渠道推动岗 工作内容： 负责渠道的拓展与日常维护 零售营业区域：组织宣讲培训及活动方案策划 渠道网点：实施网点宣导培训并推进日常运营 优质场景驻点：在优质场景开展客户补贴服务 任职资格： 本科及以上学历 具备良好的沟通与表达能力 福利待遇： 五险一金 年度旅游 年度体检 生日福利 丰富多彩的工会活动

岗位职责: 1、负责产品市场渠道的开发，建立并管理代理商网络，达成销售业绩目标； 2、维护客户关系，推广公司品牌，定期进行客户回访，促进销售增长； 3、具备开拓、管理新客户渠道及产品推广的实际经验，涵盖轮胎店、汽修厂、汽车美容店及汽车后市场相关业态； 4、具备专业的产品知识与销售技能，依据年度销售任务，对所辖区域制定季度、月度分解计划并执行； 5、协助客户组织销售会议，提供方案支持、培训指导及技术协助； 6、收集市场动态信息，整理并分析市场与客户数据； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，具有一年及以上市场拓展工作经验； 2、熟悉当地销售渠道，了解汽车后市场环境，拥有西南地区汽保、汽配类客户资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，具备良好的团队协作意识，思维活跃，执行力强，能独立分析和处理问题； 4、能够适应较高频次的出差安排。 公司福利： 1、入职购买五险一金 2、带薪年休假 3、丰厚的节日福利 4、精彩的部门活动 5、有趣的体育活动 6、完善职位晋升体系 7、一对一带教体系 8、轻松愉快工作氛围 9、超NICE大

1、负责指定城市合伙人的引进与日常运营支持。 2、指导并配合合伙人推进商家入驻工作的具体实施。 3、及时响应并处理合伙人执行过程中出现的各类问题。 4、协同合伙人推动商家后续经营流水的增长与优化。 5、安排合伙人参与公司组织的阶段性业务能力提升培训。 岗位要求： 1、具有三年以上一线市场营销实战经历。 2、具备管理10人及以上营销团队的实际经验。 3、通过公司系统培训后，可独立完成商家入驻全流程操作。 4、拥有出色沟通协调能力，能带领团队达成公司设定的营销目标。

来我们这里，奶茶畅饮不限量 薪资待遇：底薪4200元起+高额提成，享受五险缴纳 工作时间：早上8:30至下午6:30，周日固定休息 定期安排团队建设活动，提供丰富下午茶 公司配备舒适宿舍，实现拎包入住 本岗位为公司直招，非中介服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 我们是一家专注于单身经济领域的健康服务企业，依托沉浸式场景构建、个性化定制方案与O2O运营体系，已助力全国超6000家线下门店实现升级发展。未来三年，计划布局30家省级分公司及区域运营中心。 岗位职责 1.开展招商加盟项目的拓展与商务沟通 2.与合作门店保持良好互动，提升加盟商服务体验 3.优化招商流程，推动体系建设落地 4.跟踪行业趋势，为招商策略提供有效支持 5.参与线下门店的运营支持与能力赋能 任职要求 年龄22-40岁，不限学历，情商出众者优先，待遇可面议提升 有稳定发展意愿，愿意迎接挑战。渴望创业但缺乏平台者，我们将提供全方位扶持 具备团队协作意识，有团队带领或管理经验者更佳 了解相关行业规范，坚持合规经营，积极维护品牌形象 乐于学习新知，主动探索，执行力强 是否具备招商背景不限 这是一个面向年轻群体的全新舞台，只要敢于设想，我们便携手共进，突破边界，打破局限——这或许是你不可多得的机遇。 弹性工作制：聚焦结果达成，杜绝无效加班； 团队氛围：90后成员占比80%，倡导开放交流、共同成长的文化

