国贸附近酒店招夜班主管，年龄60岁以下，懂理石洁晶，地毯清洗，月工资4500，8小时，管吃管住，四天休，联系电话：

招聘前厅经理。要求有相关经验者优先，需为长期工，短期工请勿联系。薪资面议。福利包括生日福利、优秀员工奖、包吃以及学习晋升机会。工作地址位于深泽县向阳街南头水码头步行街游客服务中心北邻。

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招聘如家商旅衡水枣强建设北路店，前台2名工资面议，有无经验均可同（招长期的）位置原金都大酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、备用金等物品规范管理 5.协助完成日结报表、房态更新及与其他部门的运营对接 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先 6.需要长期工

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

有健康证无纹身身体健康会电脑操作

【招聘岗位】焊工3-5人、小工5人、直播短视频人员2-3人、业务销售3-4人【薪资待遇】工资面议【工作地址】藁城区五界村村南【联系方式】

因业务需求马桥货站招聘4.2米司机1名（兼装卸，年龄不超50岁，生手勿扰）6.8米司机1名（兼装卸，年龄不超50岁，生手勿扰）路线：马桥→石家庄南三环润丰物流园每天往返能吃苦耐劳，善于沟通，有物流工作经验者优先！（本条信息长期有效，临时工，长期工都可以）

营里招聘一名，电话

姚家营门厂招日工一名

姚家营招日工一下，55岁以下，会开叉车

酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天，不休班加两天工资，20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近

上海虹桥中心美居酒店招聘前台4名。值班经理一名。联系电话：2

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

【招聘：中餐厨师长｜商场连锁门店】岗位：后厨全面管理，出品标准化、毛利管控、4D后厨落地，对接商场油烟/消防/食药监检查，排班人员管理要求：有商场中餐后厨管理经验，熟悉油烟净化器运维，会控损耗、稳定菜品口味，能带团队，懂台账管理待遇：面议月休4天，包吃住，绩效加考核可快速安排面试，合适可快速到岗电话工作地点石家庄正定新区砂之船

今日工作岗位推荐，有合适的可以直接打电话联系：高薪诚聘传奭小碗蒸菜馆正定总店领班2名（年龄40岁以下）工资4000-5000元/月服务员5名（男女不限年龄50岁以下）工资3300-4000元/月包包子工2名（年龄60岁以下）工资4000到5000元/月（日工、钟点工均可）刷碗工1名（男女不限年龄55岁以下）工资3000-3600元/月临时工2名（男女不限）工资面议包吃包住，有经验者优先性格开朗，沟通能力强你有挑战，我有空间，河北传奭食品有限公司欢迎您加入地址：石家庄市正定县高远红木博览城A区联系电话：

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北国旁汉庭酒店招聘前台底薪3000提成包食宿待遇优厚交五险招聘厨师上班时间早6点到下午2点薪资3500左右具体面议联系方式同

家门口餐饮旗下两店长期招聘：【塔南路店】+【跃进路店】服务部：前厅经理6000+服务员3000-4000+厨部：厨师长8000-1万+炒灶师傅6000-8000打荷配菜3500-4500面点包饺子师傅4000+诚邀您的加入[握手]各位同僚打扰，介绍后有诚意奉上[握手]电话：同微[抱拳]

招聘主管一名。工作地址位于白庄乡枣营村。

信誉楼附近宾馆招打扫客房的保洁12小时两班倒，五十五以下工资4千左右有意者联系不包吃

全职招聘服务员，副主管，3人，薪资4500-5500元/月，服务员底薪4600元副主管底薪五千，次月15号发薪。工作内容：撤台、传菜、摆台、点单。经验要求：不限经验，不限学历，18-48岁，普通话标准。欢迎报名，待遇优厚，工作稳定刘主管

招聘：前厅经理6000～7000炒菜师傅7000～7500地址：新华区联盟路农机街附近电话：

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