岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作意识

16-55周岁 服务员传菜员做一天算一天。 长短期都要。 周末平时选择合适工作时间段

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合餐厅日常运营，参与班前准备、收档整理及基础卫生消杀工作 5. 遵守食品安全与操作规范，落实防疫及消防安全相关要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应餐饮

【工作内容】 - 负责娱乐厅内顾客的接待与引导，提供热情周到的服务，确保顾客体验舒适愉悦； - 及时响应顾客需求，协助点单、上酒水饮料及餐食，保障服务流程高效顺畅； - 维护厅内环境卫生与整洁，定期清理桌面、更换餐具，保持区域美观有序； - 协助现场管理人员处理突发情况，如顾客投诉、设备异常等，具备基本应变能力； - 配合团队完成开闭店检查、物资盘点及日常运营支持工作，确保营业顺利进行。 【任职要求】 - 年满18周岁，身体健康具备良好的服务意识和沟通能力； - 能适应夜班工作包括周末、节假日及晚间时段，具备较强的责任心与抗压能力； - 具备基础的礼仪素养，举止得体，能主动为顾客提供贴心服务； - 无不良嗜好，品行端正，遵守公司规章制度，服从管理安排。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，形象端正，无不良从业记录 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本的普通话表达能力，能适应轮班制工作 5. 学历不限，年龄18-45周岁，男女不限

店铺正常售卖，简单的切、配、打包、收银 包住、转正有提成，多家门店，就近分配 岗位职责： 1、根据烤鸭制作标准流程，制作产品并出餐； 2、负责每日门店出餐前准备； 3、负责维护门店日常卫生； 4、协助店长完成门店盘点； 5、完成上级交办的其他事项。 任职要求： 1、品行端正，吃苦耐劳； 2、有较好的服务意识，耐心有亲和力； 3、从事过餐饮行业的优先。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 5. 遵守食品安全与服务规范，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备较强的责任心和抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

大件打磨岗位招聘，工作期间用餐时间上午1小时，下午半小时。月薪6000-8000元以上，每28天发放上月工资，中途可预支25元每小时，点对点工作10.5小时。设有绩效考核，需自备劳保鞋，办理饭卡自理。男性年龄18-55岁，女性年龄18-45岁，男性若看起来年轻且能干，年龄可放宽一岁。

焊工岗位，薪资按小时计算，每小时40元，月结。工作期限为90个工作日。要求具备氩弧焊技能，年龄在42岁以下，且需持有相关证书。

大件打磨岗位招聘。工作期间用餐时间安排为：1小时，下午半小时。月薪6000-8000元以上，每28天发放上月工资，中途可预支25一小时，点对点10.5。有绩效考核，需自备劳保鞋，办理饭卡自费。男性年龄18-55岁，女性年龄18-45岁，男工若看着年轻且能干活的，年龄可放宽一岁。

招聘两名员工，年龄要求18-55岁。工作内容为撕膜，简单轻松。薪资为6小时100元。有意者现在可过来。

有铺砖工作，空闲的师傅可联系，具体价格由双方自行协商。

乌鲁木齐铁路局附近招聘信息前台经理招聘人数：1名薪资：面议要求：具备酒店前厅管理相关工作经验，熟悉前厅全流程运营；沟通协调能力强，形象气质良好客房保洁招聘人数：1名薪资：面议要求：有酒店客房保洁相关工作经验，熟悉客房清洁流程福利待遇：入职缴纳社保、提供三餐联系人：谢经理联系电话：

山中湖诚聘大堂经理 招聘岗位：大堂经理（1名） 任职要求：45岁以下，有相关前厅、门店管理经验，沟通能力强，服务意识佳，能统筹日常接待、现场管理及客诉处理，工作认真负责。 薪资待遇：月薪6600元（扣除个人社保），月休4天，工作稳定，环境舒适。 包吃住 岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

负责酒店管理

1、年龄22-38岁，高中及以上学历，有连锁酒店前厅主管、前厅经理1年以上同岗经验优先（全季、亚朵、如家、锦江、维也纳等品牌经验优先）。 2、熟练操作酒店PMS系统、熟悉OTA平台规则、前厅收银对账、房态管理全套流程。 3、具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力，擅长团队管理、员工带教、客诉处理。 4、工作认真负责、原则性强，服从门店管理，能适应酒店轮班、节假日排班。 5、无不良从业记录，形象气质佳，普通话流利，有中端连锁酒店管理经验优先录用。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备基础财务知识与数据分析能力，能独立完成经营分析报告 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

前厅服务员

米线店3班倒 早班9点到9点 中班9点到2点休息到5点半上到11点 晚班11点到11点 一天一换，月休4个半天

无锡新吴区招服务员

招聘寒假工服务员一名，工作内容配外卖，打包，收拾桌子，添菜等

主要负责煎炸东西跟打包

岗位职责： 1、负责汉堡制作，确保食品质量和顾客满意度； 2、保持工作区域的清洁与卫生，创造舒适的用餐环境； 3、接待顾客，解答疑问，提供优质服务； 4、协助库存管理，确保食材新鲜及合理库存； 5、共同提升店铺运营效率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、身体健康，能适应快节奏的工作环境； 3、有餐饮行业工作经验者优先； 4、责任心强，能够独立完成工作任务； 5、团队合作精神佳，愿意接受挑战； 6、年龄25岁至40岁。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4. 协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验舒适愉快 2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理餐具与垃圾 3.熟悉菜单内容及推荐菜品，主动介绍特色与优惠信息 4.协助处理顾客咨询、投诉及特殊需求，及时反馈至主管 5.配合完成营业前准备、收

会做饭，热情的，要有工作责任心