
水利工程技术岗
2-2.1万/月
水利工程师经验不限学历不限有水利工程师经验不需长期出差可兼职水利高级职称
因公司工程服务业务扩展需求,现紧急招聘各专业建造师,经验不限,合作周期以3个月至1年为主!!
一级建造师、中级及高级工程师,可接受全国范围工作安排!!
任职要求:持有一级建造师证书或中级、高级工程师资格证书
上述岗位具体工作时间与地点将根据公司及项目实际情况就近统筹安排。欢迎发送简历详谈!!
水文水资源工程师(深圳-借调)
6-7千/月
水利工程师1-3年本科水利报告编制经验有水利工程师经验农田水利设计经验
【岗位职责】
1. 协调业主完成相关资料的收集及报送、数据整理、现场需求沟通、调研及汇报;
2. 配合部门开展水资源技术咨询服务,包括不限于水资源论证、水资源公报、水资源管理技术咨询等项目。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,水文学及水资源、水利工程、农业水利工程、水务工程、自然地理学等相关专业;
2. 具有一年及以上相关经验,有政府借调经验优先;
3. 熟悉掌握水利、环境等专业的相关知识及相关规程、规范、政策、法律法规;
4. 具备良好的职业操守,写作及语言表达能力较好,有发表过论文者优先;
5. 有驾驶证,会开车。
【工作地点】
本岗位需要驻场在深圳龙岗区水利机关部门办公。
水土保持方案工程师
6-9千/月
水利工程师5-10年大专不需长期出差有水利工程师经验水保方案编制经验水利相关专业水利报告编制经验
1、主要从事建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告编制、水保验收及水保监理工作;
2、两年以上水保方案编制经验,了解水保方案编制与审批流程,具有独立完成水平。
3、制定项目工作计划,参加项目的现场踏勘,收集项目所需资料;
4、负责与业主单位、审批部门之间的沟通和协调;
5、负责项目评审、报批、直至取得主管部门批复文件;
任职要求:
1、具有独立完成水土保持方案编写及水土保持监测报告的编制,包括水保方案文本编写、预算编制、图件制作,具有独立完成编制能力者优先考虑;
2、报告编制2年以上或有参与编制、项目评审等经验优先。
3、熟悉行业的基本政策、法规、导则和标准及工作流程。4、水土保持、水文与水资源工程、水利水电及农林水利等相关专业;
5、熟练使用Auto CAD、photoshop、ARC GIS、GPS软件及相关计算预测软件 0
6、对工作积极、主动、认真负责,具有良好的沟通能力与文字表达能力,良好的执行能力,具有良好的团队协作能力等;
高级工程师(水利水电)
1-1.5万/月
水利工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 开展建设项目风险辨识、隐患排查、现场安全检查等技术服务,排查存在的各项安全隐患及风险;
2. 根据检查情况,编制第三方安全检查报告或隐患整改建议书;
3. 协助项目组长编制总结和汇报材料,编制阶段性和项目总体分析报告;
4. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 全日制本科学历,水利水电、机电、建筑、化工、电气等专业;
2. 工程类高级(水利水电或机电、建筑、化工、电气职称),一(二)级建造师、注册安全工程师等执业资格;
3. 具备扎实的相关专业知识,熟悉行业技术规范与流程;
4. 具有较强的项目管理与协调能力,能高效推进多任务并行工作;
5. 工作严谨,责任心强,能够在高强度环境下保证工作质量。
水土保持工程师
7千-1.1万/月
水利工程师5-10年本科水土保持防洪评价水资源论证节水评估水平衡测试洪水影响评价水保施工图
【岗位职责】
1. 独立完成水土保持方案编写,水保施工编制、水保监测及验收工作,包括现场勘查、报告编写、评审答辩、方案修改及报批等。
2. 负责与建设单位、审批部门之间的沟通和协调。
【岗位要求】
1. 全日制本科或以上学历,水土保持与荒漠化防治、水利工程、生态学、水文水资源、环境工程等相关专业。
2. 具有5年以上从事水土保持方案编制工作经验,能独立完成工作。
3. 具有水土保持相关专业技术职称或编制人员上岗证优先录用。
4. 熟练使用CAD、Office、PS等软件。
5. 有较强的沟通协调能力及分析、解决问题的能力,对待工作严谨、细致。
6. 责任心强,抗压能力强。
7. 熟悉水土保持相关法律法规和审批流程。
8. 能写水资源论证,及防洪评价者优先。
一级水利工程项目经理
2-3万/月
水利工程师3-5年大专一级水利一级建筑师一级市政兼职一级机电
因公司工程服务业务扩展,现急需招聘多名各专业工程师,经验不限,专业不限,合作周期以3至12个月为主!
