岗位职责: 1.负责餐厅前厅日常运营管理，统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程 2.监督服务员仪容仪表、服务标准及工作状态，确保顾客体验优质统一 3.处理顾客咨询、投诉及突发状况，及时协调解决，维护餐厅声誉 4.协助排班、培训新员工，并对服务团队进行绩效反馈与指导 5.配合店长完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作 任职要求: 1.具备餐饮行业前厅管理经验，有餐厅领班或主管岗位经历者优先 2.形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与应变能力 3.责任心强，能承受工作压力，适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮服务行业，有持续学习与团队协作精神 5.持有健康证，无不良从业记录，，年齡25-35

负责接待客人 处理客诉 排班 收银等工作。 我们是一家以饺子为主题的漂亮饭餐厅。我们希望招到年轻 有活力 有责任心的小伙伴一起共事 欢迎大家！

1. 全面运营管理：统筹学校餐厅日常运营，包括餐品供应计划制定、窗口调配、就餐秩序维护，确保师生按时、安全用餐。 2. 食品安全把控：严格执行食品安全法规及学校卫生标准，监督食材采购验收、存储、加工全过程，定期开展卫生检查与支持员工健康管理，杜绝安全隐患。 3. 团队管理：负责餐厅服务人员、后厨团队的招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队服务意识与专业能力，营造积极工作氛围。 4. 餐品与服务优化：收集师生对餐品口味、种类、服务的反馈，协同后厨优化菜单，提升餐品质量与多样性；制定服务规范，提高师生就餐满意度。 5. 成本与资源管理：合理控制食材采购成本、人力成本，减少浪费；管理餐厅物资（餐具、设备等），确保正常运转。

岗位职责： 1.协助店长完成餐厅日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨协同运作机制 2.具备良好的沟通协调能力 3. 热爱餐饮服务行业，具备服务意识与团队领导力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证

岗位职责： 1. 负责烧烤店前厅日常运营管理，统筹接待、点餐、上菜及结账全流程 2. 监督服务标准执行，指导并培训服务员提升服务意识与操作规范 3. 处理顾客咨询、投诉及突发状况，确保顾客满意度与用餐体验 4. 协调前厅与后厨沟通，保障出品时效与服务质量 5. 负责排班管理、物料申领及营业数据初步汇总 任职要求： 1. 具备餐厅领班或前厅主管相关工作经验，有烧烤/餐饮快消业态经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 形象端正，责任心强，能适应晚市及节假日工作安排 4. 学历不限，热爱餐饮服务行业 5. 具备基础服务礼仪知识，有服务类证书者加分

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

全面负责前厅管理和人员招聘

需要有管理经验，会做方案

有相关经验，责任心强。

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日结230-280 日结230-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一 线上面试 日结230-280 日结230-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一 线上面试 日结230-280 日结230-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一线上面试 【岗位职责】 物流库房，会使用扫码枪，会使用地牛，电地牛长白班居多，结算灵活，可参观厂区，面试好通过，，月7K-8K普工，无需经验，有人带有人教，留人率高， 不用担心学不会，不要求经验跟学历，晋升空间大， 上班可带手机，管理人性化，晋升空间大 员工享受正常的法定节假日，厂区食堂，吃饭种类多样化，额外还有水果，饮料，酸奶等 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，有责任心即可 - 做六休一，月休四天，无需穿防尘服，不看显微镜 组装，检验，安卡，手工活，挂件普工操作工，适合长期稳定就业 【工作时间】 -8：30-20：00，周末休息，具体时间安排灵活 周一到周到每天11个小时，每周都休息 【薪资福利】 - 综合月薪7000-8000元，多劳多得 包吃包住，福利实在 可以直接投递简历第一时间发给你详细的资料 附近有多个厂区均可面试，可参观厂区，可试岗

岗位职责： 1、驾驶指定车型，安全完成任务； 2、遵守交通法规及公司安全制度； 3、处理突发事件，及时上报并配合后续处理； 4、配合调度安排，确保准时发车、到站。 任职资格： 1、责任心强，能适应长途驾驶； 2、无酗酒、嗜睡等影响驾驶安全的习惯。 工作内容：要求:年龄21到60周岁之间，有驾驶证，驾驶技术娴熟 工作待遇:多劳多得，时间自由，工资日结 入职公司给免费注册账号，享受优先派单，车的保养，保险都是公司的。队长带新司机。 公司车辆1-2年新车，保养和维修均由公司负责（司机不需要 出任何费用），都是近1-2年的准新车，多种车型（电车、油车、混动） 工作时间：弹性工作、时间自由，一人一车，车辆24小时在您手中，无需交还公司。

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北京市通州区招泥瓦工一名，小工两名住工地盖民！看清了在打电话！

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鑫海源大酒店招聘以下岗位：1.酒店前厅主管1名，薪资6000元加绩效加全勤。2.服务员3名，薪资3500元至4000元。3.炒锅1名，薪资8000元。4.配菜1名，薪资5500元至6000元。5.勤杂工2名，年龄45岁左右，薪资面议。以上人员一经录用均享受酒店正常福利待遇，工资每月按时发放。地址位于山丹县南大街。

·岗位：酒店店长 · 学历：大专及以上 · 经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先 · ，年龄24-30岁，形象气质佳 1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。 2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。 3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。 4、负责团队建设、培训、激励与考核。 联系电话： 微信同号

招聘前台主管一名。要求形象佳，热情大方开朗，具备酒店前台主管管理经验。薪资范围为4500.0至5500.0。

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通州宋庄单位食堂招聘一名风味主管，工资8500，每周休息一天，住下铺，洗澡上网都方便，要求55岁以内，干净利落，有责任心，必须开无犯罪记录证明，政审没问题的，有北京健康证，

招聘面点主管1名薪资8000-8500要求：会做流食家常面点出品把控人员管控拉单子工作地点：北京市通州区经海路地铁站京东总部联系方式（同步）

通州马驹桥四季海源诚聘前厅经理一名

招聘客房服务员4名，学历不限。薪资为3800-4500元/月。工作地址在通州区。

通州群芳地铁旁边五星级酒店需要客房服务员：成手五十岁以下、有酒店客房经验、房价18元一间、法定节假日两倍工资、纯计件工资多劳多得没有保底挣多少钱看个人能力和手速跑活白班：月薪4200元、不住宿每天6元车补、跑活夜班：月薪4200元、不住宿每天6元车补、夜班每天5元夜班费查房主管：酒店认可后每天240元、管吃住、法定节假日两倍工资公区保洁员：3500元/月、月法定节假日两倍工资以上岗位联系

北京市通州区东北菜招聘厨师长一名:工资12000厨师一名工资10000休息2天

海友北京环球度假区万盛东酒店招聘前台接待4000-6000（华住有经验的）客房服务员5000-6000华住标准工资，节假日三薪，包食宿，团队氛围好，大家很好相处。地址：北京市通州区万盛北里甲420号联系电话：（同步）

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[太阳]项目管理部:通州东夏园地铁站附近办公楼楼层领班工资4500-5800，有年假，，形象好，50岁左右，需要有写字楼或者办公楼管理工作经验，有客房或入室工作经验者优先[爱心]以上人员均是:上六休一，管住、不管吃（住宿条件好，有工勤食堂，菜品丰盛，每天餐费/5元）加班、加岗另给补助工作时间:7:00-17:00，有休息。【人员要求】身体健康、无不良嗜好，需要开具无犯罪证明、入职体检，健康证（入职后办理）。[玫瑰]联系电话：