门店店长 高中及以上学历，形象端正、谈吐得体，沟通清晰、责任心强；具备团队管理意识与目标执行力，熟练基础电脑办公操作；有零售、生鲜商超、保健品、连锁门店管理经验者优先；服从排班与区域调配，无频繁跳槽经历，抗压性强，认可公司发展模式。全面统筹门店整体运营，负责日常管理、员工排班、团队带教、工作督导，保障门店高效运转；拆解销售目标，跟进业绩达成，负责客户开发、维护、复购，妥善处理客诉及门店突发问题；管控门店货品验收、盘点、陈列、损耗、卫生，落实公司制度，做好每日经营台账；保健品店负责健康咨询、产品讲解、销售转化、会员维护；生鲜店配合直播运营、货品分拣、客户自提接待；定期向总部汇报门店经营、人员、货品情况，完成上级交办的各项管理工作。 招工人数:1名 工作地址:上海市崇明区、闵行区（就近分配）

线上单，果切，礼盒，果篮包装

岗位职责 1. 负责门店烤鸭及配套产品的日常销售、接待顾客、点单、收银工作； 2. 做好货品陈列、日常备货、货品盘点，保证货品充足、摆放整齐； 3.维护门店环境卫生，保持店内干净整洁； 4. 学习产品知识、销售话术，主动做好顾客服务，提升复购； 5.配合门店日常运营工作，服从管理安排。 任职要求 1.能吃苦耐劳，做事细心认真，有责任心，执行力强； 2. 态度端正，肯学习、愿意沉淀，服从门店管理； 3. 有餐饮/熟食/烤鸭店销售、门店导购相关经验者优先； 4.为人踏实，沟通顺畅，有良好服务意识。 薪资福利 1. 薪资：5000-9000元/月，多劳多得，能力越强薪资越高； 2. 晋升通道：优秀者后期可晋升店长，薪资同步提升； 3. 长期激励：后续公司开设新店，表现优异者可参与入股； 4. 节日福利：大型节假日发放红包补贴； 5.门店氛围简单轻松，老板直招，踏实肯干就有发展空间。

收银，理货，补货，

岗位职责 1.门店销售任务规划，全面主持店面的管理工作； 2.维护新老顾客资源，保障各营销策略实施； 3.门店渠道开拓与维护； 4.异业客情打理和特殊情况处理。 任职要求 1.大专以上学历； 2.家电建材销售经验 3.相貌端正，开朗大方，亲和力佳，普通话标准； 4.沟通语言表达良好，责任心承受力强，能吃苦耐劳； 5.具有良好的销售技巧，执行能力，服务意识和团队管理意识。

岗位职责: 1.接待顾客咨询，主动推荐产品，提升销售业绩； 2.负责商品上架、补货、陈列及收银工作，保持店铺整洁有序； 3.完成日常盘点、账目核对及防损工作，确保货品管理规范； 4.协助处理顾客投诉，提供热情周到的服务体验。 任职要求: 1.热情主动、有亲和力、善于沟通， 2.须持有健康证，无食品行业禁忌疾病； 3.能接受轮班、站立工作节假日上班等服务行业普遍特点； 4.有餐饮烘焙服务行业经验优先录用。

2百平米电动车展厅电，需要导购，接待到店客户，签订租车合同，开发票。 工作待遇：底薪5千，提成每单20-40元，每月100多单，综合工资：底薪5千＋提成2千～4千=7千-9千 公司有12个主播邀约客户到店租车买车，只有两个前台接待（所以很多提成） 包吃包住，包三餐，住宿仅公司50米4人间公寓 工作时间： 9:00-21:00 工作要求：形象良好，有赚钱欲望，做事热情，有销售经验优先 公司能保证你的收入有7千以上，希望你认真和我们一起赚钱

日薪资400+周薪资2200+ 月薪资8000-12000 新人第一个月保底入职签订保障合同食宿都有当天提供0费用 可日结 可周结 可短期 不压工资 人走账清 接受小白

超市面点 售卖面食 要求45岁以下 头脑灵活 干活麻利利索

大米先生直招，寻找想在餐饮业发展的伙伴，有意欢迎沟通！ 【管理培训生】 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总

打磨工 工作地址:崇明 长兴岛 江南大道269号 30-38元/小时（具体看技术），8000-12000 有相关打磨经验 18-50岁以内

岗位职责: 1、负责仓库内货物的接收、登记与存储，确保物料准确无误; 2、管理库存，定期进行盘点，保持库存数据的准确性; 3、优化仓库布局，确保货物的存放符合安全规范，便于取用; 4、协调内外部物流，保证货物的及时收发，提升物流效率; 5、维护仓库设备，定期检查，确保仓库运作环境的安全与稳定。 任职要求: 1.大专及本科及以上学历 2、熟悉仓库管理流程，具备一年以上仓库管理或相关工作经验者优先， 3、熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备基本的数据分析能力; 4、具有良好的组织能力和沟通技巧，能够高效协作; 5、责任心强，细心严谨 薪资福利: 薪资范围:4000-6000元/月(税前); -工作时间:做五休二，8小时工作制; 福利待遇:缴纳五险一金，提供节日福利、带薪年假

