
水电总工
1-2万元/月
水电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2. 编制水电专业施工方案,审核施工图纸及技术交底文件
3. 监督水电安装质量与进度,协调解决施工中的技术问题
4. 参与设备选型、材料验收及竣工验收工作
5. 配合项目整体进度,确保水电工程按时保质交付
任职要求:
1. 熟悉国家及地方水电设计规范、施工标准和验收流程
2. 具备独立处理现场技术问题的能力,责任心强、执行力高
3. 持有相关专业资格证书(如建造师、电气/给排水工程师证等)
4. 能熟练使用CAD、广联达等专业软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
模拟电路设计工程师
8000-15000元/月
水电工程师1-3年本科模拟电路电源开关
1、负责公司新产品的研发工作,包含电路原理图绘制及PCB设计;
2、承担现有产品性能的持续优化、维护及成本降低相关工作;
3、主导样机制作与调试工作,确保开发进度与质量;
4、编写产品开发各阶段所需的技术文档资料;
5、参与新项目技术方案的可行性分析与评审;
6、开展元器件选型、替代及验证工作,保障物料稳定性;
7、组织并执行产品可靠性测试、EMC认证及相关整改工作;
8、为产品在后续生产过程中提供必要的技术支持与指导。
岗位要求:
1. 掌握功放基本工作原理,了解常用模拟功能模块;
2. 熟练使用Spice类仿真软件进行电路仿真分析;
3. 能独立完成模拟电路设计任务,具备较强的自学能力;
4. 具备开关电源或功率放大器设计经验者优先考虑;
5. 具备良好的沟通协调能力和表达能力;
6. 电子相关专业本科及以上学历,2年以上工作经验(硕士学历可放宽至1年);
福利待遇:
1、工作时间:上午8:30-11:50,下午13:30-18:00,周末双休;
2、薪酬结构:基本工资+餐饮补贴+住房补贴+绩效奖金+岗位话费补贴+加班补贴+出差补贴+节日福利+年终奖金;
3、调薪机制:依据年度绩效表现,对评分优秀员工给予薪资调整;
4、带薪休假:依法享受全部法定节假日,年底统一安排15天假期(含春节法定假期);
5、其他福利:入职即缴纳五险一金;发放节日礼金/礼品;定期组织团队建设活动;
6、办公配套
(1)办公环境优越,园区为宝安专精特新总部基地,毗邻铁仔山;
(2)交通便捷,地处G107国道旁火王人行天桥站,下车直达。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、房补、带薪年假、节日福利、周末双休
职位亮点:1、行业资深专家引领 2、年终奖金优厚
模拟电路设计工程师
4-8万元/月
水电工程师1-3年本科芯片设计开发数字芯片设计模拟芯片设计芯片仿真验证芯片测试调试模数混合芯片设计
工作职责:
1、负责项目的模拟电路设计、仿真及验证工作;
2、配合版图设计工程师完成版图布局,提供匹配要求、电流密度等关键技术参数支持;
3、编写项目研发过程中的技术文档,包括实施方案、设计总结等内容;
4、参与研发测试阶段的机台测试,协助系统调试,定位并解决故障问题,提出改版优化方案;
5、协同研发相关职能部门推进项目进度,确保研发工作按计划执行。
任职要求:
1、微电子学/电子科学与技术/电路与系统等相关专业背景,具备至少一年相关工作经验;
2、掌握集成电路与模拟电路设计基本理论,能够独立完成基准源、运算放大器等模块的设计,具备较强的电路分析能力;
3、了解半导体器件物理特性,熟悉工艺制程相关知识;
4、具备一定的技术文档撰写能力,有基础的测试操作经验;
5、具有高压电路或接口驱动电路设计经验者优先考虑。
【福利】
中午休息1小时40分钟,保障下午工作效率
入职即缴纳五险一金(公积金以试用期全额工资为基数,公司和个人缴交比例均为10%);统一投保人身意外伤害险;
元旦、端午、五一、中秋、国庆等节日发放300~500元节日礼金;
三八妇女节为女员工发放节日礼金并安排半天假期;
生日员工可领取生日礼物并参与庆祝活动;
入职即可享受带薪年休假,春节假期超过半个月;
每年额外享有两天带薪自由假,灵活安排休假时间;
提供年度健康体检;
组织年度团队旅游,设立优秀员工专项奖励(含带薪假+奖金);
团队建设专项经费3000元;
结婚、生育贺礼及其他慰问金;
符合条件者可办理***或成都***;
六一儿童节举办亲子活动,趣味运动会丰富多彩;
篮球、羽毛球、乒乓球、足球、网球、徒步、游泳等多种俱乐部任您选择,专项奖励支持健康运动。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、周末双休、节日福利、员工旅游、定期体检
上门水电维修师傅
1-1.1万元/月
水电工程师经验不限学历不限水电门窗
岗位职责:
1.负责建筑项目给排水、电气、暖通等水电系统的设计审核、施工技术交底及现场指导
2. 监督水电工程施工质量、进度与安全,协调解决现场技术问题,确保符合规范及验收标准
3.参与材料设备选型与进场验收,编制水电相关竣工资料及验收报告
4.配合项目整体进度,参与图纸会审、变更洽商及各专业交叉施工协调工作
5.定期巡检已交付项目水电设施运行状况,提供运维优化建议