具备一级建造师资格者优先,持有中级或高级工程师职称证书者亦可报名
上述岗位的工作时间及地点将结合公司安排与项目实际需求就近调配。欢迎发送简历详谈
水利设计岗(2026届)(J10213)
8千-1.1万/月
水利工程师经验不限本科防洪工程水库工程河道工程
岗位职责:
1. 参与部门防洪涉水安全评估等相关专项咨询、工程设计及现场驻点技术服务等工作。
2. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业范围:水利工程类相关专业(如水利水电工程、水利工程、水文与水资源工程等优先考虑)。
2. 熟练掌握1至2项常用工作软件(如AutoCAD、MIKE系列、AutoBank、midas、ArcGIS)的操作应用能力。
水利工程技术岗
1.5-1.6万/月
水利工程师经验不限学历不限不需长期出差接受无水利工程师经验
因公司工程服务业务扩展需求,现紧急招聘各专业建造师,经验不限,主要以3个月至1年期合作为主!!
一级建造师、中高级工程师,可接受全国范围工作安排!!!
任职要求:持有一级建造师证书或中级、高级工程师职称证书
上述岗位具体工作时间和地点将根据公司及项目实际情况就近分配。欢迎发送简历详谈!!
水利/水电工程师
1-2万/月
水利工程师经验不限大专施工单位一级建造师(水利水电)中高级水利工程师
【岗位职责】
1. 参与水利水电项目的前期规划、可行性研究及方案设计,提供专业技术支持。
2. 负责项目施工阶段的技术指导与质量管控,确保工程符合行业规范及安全标准。
3. 编制项目技术文档、施工图纸及验收报告,保障项目资料的完整性与合规性。
4. 跟踪行业技术动态与政策法规,为项目提供技术优化建议。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,水利水电工程、水文水资源等相关专业。
2. 熟悉水利水电工程设计规范、施工流程及相关技术标准。
3. 具备水利水电项目设计、施工或咨询经验,能独立完成技术方案编制。
4. 熟练使用CAD、GIS等工程设计软件,具备良好的图纸解读与绘制能力。
5. 具备较强的问题解决能力与团队协作精神,能适应项目现场工作需求。
水利高级职称工程师技术负责人
29-30万/月
水利工程师本科有水利工程师经验水利高级职称水利一建水利相关专业
硬性条件有水利高级职称或者一级水利之前有做过两条水利项目的个人名下至少有两条水利业绩金额超过5000W最好公司办理二级资质担任技术负责人薪资30-60W
绿化种植3-5人月结
因工作需要,现招聘绿化领班1名、绿化工2名,要求为男性,具备实际绿化养护工作经验,并能熟练使用绿化常用工具。
提供住宿及工作午餐。绿化领班薪资为5000元以上/月,绿化工薪资为4000元以上/月。每天工作8小时,做六休一。
工作地址位于深圳宝安机场领航六路。
喷锚格构梁护坡边坡1-2人
岗位职责:
1.负责护坡/边坡工程现场带班管理,统筹施工进度、质量与安全
2.组织班组人员开展边坡支护、喷锚、格构梁、植草等常规护坡作业
3.严格按图施工,落实技术交底与安全交底,及时处理现场技术问题
4. 配合项目部完成材料验收、工序报验及施工资料整理归档
5. 监督现场文明施工与环境保护措施落实,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 具备护坡/边坡相关施工经验,熟悉常用工艺及规范标准
2. 能独立带队作业,具备较强的现场协调与应急处置能力
3.吃苦耐劳,适应户外及复杂地形作业环境
4. 持有相应岗位证书或安全员证者优先
5. 无学历限制,实际操作能力强即可
cnc学徒
6-8千/月
调机技术员CNC数控包住包吃20人以上月结
零基础可学,师傅一对一带
接受实习生/应届生丨可开实习证明
岗位职责
1、跟着老师傅学习CNC加工中心操作、工件装夹、上下料、对刀换刀
2、学习调取程序,看懂简单图纸,使用卡尺、千分尺测量产品尺寸
3、机床日常点检、清洁保养,做好生产记录,及时上报产品异常
4、协助完成首件检测,做好工位5S,遵守车间安全规范
任职要求
1、18‑44周岁,学历不限,有无经验均可,机电、数控专业优先
2、动手能力强,愿意学技术,能吃苦耐劳,服从安排
3、身体健康,能接受两班倒车间环境,无纹身、无重大职业病
4、稳定性强,想长期往调机、技术员方向发展
薪资福利
每周可预支
底薪+加班费+夜班补贴+绩效+技能津贴
