酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责：
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作，确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据，制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作，审核各类折扣、发票、转账单等凭证，确保项目准确无误。
服务员/主管
6-8千/月
餐厅领班月结兼职有管理能力，经验丰富，有职业道德试工期一个月，薪资5000
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，身心健康，无不良从业记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范，具备团队协作精神和责任心
6.试工期工资5000元，试工一个半月
餐饮主管
岗位职责：
1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与安全规范
4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序
5. 协调采购、仓储与后厨协作，确保食材品质、出品效率与食品安全合规
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析与改进方案
4. 服务意识强，注重细节，认同“以客为尊”的经营理念
5. 身体健康，能适应轮班制工作安排，无不良从业记录
餐厅领班月结全职
北京昌平区餐厅 节后招聘
前厅主管1名 6000-8000（有前厅主管工作经验优先，
服务员2名（25岁-40岁有工作经验优先）工作面议
面点副手1名4000-5000（有工作经验优先，活好干有人带）
月休四天， 每月15日准时发工资。管吃管住 宿舍近，环境好。空调 洗衣机 淋浴 俱全 。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，经验要求：不限（如实际有3-5年门店管理经验者优先）
2.学历要求：不限（中专/技校及以上学历者更佳）
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5. 工作地点：根据企业实际经营地址安排，需适应轮班制
餐厅领班月结全职
烧烤店招聘：前厅主管一名，男女不限。（会使用美团的优先）工资6500左右。要求服从安排，有责任心，执行力强。
每日工作简单，月休4天，节假日5天。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全
5.对接供应链与供应商，确保食材品质、库存合理及合规验收
任职要求：
1.具备3-5年连锁餐饮或中大型餐厅管理经验，有独立带店经历者优先
2.学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书
3.熟悉餐饮SOP流程、成本核算及数字化管理系统（如POS、CRM）
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5.服从工作地点调配，能适应早晚轮班及节假日在岗
保洁开荒保洁1-2人月结
西城区办公楼招55岁保洁，工资3700元，不管吃住单休，工作环境好，活轻松好做，项目可以热饭，提供洗澡。上班时间：13:00-20:30联系电话
实习生文员
1-1.1万/月
文员加班费经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
酒店前台
华熙Live美居酒店招聘：前台经理一名，需要有华住经验，北京社保，五险一金，上六休一，吃住条件好，环境好，团队氛围好，待遇好素质要求：踏实吃苦，有责任心，手脚利索，头脑灵活联系电话：
服务员
高铁西站酒店诚聘主管2名：工资5000起步，各种福利业绩提成半天班服务员2名：工资3000～4000起全天班服务员2名：工资4000～5000起前台收银1名：工资4000～5000收银要求：年龄40岁以内，形象气质佳●以上人员每个月均有四个半天公休，要求年龄45以内，形象好，有相关工作经验优先胡总：
餐厅领班酒店经理
岗位：前厅经理任职要求：2~3年以上私房菜会所，高端酒楼前厅管理经验，熟悉私宴接待。无短期过度想法者优先。工作内容：前厅卫生管理+服务员培训+餐中服务+吧台管理薪资待遇：底薪4000+业绩提成+充值奖励工作时间：上午9:30-13:30下午16:00-22:00偶尔加班有加班费一小时13月休2天没餐的那一天7点半下班工作地点：沿滩新城晶泽汐樾联系方式：
酒店经理
【招聘】楚雄爱尚KTV/电竞酒店招以下岗位1、KTV收银员1名要求：形象气质佳，服从公司管理及调度，年龄不小于20周岁，吃苦耐劳，能够胜任夜班工作！非诚勿扰！薪资待遇：底薪4000元/月多项提成奖金，月休3天。2、电竞酒店店员2800-5000元/月要求：无经验要求，接待服务，接受轮班。3、电竞酒店值班经理3500-6000元/月要求：负责门店日常管理，安排门店工作，保障门店正常运营等各项事务，有1-2年门店当班管理优先。4、电竞酒店门店店长4000-8000元/月要求：1-2年酒店管理经验，统筹门店运营管理。地址：楚雄市东盛东路永盛花园爱尚酒店/KTV电话：石
餐厅领班月结
快餐店招聘前厅主管一名年龄45岁以下，要求跟客人有沟通能力，工资6500-7000电话:地址:北京市西城区广安门外街道马连道路
厨师长保洁开荒保洁
单位内部食堂招聘【厨师长】1人10000-11000（有食堂管理相关经验。【热菜厨师班长】1人-8000-9000【勤杂班长】1人-5000-5500【保洁】2人-4000左右福利及要求：月休4-6天，缴纳五险一金和团体意外险节日福利、生日福利、高温补贴、年度体检、带薪年假具有烹调师、面点师等相关证书优先干活踏实，无不良嗜好，有团队意识，长期稳定，能听从工作安排，服从管理北京健康证，无基础性疾病，能提供无犯罪记录证明。地址：北京市西城区南礼士路电话：
餐饮店长 月薪10000（包吃住）
6千-1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行，确保合规经营
5. 处理客诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 熟悉餐饮运营全流程，具备基础财务与数据分析意识
4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制
5. 学历不限，热爱餐饮服务行业
客房服务员月结
西城区阜成门附近有一酒店招聘客房服务员3名，，47岁以内，15/间，一个月平均九千左右，包吃住！联系电话：（同步）
客房服务员月结全职有华住经验优先
海友国家大剧院招聘客房一名，新店35间房做房简单，一次性毛巾浴巾纸杯，管住有饭补，节假日三薪，上六休一，加班有补贴，工资7000+。电话
餐厅领班/主管 月薪8000（包吃住）
6-8千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1. 负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班及现场协调
2. 监督服务质量与顾客体验，及时处理客户投诉与突发情况
3. 协助店长制定销售目标，推动营业额达成并优化运营效率
4. 带队培训新员工，提升团队服务意识、业务技能与协作能力
5. 执行食品安全与卫生标准，确保合规运营及台账记录完整
任职要求：
1. 具备餐厅领班或主管相关工作经验，熟悉餐饮服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
3. 有责任心、抗压能力强，能适应早晚轮班制
4. 具备基础数据统计与报表整理能力
5. 学历不限，持健康证上岗
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规管理要求
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题
3.有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件
5. 身体健康，无不良从业记录，服从公司统一调配
招聘餐厅主管、领班、服务员。
4-6千/月
餐厅领班月结全职领班主管，服务员，火锅店。
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效
3.协调厨房与前厅工作衔接，及时处理突发服务问题
4.带领团队完成销售目标，参与菜品推广与客户维护
5.执行卫生、安全及标准化操作规范，落实巡检与整改
任职要求：
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强，能妥善应对顾客需求与投诉
4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限，有相关培训证书或连锁餐饮经验者优先
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