
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行,确保合规运营与零重大事故
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多线程事务
3.有成本意识与数据分析基础,熟练使用基础办公软件
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,有相关岗位从业经历者优先
餐饮主管
任佬大烧烤店直招:餐饮主管
一、岗位职责1.人员管理:统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工,日常员工培训、纪律管理,合理调配人手,缺人时协助顶岗。2.门店运营:开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备;收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务:全程盯台,跟进用餐服务,及时处理客人投诉、菜品异议,维护老客,提升到店复购。4.物料管控:对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品,管控耗材浪费,定期上报物资库存,按需备货。5.营收协助:配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导,统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项:落实门店卫生标准、消防安全检查,落实店内各项规章制度。
二、任职要求1.25–40岁,有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先;2.熟悉夜宵营业时间模式,能接受15点至凌晨2点上班,吃苦耐劳,适应夜市忙碌节奏;3.善于沟通协调,会管人、带团队,遇事临场应变能力强,处理客诉稳重;4.品行端正,无不良嗜好,做事细心负责,稳定性强,打算长期稳定就职;5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。工资:5000-5500月休3天上班地点:地铁8号线大风阁c口500米联系人:杨联系电话:
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职有酒店销售岗位经验优先
岗位职责:
1.负责酒店市场信息收集与周边客源开发,涵盖客房、会议室及餐饮需求,精准把握本地重大活动及市场新动向,持续优化销售策略
2.依据酒店价格政策开展客户拜访与协议洽谈,确保协议质量与有效签约量达标
3.分析竞品酒店营销动态,及时调整本店营销方案与推广节奏,提升市场竞争力
4.跟进协议单位回款进度,落实挂账款项催收,保障资金回笼及时性与准确性
5. 协同前厅、客房、餐饮等部门高效协作,统筹服务流程,确保宾客体验与运营指标双达标
任职要求:
1. 具备酒店销售或运营管理相关工作经验,熟悉酒店全盘业务逻辑
2.具备较强的市场敏感度、客户谈判能力及数据分析意识
3.擅长跨部门沟通协调,责任心强,目标导向明确
4. 具备基础财务知识,能独立完成回款跟踪与销售报表分析
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协同采购、财务等部门,确保食材供应、账务合规及食品安全管理到位
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受较强工作压力
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证及基础管理类证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识突出,认同企业文化,具备持续改进意识
餐厅领班月结
招聘:前厅主管4800-6000,月休4天,管吃管住要求:年龄45以下,机灵,会电脑基本操作,有餐饮领班或主管经验,门店类型是炒菜,工作地点梦想城,联系
西安雁塔区火锅店招聘:厨房主管1名、工资面谈联系电话:地址:曲江大唐芙蓉园南门
餐饮主管
火锅店招聘:厨房主管1名、工资面谈联系电话:地址:曲江大唐芙蓉园南门
餐厅领班月结全职
招聘前厅经理/主管岗位职责1. 统筹前厅日常运营,把控服务流程与品质;2. 管理前厅员工,做好排班、培训及考核;3. 对接顾客需求,妥善处理客诉,提升体验;4. 配合门店完成经营目标,做好前厅物料与成本管控。任职要求1-3年餐饮前厅管理经验,熟悉门店服务运营流程。工资面议,福利从优。联系电话:。
餐厅领班
1.具备良好的卫生习惯和责任心;
2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统;
3.具有持续改进工作方法的能力,追求高效完成任务;
4.男女不限,年龄30-40岁。
上班地址:西安市文艺南路39号
上班时间:10:00-14:0017:00-21:30
