岗位职责 1. 全面负责煤矿注浆项目的整体规划、组织、实施与监控，确保项目按计划顺利推进。 2. 制定详细的项目方案和施工计划，合理安排人力、物力和财力资源，确保资源的有效利用。 3. 与煤矿方、设计单位、监理单位等相关方保持密切沟通与协调，及时解决项目中出现的问题。 4. 建立和完善项目质量管理体系，严格把控注浆工程的质量，确保工程符合相关标准和要求。 5. 加强项目安全管理，制定并落实安全措施，预防和处理各类安全事故，保障项目施工安全。 6. 对项目成本进行有效控制，严格审核项目费用支出，确保项目在预算范围内完成。 7. 负责项目团队的建设和管理，培养和提升团队成员的专业技能和综合素质。 任职要求 1. 本科及以上学历，矿业工程、土木工程等相关专业优先。 2. 具有3年以上煤矿注浆项目管理经验，有大型煤矿项目管理经验者优先。 3. 熟悉煤矿注浆工程的施工工艺、质量标准和安全规范，具备丰富的现场管理经验。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与各方进行沟通和协作。 5. 具有较强的问题解决能力和决策能力，能够应对项目中出现的各种突发情况。 6. 持有相关专业证书，如注册建造师、安全工程师等优先。

岗位职责： 1）负责数据中心项目现场的全过程管理，及时识别潜在问题并提出解决方案，持续跟踪整改进展，保障项目顺利交付； 2）依据公司规范与标准，对项目实施过程中的各类文档及验收材料进行审核与质量把控，发现缺陷后及时反馈并推动相关责任人完成资料补充与完善； 3）主导项目执行期间的各项协调工作，跟进关键节点，确保工程进度与实施质量符合预期要求； 4）协助市场与销售阶段的技术支持工作，深入理解客户实际需求，依托专业技术能力与优质服务实现价值传递，提高客户认可度； 5）参与项目前期的技术方案评估及成本预算审查工作。 岗位要求： 1）本科及以上学历，专业方向为电气工程及其自动化、自动化、测控技术等相关理工类学科； 2）具备3年以上项目管理相关工作经验，具有弱电类项目管理背景者优先，拥有电力或数据中心领域海外项目经历者优先考虑； 3）熟悉施工现场管理流程，具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨细致，责任心强； 4）能够独立主导中大型项目的整体推进与管理工作，具备较强的抗压能力，可接受频繁出差。

1.制定项目及工程实施的整体规划，实施全过程管控与进度追踪，全面负责项目在进度、质量、成本、安全、风险及团队人员等方面的管理工作；在项目执行过程中，协调客户、公司内部及各合作单位之间的沟通协作，及时响应客户的售后需求，确保项目高效有序推进； 2.负责所辖工程项目的日常质量监督与过程控制，针对发现的质量问题，推动相关责任方落实整改措施并跟踪闭环； 3.负责所管项目进度的监控与管理，依据既定计划和关键节点，对比实际施工进展，发现滞后或偏差时，督促相关单位迅速调整并采取有效应对措施。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：工程施工·建筑设计·装修装饰

通信线路施工

岗位职责: 1.负责项目的整体规划、执行与监控，确保项目按时、高质量完成。 2.与客户沟通，了解客户需求，提供专业的解决方案。 3.协调项目团队工作，确保项目资源合理配置。 4.识别项目风险，采取措施避免潜在问题。 任职要求： 1.具备良好的项目管理能力和沟通技巧。 2.能够独立处理和解决项目中出现的问题。 3.具有团队合作精神，能够激励团队达成目标。 其他要求： ①懂工程方面的知识，并且有3-5年以上的工作经验 ②年龄要求30～50岁左右 薪资待遇： 面议

