
北京塔可贝尔招餐厅领班+灵活排班~
180-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J105B0011
岗位职责:
负责学习门店的服务工作,为客人提供高标准的优质服务;
严格管理门店的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;
每日检查设备、产品的摆设及其完成情况; 妥善处理客人投诉,搞好对客关系;
检查门店营业区域,督导员工做好前期准备;
服从门店工作安排。
任职要求:
年龄:18-50(部分门店:22-45)学历不限;
持食品健康证上岗;
排班制:每月至少上岗160小时;
薪资: 时薪制,月结,多劳多得。
烧烤店前厅领班
6-7千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责烧烤店前厅日常运营管理,统筹接待、点餐、上菜及结账等全流程服务
2. 带领并指导服务员团队,确保服务标准统一、响应及时、顾客满意度高
3. 监督前厅卫生、设备及物料管理,保障营业环境整洁有序、物资充足
4. 处理顾客咨询与投诉,及时协调解决突发问题,维护品牌形象
5. 协助店长完成排班、绩效反馈及基础数据统计工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业前厅管理经验,有烧烤或夜市类餐饮经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,能适应高强度工作节奏
3. 责任心强,具备团队带教与现场应变能力
4. 学历不限,身体健康,无不良从业记录
5. 热爱餐饮行业,认同门店文化,稳定性强
包食宿客房前台
6-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1、负责入住领导接待及登记工作;
2、负责前台电话的接听与转达,受理客户的来电咨询工作;
3、领导交办的其他工作;
4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象等。
任职要求:
1、净身高168cm及以上,体重59kg以内,长相干净、机灵;
2、一年及以上礼仪工作经验,不接受无工作经验人员;
3、身体健康,反应灵敏,品行端正,举止文雅;待人亲切有礼、热情、亲和、气质佳。
4、具有良好的沟通协调能力及服务意识。
5、熟练使用Word、Excel、PPT等相关办公软件。
6、可以接受白夜休休班次
领班服务员
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本
5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
酒店经理
7千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1,制定酒店客房工作计划,建立和完善各项规章制度,并指挥实施;
2,严格控制各项收支状况,进行成本控制;
3,审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划;
4,主持工作例会与专题经营会议,传达上级指示并执行;
5,组织全体员工的相关业务培训,不断提高员工素质;
6,定期对下属进行效益,业绩评估;
7,及时完成领导交办的其他任务;
任职要求:
1,酒店管理相关大专以上学历;
2,5年以上酒店餐饮管理经验;
工资面议
酒店客房保洁
3-6千/月
客房服务员月结全职加班有加班费有全勤奖金多样
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内日用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好性
3.协助处理客人入住、退房相关服务需求,提供基础礼宾支持
4.及时上报客房维修问题及异常情况,配合工程部完成整改
5. 遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1.学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2.形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力
3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排
4.无不良记录,身体健康,持有健康证
5.具备基本的应变能力与团队协作精神
包吃包住
北京靓车美艺商贸...招聘C照货车司机
6-7千/月
C照配送C2C13-5人市区配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物
岗位职责:
1.负责C照准驾车型的货物运输,确保准时、安全送达指定地点
2. 严格执行车辆日常检查与保养,及时报告并处理车辆异常情况
3. 配合装卸货作业,核对货物信息,确保单货一致、无损交付
4.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为
5.妥善保管运输单据,及时反馈运输过程中的问题与客户需求
任职要求:
1.持有有效C1或C2驾驶证,驾龄满1年,无重大交通事故记录
2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途货运节奏
3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通与应急处理能力
5. 学历不限,有物流、快递或同城配送经验者优先
原标题:《司机》
酒店前台
酒店前台管家沟通能力强,有经验优先,会电脑操作,沟通能力强,有上进心,有责任心,年龄18到45岁薪资福利:5000到7000,包吃住,一个月休息两天看到的
酒店经理酒店前台
前台领班拥有丰富的酒店管理经验,熟悉运营全流程,具备出色的团队领导力与客户服务意识,能够独当一面,带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议
宁波鄞州区会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职礼貌待人,有团队精神!
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员
招聘:客房服务员一名,整理客房卫生,管吃管住,工资7000,PA保洁,负责工区卫生,工资4000工作地址:北京市丰台区联系电话:
餐饮连锁急聘经理店长5名高工资提成
1-1.1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营状况与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识
3.熟悉餐饮运营流程,有成本管控与数据分析基础者优先
4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
5.持有健康证,无食品行业从业限制记录
餐厅领班月结
招聘面店主管6500—7500每月公休四天,每月工资准时打卡,宿舍离得近设备齐全地址:丰台宛平城地铁站电话:
清真餐厅厨师长
1-1.1万/月
厨师长月结全职兰州牛肉面
北京清真餐饮店
重金招聘
招聘一: 厨师长一名,(做过西北菜,新疆菜,有管理经验者):工资12000-16000,具体面谈
选择大于努力,平台成就人生![拳头]
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
酒店前台:
接待客人,办理入住
根据客人需求,开具发票
带领客人看房,接受预订
协调房间,续住办理
要求:
有服务意识,有团队精神
有较好个人形象
礼貌热情
经验不限,男女不限
欢迎新毕业学生
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职包吃包住,员工宿舍,包三餐
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等日常前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、电话转接、邮件收发及简单投诉事宜
4.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与客户体验
5.配合部门完成报表统计、物资领用及临时交办任务
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
3.具备基础计算机操作能力,有酒店前台经验者优先
4. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作精神
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
酒店前台酒店迎宾员
【艺龙万国酒店·前台招聘】薪资:5000-7000元/月岗位:前厅接待1人要求:18-30岁,,形象好,沟通能力强,能适应倒班,有经验优先。福利:免费三餐免费宿舍(下铺)晋升空间大团队氛围好电话:地址:丰台区丽泽商务区附近欢迎自荐或推荐,有意私聊!
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
栏目概述
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