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场水电工程师经验,有住宅或公建项目全程参与经历者优先
3. 熟悉国家及地方水电安装规范、强弱电系统原理及BIM基础应用,能独立识图、审图及处理技术问题
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境
5.持有施工员证、电工证或机电工程二级建造师证书者优先
招聘水电监理,大专以上学历,4年以上工作经验,有意向的同仁联系曹工
4000-5000元/月
水电工程师大专
水电工程师,大专以上学历,4年以上工作经验
广东东莞电气工程师PLC
1-1.4万元/月
电气工程师1-3年大专电路设计
部门:设备部
岗位职责:
1、承担新研发自动化设备的电气系统设计与控制程序开发;
2、负责上位机软件的编写与调试工作;
3、参与设备故障分析、处理及日常维护保障;
4、协同开展设备性能提升与操作流程优化工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计等相关专业;
2、掌握松下、三菱、西门子其中一种PLC编程及模块应用,具备包装行业背景者优先;
3、具备整线设备调试能力,能配合公司出差安排并跟进现场实施;
4、可接受短期约一周、长期半个月至一个月左右的驻场售后任务;
5、持有驾驶证,能够驾驶公司车辆执行短途出差任务;
上班时间:5.5天制, ,可配合项目需要进行加班;
福利待遇:包吃包住,入职即缴纳社保,团队聚餐丰富,团建活动频繁,年终奖金优厚~
电气工程师
1.3-2.6万元/月
电气工程师3-5年大专
一、岗位职责:
1、方案评估与规划:结合自动化非标设备的定制化需求,对电气控制系统方案进行全面评估、可行性分析,结合行业前沿技术与项目实际,优化方案设计,规避技术风险,确保方案的科学性、经济性与可落地性。
2、电控系统设计:主导专案电控系统设计,包括电气元器件选型(贴合非标设备适配性)、电气原理图 /接线图绘制、PLC/HMI程序编写与调试,同步完成电气设计规范、技术手册等相关资料的编制、归档,确保设计成果符合行业标准及项目要求。
3、项目技术落地与支持:负责专案现场技术支持.主导电控系统现场安装指导、调试校准,快速排查并解决现场电气故障,保障项目按时、按质交付;配合销售、生产团队,提供技术答疑与配合,推动项目顺利推进。
4、技术优化与迭代:关注自动化非标设备电控领域前沿技术(如总线控制、智能通讯等),结合项目经验,对现有电控系统进行优化升级,提升设备运行效率、稳定性,降低运维成本;积累技术案例,形成可复用的技术方案。
二、任职要求(有非标设备经验者优先):
1、工作经验:3 年及以上工业自动化设备 PLC 控制开发经验,有非标设备电控设计、调试经验者优先,能独立完成中小型非标项目电控全流程工作。
2、编程能力:精通汇川、基恩士、欧姆龙等主流品牌 PLC 编程,熟练编写逻辑控制、能灵活应对非标设备的复杂控制需求。
3、项目技术落地与支持:负责专案现场技术支持。主导电控系统现场安装指导、调试校准,快速排查并解决现场电气故障,保障项目按时、按质交付;配合销售、生产团队,提供技术答疑与配合,推动项目顺利推进。
4、技术优化与迭代:关注自动化非标设备电控领域前沿技术(如总线控制、智能通讯等),结合项目经验,对现有电控系统进行优化升级,提升设备运行效率、稳定性,降低运维成本;积累技术案例,形成可复用的技术方案。
一、清晰可落地的职业发展通道(双路线任选,
全程赋能)
技术路线(深耕专业,成为行业技术标杆):助理工程师 →工程师 → 高级工程师 →资深工程师 → 技术专家
全程技术赋能,配备专属技术导师,提供行业前沿技术培训、项目实战历练,专注核心技术突破.无需兼顾管理,深耕非标电控技术领域,薪资随职级稳步提升,打造不可替代的技术竞争力。
二、管理路线(全面发展,实现技术与管理双提升):助理工程师 →工程师 →高级工程师 →技术主管 →部门经理 → 技术总监
兼顾技术与管理,从项目负责人逐步成长为团队统筹者,负责团队管理、项目整体把控、资源协调,助力个人实现技术能力与管理能力的双重跃迁,解锁更广阔的职业空间。
Electrical Engineer (Non-standard Automation)
Job Responsibilities
1、Scheme Evaluation and Planning: Conduct comprehensive evaluation and feasibility analysis on electrical control system schemes according to the customized requirements of non-standard automation equipment. Optimize scheme design by integrating cutting-edge industry technologies and actual project conditions, avoid technical risks, and ensure the scheme is scientific, economical and implementable.