岗位职责: 1.负责园林绿化工程的整体规划与执行，保障施工质量和工期进度； 2.对现场施工进行常态化监督与管理，确保项目有序推进； 3.统筹处理项目建设中涉及绿化的各类技术及协调问题。 任职要求： 1.拥有扎实的项目管理背景，具备团队组织与领导能力； 2.具备较强的沟通协调技巧，可高效对接团队与客户； 3.能够及时识别并解决现场施工中的实际问题。

通信线路施工

有工作经验的优先考虑，幕墙施工项目经理。

招聘： 消防现场生产项目经理1人；消防项目技术负责人5人. ​要求:10年以上现场经验；独自负责过三万平米以上综合体项目；会使用word,CAD等简单的办公软件；服从公司调遣。

一、核心岗位职责 1.全面主导信息化项目现场实施工作，负责项目计划的制定与进度把控，确保项目按期高质量完成交付。 2.建立高效的现场沟通机制，协调客户单位与公司技术团队之间的对接，实时同步项目动态，快速响应并解决需求调整、技术分歧等实际问题，提升客户体验。 3.统筹现场团队运作，落实人员分工与绩效管理，组织编写项目实施方案、验收材料等相关文档，并完成归档管理工作。 二、任职资格要求 （一）学历与专业 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑。 （二）工作经验 1.具备5年及以上信息化项目现场管理经验，曾独立承担至少1个百万级及以上规模项目（如ERP系统部署、智慧园区建设、网络架构优化等）的全流程现场交付工作。 2.有政府或企业类信息化项目服务背景者优先，熟悉政企客户项目运作流程及验收规范。 （三）专业能力 1.熟悉项目管理理论体系（如PMBOK、敏捷模式），熟练运用Project、飞书多维表格、Jira等工具，具备良好的计划分解与进度监控能力。 2.掌握信息化项目核心技术逻辑，能够理解系统架构图、网络拓扑图等内容，可与研发团队协同推进现场技术问题落地解决。 （四）综合素质 1.具备出色的现场沟通与协调能力，能敏锐响应客户需求，有效处理争议事项，推动问题及时闭环。 2.承压能力强，可接受短期出差或驻场安排，在多任务并行环境下仍能保持高效工作节奏与优先级管理。 3.持有PMP、信息系统项目管理师（软考中级及以上）认证者优先录用。

山西太原厂房招木工，钢筋，混凝土，外架大班组，有实力人品好的联系

明天下午一点要两个小时工，一小时30，三小时起。

有没有蒸汽洗油烟机的，

太原市万柏林区招工地小工/杂工

招聘：烧烤/凉菜/炒锅/配菜/面房 招聘 烧烤一人7000-8000 凉菜二人4500-7000 炒锅2人7000-8000 配菜二人5500-6000 面房二人5500-6000 地址王村南街

1、年龄不超过40周岁，建筑工程类相关专业全日制大专及以上学历； 2、具备8年以上在国企或大型民营企业的工作经历，主持过至少两个建筑面积超5万平方米的房建项目管理工作，熟练掌握建筑总承包工程的管理模式，熟悉房屋建筑工程全过程的组织实施，对房建项目成本管控有深入理解与实践经验； 3、具备出色的组织协调能力与团队管理能力，思维积极主动，现场应变决策能力强，执行力突出； 4、语言表达流畅，沟通能力良好，擅长对外联络与多方协作。

1，工程现场管理 2，沟通能力强 3，对于装修工艺细致了解

现场施工负责人

岗位职责： 1．全面负责施工项目的日常运转，包括人员调配、材料进场及项目结算等相关工作 2．协调业主、设计师、材料供应商等各方关系，把控工程质量和进度，确保施工品质达标 3．推进工程团队的组织建设与人员技能培训 4．保障客户服务体验，实现客户满意，杜绝有效投诉 任职要求： 1．年龄30-55岁，具备3年以上在上海从事家装行业管理工作的经验，有建筑工程相关专业背景 2．具备较强的抗压能力，能够专注投入并高效完成工作任务 3．持有驾照且自带车辆者优先考虑 4．采用合作模式，需自有稳定施工团队，并认可公司管理模式 5．严格遵循公司标准、流程及相关规定，保质保量完成各项工程任务

