
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
岗位职责:
1、优化工厂各层级运营管理体系,科学配置人力与设备资源,推行生产现场6S管理,持续提升生产效率与产品良率;
2、主导公司安全生产管理工作,强化员工安全意识,完善安全防护机制及应急响应预案,保障生产过程安全有序;
3、制定并执行生产计划与作业排程,确保制造任务如期完成,对计划未达成情况承担管理责任;
4、统筹各类生产订单的审核与调度安排,组织协调各部门高效协作,确保生产任务保质、保量、准时交付;
5、负责生产全过程的质量管控,制定具有针对性的生产体系绩效考核方案并组织实施;
6、统筹管理工厂各部门管理团队,推动组织协同与管理能力提升;
7、持续优化生产体系工艺流程,跟踪重点客户订单进度,保障各生产环节顺畅运行;
8、完成总经理交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机械、机电一体化等相关专业;
2、具备10年以上生产管理经验,有非标自动化设备组装与生产管理背景者优先;
3、精通精细化管理,掌握生产过程控制、生产计划制定及成本管控方法;
4、具备优秀的沟通协调能力,富有团队协作精神;
5、熟悉生产管理理论体系,了解国家及行业相关法规标准,掌握生产操作规程与质量规范,熟悉ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系要求,具备6S管理实践经验;
6、薪资面议
治具/工装夹具精雕编程带班主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限夹具北京精雕夹具工程师
CNC加工中心操作技师:需服从管理安排,工作态度端正,具备较强的责任心与敬业精神。
有各类工装夹具、治具类数控加工经验者优先考虑,熟悉铝件、电木、FR4、亚克力等材料加工。
频繁出现撞刀或造成材料浪费者请勿投递!
造型及编程技术员:须具备独立承担至少5台设备(配备刀库的北京精雕机)的编程与造型能力。
生产主管/车间负责人
8000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造
1.具备1.5年以上制造领域工作经验,其中至少2年从事生产管理岗位(优先考虑具有车、铣、磨、削类加工行业背景者);
2.熟悉制造业生产流程、工厂运营及成本控制体系,能熟练操作数控设备;对卷板机的构造、运行原理及相关性能特点有一定了解者更佳;
3.能准确识读工程图纸、制作物料清单并理解工艺技术要求,熟悉材料类型、规格参数及卷圆工艺方法;
4.身体健康,品行端正,具备良好的沟通协作能力与团队意识;
5.具有较强的成本控制思维、流程改善能力,擅长统筹规划与组织协调,能够高效分析并处理现场问题;
6.拥有良好的职业操守和高度的责任感,具备实际管理经验者优先录用。
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验日化品经验
岗位职责:
1、依据企业生产计划,牵头编制车间的生产执行方案
2、按计划统筹安排生产任务,保障生产流程顺畅及进度达标
3、科学调配人力与设备资源,优化产线布局和产能匹配,提升作业效率
4、组织召开工厂日常会议,全面协调车间运作,对生产过程实施监督与指导,同步落实质量管控要求
5、完善并推行工厂各类管理制度,推动生产管理规范化、标准化建设
6、整体负责工厂内部6S管理体系运行,维持现场整洁、有序的作业环境
7、定期组织开展岗位技能训练与安全培训,增强员工操作水平与安全防范意识
8、汇总分析每日生产数据,挖掘改进空间,提升产出效率,减少成本浪费,制定有效的成本控制策略
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上制造型企业生产主管工作经验,有面料、纺织、服装、护具类工厂背景者优先
2、掌握工厂管理流程与实务方法,责任心强,具备良好的质量管理理念
3、具备较强的沟通表达与团队协调能力,能适应高强度工作压力
4、熟练使用常用办公软件
服装厂后道主管
1-1.1万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验精益改善经验服装纺织
1.负责后整车间人员调配,统筹整烫、检验、打箱及出库等各环节工作安排。
2.监督各工序生产进度,控制生产成本,保障产量达成与产品合格率达标。
3.对接前道部门协调生产计划,依据出货时间推进车间进度,确保按时交付且订单质量符合标准。
生产部主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理有生产管理经