上海市崇明区招工地小工/杂工

工作福利：缴纳五险一金，下发一张电话，半年后有餐补满一年有工龄工资！ 工作内容：主要负责自己区域内的揽派等相关工作！ 任职要求：良好的服务意识，较强的抗压能力，良好的沟通能力及团队合作精神！

上海小软管厂招聘 周四、周五面试，可提前安排宿舍 任职要求 25-50 岁，视力良好无老花，初中文化 薪资 白班 20 元 / 时 夜班 22 元 / 时 每日计薪 12 小时，吃饭不计工时 月工时 330 左右，月薪 7000-7500 福利 工作轻松自由，无需安检体检 免费两餐，自备餐具 ，，水电平摊 5 人间宿舍，独立卫浴，步行 5 分钟到厂 须知 发薪日不在职，

店长会直播工作地址:万州区天城大道467号（天生城下穿道口）

店长助理 男女不限，大专及以上学历，酒店管理、旅游或相关专业优先；3年以上连锁酒店或中高端酒店管理经验（房务/餐饮/销售），具备良好的沟通协调能力及服务意识，能够高效处理客户及团队内部事务；具备较强的领导力和执行力，能够在总经理授权下独立主持部门会议或处理关键事务。 薪资福利:7000-9000元/月；通过面试、体检合格后公司录用，试用期3个月，试用期满，经考核通过，与公司签订劳动合同，员工薪资待遇为底薪+提成+餐补（包含五险）；月休6天，提供三餐以及员工宿舍（含床上用品），配发工作服、工牌，不定期开展员工团建活动，对优秀员工给予表彰公示，节假日福利；定期开展各类职业技能、教育提升培训，拥有公平合理的考核晋升机制。 招工人数:1人 工作地址:勐腊县

精英店长 有商业营销思维及团队组织能力，从事过营销、管理着优先 薪资福利:底薪+提成6000以上 招工人数:一名

店长 薪资福利:具体到店面议 招工人数:2名 有意者直接电话联系，欢迎自荐或推荐

精英店长 有商业营销思维及团队组织能力，从事过营销、管理着优先 薪资福利:底薪+提成6000以上 招工人数:一名

夜班理货18-40周岁，适应夜班，细心负责，可以搬货。薪资福利:6500-8000元/月（底薪+夜班补贴+绩效），白天睡觉不耽误事！亮点：部分站点提供2个月免费住宿，住宿补贴，免费工装，没活可休息。工作地址:上海各区就近安排，到店即面！快速入职！崇明新站招人可线上面试！

门店销售员 24 - 32岁，学历不限，普通话标准，性格开朗、善于沟通；做事积极踏实、勤奋负责，有服务意识，热爱销售行业；零基础可培，有无经验均可，稳定性强者优先。服务社区周边顾客，负责生鲜、杂粮、营养保健品的接待、产品介绍与销售转化；配合门店群运营、线上直播引流，维护老客户、挖掘新客户，提升门店业绩；服从店长管理，完成货品整理、理货上架、基础数据登记、门店卫生维护等工作。 薪资福利:无责底薪5000元+业绩提成，综合月薪10000+；五险+包住（水电、物业、燃气公司全包）；每日有效工作6 - 7小时，法定节假日正常放假。 招工人数:多名 工作地址:上海市崇明区、闵行区（就近分配）

有经验者优先，能够独立带店，熟悉收银系统，会核算成本等。服务员、领班经验应聘和鸽子勿扰。

儿童淘气堡需要兼职营业员一名，

- [ ] 工作内容：各类游戏主机、桌游，观影，聊天 - [ ] 工作要求：五官端正，会打扮，会聊天，双商在线，会提供情绪价值，有服务意识（无戾气，不敷衍）

主要电玩，玩具店内设备维护，卫生清洁，货品上架整理，需要人员形象气质佳，善于学习，会操作电脑及系统，有高度责任心，服从指挥和安排

1、主要负责晚班店面营业和保洁 任职资格： 1、身体健康，工作认真,年龄40岁以下 2、不需要工作经验，踏实本分 工作时间：晚班

岗位详情 上班时间6:00:-90:00:00 有午休3小时 包吃住 18—50岁左右 转正4.5-6.5k 店长6.6-7.5k 当天经理会电话联系，约面试时间 上岗前需办理食品行业健康证， 工作内容：门店产品切剁 拌料，招呼顾客 收起

诚招店员，后勤帮忙，来了就是家人朋友！

岗位职责： 1。协助桌游教练进行游戏规则的讲解和玩家引导；2。维护游戏过程中的秩序，确保玩家体验顺畅；3。收集玩家反馈，协助优化 4。参与组织桌游活动，提升客户参与度和满意度； 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2。有责任心，能够在快节奏环境中保持专注；3。有服务行业背景，优先考虑4.