顺平县 速8酒店 招聘 前台2名 23岁到35岁 工资：保底+全勤+提成3000+ 招聘主管1名 工作环境好待遇优厚 工资：保底+全勤+工作表现 任职要求：形象气质佳 具有较强的沟通能力和服务意识 28岁到38岁 身体健康 有工作经验者优先 客房大姐2名有夜班 工资：保底+全勤+提成3000+要求年龄35岁到50岁 身体健康 有工作经验者优先 服从管理。 公区人员1名 28岁到40岁 吃苦耐劳，做事踏实 ，配合度强，有绝对的执行力。 电话：周经理

招聘酒店客房阿姨，月休两天，底薪3600，每天8小时。有意向者可拨打电话。

招聘中式快餐连锁餐饮店招收：领班、汤粥、服务员、收银工作地点：莆田市区联系电话：本公司长期自主招聘非中介

莆田大区招聘店长店员 京八公北京烤鸭品牌扩店招聘 门店店长15名 负责门店全面运营、团队管理、业绩达成 有餐饮店长经验，懂成本管控与服务管理 4500招聘店员30名 18-45，服从安排 待遇优厚，薪资面议 绩效+晋升+节日福利 有意请联系：

招聘: 莆田城厢区东海鞋服科技园内食堂招聘， 工资待遇： 领班4000元-4500元， 阿姨2800元-3200元， 月休两天， 工作地址：莆田城厢区东海镇鞋服科技产业园。 联系电话

学长饭团招聘 本店是一个专门经营饭团的餐饮连锁店 【干净卫生无油烟，年轻有活力！】 【晋升空间大，只要你有能力随时可晋升加薪！】 【可提前预支工资！】 【无经验者可学习，工作简单3天即可上手！】 一、招聘： 饭团制作师/储备店长/店长 二、工作内容： 饭团制作，打包出餐，门店日常管理。 三、薪资福利： 试用期每小时12元，每天9小时，能独立顶岗即转正；（），转正后 第1个月工资3600无绩效，第2个月加薪到3800+绩效； 每个月5号发上个月的工资； 有工龄奖，有绩效奖金。 （不包吃住） 四、工作时间： 每个月休息2天，每天工作9个小时 五、岗位要求： 18-35周岁，待人亲切，能吃苦耐劳，服从管理安排，具有较好的沟通能力及服务意识，能接受轮班，需要有健康证，有餐饮工作经验优先 六、晋升渠道： 店员-储备店长-店长-店铺 合伙人 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等日常菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 参与菜单研发与季节性菜品更新，配合门店经营需求优化出品结构 4.协同后厨团队高效完成备餐、出餐及收档流程，保障高峰时段出品效率与质量 5. 配合店长完成成本管控，合理控制食材损耗与调味品使用 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和良好的刀工、火候把控能力 2. 有中餐厨师相关工作经验，能独立完成常规中餐菜品制作 3.持有有效健康证，熟悉食品安全法规及厨房安全操作流程 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识与服务意识 5. 学历不限，有中餐烹饪专业背景或相关培训经历者优先

招聘：莆田肯德基楼面经理 薪资：面议 【岗位职责】现场楼面值班管理，服务区管理：如人员管理、服务管理、值班管理、客诉处理、成本利润管理、人员训练、企业营销等营运系统管理。【岗位要求】• 年满18周岁，高中或中专及以上学历；• 热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；• 喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班；• 无需工作经验，专业不限。【薪资福利】薪资：基本薪资 津贴 季度奖金，薪资每月按时发放福利：五险一金，法定节假日3薪工资，享受带薪年假等各类福利政策工作时间：弹性灵活（月休4-8天）可以兼顾家庭，工作与生活两不误【你将获得】清晰的晋升发展路径：值班经理 副经理 资深副经理 餐厅经理学历提升计划：圆梦大学百胜学院助力学历提升，边工作边学习，获得国家认可的大专或本科学历管理经理积累：从零起步，培养你的管理技能，系统的培训助你成为餐饮零售行业的管理人才良好的氛围：公平、关爱、自豪的职场氛围，有爱有趣的工作伙伴

莆田市港记海鲜楼诚聘 领班: 4500元起 服务员:3800元起 包吃包住 月休3天 有经验者优先。 ☎

茶饮店长 1.1年以上茶饮/咖啡/连锁餐饮行业管理经验（有喜茶、奈雪、蜜雪、瑞幸等经验者优先）。2.有健康证，大专及以上学历。1.门店运营：负责日常开店、闭店、排班、订货及库存管理。2.团队管理：带领3-5人团队，负责新员工培训、排班及绩效考核。 薪资福利:·底薪：4500/月+提成（具体面议，根据能力定薪） 工作地址:莆田

岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。