包吃住/食宿补贴,购买社保
清晰晋升:学徒→操机→调机技术员→编程/组长
指挥工1-2人月结
深圳光明招聘指挥一名,男女不限,证件不限,55岁以下均可。包吃住,工资5000元,加班每小时25元,每天工作9小时。有意者可来电咨询。
水利高工 / 公路水运检测师/员
1-2万/月
水利工程师经验不限本科不需长期出差有水利工程师经验水利高级职称水利相关专业其他水利经验
岗位职责:
1. 负责水利、公路、水运等工程项目的质量检测与数据记录,确保符合国家及行业技术标准
2. 开展原材料、半成品及成品的抽样检验、试验分析与结果判定
3. 编制检测报告、质量评估文件,并及时反馈质量问题及整改建议
4. 配合项目现场开展过程质量巡查,监督施工工艺与规范执行情况
5. 维护检测仪器设备,定期校准并做好使用台账管理
任职要求:
1. 持有公路水运工程试验检测师/员资格证书,具备水利相关专业背景者优先
2. 熟悉《公路水运工程试验检测管理办法》《水利水电工程施工质量检验与评定规程》等法规标准
3. 具备基础办公软件及检测系统操作能力,能独立完成报告编制
4. 责任心强,细致严谨,适应短期驻场或项目地出差
5. 无学历限制,持证上岗,经验不限
水利工程师
2.2-2.4万/月
水利工程师5-10年学历不限水利高级职称水利相关专业水利施工管理经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目规划、设计、施工及验收全过程技术管理
2.开展水文分析、水资源调配、防洪排涝等专业计算与方案编制
3.现场指导施工,解决工程技术问题,确保工程质量安全与进度
4. 编制技术报告、图纸审查意见及竣工资料,配合项目审计与验收
5. 参与水利信息化建设及智慧水务相关技术支持工作
任职要求:
1. 水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景
2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS、MIKE等专业软件应用能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 有水利项目现场经验或注册水利工程师资格者优先
初中素质双语教师(班课/一对一)
1.5-2.5万/月
初中教师1-3年本科线下授课英语授课老师集体授课一对一授课初中教育初中英语
【岗位职责】
1. 教学实施:采用多样化的教学方法,激发学生对素养类课程的学习热情,帮助其掌握核心知识与解题技巧;授课形式包括【班级授课】及【一对一授课】;
2. 学习跟进:课后及时跟踪学习进展,推动学生持续进步,助力高效成长;
3. 家校联动:定期向家长反馈学生学习表现,让家长清晰了解学习节奏,共同见证成长轨迹;
4. 自我提升:与优秀人才协同工作,深度参与教研活动与课程设计,表现突出者可参与师资培训、产品打磨及学科运营支持。
【任职资格】
1. 学历要求:本科及以上学历,英语相关专业优先考虑;
2. 表达能力强:思路清晰,语言表达富有逻辑,擅长将复杂内容简化呈现,引导学生快速理解重点;
3. 教学能力优:具备拆解难点的能力,能以通俗易懂的方式帮助学生掌握知识关键与学习窍门;
4. 沟通意识佳:善于换位思考,能够灵活运用多种方式与学生和家长建立有效沟通;
5. 抗压能力强:能高效统筹多项任务,保持积极心态,专注目标达成;
6. 协作意识强:与教学团队及业务前端紧密协作,共同提升教学品质与品牌影响力。
【福利待遇】
2、工作时间:春秋季:周一周二休息,周三至周五坐班,周末授课;
寒暑假:根据课程安排授课,无固定休息(统一安排补休);
3. 薪酬结构:固定底薪+课时费+试听转化奖励+课量激励+续班奖励(班课教师)+满班奖励(班课教师)+绩效奖金,综合年薪15-25万;
4、六险一金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金,入职即缴纳!正式员工入职满3个月后,额外享有商业保险,涵盖补充医疗、意外险及重疾保障。
5、专属福利:爱心互助基金、法定节假日、带薪年假、年度健康体检、企业打车补贴;
6、学习资源丰富:教师资格证、公考、考研、家庭教育指导师、心理咨询师、财经、雅思、托福、医药类考试及相关课程提升项目,员工及亲属可享内部优惠折扣。
6. 晋升路径:
