配货工数名 1:上班时间: 18:00～6:00。 2.年龄25－45岁。有驾驶证。 3.能做长久，适应长期夜班，工作认真负责。 4.工作内容，配货，加工，送货 薪    酬：具体面议。非诚勿扰，谢谢。 地址：杭州余杭上班 联系电话：

4000-6000元每周单休

杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限，有无经验均可 2、购买商业保险，节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000－10000+，首月计时计件取高发、包吃一餐，有宿舍，可预支工资，月休四天 4、快速晋升路径；仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓：米面粮油(十斤一袋/桶）、零食饮料、日用百货（都是小件） 生鲜仓：蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注：公司直招无任何费用 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园

今晚夜班[月亮]《25元每小时》中通快递摆件分类装卸车等班次1[爱心]01:0007:30(25/小时)临平南苑东湖园区班次2[爱心]03:0010:30(25/小时)临平昌达路四通园区同步:小何

岗位职责： 1. 按照订单要求对货物进行打包操作； ​ 2. 确保包装规范、牢固，避免货物在运输过程中损坏； ​ 3. 核对货物信息与订单一致，保证准确无误。 任职要求： 1. 操作规范，有相关快递打包经验者优先； ​ 2. 无经验者也可应聘，公司将提供专业培训； ​ 3. 身体健康，手脚麻利，责任心强； ​ 4. 服从现场安排。

岗位职责： 1. 负责快递产品的分拣、扫描、集包及倒包工作； 2. 处理快递异常件的破损问题； 3. 确保所有快递产品按照要求准确无误地送达到客户手中； 4. 遵守公司的安全规程，确保个人和团队的安全。 薪资福利： 1. 月均工资600-7500元，每月15号准时发放； 2. 公司提供住宿，无需支付押金； 3. 提供整月餐补，可在公司食堂刷脸吃饭； 4. 需要进行入职体检，三个月内的县级以上医院体检报告均可使用。

分拣，扫描，打包，装卸

按照出货明细根据扫码枪拣货！前一周保底每天200 一周后计件制多劳多得

本工作为电商仓库自主招人（非劳务招聘长期员工） 工作内容 1.主要负责电商仓库发货快递订单的拣货，上架，打包的三个岗位任职其中之一。 2.仓库为童装发货，没有重体力工作。 任职要求 1.具备电商仓库的工作经验，具备拣货和打包经验者优先。 2.做事认真仔细，具备良好的责任心 3.长期稳定工作 待遇如下 1.月休4天（非固定可调休）具备节假日，上班时间早上9点到晚上6点，中午1个小时午餐休息时间 2.薪资范围6-8K。

正月好厂 杭州菜鸟‬猫超仓（拣货，质检包装 ，库维，补货等岗位） 男女不限18～45周岁 薪资福利：3-7天试用期 17/小时，转正后：底薪2280绩效计件工资，综合薪资8000—10000+！ 做六‬休一，节假日三‬倍工资！每月15号发放‬上月薪资。 出勤‬每周可以预支¥500； 库维，质检包装，拣货，补货等岗位； 免费工作餐2餐； ️免费住宿，免费网络，24小时空调热水，水电费‬平摊； ； ，入职‬即买； ️案底不接受 浙江省杭州市钱塘‬区

杭州招25吨驾驶员，1万不包吃。加班50元1小时。

义桥实验学校招保俩人年龄40至55周岁，上班时间为六点至第二天六点十点可以休息一天三餐管吃。工资3600元一月谢谢你。联系

招装车工2⃣名 干过物流的工资9000至10000 叉车工1⃣名 熟练工工资8500至9500 出纳统计1⃣名 男女不限工资面议 联系电话：

周四 早晚7:40直接上班 时进路塑胶厂 17-50 （可常白班或者常夜班） 薪资：，白班200/天，夜班210一天，合同3月 小厂就几个人，管的不严，可以戴耳机，白班管2顿饭 修毛边，看外观，装箱。 （黑名单卡点无） 有人联系

塘栖玻璃门窗厂+长白班+包吃 薪资待遇：22元一小时 包吃 无住宿！ 工作岗位：窗户的制作，组装，清洗，检验！ 招聘要求：男女不限，23 岁-45岁，服从上级领导安排，有工厂工作经验！ 工作时间：长白班8:00--21:00 单休 不加班16.30下班 吃饭时间不记工时 工作地址：塘栖工业园 联系电话： 面试时间：9:50集合 注：面试带身份证

【多多买菜】招募区域配送服务商 合作模式：成为官方网格站，负责区域订单分拣配送 ✅ 你需要：200㎡+仓库、5辆+厢货、10人+团队、有营业执照 收益：按件计费，多劳多得，收入无上限 电话：司经理 （） 感兴趣的朋友速联系！

