
餐饮主管
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
餐饮主管
协助店长管理日常工作,有两年以上工作经验,个人能力强,有主动服务意识,维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力,了解日常工作流程,有执行力。
餐饮主管
底薪
5500+房补800元+绩效奖金
月休四天,
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间:
11:00-14:30
17:00-22:30
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
4. 责任心强,注重细节,认同服务行业价值观
5. 学历不限,热爱餐饮事业,愿长期稳定发展
客房服务员
如家商旅北京昌平科技园区店招聘
餐厅服务员1名 前台服务员1名 客房服务员1名
待遇优厚
年终奖励,缴纳五险
法定节假日3倍加班补助
免费提供工作餐 和住宿
工作环境冬暖夏凉,没有风吹,没有日晒
有经验者可优先录用,无经验者提供一对一培训
有意者可
北京昌平区1、帮助客户安装、讲解软件,介绍软件各项功能使用,解决客户使用软件过程中的问题,
7000-12000元/月
电话销售包住社保包吃生日福利五险一金五险餐补20人以上经验不限高中及以上基本坐班软件/企业服务产品金融产品互联网金融售前服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
薪资待遇:
基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业
资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万)
福利待遇:
1,享受五险一金及每年员工免费健康体检
2,每逢周六及国家法定节假日休息,和过节发放过节费或应节食品;
3,公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟,配有家电家具齐全,6-8人/间);
4孝心金
岗位职责:
1、帮助客户安装、讲解软件,介绍软件各项功能使用,解决客户使用软件过程中的问题,完成免费客户向付费客户的转换;
2、负责存量客户的维护工作,完成客户服务升级;
3、公司提供有效的客户资源,无需自己寻找,帮助客户了解软件,增加成功机率;
岗位要求:
1、大专及以上学历2、口齿清晰,思维敏捷;3、有上进心,良好的团队意识和能力;
4、愿意在金融,营销领域成长并发展,勇于挑战自我;5、身体健康,无不良嗜好,无明显纹身。
9000-13000招聘清洗工
9000-12000元/月
家电清洗20人以上月结全职
9000-13000招聘清洗工
本公司现有职工50人,因业务发展需要,再诚聘商用油烟机清洗工10名。
50岁以内,干活麻利,有无经验均可,会开车的优先考虑,事多耍滑头者免聊。
待遇:提成制,有晋升空间,有保险,管住,有饭补,住宿环境优越
9000-12000
优势;常年有活,工资有保障,每月公司组织聚餐。
电话销售
7000-18000元/月
电话销售包住社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上经验不限大专及以上基本坐班按单提成销售额提成金融产品互联网金融客服经验普通话标准销售经验
公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年,股票代码300803,总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+,在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销,以及保险经纪业务,所属行业为金融、投资咨询,软件开发、互联网营销
【岗位要求】
1. 想挑战高薪,热爱销售工作,富有激情和进取心,有强烈的赚钱欲望,愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求:统招全日制大专及以上
2. 普通话标准,有基本的电脑操作能力
3. 年龄21-30周岁,性别不限
【薪资详情】
*岗位年薪:据2024年全年薪酬统计
入职一年的员工平均年薪约9万,最高19万
入职两年的员工平均年薪约13万,最高27万,
入职三年的员工平均年薪约19万,最高36万。
*社保类型:五险一金齐全
*提成方式:销售额的4%-10%
*奖金补贴:【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励
*公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】
【岗位职责】
1.日常的行情分析,对证券市场、行业和个股有一定的分析水平,将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务
2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作,并将公司产品和咨询及时向客户传达
3.通过存量客户的服务,了解和发掘客户需求,对客户进行科学分类并建立需求档案
4.定期对客户进行回访服务,并进行二次营销工作
【晋升空间】
一年四次公开晋升机会,晋升空间大且透明,有明确的晋升机制,(看个人能力,凭数据、本事说话,最适合没有背景的人去拼搏的)
(业务员-组长-经理-总监)职位不同,底薪不同
[福利待遇】
1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动
2.公司为学生提供三个月免费住宿(面试通过当日即可办理入住)
3.每年公司组织免费定期体检
4.法定节假日带薪休假,过节发放过节费或应节礼物
5.根据工作表现,业绩情况发放任务奖励(金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等)
6.年末给家人的企业孝心年金(1000-2000)
7.培养管培生,储蓄干部(每年四次晋升机会)
8.提升学历(专升本)(可签三方协议、实习证明)
指南针作为一家老牌正规上市公司,在北京市的金融行业里,无论是营收规模,还是管理水平,都是行业龙头,并且还在进一步做大做强,如果您有志在金融行业发展,指南针愿意陪同您一起成长,我们始终相信,好的平台,能让您发挥出更大的个人能力!