2、Electrical Control System Design: Lead the electrical control system design for special projects, including the selection of electrical components (adapted to non-standard equipment), drawing of electrical schematics and wiring diagrams, programming and debugging of PLC/HMI programs. Compile and file relevant documents such as electrical design specifications and technical manuals to ensure the design results meet industry standards and project requirements.
3、Project Technical Implementation and Support: Provide on-site technical support for special projects, lead on-site installation guidance, commissioning and calibration of electrical control systems, quickly troubleshoot and resolve on-site electrical faults to ensure on-time and quality project delivery. Cooperate with sales and production teams to provide technical consultation and support for smooth project progress.
4、Technical Optimization and Iteration: Keep track of cutting-edge technologies in the electrical control field of non-standard automation equipment (such as bus control, intelligent communication, etc.). Optimize and upgrade existing electrical control systems based on project experience to improve equipment operation efficiency and stability, and reduce operation and maintenance costs. Accumulate technical cases to form reusable technical solutions.
Job Requirements (Experience in non-standard equipment is preferred)
1、Work Experience: At least 3 years of experience in PLC control development for industrial automation equipment. Experience in electrical control design and debugging of non-standard equipment is preferred. Able to independently complete the whole electrical control process of small and medium-sized non-standard projects.
2、Programming Skills: Proficient in PLC programming of mainstream brands such as Inovance, Keyence, Omron, etc. Skilled in writing logic control programs and flexibly meeting complex control requirements of non-standard equipment.
3、Design and Debugging Ability: Proficient in electrical control system design, component selection, circuit assembly and on-site debugging of automation equipment. Able to independently solve various electrical technical problems during debugging.
