
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率;
2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力;
3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度;
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系;
5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
酒店经理1-2人
宾客服务经理
有相关职位工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险
招工人数:两名
(WeChat);
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
酒店经理
岗位名称:酒店头炉管理人员;炉子管理岗位。
岗位要求:1.具有会所和酒店工作经验;2.熟悉炉子管理,保证日常运营正常进行;3.具有良好的团队合作精神和责任心。
薪资待遇:头炉管理人员薪资8000元;炉子管理岗位薪资范围在6千至7千元左右,公司购买社保。
成都崇州市蔷薇庄园诚聘主管一名,形象气质好,能说会道,懂酒店管理及文旅。
酒店经理1-2人
蔷薇庄园诚聘主管一名,形象气质好,能说会道,懂酒店管理及文旅。
大堂经理
1.5-1.8万元/月
大堂经理1-2人月结全职
私人会所经理职位描述
核心职责
1.全面运营管理:统筹会所日常运营,制定并执行业务策略,协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作,确保高效运转与服务品质统一。
2.会员关系维护:建立并管理会员档案,深度挖掘会员个性化需求,策划专属活动,处理投诉与反馈,提升会员满意度与忠诚度。
3.团队与制度建设:搭建管理体系,制定服务规范与规章制度,组织员工招聘、培训及绩效考核,打造专业服务团队。
4.合规与风险管控:严格遵守行业法规,落实安防、消防及会员隐私保护要求,排查运营风险,保障合法合规经营。
5.经营与成本控制:制定年度经营目标与预算,监控营收数据,优化成本结构,拓展市场资源与合作渠道,实现盈利目标。
任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验,精通高端服务运营逻辑。
2.核心能力:具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力,擅长客户关系维护与团队管理。
3.专业素养:熟悉高端服务标准与行业政策法规,注重细节与服务品质,拥有良好的职业形象与商务礼仪。
4.其他要求:抗压能力强,能灵活应对多元化运营需求!
酒店经理1-2人月结
酒店管理人员
1. 酒店管理或旅游相关专业专科以上学历;2. 五年以上酒店整体管理工作经验,有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历;3. 需具备酒店开业筹备工作经验;4. 良好的职业素养和对市场的敏锐力;5. 有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力。1. 全面负责酒店各项业务管理,制定酒店发展战略;2. 负责酒店的全面运营管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划;3. 制定年度经营目标,组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划;4. 对酒店内各项业务活动进行实施,并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施;5. 定期向集团总部提供所辖区域的酒店市场经营状况信息,编制较准确的供需计划,为集团总部的总体经营布置提供可靠的依据;6. 定期向集团总部汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;7. 领导建立所辖各门店及各部门与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道;8. 依照集团的运营标准经营管理酒店,突出公司的品牌优势;9. 负责建立酒店的高素质管理团队;10. 完成集团安排的其他工作任务
薪资福利:面议,购买社保、绩效奖金等
招工人数:1名
/
工作地址:彭州市通济镇
四川成都招聘兼职,工作地点大河小区,时间8:00到12:30分,(60元+提成),联系电话
60元/天
兼职有提成
招聘兼职,工作地点大河小区,时间8:00到12:30分,(60元+提成),联系电话
成都大邑县需要会plc程序调试,主要是污水处理调试程序
500-600元/天
污水处理15-30天1-2人完工结算
需要会plc程序调试,主要是污水处理调试程序
后端&全栈工程师
1.5-3万元/月
全栈工程师5-10年本科及以上Agent方向AI项目经验Python全栈侧重后端后端开发经验
#职位名称:后端&全栈工程师(Agent方向)
##概述
我们正在寻找一名经验丰富的后端&全栈工程师,负责构建和优化高性能、可扩展的Agent编排引擎。你将深入参与相关开发设计,运用主流框架和技术栈,实现高效稳定的业务逻辑。同时,你将与AI领域的前沿技术接轨,探索大语言模型的工程化应用,与优秀的团队共同打造创新产品。
##岗位职责
1.基于FastAPI、Django等框架开发和维护高性能、可扩展的后端服务,保障系统稳定与低延迟响应。
2.负责Agent编排引擎的设计、开发与优化,实现多任务调度、状态管理与异步协作机制。
3.设计和优化数据库结构,熟练使用关系型数据库(如PostgreSQL、MySQL)、NoSQL(如Redis)及向量数据库(如Elasticsearch、Milvus、PG-Vector),以支持复杂任务状态存储与检索。
4.实现任务队列与消息中间件(如NATS、Kafka)的集成,提升系统并发与容错能力。
5.推动系统架构演进,参与高可用、分布式系统设计,保障服务的高可靠与可扩展性。
6.与算法和产品团队密切协作,将AI能力(如LLM、RAG、LangChain等)集成至Agent编排流程中。
##任职要求
1.普通高等教育全日制本科及以上学历,计算机、通信、电子、自动化及相关专业。
2.5年以上Python后端开发经验,熟练掌握FastAPI、Django等至少一个主流框架。
3.具备分布式系统、高并发架构设计经验,熟悉微服务架构和容器化技术(Docker、Kubernetes)。
4.熟悉PostgreSQL/MySQL/Redis等数据库的使用和优化,具备向量数据库实践经验者优先。
5.熟悉消息中间件如NATS、Kafka等。
6.具备良好的系统设计能力和代码规范意识,能编写清晰、可维护、高性能的代码。
7.具备较强的逻辑思维能力、自我驱动力和团队协作精神,能熟练阅读英文技术文档。