酒店经理酒店前台
全季北京首都师范大学酒店
招聘: 前台2名
服务经理1名
法定节假日三薪
包食宿
整体氛围非常好
联系电话☎:
酒店前台
招聘:招聘酒店前台
招聘岗位:酒店长夜班前台接待•薪资待遇:底薪3000元/月+绩效奖金+全勤奖(综合3500-4500元)•工作时间:晚19:00-早8:00•岗位职责•负责夜间入住登记、退房结算•协助日班同事完成报表交接及库存盘点•保持大堂、前台区域夜间清洁•任职要求•亲和力强•会使用办公软件,有酒店前台经验者优先•能适应夜间工作,具备抗压能力及应急处理能力•无不良记录
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
酒店经理1-2人
酒店管理人员
1、具有较强的领导管理能力和组织协调能力,2、具备酒店行业知识和管理经验,熟悉酒店业务及运作,3、具备高中以上学历,有相关工作经验者优先
薪资福利:面议
招工人数:1名
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工作地址:岳西县温泉镇
餐厅领班餐饮收银凉菜
餐厅直招:
前厅主管,6000-7000,40岁以下
服务员,5000-6000,40岁以下
收银,5000-6000,20-35岁
厨师,8000以上,25-40岁,试菜定薪
凉菜,7000以上,25-40岁,试菜定薪
切配,5000-7000,20-40岁
地址:昌平区回龙观
包吃住+月休四天+社保+法定节假日三薪+生日红包+带薪年假+工龄工资+带薪旅游+年终奖
电话(同):
北京昌平区北七家附近,年后招聘,面点主管,大工,中工,学校放假少,吃饭人少,5500至75
5500-7500元/月
厨师长月结
昌平北七家附近,年后招聘,面点主管,大工,中工,学校放假少,吃饭人少,5500至7500
联系电话
餐厅领班
【招牌】:餐厅领班,服务员,(本店经营川菜加烧烤)
【工作地址】:昌平县城
【工作要求】:有管理经验,语言沟通能力强,应变能力强,懂电脑
【薪资标准】。一个月休息两天:上下班九点到九点休息两个半小时。值班不值班。6500+绩效考核
电话
餐饮收银
井号北京昌平万荣烤鸭诚聘精英如下
主管2名6000有提成,有奖金
服务员10名4500—6500
前台收银5000—-6000
管吃住,单独卫生间,洗衣机,无线网,离上班地方5分钟
以上人员月休四天,年假5天,奖金绩效丰厚,每月16号准时发工资,欢迎朋友推荐
联系电话:彭丽
凉菜
内部160人自助餐诚聘
面点主管: 1名
薪资待遇: 7800
凉菜大工: 2名
薪资待遇: 7800
面点中工: 2名
薪资待遇: 5500
服务员: 4名
薪资待遇: 4500
月休四天,包吃包住,宿舍有:空调、洗衣机、热水器、独立卫生间,上下班走路3分钟。
工作地点:北京昌平南口
联系人:李厨
联系电话:
北京昌平区招聘年后领班工资七千。服务员会电脑工资六千起。一个月休息三天九点到晚九点。地址
餐厅领班
招聘年后领班工资七千。服务员会电脑工资六千起。一个月休息三天九点到晚九点。地址北京昌平区
客房服务员
如家商旅北京昌平科技园区店招聘
餐厅服务员1名 前台服务员1名 客房服务员1名
待遇优厚
年终奖励,缴纳五险
法定节假日3倍加班补助
免费提供工作餐 和住宿
工作环境冬暖夏凉,没有风吹,没有日晒
有经验者可优先录用,无经验者提供一对一培训
有意者可
酒店前台
7000-8000元/月
酒店前台月结全职女年龄18-40中专,身高1.62以上男身高1.72以上,普通话,无纹身。
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记及引导,保持前台区域整洁有序
2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录
3.协助日常行政事务,如快递收发、办公用品管理等
4.维护公司形象,提供礼貌、专业的第一印象服务
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.学历中专,具备良好的沟通能力和服务意识
2.普通话标准,具备基本电脑操作技能
3.工作认真细致,具有较强的责任心和团队协作精神
4.有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
昌平区快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
客房服务员
昌平快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌平区找酒店大堂经理4000一月在线招聘信息,主要招聘昌平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。