4、Core Skills: Solid practical experience in PLC pulse control, bus control (such as EtherCAT, Profinet), serial communication, network communication, analog processing, data collection and analysis, etc. Able to adapt to diverse control scenarios of non-standard equipment.
5、Personal Qualities: Strong problem-solving ability and stress resistance, rigorous and detail-oriented work attitude, good communication, coordination and teamwork spirit. Willing to deepen in the non-standard automation field and proactively learn cutting-edge technologies.
Career Development Path (Clear and Implementable)
I. Clear and Implementable Career Development Path (Two Paths Optional, Full Support)
1、Technical Path (Deepen expertise and become an industry technical benchmark): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Principal Engineer → Technical Expert
Full technical support is provided throughout the process, with dedicated technical mentors, cutting-edge technical training and practical project experience. Focus on core technological breakthroughs without management responsibilities. Deepen in the field of non-standard electrical control, with steady salary increase along with promotion, building irreplaceable technical competitiveness.
Management Path (All-round development, dual improvement of
2、technology and management): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Technical Supervisor → Department Manager → Technical Director
Balance technology and management. Grow from a project leader to a team coordinator, responsible for team management, overall project control and resource coordination, achieve dual improvement of technical and management capabilities, and unlock broader career development space.
电气工程助理技术员
5000-7000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电控工程师万用表示波器
岗位职责:
1.协助电控工程师开展电气设备的安装、调试与日常维护。
2.依据电气图纸完成电控柜的布线、接线及电气元件装配工作。
3.编写基础PLC、HMI控制程序(如逻辑控制、参数设定等功能)。
4.参与现场电气故障诊断与处理,保障设备系统稳定运行。
5.配合项目团队完成验收流程及相关技术资料归档。
任职要求:
1.能够熟练识读电气原理图、接线图和布局图,具备独立接线能力。
2.掌握基本电控编程技能(如PLC梯形图、HMI界面设置等),熟悉三菱系列产品者优先。
3.有电气柜组装与接线实操经验,了解断路器、接触器、继电器等元件的选型与安装规范。
4.熟练使用万用表、示波器等常用电工检测工具。
电控工程师(深圳)
1.2-1.7万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
工作职责:
1. 组织开展项目电气研发各阶段的技术评审,并完成评审资料的整理与归档;
2. 承担研发项目中电气原理图的绘制及标准元器件的选型工作;
3. 负责PLC与触摸屏程序开发,编制配套的技术文档和操作说明文件;
任职要求:
1. 对自动化设备的电气控制系统具备深入理解与创新思维;
2. 精通工业电气图纸设计、标准件选型及相关安装调试流程;
3. 在伺服多轴控制、变频调速系统的调试方面具有扎实实践经验;
4. 熟悉主流PLC编程环境及总线通信技术,掌握西门子PN总线、欧姆龙NJ系列、基恩士KV-7500系列产品应用;
5. 具备多轴设备独立研发经历者优先,了解工业机器人“四大家族”的集成应用;
6. 优秀应届毕业生亦可酌情录用;
包吃住人走账清
6000-7000元/月
长白班车间无尘服包吃包住20人以上月结
企业主要做手机触摸屏
福利薪资:
1.18-20/小时 坐班,长白班,无尘服,包住提供吃,空调车间 空调宿舍
2.经验不限,18-35岁,会识字写字,视力好,身体健康;
3.,避免缺钱的时候向父母要钱的尴尬;
4.厂里吃厂里住,住宿免费,伙食丰俭由人;
5.宿舍独立卫生间冲凉房,空调热水器衣柜一应俱全;
包吃住月薪6k+,无需经验,有人带
6000-7000元/月
车间普工包吃包住20人以上月结
全独立岗位
车间可以带手机,可接听电话。
年龄要求18-40岁,本人证件,纹身黄毛通收,视力没问题,手脚麻利,面试需要复印件一张。
简介[發][發][發] : 主要生产电子产品,挂脖式耳机等,空调车间,台面工作,独立岗位,加班到晚上10点,工时高,穿自己衣服,岗位:削毛刺,点胶,看外观,穿线,手工活,做事简单,做事轻松最好留人企业。
食宿:包吃包住,空调宿舍,空调车间,独立卫生间带热水器,住宿4人间,水电平摊。
水利水电高级工程师
2-3万元/月
水电工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2. 组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4. 编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5. 配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1. 水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充)
2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用
3. 持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先
4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力
5. 责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
(周末双休五险一金无经验要求)水电工程师
6000-9000元/月
水电工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责公司内部水电系统的日常巡检、维护及故障处理:
2、执行水电设备的安装、调试及定期保养工作;
3、配合相关部门完成水电工程项目的实施与验收。
任职要求:
1、无经验要求,22-33岁;
2、全日制大专及以上学历
3、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力;
厚街直招!水电维修工程师!高薪多劳多得!