工作职责
1.主要负责注塑车间与自动化装配车间的日常生产运营管理工作,涵盖生产计划制定、质量管控、成本控制、设备保养及安全监管等方面,确保各项生产任务高效完成。
2.跟进生产计划实施进度,协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合联动,保障订单准时交付,并对仓库库存情况进行全面监督与管理。
3.编制并持续优化生产流程、设备管理及5S现场管理制度,推进精益生产模式落地实施。
4.组织开展员工安全生产培训,定期进行安全检查,严格落实各项操作规程和规章制度,指导下属员工掌握生产技能并规范作业行为。
5.精通精细化管理模式,持续优化生产工艺流程,降低生产过程中的损耗,提升整体生产效率,同时严格把控产品质量与生产安全。
6.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;具备机械加工背景或注塑管理经验者优先考虑
2、五年以上制造企业生产管理岗位工作经验
3、了解相关法律法规,熟悉生产运作流程,掌握系统的生产管理理论与方法
4、具有较强的品质意识、流程改善能力、组织统筹能力及跨部门沟通协调能力,善于分析和解决实际问题
5、工作踏实肯干,责任心强,能承受较大工作压力,诚实守信,务实进取,学习能力强。家住厂区周边者可优先录用
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专生产现场管理,车间管理
1、直接向钣金生产经理或厂长汇报,接受其工作指导与管理安排。
2、全面统筹钣金车间的运行调度、组织协调及日常管理工作,主持部门各项事务。
3、负责生产线的组织与管理,涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护清洁、物料准备及现场管控。
4、监督生产过程中的产品质量,落实在线管控措施,保障作业安全。
5、结合生产实际运行情况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改进意见。
6、主导产品制造环节的成本控制,提升资源利用效率。
7、确保生产线的产出效率符合既定标准,持续推动效能达标。
8、制定生产人员培训方案,提出申报并协助组织实施培训工作。
9、推进并落实5S管理与精益生产在产线的执行与改善。
服装厂长(冲锋衣/羽绒服)
1.7-2.2万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服服装生产冲锋衣
工作职责:
1、统筹管理工厂各车间日常运作,组织落实生产计划与执行。
2、全程监督生产过程,优化作业流程,保障生产安全与秩序。
3、持续推动生产效率提升与工艺改进,有效控制制造成本。
4、负责车间设备及工装治具的日常维护与规范管理。
5、推行5S现场管理,营造整洁、高效、有序的作业环境。
6、制定并实施物料管控方案,降低人为损耗与浪费。
7、主导生产团队建设,强化员工质量意识与标准化操作能力。
8、指导下属完成工作任务,并配合上级交办的其他事务。
任职要求:
1、掌握现场管理、生产运作、质量管理等相关专业知识。
2、五年以上服装厂生产现场管理经历,具备全面管理经验,熟悉行业生产流程、工艺标准及企业管理制度与安全规范;
3、精通梭织类服装生产工艺;
4、工作严谨、细致踏实,具有较强的品质观念;
5、善于沟通协作,责任心强,积极进取,富有担当精神。
生鲜配送只送一家店 有吃住 月薪8500+
8000-12000元/月
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入职
综合薪资是10000-13000以上,新人第一个月薪资
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额外还有新人补贴1000
八小时工作制午高峰晚高峰在线即可,月休四天自
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中介、鸽子勿扰
要求:18--50岁男女都可,身体健康没有犯罪记录
有意者直接电联
装配工自动焊机手抛光工打磨
扬州大龄工组装厂
一手单 驻场服务到位
大部分不是流水线
工作自由 管理轻松
留职率100%
月薪7000左右 工时稳定
管吃住 可预支
招聘岗位:仓库活:23-51,长白班,18.5/小时(个别超龄可以沟通)
打磨工:52-58岁,两班倒,18.5/小时
企业主营高低压开关设备、输配电设备及大气污染治理设备生产
