搜索
登录注册
OpenMini
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作 2. 主持班前会与交接班管理,监督营收对账、票据整理及系统数据准确性 3.指导并培训一线员工,优化服务流程,落实食品安全、卫生防疫及操作规范 4. 妥善处理客户投诉与突发状况,及时上报重大异常并协同制定改进方案 5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先,无经验者可带薪培养 2.普通话标准,具备优秀的沟通协调能力与强服务意识 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 持有效健康证,熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求 5.学历不限,认同企业文化,具备团队协作精神与成长潜力
酒店经理月结
主要负责与酒店部门现场的沟通,以及夜班员工的工作管理。 熟悉酒店管事部的工作流程, 年龄65周岁以下,有相关工作经验优先。 8小时工作制,17:00~2:00,提供员工宿宿舍,男女不限,上六休一,月薪4000。 提供食宿
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
工资5000-10000
餐饮主管
有过快餐从业经验优先,店经理主管都可以,要求能吃苦、肯学习、有上进心
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5. 学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
酒店管事部主管
5000-6000元/月
酒店经理月结全职可预支包三餐住宿四人间
太仓酒店招聘管事部主管 年龄 60 周岁以内 要求有管事工作经验,熟悉后厨药剂的使用,熟悉厨房设备操作,有团队管理经验,有江苏省健康证 25一小时,包三餐 可预支工资 做六休一,每天8小时 月工资5200-6000左右 住宿4-6间 节假日额外补贴100每天
私人会所经理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
无锡江阴市南园区路7号今晚急招4名上夜班,晚7.30到早7.30(180元一个班)自带吃的
临时工3-5人
南园区江阴路7号今晚急招4名上夜班,晚7.30到早7.30(180元一个班)自带吃的
无锡 江阴市
6月4日 06:06拨打电话
无锡江阴市南园区路7号今晚还缺1名上夜班,晚7.30到早7.30(180元一个班)自带吃的
临时工1-2人
南园区江阴路7号今晚还缺1名上夜班,晚7.30到早7.30(180元一个班)自带吃的
无锡 江阴市
6月4日 06:06拨打电话
塔吊司机月结
无锡市新吴区,招塔吊司机,工资7000加班25,因宿舍原因,,52岁以下,生活费4000本人本证,官网可查电话:
无锡 新吴区
6月4日 06:05拨打电话
无锡梁溪区招管道安装/维修、工地小工/杂工,小工要做过排烟管道类
300-400元/天
管道安装小工1-2人
无锡市梁溪区招管道安装/维修、工地小工/杂工,小工要做过排烟管道类
无锡 梁溪区 中山路
6月4日 05:59拨打电话
无锡新吴区招家具安装、工地小工/杂工
小工家具安装
无锡市新吴区招家具安装、工地小工/杂工
无锡 新吴区
6月4日 05:59拨打电话
保安酒店前台
[庆祝]招聘.招聘.招聘[庆祝]长白山丽呈睿轩酒店前台接待:1人3500元(abo倒班,有经验服务好形象好,网络订单及好评奖励)客房阿姨:2人3500元(12间底房,超出房间数按15元/间计算含续住房间、家庭房按22.5元计算)保安人员:1人2800元(有经验值夜班)前厅领班:1人4000元(有经验)酒店职业经理人:1人薪资面议(有经验)福利:可提供食宿、五险、节日福利、年终奖、职位晋升联系人地址:金香槟庄园南门
白山
6月4日 01:35拨打电话
酒店经理月结
水晶街酒店招聘优秀主管、经理工资4500-7500盛湖大厦酒店招聘工资4500-7500公休2天联系电话:
淄博
6月3日 23:17拨打电话
青岛李沧区3000平中餐酒店诚聘优秀前厅经理一名!底薪八千起!电话张总!
8000元/月
酒店经理1-2人月结
李沧区3000平中餐酒店诚聘优秀前厅经理一名!底薪八千起!电话张总!
青岛 李沧区
6月3日 23:04拨打电话
安徽阜阳泉北,商贸城附近一酒店,招经理一名,要求有一定的管理能力和营销经验的优先录用,联系
酒店经理1-2人
泉北,商贸城附近一酒店,招经理一名,要求有一定的管理能力和营销经验的优先录用,联系电话丁先生。
阜阳
6月3日 22:45拨打电话
客房服务员
[庆祝][庆祝]招聘客房服务员3名 月薪3200元+全勤奖200+超额提成工程经理2名6000+500绩效+200全勤+奖励前厅经理1名6000+500绩效+200全勤+提成前台月薪3600+200全勤+提成销售月薪4800+200全勤1.任职要求:55周岁以下,不限学历,身体健康,服从管理,酒店工作经验优先录用;2.月休6天;3.工作地址:城东区丹霞路9号希尔顿欢朋酒店(提供食宿,)5.联系电话:
西宁 城东区
6月3日 22:23拨打电话
客房服务员开荒保洁保洁
我们正在招客房服务员薪资7000-10000左右,可以接受新人培训,熟练工55岁以下,零基础的50岁以下,免费提供工作餐,客情好,收入稳定,酒店保洁3200/月,月休4天,8小时。大姐55岁左右,大哥60岁左右。[握手]
无锡
6月1日 20:25拨打电话
储备店长
餐饮店长
连锁餐饮门店招聘储备店长
江苏无锡盛岸花园两室一厅1400藕乐苑单间400勤新苑带阳台单间650
客房服务员
盛岸花园两室一厅1400藕乐苑单间400勤新苑带阳台单间650
无锡
6月3日 17:48拨打电话
杂工
506食堂因工作需要勤杂工一名,主管一名,要求会写字,能吃苦耐劳,服从管理,各种福利都有,联系电话,。
无锡
6月2日 14:01拨打电话
客房保洁员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
主要打扫客房,要求做事认真仔细,
客房服务员月结
【无锡多个星级酒店招聘】【客房外包长期服务员】上班时间8:00~17:00。有上六休一,有上五休二。每天保底12-15间以上,每间14-17/元左右,月收入在7~10000/元以上。福利待遇:节假日双倍。联系电话:[握手][握手]
无锡
6月2日 12:32拨打电话
江苏无锡丁山需要主管一名,夜宵,工资面议,
餐厅领班月结
丁山需要主管一名,夜宵,工资面议,
无锡
6月1日 19:51拨打电话
客房服务员
招聘客房服务员1名,,年龄在45周岁以下,有相关工作经验者优先。薪资福利方面,实行双休轮休制,并缴纳五险一金。工作地址位于宜兴。
无锡 宜兴市
6月3日 08:04拨打电话
客房服务员
招聘客房服务员1名。,年龄在45周岁以下,有相关工作经验者优先。薪资福利方面,实行双休轮休制,并缴纳五险一金。工作地址位于宜兴。
无锡 宜兴市
6月3日 08:04拨打电话
客房服务员月结
宜兴春山在望酒店招聘客房PA阿姨,从事客房房务工作。岗位内容为酒店客房内部打扫清洁及物品补充。岗位要求年龄45-50岁者优先,需干净卫生、手脚麻利、细致认真,服从经理安排并遵循酒店客房打扫流程和要求,有相关经验者优先录用。薪资待遇为4500-5000元每月,月休四天,包吃住,宿舍距离酒店三公里,需自行解决通勤,水电费自付。工作地点为宜兴市丁蜀镇洛涧村陶都路99号。有意者请通过平台申请职位并投递简历。
无锡 宜兴市
6月2日 09:34拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供无锡急招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘无锡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