岗位职责： 1、根据分公司年度战略规划，对交付目标进行细化分解并推动执行，确保交付任务有效承接； 2、统筹分公司交付团队的日常运营，保障项目顺利落地实施； 3、负责分公司交付业务全流程管理，持续优化项目进度、质量及现场形象，提升企业质量信誉； 4、主导分公司客户服务体系建设，不断提升客户满意水平； 5、组织施工现场营销、老客户推荐等营销支撑工作，达成既定营销指标； 6、统筹交付过程中问题的收集、响应、培训与支持，强化交付管理效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上建筑装饰行业工程管理经验，其中独立负责工程部门运营管理满3年； 2、具有工队及项目经理管理背景，有精装修项目经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调与问题处理能力，能与团队成员及客户保持高效协作关系。

招值班主管&餐厅员工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系周芹

工程维修员招工启事：山西太原招聘3名工程维修员，要求年龄55岁以下，初中以上文化程度，具备至少1年相关工作经验，持有相关资格证书者优先，要求具备良好的个人素养及职业道德。薪资范围20003500元/月。

工资6000到6500 招聘领班俩名，工资5000左右，服务员两名，工资3500左右，老板人好，过节有福利，有公休，地址：东辰祥瑞，联系方式：

工程管理，按进尺绩效核发工资

招厨房各岗位人员及餐饮部前厅经理，包括面点主管、师傅、配菜师、凉菜中小工等，薪资具体电话详谈，现位于山西太原招聘王姓负责人。

招 聘 前厅主管薪资6000+ 前厅服务员薪资3500+提成 工作时间：10点到下午2点半， 下午5点到9点半， 工作地址：许坦东街抱鼓巷 福利待遇：每月4天休息，当月遇节假日补休，可连休，工资发放准时（每月15号），员工餐好，生日福利，宿舍走路5分钟就到， 联系方式：

寻路物业 招聘管家，年龄45以下，要求有沟通能力，服从管理，有团队精神，，月薪2000—4000，需有经验，有意者联系 地址，晋韩路 电话

1.协助店长完成日常管理 2.给员工排班 3.服从安排，吃苦耐劳 4.管吃管住 工资4500提成，能者赚的更多

招聘餐厅经理6000-7000包吃住，月休4天

岗位名称：前厅经理；前厅主管；迎宾收银；服务管家；传菜生；厨房打荷砧板凉菜。岗位要求（前厅经理）：1.具有餐饮行业管理经验；2.具备优秀的团队管理能力和组织协调能力；3.熟悉前厅运营流程，能够处理突发事件。薪资待遇（前厅经理）：7K9K。岗位要求（前厅主管）：1.协助前厅经理进行日常管理；2.具备一定的组织协调能力和团队合作精神；3.对餐饮行业工作有热情。薪资待遇（前厅主管）：5K7K。岗位要求（迎宾收银）：1.负责接待顾客，引导顾客完成点餐和结账；2.掌握基本的收银技能；3.具备良好的沟通能力和服务意识。薪资待遇（迎宾收银）：4K4.5K。岗位要求（服务管家）：1.为顾客提供优质的服务，解答顾客问题；2.维护餐厅环境卫生和秩序；3.协助完成其他服务工作。薪资待遇（服务管家）：4K5K。岗位要求（传菜生）：1.负责将菜品传送给顾客；2.协助厨师进行备菜工作；3.保持工作区域的清洁卫生。薪资待遇（传菜生）：4K4.2K。岗位要求（厨房打荷砧板凉菜）：1.负责切配、烹制凉菜；2.掌握厨房设备和工具的使用；3.保证食品安全和卫生。薪资待遇（厨房打荷砧板凉菜）：薪资3.87K。