
佛山顺德区有无头针能马上开工的,容桂朋友要个,,买社保,过年不放假,威哥,植介绍。
酒店经理
有无头针能马上开工的,顺德容桂朋友要个,,买社保,过年不放假,威哥,植介绍。
餐饮主管
岗位职责:
1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作,对店长负责,并报告工作。
2、根据店长的委托和授权,直接参与和负责督导分管的各项工作,确保优质高效。
3、在店长缺席或休假不在的情况下,根据公司的工作指令,全面负责餐厅的工作,支持工作例会,保证工作顺利进行。
4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核,保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。
5、按照前厅服务规程和质量要求,负责餐厅的管理工作,并与厨房保持密切联系,协调工作。
6、掌握市场信息,了解客情和客人需求,做好业务资料的收集和积累工作,处理客诉问题,并及时反馈给厨房有关领导。
7、根据餐厅业务需要,每周定期地组织服务质量专题培训。
8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查,确保各项设备和就餐环境保持良好。
9、做好思想政治工作,抓好前厅员工的精神文明建设,关心员工生活。
10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。
任职资格:
1、高中及以上学历,品行端正,身体健康,能吃苦耐劳;
2、熟悉餐厅服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有相关企业岗位工作者优先。
西餐厅领班及咨客
5000-6000元/月
餐厅领班月结兼职假期工全职
1、口头表达能力强;能解决客诉等问题。
2、仪表端庄,干净整洁;
3、普通话标准,形象气质佳。(会粤语或者英语者优先)
招聘要求:
1、有2年以上工作经验(有知名餐饮工作经验者优先)
2、年龄18到35岁
4、高中以上学历(如果工作经验丰富,可放宽)
储备人员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.指导和管理餐厅员工,确保服务质量;
2.处理客户投诉,维护良好的客户关系;
3.确保餐厅运营顺畅,包括但不限于员工排班、物资采购等;
4.监督服务品质,确保顾客用餐体验;
5.配合店长工作,参与日常运营管理和改进。
任职要求:
1.具备强烈的服务意识,能够提供优质的客户服务;
2.具有良好的团队管理能力,能够激励和管理团队;
3.具备餐饮行业相关经验,熟悉餐饮前厅管理流程;
4.良好的沟通技巧,能够有效处理客户投诉;
5.具有责任心,能够在快节奏环境中保持工作质量。
西餐主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.具有西餐厅工作经验
2.熟悉西式菜品知识
3.良好的沟通表达能力
4.形象良好,沟通应变能力强
领班和熟手服务员
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、管理餐厅日常运营,确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成;
2、负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力;
3、主动向客人推荐菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客户积累;
4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。
任职要求:
1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正;
2、服从领导及公司的安排。
行业经验:从事过餐饮业一年以上
本店包吃不包住,过年过节有礼品和奖金,过年不休息有补薪补息,月休3天,每月有聚餐,工作氛围融洽不搞小团体
工作时间:9:30-14:00,16:30-21:00含两餐吃饭时间
餐饮主管
高薪诚聘餐厅主管
工作地点:深圳市福田区或者罗湖区
薪资待遇:6K-8K/月
(具体面议,优秀者薪资可上浮)
岗位职责
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括排班、人员调配、服务标准监督等;
2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标;
3.协助店长制定营销策略,提升门店营业额;
4.培训新员工,打造高效团队,处理突发客诉;
5.控制成本损耗,优化库存管理。
任职要求
1.年龄25-35岁,初中及以上学历,餐饮/酒店管理专业优先;
2.2年以上餐饮行业管理经验(连锁品牌经验者加分);
3.熟悉餐饮市场,具备强服务意识与抗压能力;
4.普通话流利,粤语/潮汕话基础者优先。
福利待遇
弹性排班+月休4天
完善的晋升通道(主管→店长→区域经理)
提供住宿+三餐
应聘方式**
电话:
品牌简介
俩家店都100多平,主打潮汕菜系(店不大菜品简单容易上手),在深圳拥有2家分店,团队年轻有活力,期待您的加入!
入职奖金1w!医疗厂320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上月结
320/天医疗新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!4、涉及工作城市苏州、
客房服务员酒店经理销售经理/主管酒店迎宾/接待
A.岗位信息:①宜昌市惟那思酒店管理有限公司招聘:一、营地店长1人:1.有营地店长工作经验,2.综合工资6K-10K。二、温泉餐饮二销经理1人:1.对特色小吃精通。2.有餐饮管理板块至少有2-3年工作经验。3.一定要有销售意识。综合工资6K-8K。三、客房服务员2人,,55岁以下,综合工资4K-6K。四、前厅接待2人,,35岁以下,高中及以上学历,综合工资4K-5K,提供住宿和免费工作餐,有相关工作经验优先,不会可教。工作地点:宜都市高坝洲镇青林寺村,联系电话:
临时工酒店经理
北大医疗淄博医院(张店区南定镇西山五街2号)招聘
1、前厅经理1人,要求干净利索灵活,薪资4000-5000元;
2、小时工数名。
询电话:张老师。
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
佛山禅城区佛山益康酒店管理有限公司】客房服务员(中夜班):招2人,负责清洁房间卫生、送东西
3000-3200元/月
客房服务员月结
佛山益康酒店管理有限公司】客房服务员(中夜班):招2人,负责清洁房间卫生、送东西等,薪资3k-3.2k,地址:禅城区人民路97号,电话:
佛山三水区招聘储备店长蒙自源米线,快餐店模式,店长要求负责门店正常运营,包括进货,盘点,排
3000-7000元/月
餐饮店长月结全职快餐店店员服务员
招聘储备店长
蒙自源米线,快餐店模式,店长要求负责门店正常运营,包括进货,盘点,排班,外卖运营,针对集团要求下发工作任务,对营业额负责。所有员工要有服务意识做好服务工作,后厨配菜,上餐,前台收拾等。
薪资福利:店长5000 - 7000
在小说阅读器中沉浸阅读回复「简历」,送你20份简历模板;营业时间9 - 22:30具体排班,9h工作制;联系邮箱:
,
工作地址:三水冠军城10座111号商铺,蒙自源米线大王
餐饮店长月结
【招聘餐饮店店长】
急招粉面店店长1名!
