
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
海友酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,确保账目日清日结、准确无误
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务温度
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营:为宾客办理入住、退房,核对信息、、开具发票;维护预订系统,更新房态,解答客房、价格咨询;处理宾客需求与投诉,协调其他部门解决问题,提供周边信息;管理前台账务,确保款项记录准确;保管宾客资料与备用钥匙,记录工作日志;留意公共区域安全,配合处理紧急事件,保障服务高效与酒店运营有序。
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位内容:
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
5.系统全酒店行业最简单易上手,工作轻松,同事年轻工作氛围好
水暖安装/维修1-2人月结
昌平北七家急聘暖通维修季节工2人,随时可以上岗,年龄可放宽至60岁以下,要求有水暖工作经验。工作时间为8小时白班,单休,提供食宿,薪资4500-5000元。有意者可联系客服发简历或咨询。
电梯司机3-6个月月结
昌平商业广场招聘电梯岗人员。年龄50岁以内,身高168以上,要求无前科、无疾病,五官端正,形象好,不晕电梯,不招收嗜酒者。工作内容为负责电梯进出人员开关门,防止电梯超载装物,工作轻松。薪资为3500,最少干半年,管吃管住,提供盒饭两餐(一荤一素,馒头米饭),住宿为新装修小公寓,6-8人间,带独立卫浴、空调和洗衣机,服装被褥免费提供全新,需自备皮鞋。报道时间为朝九晚五,报道地点为大兴区荣盛文化传媒有限公司。
分拣餐补月结
诚聘分货工人,,45岁以下,身体健康,头脑灵活,夜班16.00--凌晨4点左右。综合计件工资6000元-8000元,五险,有福利食堂。地点昌平小汤山特菜大观园。电话:张。火速报名,名额有限,先到先得。
石材结晶酒店经理酒店迎宾员
沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位:
3. 酒店宴会主管:工资4500元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店宴会主管经验。
4. 酒店客房房扫:工资3000-5000元,双休,缴纳五险一金,需有星级酒店房扫工作经验,形象好,60岁以下。
提供免费工作餐、年假、工装,外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路,地铁奥体中心站,2、9号线可达。
酒店经理月结
(好瑞居)老北平铜锅涮肉,高薪招聘前厅经理,要求2年以上前厅管理经验,抗压能力强,有团队意识,擅长协助沟通,年龄25至40岁。薪资8000基本工资,绩效奖金面谈。以上岗位包食宿。联系方式同微。详细地址商业街东口大通鸣镝酒店。
酒店经理月结
伊旗尚岛国际招聘酒店管理人员,管吃月休四天,员工管住。1、负责团队日常管理工作,制定并执行团队工作计划,确保各项业务目标达成;2、协调内部资源,优化工作流程,提升团队整体工作效率与服务品质;3、负责团队成员的招聘、培训、考核及激励,营造积极向上的团队氛围;4、处理团队内部问题,沟通事务,解决工作中出现的各类问题与冲突;工资面议,有想法的联系
客房服务员
汉庭北京西红门荟聚购物中心酒店招聘客房服务员3名薪资:3500-7000前台接待1名:3800-7000()值班经理1名:5000-8000待遇优厚,级别可谈,住宿、伙食很好!包吃住,法定节假日三薪,带薪年假,员工聚餐,团队氛围好环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全,欢迎自荐或推荐联系方式:
北京昌平区招聘酒店前台、保洁及餐厅服务员。薪资为3500-5000。
4-5千/月
酒店前台月结全职
招聘酒店前台、保洁及餐厅服务员。薪资为3500-5000。
酒店前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店宾客的接待、登记及入住办理,提供高效、友好的前台服务
2. 解答客人咨询,协助处理客房分配、费用结算及相关需求
3. 保持前台区域的整洁有序,维护酒店专业形象
4. 协调与其他部门的沟通,确保客人需求及时响应
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,态度热情、耐心细致
2. 能够熟练操作前台系统及常用办公软件
3. 有责任心,具备较强的应变能力,能妥善处理突发情况
4. 具备基本的团队协作能力,适应轮班工作安排
薪资:底薪4000+会员卡每张15元+好评7元;
班次:上一休二,上24休48,早上八点到第二天早上八点;
包住 坐岗 前台没客人可以坐下休息,过完夜审没事了可以睡觉。
昌平区十三陵附近11月4-6号号客房计件工1人,15元一间,分房1间,自备三黑,路远可以提
客房服务员
昌平十三陵附近11月4-6号号客房计件工1人,15元一间,分房1间,自备三黑,路远可以提前住宿
客房服务员
4-8千/月
客房服务员月结全职
核心工作内容:
负责酒店客房的日常清洁维护,包括整理床铺、清洁卫生间、更换床上用品、清理垃圾、消毒设施等,确保客房环境整洁、舒适、符合标准,为客人提供良好的住宿体验。
岗位基本条件:
身体素质良好,能胜任长时间行走的体力工作,健康状况良好,无传染性疾病,文化水平不限,能适应酒店工作环境。
客房清洁大师
6-8千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房清洁整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内日用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好性
3. 协助处理客人入住、退房相关服务需求,提供礼貌周到的前台支持
4. 及时报告客房设施故障或异常情况,配合维修与整改
5. 遵守酒店服务规范与安全操作流程,维护良好服务形象
任职要求:
1. 学历不限,有服务行业经验者优先
2. 形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班工作制
4. 无不良记录,身体健康,持有健康证者优先
5. 具备基础普通话表达能力,能简单应对客人日常交流
客房服务员
3-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草
3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行情况,发现故障及时报修
4. 礼貌接待入住及退房客人,协助处理简单客诉,提升客户满意度
5. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务
任职要求:
1. 工作认真细致,有责任心和良好的服务意识
2. 身体健康,能适应站立、弯腰、搬运等基础体力劳动
3. 具备基本沟通能力,普通话流利,有酒店从业经验者优先
4. 无不良记录,服从管理,具备团队协作精神
5. 学历不限,年龄18-45周岁,男女不限
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限
酒店前台接待
5-6千/月
酒店前台月结全职
工作内容
- 提供优质的前台服务,包括接待客人、解答咨询和处理日常前台事务
- 维护前台区域的整洁和专业形象
- 协助客人办理入住手续,确保入住流程的顺利进行
任职要求
- 具备良好的普通话标准,能够流利沟通
- 熟练使用办公软件,能够高效处理前台相关工作
- 具有连锁酒店前台工作经验,熟悉酒店前台流程和规范
酒店经理、主管各1名。前台数名。管吃住男女不限,22-35岁
酒店前台月结全职
1负责团队管理与培训
2服务流程监督
3跨部门协作
4客户关系维护
5VIP客户服务与拓展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌平区诚聘酒店经理5000一月在线招聘信息,主要招聘昌平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。