北京炙子烤肉店需要的领班，服务人员，有一定烤肉店经验

管理前厅事物，招待客人，点餐，收银。

一、日常运营管理 1. 统筹门店前厅、后厨整体运营，把控服务、出餐效率，保障门店正常营业。 2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放，落实食品安全与卫生标准。 3. 巡查就餐区、后厨、库房，及时发现并整改问题，维护门店形象。 二、人员管理 1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。 2. 协调前厅、后厨员工工作，化解内部矛盾，打造稳定团队。 3. 规范服务话术、操作流程，提升全员服务意识与专业度。 三、客诉与服务把控 1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题，维护客户口碑。 2. 监督服务流程、待客礼仪，提升顾客用餐体验。 四、物料与成本管控 1. 盘点食材、耗材、餐具，把控进货、领用、损耗，控制运营成本。 2. 监督食材储存、保质期管理，杜绝浪费与食材变质。 五、台账与执行落实 1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。 2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。 3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查，防范安全事故。 负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查，保障门店高效有序营业

前厅经理招聘 岗位职责 负责团餐前厅整体运营管理，统筹服务人员排班、现场就餐秩序、客诉处理； 每日核对餐品、物料、营收对账，做好台账登记，保证账目清晰无差错； 管理食堂配套超市售卖业务，统筹货品陈列、补货、销售及库存管控； 配合后厨、库管、项目经理协调日常运营，把控现场卫生、纪律。 任职要求 有团餐 / 食堂前厅管理实操经验； 具备食堂超市 / 便利店售卖运营管理经验； 沟通协调能力强，细心严谨，擅长账务核对； 有团队管理能力，能统筹前厅人员日常工作； 服从门店日常管理安排。 薪资待遇 月薪 6000-7000 元，福利面议 联系电话：

简单工作，要有服从意识和责任心，要有集体责任感

负责餐厅日常管理，员工工作分配，与甲方的工作对接，其他相关工作的处理。

薪资6k+营业额绩效 工作内容： 检查与排班：检查员工仪容仪表、出勤和区域卫生；根据预订情况合理安排班次与分工。 物料与例会：核查纸巾、餐具等物料消耗品是否充足；召开班前例会，通报预订、新品及注意事项。 现场调度：高峰期在用餐区、吧台等区域巡视，根据客流动态调配人力。 服务监督：带头执行并督导服务规范，亲自服务重要客人；跟踪上菜速度，及时催菜。 前后衔接：每15分钟与后厨核对订单，避免卡单或遗漏；建立加退菜快速通道，迅速传达需求。 客诉处理：第一时间处理顾客投诉和突发事件；收集顾客意见并反馈。

中餐厅招聘，主管领班

要求有多年相关岗位工作经验，能很好的协调能力和处理客诉方面的圆滑语言表达能力。

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹协调服务员、迎宾、收银等岗位工作 2. 监督服务流程执行，确保用餐体验标准化、规范化、人性化 3. 处理顾客咨询与投诉，及时响应并妥善解决，维护品牌形象与口碑 4. 协助制定排班计划，开展员工培训与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 5. 配合食品安全管理体系（ISO22000/HACCP）要求，落实前厅卫生、消毒及安全操作规范 任职要求： 1. 具备餐饮行业项目整体、前厅管理经验，有高校食堂或连锁餐饮管理工作经历者优先 2. 热爱服务行业，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3. 认同“安全第一、口碑第二、效益第三”的企业价值观，重视食品安全与学生服务 4. 学历不限，有相关岗位证书（如食品安全管理员证）者优先 5. 具备基本的数据记录与报表整理能力，能配合公司质量管理体系运行

发简历照片手机号[玫瑰]住家家务～急【地址】昌平区600平分区打扫，分区【工作内容】做2个大人饭家务【是否有独立房间】是【是否有宠物】一只小柴犬想找北方阿姨【其他要求】饭菜清淡口味就行【薪资】8000～8500单休滚动能接的阿姨加

外卖打包员

北京昌平区山西刀削面招聘厨师一名，.电话

招聘配菜1名：6000-6300工资不拖欠，到日即发管吃住住宿居民楼，有空调，洗衣机，宿舍近月休四天，干满一年有带薪7天年假，地址：北京市昌平区北街家园联系电话:同步

男女不限，保洁，绿化，都要18-65周岁以内，男女不限，管吃住，最低半年合同，非常轻松，走路利索，身体倍棒的，8小时3000--3500，最低半年合同，早九晚五面试，早九晚五面试报道位置：昌平区君和山庄，联系电话:李经理

招聘前台主管。年龄要求20至35岁，有经验者优先，熟悉酒店OTA平台及第三方平台者优先。需在前台岗位工作至少2年以上，具备较高的服务意识，会销售，头脑灵活，随机应变能力强。薪资福利：月薪5000至7000元，薪资构成为底薪加提成加奖金加全勤奖。每月享有4天公休，管吃住，提供员工宿舍。每月15号发放工资。工作地址：高碑店市迎宾路36号易岚酒店10楼办公室。

招聘宾馆经理（领班）一名。，年龄45岁以下，身高1.62米以上，身材匀称，面容姣好，大专及以上学历，懂电脑操作，沟通能力强，有工作经验者优先。工作地址位于体育路龙城大街。

招聘酒店经理1名，年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理工作，包括员工日常排班、考核及团队管理，客户接待与客诉处理。要求执行力强，无不良嗜好。薪资待遇面议。

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

招聘酒店前台接待2名。要求大专以上学历，身体健康，无犯罪记录，有星级酒店客房领班工作经验者优先。薪资为4500-5000元/月。工作地址位于北京市昌平区兴寿镇桃峪口静之湖休闲山庄A区23-24号楼。

有相关经验，责任心强。

招聘客房服务员，有酒店工作经验者优先。薪资为底薪3500元加提成，提供食宿。工作地址位于昌平城南街道凉水河路6号楼。

昌平北七家食堂招面点主管一名，7000-8000元，月休四天，有意向者联系吕厨

北京市昌平区西三旗招聘：1、长期服务员：5000-6000；2、传菜员（大姐或大叔识字）：4500，有经验优先，烤鸭店；3、厨师长（菜品要好）：12000-15000；4、融合菜师傅：看手艺定工资：10000-12000；5、配菜，6500-7000；6、湘菜，8500-9000；7、烤点师傅，8000-8500；以上岗位要求长期稳定性，灵活，口齿伶俐，月休4天，包吃包住；有意者请联系电话:

客房服务员50岁以下有无经验均可，每天8小时，每周休一天，工资4500工作地址：昌平十三陵，联系人王经理：

昌平招聘前厅经理8000-9000+提成服务员3名5000+提成洗碗工4500+提成以上人员已经录用待遇月休3天，每月15日发工资，宿舍步行1分钟，环境好，福利好联系

北京市昌平区，酒店招聘，客房服务，保底工资四千，加提成，吃住在酒店，电话，

招聘大型团餐人员团餐厨师长3名9000-11000高职厨师长2名10000一12000前厅经理3名8000炒菜主管3名8000-9000炒菜10名7000-8000切配8名4500-6000洗消20名4500-5500前厅服务员20名4500-6500风味主管3名7500-8500风味小吃15名.6500-8000面点主管3名8000-9000西点3名9000-11000面点15名6500-8000以上人员政审要通行，工作地点昌平，面试地点北三环环球贸易，面试者请提前打电话，联系电话（）也可以，非诚勿扰，说韩厨介绍。

北京昌平北七家公园里一块豆腐铁锅炖招聘:东北菜招聘厨师长一名一万二到一万三公休二天联系电话:白总说谷飛