酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接工作，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先，有连锁品牌酒店管理经验者优先
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗，责任担当强，团结意识强。
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6，工资面议。
前厅经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
喆啡酒店为锦江酒店旗下的中端连锁酒店
工作内容：
1.有连锁酒店行业管理经验，能够独立管理前台部门
2.员工培训，制定部门规定，并严格落实
3.处理客诉问题，和店内各部门沟通
4.及时有效完成店总安排的各项工作
任职要求：
1.大专及以上学历
2.男女不限，年龄23-30周岁，有连锁酒店行业管理经验
3.形象气质佳，无不良嗜好
4.性格开朗乐观，积极向上，好学上进（会往店总方向培养）
酒店店长助理
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1、 协助店长管理酒店日常运营，确保服务质量达到公司标准
2、 负责客户接待工作，处理客户投诉和意见反馈
3、 监督酒店员工的工作效率和服务态度
4、协助店长完成酒店各项经营指标
5、负责酒店内外部的沟通协调工作
岗位要求：
1、大专以上学历，拥有五年酒店从业经历，两年以上酒店店助、高值管理经验；
2、熟悉酒店各岗位工作管理要求，具备良好的沟通能力和客户服务意识，数据分析能力强，有酒店销售经验；
3、熟练使用办公常用软件，性格开朗，有较强的团队管理能力。
4、具备一定的抗压能力，能够独立处理紧急事件。
前台经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
职位要求：1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验；2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力；3.良好的服务意识和沟通表达能力，具备良好的客户关系管理能力；4.具备收银、对账等相关岗位工作经验，并了解主流酒店前台操作系统和操作流程；7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态，有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇：1.薪资：优厚的福利体系；2.提供培训和晋升机会，有机会参加各种业务能力提升培训活动；3.具有稳定的职业发展环境，有良好的成长空间和发展前景.
酒店经理月结
招聘酒店大堂吧经理，ADD经理，中餐厅经理这三个部门的经理，薪资8500+新店筹备，项目在石家庄，—25日进场，半桶水的勿扰！电话赵先生，有酒店筹备经验优先；谢谢
连锁酒店店长（石家庄）
9千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容：
1、全面负责酒店整体运营；
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升，营造良好工作氛围；
3、妥善处理酒店客诉及突发事件；
任职条件：
1、热爱酒店行业，亲和力强，擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验，1-3年酒店同等岗位或管理工作经验，担任过酒店店长，店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台完成餐品传递，确保出餐准确与时效
5.遵守门店服务规范与安全操作要求，协助处理突发情况
任职要求：
1.学历不限，有良好沟通能力和服务意识
2.工作经验不限，有餐饮行业从业经历者优先
3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神
4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
5.无不良记录，身体健康，持有效健康证
电脑维修月结
地址：总十庄商城斜对过路东，北边浩泽车业二手车市场招电脑修理员3名（招学徒。有电脑维修能力优先），男女不限，有工作经验优先，年龄23-40之间，工资面议工作时间8:00-17:0017:00-1:00工作地点:盐厂村小学附近电话:
石家庄无极县招聘美缝压缝熟手一名，薪资300元。有意者可联系，有车接送。
300元/天
美缝1-2人
无极县招聘美缝压缝熟手一名，薪资300元。有意者可联系，有车接送。
穿线工电工1-2人
急聘2名临时工，工作地点位于无极县城原老鑫洲服装城。岗位为电工穿线，要求具备相关技能。有意者可报名。
装卸工日结
晋州东环日结快递卸车摆件卸车17元/小时摆件16元/小时（男女）班次24:00-8点报名，进群，工资一天一结账。
酒店经理
前厅经理统筹前厅运营，打造高效服务体系，带领团队提升服务品质，维护品牌口碑，有酒店前厅管理经验优先工作地址:靖江外国语后门
酒店经理月结
招聘宾馆酒店领班，，退休人员（50~55岁），有酒店工作经验优先。8小时长白班（早8点~下午4点），月休6天（任选），工资3800，年终奖另算。有意者来店里报名，南桥路675号实在劳务，
唐山丰南区找酒店经理，，工资6000元，最少有3年以上酒店管理经验，具体待遇面议，联系方式
酒店经理月结
丰南找酒店经理，，工资6000元，最少有3年以上酒店管理经验，具体待遇面议，联系方式赵
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职华住旗下桔子酒店
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
KTV八小时晚班服务员包住十天结
6-7千/月
服务员包住6-10人周结兼职全职
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职服务态度良好，有经验
有工作经验者优先，需要会手机点菜，电脑结账，服务态度良好，工资3500-3800一个月，包吃包住
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结
岗位职责：
1. 为客人提供热情、专业的接待服务，包括入住、退房手续的办理。
2.处理客人咨询，提供相关信息，确保客人满意度。
3. 维护前台区域的整洁与专业形象，创造舒适的等候环境。
4.协助处理客人投诉，积极解决问题，提升客户体验。
5.准确记录所有交易，确保账务清晰无误。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理各种客户情况。
2. 有责任心，能够在快节奏的工作环境中保持专注。
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先。
4. 有团队合作精神，能够与同事有效协作。
5.形象良好，具有亲和力，能够代表酒店正面形象
服务员1-2人月结全职身体健康，外貌端庄，服从管理！
西雅苏新疆炒米粉（黄庄店）招店员1名，要求：18岁-40岁，店面不大要求全职，会用电脑和智能手机，工资面议，电话（同微）
服务员3-5人月结
店面升级完成，现招聘服务员2名，，工资3000，公休2天，上班时间上午10到2点，下午，5点到10点，地址锦河湾驴肉小馆，电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石家庄酒店大堂经理找人250一天在线招聘信息，主要招聘石家庄酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