##加分项
-具备AI相关项目经验,熟悉LangChain、LlamaIndex、LLM应用开发、RAG技术或Agent实现机制。
-有大规模任务调度、工作流引擎、分布式计算等相关开发经验。
-对OpenAIAPI、Transformer架构、模型微调等有实际项目积累。
-了解图数据库(Neo4j、NebulaGraph)或多模态数据处理技术。
-具备前端开发经验。
##福利
-参与前沿AI产品研发,深入Agent与自动化技术实践。
-开放、协作的技术氛围,与高水平团队共同成长。
-具备竞争力的薪酬待遇和长期发展空间。
四川成都无人机飞手不定时工时、出差补贴。航拍、巡检、测绘薪资福利:6k-8k工作地址:及周
6000-8000元/月
无人机飞手月结
无人机飞手
不定时工时、出差补贴。航拍、巡检、测绘
薪资福利:6k - 8k
工作地址:成都及周边地区
成都都江堰市机修工吃苦耐劳,服从工作安排,有相关工作经验优先。薪资福利:7000-8500
7000-8500元/月
机械维修1-2人
机修工
吃苦耐劳,服从工作安排,有相关工作经验优先。
薪资福利:7000 - 8500元
招工人数:1名
工作地址:都江堰市元气路1号
宴会部经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人全职
招聘宴会部经理
岗位职责
1.统筹宴会全流程,负责订单洽谈、场地布置、人员调配及部门协作,保障婚宴、商务宴等活动顺利落地。
2.对接客户需求,提供宴会方案建议,处理突发问题与投诉,提升客户满意度。
3.管理宴会部团队,开展招聘、培训、排班与绩效考核,强化服务技能与团队凝聚力。
4.把控宴会成本与品质,优化物料使用,监督菜品与服务标准,提升运营效益。
5.落实消防安全、食品安全管理,确保宴会运营合规。
任职要求
1.3年以上酒楼/酒店宴会管理经验,熟悉宴会运营全流程。
2.具备良好的沟通协调、统筹规划能力,能高效应对各类宴会场景。
3.责任心强,抗压能力佳,可适应节假日及弹性排班。
客房服务员
季枫国际酒店
前厅经理1名
5400底薪+销售提成
客房服务员2名
3600底薪+做房提成
联系电话:
酒店前台接待
面议
酒店前台月结全职
急聘酒店前台2名
薪资待遇:4000-6000
上四休二白白夜夜休休
早班:8:00-20:00
夜班:20:00-8:00
底薪+提成,有五险
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;
2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅;
3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;
4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性;
5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况
3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;
4.具备良好的团队合作精神和工作责任心;
5.且备相关洒店前台作经验者优先考虑,
餐饮主管
连锁品牌,提供广阔升职空间,工资5000-7000元,有2年以上相关管理经验,40岁以下,月休四天,包吃住,有全勤奖,绩效奖,
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1.销售客房
2.办理客人入住登记手续,确保资料的录入准确、及时。
3.办理住店客人用房及在店客人换房、房价变更手续
4.根据预订情况提前做好预订客人及预订团队的房间安排并准备好房卡。
5.收集在店客人的各种特殊需要及反馈意见,并呈报前台经理
6.熟记常客及VIP客人姓名、职务,提供个性化服务。
7.提供各种问询服务
8.上4休2时间12小时
工作要求:
年龄:18-30岁
能接受上夜班
薪资待遇:
底薪+提成+五险
领班
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标,确保高效顺畅运转。
2.负责现场服务流程的执行与优化,指导服务人员工作,确保高品质的顾客体验,提升满意度与复购率。
3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理,营造积极向上的工作氛围。
4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈,维护良好的顾客关系,重要客诉及时上报。
5.主动了解并热情传递非遗美食文化,为顾客创造有故事的就餐体验。
任职要求
1.对餐饮行业有热情,对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。
2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验,有带班或小组长经验者更佳。
3.具备优秀的服务意识和沟通能力,能以身作则,关注细节。
4.能高效执行指令,具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。
5.备团队精神,乐于分享,能协助管理小团队。
6.渴望学习成长,有责任心和工作热情。
7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。
薪资福利
基本工资+绩效奖金(具体面议)
五险、月休4天、节日福利、晋升通道
享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣,海外调研学习交流
参与国际文化交流活动,接触行业优质资源
餐厅领班月结
岗位名称:餐厅经理助理;高级服务员;主厨助理。
岗位要求:1.协助餐厅经理实施工作流程;2.处理餐厅服务中的问题和投诉;3.具备优秀的服务技能与安全意识。
薪资待遇:餐厅经理助理:月薪46K元;高级服务员:月薪待遇面议;主厨助理:月薪待遇面议。四川成都。
酒店前台
4400-5300元/月
酒店前台月结
[工资待遇]底薪4800
[工作内容]负责收钱做账,整理好各种单据,统计每天营业额明细
[上班时间]早班14:00-22:00
【福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资门店前台接待
[工资待遇]底薪4400坐满半年4800一年半5300
[工作内容]接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区
[上班时间]早班15:00-00:00
[福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资
【福利待遇]带薪培训包吃包住月休四天生日福利三倍年假工资奖金丰厚
栏目概述
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