工作内容:零部件组装及装配、打螺丝、贴海绵、上下件、辅助自动焊接、抛光等
月综合 6000-7000元
2⃣0⃣0⃣-2⃣4⃣0⃣/天
每天11-13小时 长白班不熬夜
20日发放上月薪资
免费提供工作餐,厂区距离住宿约3公里(提供电动车),水电费均摊
入职要求:
面试需提供无犯罪记录证明,身体无明显纹身。面试不能说做短期。
合作:3⃣5⃣0⃣/月,支付6个月。
生产主管(数据中心)
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专数据中心
任职要求
岗位需赴北方项目驻场(介意者慎投)
1. 大专及以上学历,建筑工程、机电安装、电气工程、暖通等相关专业。
2. 3年及以上数据中心/IDC/机房类项目现场施工经验,掌握数据中心全周期施工流程。
3. 熟练编制施工进度计划,具备现场生产组织与多工种交叉作业协调能力;熟悉数据中心供配电、UPS、精密空调/冷通道、消防、弱电、机柜布置等系统工艺;能识读建筑、结构、机电、电气、暖通专业图纸,熟练操作CAD等工具软件。
4. 持有建造师证书(机电或建筑专业优先)或其他相关执业资格者优先考虑。
5. 具备较强抗压能力,可长期驻守施工现场,执行力强,沟通协调能力佳;工作认真负责,作风踏实,熟知工程建设相关法规规范及总包管理运作模式。
岗位职责
1. 全面统筹数据中心项目现场施工组织、进度计划制定与执行管控,确保土建、机电、暖通、供配电、消防、智能化等各专业按节点推进;合理配置人力、机械、材料、方法及环境等资源,保障施工连续高效。
2. 组织现场协调工作,主导与总包、分包、监理、业主、设计单位及设备供应商(如UPS、冷水机组、配电柜等)的对接;统筹多专业交叉施工,解决工序衔接、界面划分及施工配合中的实际问题。
3. 严格执行数据中心专项技术标准(涵盖供配电、制冷、防雷接地、机柜安装、综合布线等),监督施工方案实施、技术交底落实和样板引路执行,参与关键工序验收及质量问题整改闭环。
4. 落实安全生产主体责任,组织开展班前安全教育、安全隐患排查及专项安全措施落地;负责现场文明施工管理,包括CI标准化建设、临时设施、临时水电、扬尘噪音控制等工作。
5. 控制现场返工、停工及材料损耗现象,协同成本条线完成签证办理、变更确认及工程量审核;监督施工班组与分包单位履约情况,对其进度、质量、安全表现进行考核与纠偏管理。
6. 督促施工日志记录、隐蔽工程验收、检测试验资料及工序文件同步归档;配合开展分部分项验收、竣工验收、系统试运行及项目移交工作。
机电工程技术总监
1-1.2万元/月
生产经理10年以上本科
岗位职责:
1、 全面指导项目负责人开展施工组织与技术交底,全程监督项目实施质量与进度,必要时到现场支援施工;
2、 对设计图纸进行深化,优化方案,确保技术可行性、方案高性价比、现场可操作性;
3、 作为项目技术管理第一责任人,主导与甲方、设计等多方沟通协调,协调项目各方面关系,保障项目高效优质完成及交付;
4、 配合商务人员整理项目清单,及过程履约支撑工作。
任职资格:
1、 十年以上机电工程施工管理经验,精通强弱电系统原理及全周期施工流程;35-40岁,能力强可适量放宽;
2、 本科及以上学历,熟练操作CAD等专业绘图软件;
3、 具备项目现场统筹能力,有独立负责完整项目经历者优先;
4、 身体健康,可随时出差;能适应现场工作节奏;
5、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力;
6、 有良好的团队合作意识和承压能力。
7、 土建、装修等经历经验不符,请勿投简历。
福利待遇:
1、 试用期1-3个月;转正后底薪+项目提成;
2、 周一至周五9.00-17.30,双休,法定假日同国家安排;弹性调休,灵活方便;
3、 中午提供工作餐,出差提供补助;
4、 带薪年假。
安装空压机,真空泵,2把刀勿扰。
8000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限认真负责
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专液压
【岗位职责】:
1、承担产品液压系统总成的设计开发,跟进试制、试验及鉴定全过程。
2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图样与技术资料准确、完整、规范。
3、采用科学分析手段开展可行性研究与结构优化,持续提升设计能力,推动产品达成目标成本要求。
【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械设计等相关专业;