a. 专业发展线:初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师
b. 教研管理线:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理
c. 运营管理线:教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监
7. 团队氛围积极融洽,企业文化坦率高效。
教育工作者
我们是AI自习室,老师的主要工作是学习系统了解系统后,指引学生科学的使用系统,并解决和讲解学习过程中产生的一些问题。
同时分析学生数据,根据学生需求,制定最优的学习方案。
特教老师
3-5千/月
教师经验不限中专/中技性格活泼热情,喜欢小朋友培训机构普通话发音标准线下教育坐班职业与技能培训类一对一教学小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责特殊儿童个别化教育计划(IEP)的制定、实施与评估
2.运用行为干预、沟通训练、生活技能培养等专业方法开展教学
3. 与家长、康复师、心理教师等多方协作,提供融合支持与家庭指导
4.记录学生发展情况,定期撰写评估报告及教学反思
5.参与特教教研活动及校内外专业培训,持续提升教学能力
任职要求:
1.热爱特殊教育事业,富有耐心、责任心与同理心
2. 具备特殊教育、教育学、心理学或康复相关专业背景
3.持有教师资格证(特殊教育或小学/幼儿园学段),普通话二级乙等及以上
4.了解自闭症、智力障碍、多动症等常见障碍类型及干预策略
5.学历不限,有特教实习或志愿服务经历者优先
数学老师
9千-1.4万/月
数学教师经验不限本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构餐饮补
岗位职责:
1主要承担小学及初中阶段数学课程的授课任务;
2定期向家长或相关部门汇报学生学习进展;
3完成公司交办的其他教学相关工作;
4专注教学工作,不涉及销售、续费等非教学职责。
岗位要求:
1热爱教育事业,具备良好的亲和力,善于与学生沟通互动;
2性格积极乐观,举止得体,待人耐心细致;
3具备实际教学经验者优先考虑;
4持有数学学科教师资格证者优先录用;
5数学类相关专业背景者优先;
6具备担任数学教学主管的发展潜力。
岗位福利:
1入职即办理社会保险及住房公积金;
2提供餐饮补助与住房补贴;
3享有生日礼品、节日福利及教师节专属福利;
4年终根据表现发放绩效奖金;
5教学成效显著者可获得专项现金激励;
6定期组织团队建设与聚餐活动;
7每年约9月份统一安排一次集体外出旅游。
家教
1.5-3万/月
家教1年以下大专留学背景纯外语授课心理学专业背景教育行业工作经验课程/课件研发线下教育学前儿童/小学生
儿童成长陪伴师是近年来兴起的新兴职业,核心是为孩子提供“高质量陪伴”与“专业教育引导”,介于传统保姆和学科家教之间。以下是综合整理的职位描述:
1·核心定位
该岗位不同于只负责生活的保姆或只辅导功课的家教,而是孩子的“全能伙伴”和“成长规划师”,关注孩子习惯、心理和综合素质的全面发展。
2·岗位职责
具体工作根据孩子年龄段有所侧重,主要包括:
· 学业与兴趣发展:双语沉浸式陪伴、课业辅导,设计阅读、科学实验、艺术等个性化活动以发现兴趣特长。
· 生活与习惯养成:负责起居饮食(部分含辅食制作),培养规律作息、自理能力和良好的行为习惯。
· 心理与情感支持:关注心理状态,进行正面引导,帮助管理情绪并建立自信与社交能力。
· 规划与家校协同:制定个性化成长方案,建立成长档案,定期向家长反馈并协助优化家庭教育方式。
初高中物理化学教师
1.3-2万/月
初中教师1-3年本科物理化学高中初中线下授课一对一授课小班授课
1、开展一对一及小班形式的个性化授课;
2、掌握并评估学生学习状况,制定教学方案并实施针对性提升措施;
3、负责课后辅导与答疑,整理错题,组织阶段测验并进行分析;
4、参与定期教研活动,完成教研主管交办的其他工作任务;
5、定期向家长沟通学生学习情况,及时识别家长潜在需求,推动加课、扩科及转介绍等相关工作。
月收入平均10000-20000 不包食宿
初高数学老师 入职即满课
1.5-2.5万/月
数学教师3-5年本科初高数学老师初中数学数学数学老师高中数学
坐标:深圳南山·地铁2/8号线湾厦站直达
诚邀有干劲、有实力的优秀教师,加入术博大家庭!