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工技术指导与现场安装监督
2. 组织水电设备的调试、验收及交付使用,确保符合国家规范与图纸要求
3. 处理施工过程中水电管线碰撞、变更及技术问题,提出合理优化方案
任职要求:
1. 水电工程师相关岗位经验不限,具备现场实操能力者优先
2. 熟悉给排水、电气施工规范及验收标准(GB 50303、GB 50242等)
工程师能够现场协调,工程进度跟进,验收资料整理
8000-11000元/月
水电工程师经验不限高中
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的验收、调试与交付,确保符合国家规范及项目质量标准
3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与监理单位工作
4.处理施工过程中的技术问题与变更,提供合理化建议并落实整改
5.参与项目全过程成本管控,把控水电专业工程量核算与签证审核
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历不限
2.具备水电工程现场管理经验,熟悉给排水、暖通、电气系统原理与施工工艺
3. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审
4.持有建造师(机电工程)或相关执业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电气工程师(H001)
1-1.6万元/月
电气工程师1-3年本科基恩士
任职要求:
1、电气及相关专业本科及以上学历
2、具备2年以上激光行业或光伏行业相关工作经验
岗位职责:
1、掌握电气系统架构与设计,了解非标设备开发流程
2、熟练进行主流PLC及触摸屏编程,可独立应用伺服电机及各类步进电机,掌握常用运动控制卡/器的使用
3、熟练操作至少一种PLC(如台达/倍福/基恩士)及HMI编程软件,熟悉定位控制技术,了解常用电气元件的工作特性,能独立完成元器件选型、电路设计、程序编写与调试等工作
4、具备良好的沟通能力和团队协作意识,执行力强,工作积极主动,细致认真,能承受一定工作压力,接受加班及中期出差安排
电气工程师(J10226)
1-2万元/月
电气工程师1-3年本科设计
岗位职责:
1、承担产品电气图纸(包括系统图、原理图、接线图)的设计工作;
2、开展产品电气回路中元器件的选型及降额等相关设计计算;
3、负责制定产品的电气布局设计方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备电气相关工作经验者优先,专业为电气工程及其自动化、自动化等相关方向;
2、掌握电气基础理论,具备独立完成设备电气图设计的能力,有成套电气产品设计经验者优先;
3、熟练使用CROE、CAD等绘图软件。
自控工程师
2-2.5万元/月
自动化工程师5-10年学历不限
一、职位基本描述:
职位:PLC工程师
所在地:广东省(深圳市)
二、职位目的:为客户的AB/西门子-PLC控制系统提供全面的技术开发、支持和服务。
三、职责范围:
1.AB罗克韦尔和西门子PLC控制系统的设计、开发、安装、
调试、维护等技术服务;
2.PLC控制系统的图纸绘制;
3.根据项目方案进行软件的开发,以及现场实施的技术支持工作;
4.对AB的1756系列PLC进行软件程序开发;5.对西门子400,1200,1500PLC进行开发编程;
6、完成PLC控制系统与上位机的通讯设置和调试;
7.PLC控制系统的仿真测试和设备现场的调试和程序修改。
四、任职要求:
1.大专以上学历,电气自动化或者机电一体化等相关专业;
2.具有至少8年以上AB1756系列开发和调试工作经验;
3.具有至少8年以上西门子开发和调试工作经验;
4.熟悉MODBUSRTU/IP、PROFIBUS,PROFINE等主流通讯协议;