休假:每月休息4天,周内休息。
普工/操作工
5-6千/月
修芯工操作工普工夜班补贴餐补社保11-20人月结
某铸造有限公司
现根据岗位需求招聘:熔化工、 造型工、修芯
1.要求:年龄50岁以内(退役军人优先)
2.薪资:月综合5000-8000/月;
3.福利:餐补、满勤,夜班补助,降温取暖补贴,享受过节福利, 缴纳五险等
报名电话:
普工/操作工
5-6千/月
长白班操作工车间普工内饰厂餐补20人以上日结
永丰汽车内饰厂
恒温车间六休一长白班男女不限
【招聘岗位】:
岗位一:包覆 4 人(20-45 内)
【薪资待遇】: 15+1元/小时。可提前转计件后福利待遇:全勤奖200元/月,每天餐补10元。
【招聘要求】吃苦耐劳,手脚麻利,身体健康,服从管理。
【工作内容】主要生产轿车内饰配件,目前主要工作是,塑料件上包皮子等。
注: 离职提前15天打离职报告。
地址:蔡家坡百万平米
报名电话
酒店经理
珠海横琴星乐度露营小镇()招聘:宾客关系主任福利待遇月休6天,五险一金、法假三倍工资员工宿舍,日常通勤≤3分钟,包吃包住地址:珠海市横琴镇联系电话:李先生
酒店前台大堂经理
岗位名称:礼宾员;酒店前台接待员;大堂经理。岗位要求:1.具备良好的服务意识和沟通能力;2.形象气质佳,具备一定的职业素养;3.有酒店工作经验者优先。薪资待遇:月薪4500-5000元;全勤奖100元;不住宿补助300元(上铺床位补助100元);每月四天公休假;法定假;带薪年假;管吃住;缴纳社保;工龄工资。
酒店经理1-2人
前台经理岗位招聘,具有工作经验者优先,薪资福利待遇面议,招工1人,工作地点在甘肃定西岷县岷州西路聚仁观澜8号楼。
店长酒店前台
岗位名称:店长;副店长;前台经理;前台主管。岗位要求:1.经验丰富:具备酒店店长经验3年以上,有团队管理经验者优先考虑。男女不限,年龄小于等于50岁。对酒店全面运营管理有深入了解和实践经验。2.业务精通:精通房态管理、OTA运营、客户纠纷处理等全流程业务。具备敏锐的市场洞察力与营销策划能力,能适应灵活排班。3.领导能力:具备较强的团队管理能力和抗压能力,能够激励员工提升业绩,达成业绩目标。薪资待遇:底薪范围在4000-6000,具体薪资根据工作经验和能力面议。入职缴纳五险,月休4天。
服务员客房服务员
宝鸡瑞驰智选酒店诚聘:前台服务员:2名,20‑40岁(待遇面议)客房服务员:2名,35‑55岁(待遇面议)工作地点:宝鸡市陈仓区虢镇东门瑞驰物流园联系电话:(董)
陕西宝鸡招聘经理,领班4000—4500起,收银员4000起。行政中心附近,联系电话
餐饮收银
宝鸡招聘经理,领班4000—4500起,收银员4000起。行政中心附近,联系电话
客房服务员
艺龙瑞云酒店火星街明珠家园在陕西宝鸡招聘客房帮工,急需一人,日薪为每间客房13元,有意者可前往应聘。
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理
2. 准确录入并维护客房预订及入住信息,确保系统数据实时准确
3. 解答客人咨询,协调处理客房、餐饮、交通等服务需求
4. 及时响应并跟进客人投诉与特殊要求,提升客户满意度
5. 配合完成日结账、夜审及交接班工作,保障前台运营顺畅
任职要求:
1. 1-3年酒店前台或相关服务岗位工作经验
2. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与应变能力
3. 熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件
4. 服务意识强,责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,有酒店管理专业背景或相关证书者优先
服务员配菜洗碗工
宝鸡市喜客中国菜招聘前厅服务领班,工资待遇3800/4000元服务员8名,工资待遇3300元/3800元炒锅2名,工资6000~6500荷台2名,工资3000~3500配菜2名,工资5000~5500蒸锅2名,工资3500~4500洗碗工2名,工资3000~3200以上人员入职上岗,管吃管住,有公休假。联系人:陈厨
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台接待薪资:2000-3000经验:经验不限年龄:40岁以下学历:高中招聘酒店前台-岗位名称:酒店前台经理-岗位职责:1.统筹前台日常运营,把控入住、退房等服务流程效率与质量。2.管理前台团队,负责人员排班、培训及绩效评估。3.处理宾客投诉与特殊需求,维护客户满意度。4.协同客房、前台,保障酒店服务顺畅衔接。任职要求:1.2年以上酒店前台管理经验,熟悉OTA平台操作。2.具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力。3.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班。联系电话:
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