招:普工 2名 工人 做挑菜 分拣疏菜 （简单活） 工资:20元/ 小时 电话: 地址:蓬街 新联村 杨家里（可以问我要导航）年龄:45－60岁左右

烟店韵达快递招聘店里上班小孩，年龄17-20岁，有意者联系。（刘烟店）

招聘：仓库助理 安徽岸念农业科技有限公司 工作地点：倪世物流园四楼 ✅ 任职要求 1. 年龄25-50岁，，身体健康，有驾驶证优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，做事认真 ⏰ 工作时间 8:00-18:00，可根据货量灵活调整 薪资待遇 1. 试用期1-2个月：5000元/月 2.  3. 月休3天 4. 6个月后按能力调整：6000-8000元/月 联系电话

中达广场荟宜佳超市（闪电仓模式），招聘拣货员3名.哪位亲家里有18到25岁没找到工作的可以联系我们，

1、负责仓储物料的统筹管理 2、监督并协调承运商运营工作 3、全面管理所辖区域团队事务

期待认真负责的你加入我们的大家庭 老市场实力大店 诚聘精英 1. 配货员（2名） 2. 开单员（1名） 要求： · 责任心强，工作认真细致； · 努力 上进 性格开朗 正能量 · 有相关经验者优先。 待遇： 面议（底薪+提成/奖金） 电话：

耐心，忙的时候有人帮忙

税前薪资4500，缴纳社保公积金（每个月个人扣除大约六七百），到手薪资3700左右 1、 负责产品运营工作，协助平台商家解决物流产品使用中的各类问题，并基于实际应用场景提出优化建议 2、 开展潜在客户发掘，精准识别商家在物流环节的痛点，结合平台产品特性与商家业务模式，提供匹配的物流服务方案 3、 具备物流领域或电商相关从业经历者优先考虑 4、 熟悉常用办公工具，掌握Excel操作及基础PS设计能力，具备一定的数据处理基础 5、 学习理解能力强，具备良好的跨团队协作与沟通技巧，思维清晰，抗压能力突出，能应对高强度的工作节奏 6、 具备自主分析与问题解决能力，工作认真细致，诚实守信，责任心强，执行力佳

招临时打包工人两个，下午2点钟到11点钟，25元一个小时，联系电话：

负责门店日常运营（点单、收银、备餐、打包等）； -鸡排、炸鸡等产品制作与后厨操作； -保持店内卫生整洁，遵守食品安全标准； -协助完成库存管理和交接班工作。

有没有在杭州的师傅初十带班，5米6的

招工杭州蔬菜市场小工一名，工资面议，30岁左右电话，

招 --28号 暖场每天50人 年龄16--43岁，男女不限，正常穿搭就行 时间 14:00--15:00之间到 现场预约宝可梦 桌游 报名，配合拍照 现场待15---20分钟 1个微心可以去一次，年前来过的人都能来，过年刷新了 （每个微可以去一天，3个微可以去3天）必须绑定手机号 地址1：上城区彭埠街道东站西广场G层东韵奥特莱斯 （新风地铁站 附近400米） 地址2：杭州拱墅宝龙广场 （街地铁站附近100米） 工资：30元，下班结 每人每天鸭5 联系，电话不要打

岗位职责： 1、主导项目全周期的运营交付管理，从启动至收尾实施系统化统筹，确保项目按期高质量完成。 2、依据项目实际需求，设计科学高效的整体运输方案，包括运输模式确定、路径设计、时效规划及成本测算等核心内容，保证方案既符合客户需求，又实现成本与服务的平衡。 3、持续推进运营流程的优化升级，保障各环节高效协同，定期开展流程复盘与改进，识别并消除运行中的堵点与风险，提升运营稳定性与执行效率。 4、对接客户及收发货相关方，精准把握服务需求，动态汇报项目进展，提升客户体验；编制详尽的承运执行计划，统筹资源配置，确保货物准时、无误送达目标地点。 5、组织实施车辆调度工作，结合运输任务与实时变化，合理配置车辆资源，确保调度指令准确及时，支撑运输作业有序开展。 6、协调项目涉及的多方协作关系，快速响应并化解运营过程中出现的各类问题与分歧，保障项目平稳推进。 7、妥善处置项目执行中发生的突发状况，如道路封闭、场地异常、临时转运、复杂路况（含山区行驶、拖挂作业）及驾驶员突发情况等。 8、定期检视应急响应机制，优化处置流程，归纳典型案例，持续完善应急预案体系，增强突发事件应对能力；强化风险预判与预警机制，提前制定防控策略，减少应急事件发生频率。 9、全面管控项目运营成本，制定预算并监督执行，确保支出处于可控范围；定期开展成本分析，定位降本关键环节，通过方案优化、资源高效利用、风险降低等方式推动成本节约。 10、严格审核运营过程中的各项费用支出，确保合规合理；对超预算支出进行专项审查与成因分析，提出整改建议，杜绝非必要开支。 11、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上物流行业项目管理或社会车辆调度相关工作经验 3、掌握物流管理与供应链运作相关理论知识，了解物流运输相关法规及地方性管理规定 4、具备较强的沟通协调能力与现场应变能力 5、能适应出差安排