5.熟练使用RSLogix5000和Studio5000编程软件TIASTEP7,熟练使用PLC编程语言;
6.能够精通低压电气及柜体设计、选型,熟练使用ACE,Eplan等软件的优先考虑;
7.会使用intouch进行上位机组态经验者优先考虑;
8.有光电厂务及芯片厂务系统管理及开发经验者优先考虑;
9.有暖通水处理等控制系统调试和开发经验者优先考虑:
10.有西门子及intouch的经验,优先考虑;
安防系统运维工程师
7000-10000元/月
弱电工程师3-5年大专硬件/设备运维安防系统工程师证网络工程师证视频监控系统前端设备安防监控系统运维前端设备维护
备注:上班地点福田泰然科技园
岗位职责:
1、负责在甲方指定现场开展驻点运维工作,利用线上巡检手段对项目范围内的前端设备及相关配套设施进行日常检查,涵盖视频监控摄像头、光端机、交换机、电源装置、传输线路、存储设备、服务器等,按照既定计划执行巡检任务,准确记录设备运行状况与技术参数,及时识别潜在故障风险并上报处理。
2、承担前端设备及配套系统的突发故障应急响应工作,在接收到告警信息或运维请求后,迅速开展处置,确保系统和设备在规定时限内恢复正常使用。
3、配合甲方完成重点时期的专项保障任务,如重大活动安全保卫、应急演练、系统升级优化等期间的现场值守与运行支持,保障前端设备持续稳定运行,满足安保相关技术要求。
4、积极响应甲方提出的运维调整需求,定期反馈工作进度,协助解决其在设备操作、系统应用过程中遇到的技术问题,保持高效协作关系。
5、严格执行甲方及项目制定的各项管理规范,落实安全生产措施,规范执行操作流程,做好设备器材的管理工作。
6、完成项目主管安排的其他与前端设备运维相关的临时性或辅助性工作任务。
任职要求:
1、具有电子信息工程、计算机网络技术、安防工程等相关专业大专及以上学历,或持有同等水平的专业技能认证(如安防系统工程师、网络工程师等证书)。
2、掌握基本网络原理,能熟练设置IP地址、诊断网络连通异常,了解光纤线路的常规维护方式。
3、熟悉常用运维仪器的操作,如万用表、光功率计、监控测试仪等,具备独立开展设备检测与故障修复的能力。
4、了解视频监控系统中前端设备(如摄像机、球机、枪机)、传输单元(如光端机、光纤收发器)、网络组件(如交换机、路由器)以及存储(vcn)服务器的工作机制,熟悉其安装调试与故障排查流程。
5、具有一年以上安防监控系统运维或前端设备维护经验者优先考虑,有政府单位、公安系统项目驻场服务经历者更佳。
6、具备良好的沟通能力、应变能力和责任意识,工作态度认真细致,服从安排,可独立承担驻点各项运维职责。
7、能够长期稳定驻守现场,接受灵活排班机制,确保在故障响应、应急保障等关键时段及时到位。
非标自动化临时岗位
5000-5500元/月
自动化工程师10年以上大专自动化
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-02
1.工作内容:依据客户具体需求,完成液压或气动非标试验台的开发设计(涵盖系统原理图绘制、元器件选型、三维结构布局以及工装夹具设计)。
2.能力要求:掌握高低温环境下液压与气动元件的选型方法及相关设计应用要点,理解液气压系统中压力与流量的多种控制机制。
岗位职责:
1、承担机械设备的整体设计任务,含结构方案制定、零部件选型及技术图纸输出;
2、参与并指导零部件加工、整机装配与设备调试流程;
3、及时处理设备装配与调试过程中出现的技术难题。
职位要求:
1、具备良好的沟通协作能力,三年以上相关领域工作经验,具有团队合作意识及团队建设经验;
2、机械制造或机电一体化等相关专业背景,具备扎实的机械设计理论知识,熟悉机械传动原理与常用零件设计,掌握工程力学、控制工程基础及机械加工工艺;
3、能熟练操作三维设计软件,精通AutoCAD、SolidWorks、Inventor等绘图工具;
4、责任心强,具备良好的自我管理与情绪调节能力,富有创新意识,善于分析和解决实际问题。