【岗位亮点】
1. 纯教学岗:仅专注备课、上课,无需做任何营销,安心深耕教学
2. 高收入:综合薪资15k-20k,上不封顶
3. 通勤便利:近地铁口,上班出行超便捷
【岗位职责】
1. 负责学科一对一教学,根据学生学情与性格,定制个性化学习方案
2. 参与教研、月考,持续打磨专业能力与授课技巧
3. 配合学习顾问沟通学情,助力学生提分、提升家长满意度
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先
2. 形象得体、普通话标准,亲和力强
3. 沟通能力佳,积极主动、抗压性强、责任心重
【福利待遇】
1. 工作氛围:环境舒适、团队融洽
2. 良好的工作环境和团队氛围,每周下午茶、节假日礼品
3. 每年1-2次涨薪机会,完善的五险
初中数学家教老师(师范类专业优先)
7千-1.2万/月
教师1-3年本科教育学专业背景大型教育机构经验坐班培训机构线下教育一对一教学
任职要求
1. 具有本科及以上学历,教育类或相近专业者优先考虑
2. 必须持有对应学科的教师资格证书(硬性条件)
3. 具备深厚的学科功底及良好的授课能力
4. 有一年以上实际教学经历者优先录用
5. 热爱教育工作,具备出色的表达沟通能力和细致耐心
6. 能够根据学生特点实施差异化教学,设计个性化辅导方案
工作内容
1. 承担一对一课程的教学任务,包括备课、讲课与作业批阅
2. 结合学生实际情况,制定专属学习规划与实施方案
3. 定期开展学习成果检测,强化知识短板提升效果
4. 保持与家长的日常联系,及时通报学生学习进展
5. 参与教学研讨和专业培训,持续提高教学能力
6. 按要求完成教学过程记录及相关工作报告
薪资福利
1. 月薪8K-15K(视个人资历面议确定)
2. 缴纳五险一金+享受带薪年休假
3. 提供定期培训+职业发展晋升通道
4. 享有节日福利+团队建设活动
英文数理科学授课教师
8千-1.3万/月
教师经验不限硕士外语发音标准留学与语言培训类中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生职业与技能培训类留学背景
本岗位负责中小学英文数理科学、逻辑思维课程的教学。
【岗位职责】
1. 课程教研:结合国内中小学课标、学生学情,完成课程本土化改编、难度适配、习题优化、知识点拆解,适配国内学生学习习惯。
2. 全英文/双语授课:负责中小学数学、物理、科学、编程科创类课程授课,口语流利授课,打造沉浸式英文数理课堂,拒绝机械刷题,侧重逻辑推导与思维培养。
3. 分层差异化教学:针对不同基础学生调整课程难度,对学困生做知识点拆解引导,对优等生做拔高拓展,落实因材施教的教学模式。
4. 学情管理与家校沟通:定期输出学生学习报告、知识点掌握情况、课堂表现反馈,做好家校沟通,输出标准化学习周报。
5. 教研沉淀:参与课程体系迭代、课件优化、题库整理。
【岗位要求】
1. 学历背景:全日制工科类硕士及以上学历(机械、电子、自动化、计算机、数理工程、土木工程、材料工程等工科专业均可),理工科思维扎实,逻辑清晰。
2. 语言能力:英
栏目概述
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