟手，新手都可以工资25元/间，保底200一天，综合工资6000-9000以上提供吃住，新酒店布草充足，工作车布草车都有。生手培训有补贴！！！苏州石路附近星级酒店酒店招1名客房中班对客年龄25周岁-50周岁，，一定要会做客房（但是不需要做房），有星级酒店对客经验优先！上六休一，中班和夜班。
酒店前台酒店迎宾员
格林东方横扇酒店招聘：前台接待18-35岁,男女不限，形象气质佳;有很好的服务意识、销售意识,有很好的沟通、协调、应变能力。联系人：吴经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州急招酒店大堂经理240一天在线招聘信息，主要招聘苏州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