电气开发-充电系统
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科CCS电气开发
岗位职责
1、承担电池系统强电部分的设计任务,根据客户提供的需求文档,拆解CCS、铜排、铝排等组件的设计要求,并形成对应的技术响应。
2、开展电池系统高压架构与电气原理设计,完成高压铜排、铝排及CCS等关键部件的方案输出。
3、按照项目进度安排统筹强电设计工作,牵头组织设计方案的评审与确认。
4、编制强电设计相关技术文档,如设计说明、测试报告等,并对设计资料进行系统化归档管理。
5、处理售后端反馈的强电类问题,定位故障原因并提出有效的改进对策。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,机械类相关专业优先考虑。
2、具备4年以上新能源动力电池PACK领域强电设计工作经验,有PACK厂实际项目经历者优先。
3、掌握CCS和铜铝排生产工艺及典型失效模式,熟悉各类CCS结构与焊接工艺,精通DV验证测试规范。
4、能熟练操作CAD、Creo等主流设计软件。
5、了解电芯基本性能、模组装配方式及PACK系统电气集成原理。
6、具有良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和团队协作意识,工作积极主动。
电气设计助理工程师/工程师
7000-11000元/月
电气设计工程师1-3年本科继电保护
熟悉继电保护系统的设计、安装、调试及现场实施管理。
1、开展继电保护专业相关技术改造的可行性研究与分析;
2、承担继电保护专业图纸处理、工程技术评审及相关技术评估报告的编制;
3、组织继电保护专业改造项目的设计、技术审查、设备选型采购及施工全过程管理;
4、监督继电保护类项目现场实施过程中的安全与质量控制工作。
任职要求:本科及以上学历;电力系统继电保护技术相关专业;
本科毕业满1年及以上,熟练掌握继电保护设计原理图,了解现场安全防护措施与操作规范,具备继电保护专业基础理论知识,能够熟练使用常见继电保护仪器仪表并完成调试作业。
配电工程师新能源储能方向25-35K·1
2.5-3.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科系统集成技术
一、公司简介:
立泰能源LITHTECH,成立于2018年;
公司定位:全球储能应用系统集成方案商提供者;
产品主要以:户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主;
公司产品齐全:拥有UL1973、IEC62619、IEC62477等多项国际认证;
业务占比:60%出口、40%内销;
主要出口地区为:北美、欧洲、澳洲、南非、中东等。
公司研发力量雄厚,其中核心技术骨干20人,软件技术开发5人,总技术团队40余人,目前拥有知识产权80余件。
立泰拥有两大海外子公司,分别位于美国加州和德国法兰克福。
2020年获得:国家级高新技术企业;
2021年获得:国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证;
2022年被评为:广东省专精特新企业。
2024年,企业正在申请:国家“小巨人”企业。
总部位于:宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带,双地铁口,交通便利,周边资源配套齐全。
工厂位于:东莞市清溪镇闽港产业园。
团队成员组合年轻化、多元化,工作氛围积极向上、轻松愉快,不定期健康下午茶供应,专属休闲咖啡区、健身区、书吧区,趣味团建,带薪假期和旅游等等,为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景。
公司处于高速发展期,团队持续提供多样化职业晋升空间,为小伙伴打造长期培育发展机制!