岗位要求:
1.有餐饮管理经验,熟悉粉面类小吃更佳;
2.能负责日常运营、员工排班、库存管理;
3.服务热情,执行力强,能处理突发情况;
4.有责任心,愿意与店铺共同成长。
待遇:
-薪资面议(基础+绩效+提成),收入可观;
-提供培训,简单易上手;
-氛围轻松,团队有爱。
期待实干派的你加入我们!一起做好粉面,服务好顾客!
砧板上什打荷
佛山南海桂城8囍店饭招,砧板服务员,部长,上什,地哩,打荷,待遇与黄小姐联系,10点-下午两2点,老板好说话过年不放假,请联系:9,
调饮师
【招聘兼职、长期工】蜜雪冰城诚聘
1、调茶师 数名
<1>长期工正职 数名(月休4天)
<2>兼职 数名
第一种可早、晚轮班5小时或9个半小时(一周轮换一次、月休4天)全职
第二种平时星期一至日6点至11点、节假日(月休计划4天)
第三种星期五晚、星期六、日、节假日
2、实习店长 数名
以上职位类别条件:年龄16岁至25岁,男女不限,无需经验,执行力强,有责任心,有较强的学习能力。
地址:顺德区杏坛、龙江、大良丶勒流镇蜜雪冰城店
联系请时请注明应聘(勿来电话咨询,咨询即可)
佛山顺德区大良桂畔海园林私房菜要招主管一名。。月休四天,工资6500至7000。服务员45
6500-7000元/月
餐厅领班月结
顺德大良桂畔海园林私房菜要招主管一名。。月休四天,工资6500至7000。服务员4500~5000。大.年初四开工有意者请联系黄总
佛山顺德区招聘啦!明天开始:小酒店招客房服务员1名,13一间,包吃包住,住酒店宿舍,联系电
客房服务员
招聘啦!明天开始:顺德小酒店招客房服务员1名,13一间,包吃包住,住酒店宿舍,联系电话:
餐厅领班中餐客家菜
餐厅主管、厨师、服务员
厨师与主管具有2年以上工作经验,能够熟悉地制作粤菜、客家菜系,熟悉使用厨具。服务员具有一定的餐厅工作经验,初中以上文化。餐厅从业人员要求,年龄55岁以下,身体健康,爱好卫生,干净整洁,吃苦耐劳,服务态度好,工作认真负责。
薪资福利:待遇3800以上,由于旅游工作的特殊性,节假日不休息,休息时间安排在平日。节假日加班有加班费,效益好有奖金,部分项目有提成。本地员工包中餐,外地员工包吃住。
塔斯汀-储备店长(包住)
4000-8000元/月
餐饮店长月结全职
福利待遇:
1.底薪+绩效+餐补+满勤+分红(综合薪资4-8k),另加节日福利;
2.早晚轮班一周一轮月休四天早班;9:30--18:00晚班:17:00—1:30;
3.提供免费员工宿舍;
4.入职缴纳雇主险,给您必要的身心保障;
5.定期组织团建旅游;
6.提供专职管理学习培训,成为合伙人!
幼狮计划--塔斯汀人才培养发展计划
3个月从小白到营运核心管理层:第一个月进行餐厅岗位技能训练与学习,由训练员或者店长执行培训计划,当店督导考核完成;第二个月进行行政管理学习,涉及采购、订货、发货等系统管理流程;第三个月学习餐厅经营管理
3个月通过考核,成为店长,经营一家门店!
超快晋升通道,超大发展平台!
一切你能想到的,塔斯汀都有!
岗位要求:
1.大专以上学历,或有餐饮管理经验(兼职经验也可);
2.有意向往餐饮行业发展;
3.热爱顾客服务工作,有意愿成为领导者或合伙人;
4.喜欢快节奏的工作并能适应轮班。
晋升路径:
1.运营端:储备干部-店长-督导-城市运营经理-省运营经理-更高职级
2.培训端:储备干部-店长-培训专员-培训督导-培训主管
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供佛山酒店大堂经理找人4500一月在线招聘信息,主要招聘佛山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。