北岸文创招聘一名大堂经理两名厨师和三名服务员，电话

管家 1.具备吃苦耐劳、爱岗敬业品德，责任心强，亲和力，善于与客人沟通交流；2.有星级酒店工作经验者优先。1.当客人抵店时，管家必须在停车场欢迎客人并帮助客人拿行李，带客人去前台办理入住。2.请客人在大堂吧稍作休息并递上欢迎饮料并通知相关经理欢迎和接待客人。3.与前台确认好房间号，把行李放上电瓶车等待客人。4.安全行驶，带客人进房间。5.帮客人把行李放入房间，并向客人介绍房间内的设施设备。6.向客人礼貌道别，告知客人如果有任何需要帮助请致电宾客服务中心。7.负责裸心品物品的售卖，检查物资库存情况，向首席管家做好汇报。8.客人欢迎物品以及欢迎卡片的递送，按照酒店标准摆放好。9.接送客人去客人指定的地点。10.对本部门所辖的固定资产负责。11.执行前厅部经理可能分派的其它任务。 薪资福利:薪资：4500 - 5500双休 （工作时间8：00 - 18:00）其他时间段直接添，我们会与您联系。 工作地址:南京裸心岭度假村（南京市溧水区长林路68号）

姐妹大酒店招聘:1、领班一名，有相关一年以上工作经验。基本工资5500+绩效+提成。2、楼层经理一名，有相关三年以上工作经验，基本工资6500+绩效+提成。男女不限，面积45岁以下。工作时间8:50-13:30；16-20:30轮流值班，月休四天。工资准时发。联系人刘店，联系电话

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18-40岁以内，长白班！全坐班 上班时间：8.00-20.00，有两顿工作餐 主要工作：头盔贴膜 刮水 上班可以带手机，耳机， 车间有空调 月结19一小时，一天200 （中途可预支工资） 场内住宿3-4人间 独立卫浴 综合工资5800-6300/月左右

抖音 小红书运营、文案编辑、招生老师、网络技术员 任职要求： 全日制本科及以上学历； 普通话标准，熟练使用deepseek等人工智能软件，熟练使用抖音、小红书、百度等软件； 年龄：22-28岁 文案编辑相关工作经验者优先； 吸烟、纹身、个人卫生较差者勿扰。 工作内容： 在抖音、小红书、快手、百家号、今日头条等自媒体平台发布招生内容、宣传学校 工作时间：早9晚6 其他：可提供住宿

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招聘凉菜一位工资6～7月休4天不休补工资包食宿联系方式在玄武湖情侣园附近

招聘：宾客关系主任 薪资：4千-7千 【岗位职责】 <br/>1、全面负责酒店宾客接待、问询及投诉处理工作，及时响应宾客需求，确保服务品质与宾客满意度达标； <br/>2、协助前厅部完成入住登记、退房结算、行李服务等日常运营事务，保障前厅高效运转； <br/>3、系统记录并分析宾客反馈意见，定期提交服务改进建议，参与制定服务质量提升方案； <br/>4、策划并执行会员活动、节日主题服务等宾客互动项目，优化宾客入住体验及忠诚度； <br/>5、协调客房、餐饮等部门处理突发宾客需求，担任跨部门服务衔接枢纽角色； <br/>6、定期更新宾客偏好数据库，为个性化服务提供数据支持； <br/>7、完成上级指派的其他临时性任务及专项服务项目。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、年龄18-30周岁，形象端正，具备星级酒店服务行业职业素养； <br/>2、普通话标准，持有有效健康证明； <br/>3、具有1年以上四星级/钻级酒店前厅主管或宾客关系岗位经验，熟悉西软系统者优先； <br/>4、擅长客户投诉危机处理，具备较强的跨部门协调能力与应变能力； <br/>5、能适应早中晚轮班制，接受节假日及旺季弹性排班。

招聘：前厅经理 薪资：7千-8千 【岗位职责】<br/>作为酒店的门面担当与运营核心，您将负责：<br/>1. 团队管理： 全面负责前厅部（含接待、礼宾、总机、大堂副理等）的日常管理工作；负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设，提升团队服务意识与专业度。<br/>2. 运营督导： 确保前厅各岗位高效运转，监督入住登记、退房结账、外币兑换、问询服务等流程的规范性与准确性；处理复杂或突发的客诉事件。<br/>3. 收益管理： 熟悉酒店预订系统，掌握实时房态，配合销售部及客房部进行超额预订控制及房型推销，最大化客房收益。<br/>4. 客户关系： 维护VIP及常客关系，收集宾客意见，建立客户档案；处理各类突发事件（如投诉、意外伤害、自然灾害等），提升宾客满意度与忠诚度。<br/>5. 财务风控： 监管前厅账务，确保备用金安全及账单准确性，防止逃账、错账；严格执行公安系统关于入住登记的“实名制”要求。<br/>6. 沟通协调： 保持与客房部、工程部、销售部、餐饮部的密切沟通，确保信息畅通，协同处理客房维修、清洁及特殊宾客需求。<br/>【任职要求】<br/>1. 基本条件： 25-40岁，男女不限，形象气质佳，身体健康，能适应倒班/轮班工作制。<br/>2. 教育背景： 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。<br/>3. 工作经验： 具有3年以上星级/中高端酒店前厅工作经验，其中至少1年以上前厅经理或2年以上前厅主管管理经验。<br/>4. 专业技能：<br/>· 精通前台操作系统（如Opera、西软、绿云、中软等）。<br/>5.核心素质：<br/>· 具备优秀的领导力、执行力及团队建设能力。<br/>· 拥有极强的服务意识、应变能力及抗压能力。<br/>· 具备良好的沟通协调能力及危机公关处理能力。<br/>· 具有敏锐的销售意识和成本控制意识。