二、岗位职责:
1.负责储能系统电气部分方案和详细设计;
2.负责储能系统高低压配电柜电气设计和电气图绘制、电气布线设计;
3.协助外部设计院进行电气一次、二次设计和审核;
4.负责电气元件选型和测试评估和各种保护整定值确认;
5.负责和厂家的技术沟通和交流。
三、任职要求:
1.电气自动化、工业自动化、电力等专业本科及以上学历;
2.需要在光伏、风电、微电网、电力系统、储能系统有相关电气工程师工作经验,或者在电源厂、配电柜厂负责电气设计工作;
3.有电气设计工作3~5年经验,有储能系统、PCS、新能源相关工作优先;
4.熟练使用电气设计相关软件,并且能够熟练绘制电气图纸、接线图纸。
四、加入我们,您将享受:
1.带薪假:法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等,应有尽有;
2.关于调薪:根据工作绩效和业绩评估,一年多次调薪机会;
3.五险一金:入职购买,外加团队商业险,贴心保障;
4.日常奖金激励:项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、 月度优秀团队奖,孝敬金(给父母),全勤奖,奖奖拿不停;
5.年终奖:根据公司经营业绩与个人年度绩效考评,年终奖系数为:3--5个月;
6.合伙人分红奖:入职满2年,有机会成为公司长期合伙人;
7.吃喝玩乐:每周每月多次下午茶、集体聚餐,尽享美食与欢乐;
8.关于远方:年度一到两次旅游度假(国内国外不限),尽享放松,轻松工作,快乐生活;
9.活动:节日Party,生日聚餐,入职周年Party,月度部门Party,工作嗨皮两不误;
10.我们的小伙伴:是多才多艺、帅而不自知的技术咖;也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派;
11.关于交通(深圳总部):地 铁-1号线西乡地铁站C、D口,11号线碧海湾C口;公交站-圣淘沙,以上交通方式,直线距离5-10分钟以内到公司;办公楼电梯充足且单双层分流,减少上班排队等候时间。
12.关于办公环境:具有新时代科技感的办公环境,让你一整天保持神清气爽状态,搬砖也带劲儿!
五、成长与发展:
1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会;
2.拥有不断完善的人才梯队发展体系,注重打造复合型人才,不断提升人员职业发展竞争力;
3.公司拥有合伙人持股平台,服务满2年以上,全员均有机会发展成为公司中长期合伙人!
氛围:开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展!
六、其他:
上班地点:广东省深圳市宝安区西乡街道中央大道D座1401立泰能源
上班时间:大小周 9:00-12:00 13:30-18:00
电力系统工程师
1.3-2.5万元/月
电力工程师5-10年本科电力设计发电工程电气工程
岗位职责:
1. 发电端:承担新能源项目(如光伏、风电等)的电力系统分析及架构规划工作;
2. 参数设置:执行潮流、短路及稳定性等电力系统相关计算与分析;
3. 储能环节:参与储能系统的方案制定、系统整合及电气设备选型支持;
4. 输出至用户端:负责并网接入方案的设计,完成方案编制、技术论证与优化调整;
5. 安全防护:开展继电保护、自动化控制、监控系统等二次系统的方案设计。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电力系统及其自动化、电气工程等相关专业背景;
2. 具备5年以上电力工程领域工作经验,掌握电力系统基础知识,熟悉发电、输电、配电流程,了解发电机并网及系统连接技术;
3. 具有扎实的电机学理论基础,可独立完成发电机电磁设计、温升核算、损耗评估等分析工作;
4. 具备良好的团队协作意识与沟通能力,拥有较强的问题处理能力与学习探索精神。
栏目概述
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