2、3年以上液压控制系统设计工作经验;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识和学习能力;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
跟单文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专建材家居家具
1.根据生产订单及各班组实际技术能力,配合主管合理制定班组生产排程,明确交付周期,并推动执行,过程中如遇异常情况需及时上报处理。
2.配合主管对各班组产量按月、周、日进行细化分解,将目标落实至每位员工,同步跟进指标完成情况,实施计件考核管理。
3.负责发货环节的进度把控,包括货柜到厂时间、装柜安排,确保外发订单在质量、交期及数量方面符合要求。
4.持有叉车证或具备CAD图纸识读能力者优先考虑,薪资将根据技能情况相应调整。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长1-3年高中有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
车间管理,质量检验,打样品。配方,调色,出型管理。
技术工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科法兰克熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD
1.负责数控车床的调机操作;
2.能够熟练进行图纸的识读与分解;
3.具备加工工艺设计的相关知识;
4.熟悉数控系统结构及程序编制。
装修工程主管
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
工作内容
1、负责装修项目的全程统筹与落地实施,保障工程按时交付;
2、组织团队协作,把控施工进度与工艺标准;
3、及时应对并解决项目执行中的各类突发情况,确保流程顺畅。
任职要求
1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队配合意识;
2、具备较强的应变能力,能妥善处理施工过程中的各类问题;
3、熟悉广告标识领域业务特点,能准确把握客户实际需求。
诚聘设备管理
7000-12000元/月
生产设备管理员保险包吃高温补贴餐补社保1-2人月结
,要求精通设备管理,机电一体化、电气自动化、设备管理等相关专业,五年以上工作经验。
IPQC组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住1年以下大专电子/半导体OQC团队管理品质管理FPCIPQCPCB
岗位职责:
1. 对产品生产流程进行抽样检查,发现异常并提交改进方案报告
2. 跟进产品质量问题改善、客户投诉处理,编制变更通知单,确认工装夹具报废等事项的追溯与核实
3. 维护更新品质管理看板信息
4. 负责相关质量文件的修订与完善
岗位要求:
大专及以上学历,具备FPC线路板厂品质管理相关工作经验者优先
薪资待遇:
五险一金,提供食宿,生日福利,三节福利,年终奖,带薪休假,员工体检,员工旅游
机械装配技术员
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 统筹安排拖拉机装配作业,保障装配过程的质量与效率
2. 协同团队成员,确保各生产环节有序衔接、运行流畅
3. 持续优化装配流程,推动工作效率与产品品质提升
任职要求:
1. 具备机械制造领域装配管理相关工作经验
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与上级及团队高效对接
3. 能够按时保质完成上级布置的各项工作任务
4. 具备团队协作意识,可快速适应团队环境并发挥积极作用
招聘包装组长一名
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结
岗位职责:
1.负责植毛车间包装工作安排,确保包装质量符合公司标准;
2.对包装工作流程进行监督和优化,提高工作效率;
3.与团队成员沟通,确保任务按时完成;
4.解决包装过程中出现的问题,保证产品质量。
任职要求:
1.有一年以上相关包装工作经验;
2.良好的团队合作精神和沟通能力;
3.对包装工作有热情,能承受一定的工作压力;
4.有责任心,能够按时完成分配的任务。
栏目概述
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