招聘：前厅主管 薪资：5千-6千 【岗位职责】 <br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作，确保服务质量达标 <br/>2、督导前台接待、礼宾、总机等岗位的工作流程执行3、处理宾客投诉及突发事件，维护酒店声誉 <br/>4、制定并实施前厅部培训计划，提升员工业务能力 <br/>5、协调与其他部门的沟通协作，保障对客服务衔接顺畅 <br/>6、负责前厅部排班、考勤及绩效考核管理 <br/>7、监控房态及营收数据，完成每日经营报表分析 <br/>【岗位要求】 <br/>1、大专及以上学历，酒店管理或旅游相关专业优先 <br/>2、3年以上高星级酒店前厅工作经验，1年以上管理岗位经历 ，或者有从事1000+客单价度假产品经验的<br/>3、酒店管理系统操作 ，有华住品牌工作经验优先<br/>4、具备优秀的服务意识与突发事件处理能力 <br/>5、普通话标准，英语口语流利（CET-4以上） <br/>6、年龄24-35周岁，形象气质佳 <br/>7、能适应倒班工作制，抗压能力强

招聘：前厅经理 大专以上学历，有星级酒店部门主管或中档以上连锁酒店品牌部门经理岗位工作经验2年以上，从业经历中有国际联号酒店背景优先

曼岛酒店招聘 【客房服务员】1名，有经验酒店，早八晚五月休三天，待遇4000左右 【前台】上一休一，4000-6000 【前厅主管】1名，有经验酒店，早八晚五月休三天，待遇5000左右 ✅要求：年轻的，男女不限，上过夜班工作，适应的了上一休一 ☎直接打电话杨总 时间上午8点到下午5点，其他时间勿扰 工作地点：景德镇新村街道通站路国家电网旁曼岛酒店 井号://丨/xRuNYOBzuI6NpVb

南京新店招店长1万-1万3后厨各部门中学工‬徒面议，经理8千，服务员5千5，年开前‬业

栖霞区中医大学校内餐厅招聘：主管1名 底薪6500 综合工资7 000 －7500 五险一金 月休4天 满一年有年假 13薪 联系：邹

，南京，江宁区东山街道明月路百润地锅鸡徐州菜，诚招聘 一，前厅经理一名工资6000元-8000元 二，服务员数名。工资，底薪4500元-5000元➕提成， 三，收银员一名，工资5000元（有经验） 月休三天，包吃住（宿舍近，环境好） 具体情况，望来电详谈 联系电话 郝总

魏虾神招职啦： 后厨勤杂工一名，4200-4500元／月 服务员两名，4500+500+其他多种提成，不封顶 小时工数名18-25元／小时，优秀者可享正式员工提成 暑假工，，包吃住，4500元／月， 宿舍洗衣机空调宽带冰箱厨卫阳台都有 中餐厅招聘 领班，收银员，工资不是问题 招工作V我 具体面谈，电话V信同号：

招聘：餐饮店长（鸭血粉丝汤店） 【岗位职责】 统筹门店运营、人员、出品与服务 负责卫生管理、食材管控与成本控制 提升门店客流、营业额与顾客满意度 处理门店问题，优化执行运营流程 【任职要求】 3-5 年餐饮店长经验，快餐小吃优先 责任心强，善沟通管理，长期稳定 ✅ 精通服务管理，能吃苦耐劳 【薪资待遇】 薪资面议，优秀者待遇从优 有意者请直接联系详谈： 卢总

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急聘 · 寻找并肩作战的伙伴 服务员｜传菜员｜服务部长 前厅经理｜销售经理 ✅ 薪资 各岗位薪资不等，能力至上 ✅ 福利 包吃包住｜节假日补休｜定期聚餐 ✅ 要求 18-40岁，身体健康，踏实肯干 与其在别处张望 不如来这里一起成长 ☎ 周总 可，备注：应聘

南京秦淮区金陵启海渔鲜诚招聘 一，前厅领班2名 工资6000元+提成（有1-3年工作经验） 二，服务员数名。工资，底薪5000元-5500元➕提成， 年龄18-40岁 月休四天，包吃住（宿舍近，环境好） 具体情况，来电详谈

求聘：厨师长一名从事餐饮13年一直在南京做的商务宴请、会所接待、人均200—500也有厨师团队～可单点可团队、需要联系人的老板电话联系：

南京市鼓楼区餐饮店招聘： 服务员：6名，工资5500~6500元 领班：2名，工资6500~7500元， 每月休息三天，包食宿。 地址：鼓楼新村7号，雅酌园百姓菜馆 电话：