岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳

阳澄湖悦榕庄及阳澄湖悦柳酒店招聘班长，岗位分为白班和夜班。

苏州尼盛万丽、AC及MEA酒店招聘万豪AC及MEA管事员。提供工作餐。

苏州W酒店招聘洲际造型部员工，提供工作餐。

招聘酒店前台主管。薪资为4.5K至6K。岗位职责包括：负责前台班组排班与考勤，监督员工仪容仪表及服务规范，督导接待、入住退房、问询等全部前台工作。处理客人投诉与突发纠纷，解决客人疑难问题，把控入住与退房效率以提升宾客体验。核查房态、预订、、账务，核对前台账目以避免错账漏账，管理钥匙、房卡及客史档案。培训新员工，带教前台业务，纠正员工操作错误以提升团队业务能力。对接客房、工程、保安等部门，协调处理房间维修及客人特殊需求，对接OTA平台处理订单问题。管理前台办公用品与物料，做好交接班记录，完成上级交代的报表与统计工作。落实前台安全制度，做好访客登记与贵重物品保管，防范安全风险。完成店长或经理安排的其他工作。

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常熟龙腾希尔顿酒店招聘希尔顿管事员（计时岗位），提供工作餐。

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苏州W酒店招聘洲际造型部主管。提供工作餐。

岗位职责： 1. 负责车辆日常安全驾驶，准时准点完成接送任务 2. 做好车辆清洁、保养及基础检查，确保车况良好、行车安全 3. 礼貌接待客户及公司人员，提供专业、周到的乘车服务 4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录出车行程与耗时 5. 配合临时调度安排，完成加班、节假日或跨区域出车任务 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，3年内无重大交通责任事故 2. 具备基本车辆维护常识，能识别常见故障并及时报修 3. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识和责任心 4. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 5. 学历不限，有商务接待或专职司机经验者优先

【工作内容] 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地2.时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【工作时间】自行安排无限制可长期也可短期! 【收入流水】 每日预估流水300-500元，综合月收入最高15000流水随时 提现，上不封顶，多劳多得. 职位要求 1、男女不限. 2、近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录 4、符合法律法规规定的其他要求

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岗位职责： 1.安全、准时、优质地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉城市道路及热门区域，合理规划行驶路线，提升接单效率 3.保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保行车安全与合规运营 4.礼貌待客，耐心沟通，妥善处理乘客咨询与合理需求 5.遵守交通法规及平台服务规范，无重大违章及投诉记录 任职要求： 1. 持有有效身份证及C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、酒驾、毒驾等不良记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 4.能熟练使用智能手机及网约车平台APP 5.学历不限，具备基本沟通能力与服务意识

苏州市姑苏区招建筑承包、建筑木工、木模

本店招聘大堂经理1名，加股份，提成，服务3名18到45岁，有资源的麻烦介绍一下，工作地点叙永云熙庄园，具体薪资待遇面谈，联系电话

招聘前台经理。薪资范围为6000-12000。福利待遇包括带薪年假、节日福利、年终奖、晋升空间、包吃住、免费培训、月休四天。工作地址位于库尔勒市梨香路与建国路交汇处（金泰酒店旁）。

前厅主管，1工作地址:武鸣武缘大道88号金沙商业中心3500底薪+绩效奖金｜综合高薪稳定负责前厅日常管理、员工排班、服务标准落地、房态管控、客诉处理、跨部门对接，保障前厅高效有序运营。有酒店前厅主管经验，熟悉前台全套工作流程，执行力强、责任心强，具备团队管理及应急处理能力。

上海共康美仑酒店招聘值班经理前厅经理驻店经理薪资面谈，包吃包住，缴纳上海社保公积金，节假日三薪，有工作经验者可谈级别联系电话:韩地址：上海市宝山区共康路555号

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘厨房负责人。薪资为5000-6000元/月。工作内容包括负责厨房日常管理，确保食品安全和卫生标准；监督团队的标准操作工作，保证菜品质量和风格一致性；协调厨房与餐厅之间的沟通，确保服务流程顺畅。任职要求包括具备食材的深刻理解，能够有效管理厨房团队，激励并指导团队成员，具有良好的组织能力，能够在快节奏环境中保持冷静。岗位技能要求包括连锁餐饮店经验、有厨师长经验、自带团队、成本管控能力、1到3年厨师长经验、培训能力、火锅经验。

招聘客房服务员2名。要求能吃苦耐劳，年龄在50至55周岁之间，有经验者可适当放宽条件。薪资福利为底薪加提成，综合工资约6000元。工作地址位于陆家镇光夏路1号。

安排房间，回复信息办入住

苏州相城区，要一个点心主管9500，社保自由，不住宿舍有补贴，月休4天准时发工资电话

招聘客房打扫员，男女不限，年龄25至45岁，要求吃苦耐劳。薪资按每间18.5元计算，月工资6000到8000元，新手可学习三天。每月休息2到4天，包吃。招聘人数10人。工作地址为汾湖路208号。

招聘客房服务员。工作内容：按照既定标准和工作程序，及时清洁客房，确保宾客满意度；及时向上级汇报和上交与客人遗失物品。薪资福利：做五休二，包食宿（四人间，免费WIFI，独立卫浴，空调，阳台，电梯），季度奖500-800元，年终奖2-3薪，法定假加班3薪，上下班班车接送（20分钟）。酒店地处市中心，生活娱乐和交通便利；宿舍门口有地铁3号线，距离园区高铁站1站路。入职开始缴纳五险一金，全年7天带薪年假，丰富的员工活动及各类培训。工作地址：苏州工业园区星港街168号。

完成前台运维和督导，完成楼层房间质量，OTA的维护，其他交办的任务。

岗位职责： 1.依据入室保洁操作规程，带领入室保洁团队对社区客房进行定期保洁，并对保洁质量进行检查督导； 2.统筹安排养老社区公寓楼内楼梯、卫生间、地下夹层等公共区域的保洁工作； 3.根据统一安排，组织临时性卫生工作； 4.协调安排每天夜间社区地毯、大理石、PVC和木地板的清洁工作并保证清洁质量。如遇夜里突发事件及时上报； 5.空置房管理：在住户入住、换房、退房等不同阶段，掌握房屋状态，协调运行保障团队对房屋进行检查、清点、维修、验收，确保房间各项标准达到入住条件。 任职要求： 1.大专及以上； 2.2年及以上相关工作经验； 3.熟悉保洁工作规范和流程； 4.熟练使用电脑和办公软件； 5.坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识； 6.热情、真诚、耐心，有亲和力，具备基本礼仪规范。

【招聘】同创洗涤工人数名，年龄：55岁以内 地址：锦丰镇杨锦公路635号 电话： 前台2名，30岁以内 客房阿姨60岁以内。 客房阿姨1名，年龄60以内 地址：东莱东苑假日宾馆 电话：

招聘餐饮店长，年龄25-40岁，要求有餐饮管理经验。薪资福利：月薪5000-6000，包吃住，有社保。工作地址：苏州南站。