岗位职责: 1.负责拓展新的渠道合作资源（代理商画像包括从事外贸CRM产品、外贸独立站建设、谷歌及社媒代运营等相关业务的合作伙伴）； 2.管理现有渠道伙伴，维护核心合作关系，提供培训支持、市场活动协同及问题解决策略，提升合作伙伴的积极性、忠诚度与满意度； 3.持续关注市场趋势与竞品动向，收集并反馈客户与市场需求，助力产品优化迭代及服务升级； 4.定期对渠道销售数据进行分析，识别业务增长瓶颈并制定针对性改进措施； 5.协调公司内部各部门资源，推动渠道合作项目的顺利落地及客户服务的有效执行。 任职要求: 1.本科及以上学历，具备3年以上外贸SaaS行业或外贸企业服务领域渠道运营经验，熟知外贸SaaS产品的市场推广方式与渠道管理机制； 2.具备出色的资源整合能力与商务谈判技巧，拥有优质渠道资源者优先考虑； 3.具有较强的市场洞察力与判断力，能根据外部环境变化及时调整运营策略； 4.富有团队协作意识，能够与团队成员协同发展、共同成长； 5.热爱渠道销售工作，主动性高，抗压能力强，能够适应短期出差安排。

工作职责: 1、负责市场拓展的规划，依据公司开店目标开展市场调研与布局设计； 2、根据既定规划推进执行，协助完成新加盟商引入及老加盟商运营激活； 3、全程跟进加盟商选址、落店及签约流程，提供专业的支持与服务； 4、门店开业后持续提供拓展类服务，包括转店、闭店、老带新等相关工作； 任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，具备连锁餐饮、加盟模式或选址拓展经验者优先； 2、熟悉连锁餐饮、茶饮、零售行业的拓展逻辑，掌握选址标准与点位评估方法； 3、具备较强的服务意识，逻辑清晰，具备良好的分析判断与沟通表达能力； 4、持有C1驾照，身体健康，能适应长期出差安排。

诚招世界500强移动通讯代理商 1、开店区域：嘉州花园及周边，红旗河沟周边，龙溪镇，花卉园，龙湖南苑周边，锦绣山庄周边，新牌坊周边 2、提供多项开店支持与高额酬金，具体细节面议 3、提供选址建议、新店开业培训，并协助营业员及销售团队招聘 欢迎有创业意向的朋友加入我们！ 销售类别 1、主营移动通信相关产品，包括号卡、宽带、路由器、优惠购机、增值业务及服务类产品等 2、支持异业合作，如手机维修、泛智能终端等相关业态

岗位介绍： 公司提供场地、产品渠道、客户资源、资金支持及人脉网络等全方位资源，你只需带领团队达成既定业绩目标。团队内部的管理权、制度制定、人事调配及决策权均由你全权负责，同时享有参与公司战略规划与重大决策的权利。团队所获纯利润，双方五五分成。 工作时间： 朝九晚六，午休两小时，周末双休！ 员工福利： 由你自主制定！！！ 注意：我司为贷款中介公司，欢迎业内精英咨询了解！

职位说明： 1、负责区域内经销商网络的规划与布局，开展新经销商的开发及合作洽谈； 2、掌握KA渠道运营模式，具备实际KA渠道拓展经验，并有可验证的成功案例； 3、负责经销商订单协商及货款回收跟进，确保回款及时性； 4、制定市场开拓计划，监督促销活动执行情况，落实陈列、推广等终端生动化工作； 5、维护经销商及分销商合作关系，策划促销方案，并完成活动核销与提报流程； 6、具有KA大客户销售背景，熟悉全国性零售系统运作，如沃尔玛、永辉；具备地方零售系统对接与谈判经验者优先。 岗位要求： 1、大专及以上学历，5年以上快消行业销售经验，拥有零售渠道资源者优先； 2、具备独立开发经销商的能力，能统筹区域内的渠道网络布局； 3、擅长市场信息收集与分析，具备敏锐的市场洞察力和判断能力； 4、既能独立开展工作，也具备良好的协作意识； 5、工作严谨、态度踏实，具备强烈的责任心与职业投入精神

照母山象屿两江公元白班保姆 【薪资待遇】双休4500+节假日 【订单类型】白班保姆 【服务内容】1-3个人的饭菜，90平，辅助带1岁的宝宝 【服务地址】照母山象屿两江公元 【工作要求】55以下，有责任心，耐心，脾气好，爱干净，煮饭好吃 【联系电话】 周老师

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重庆招一名中餐师傅，老板是石柱的，工资面议，联系电话，。

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我这里一差一两个做样板房的，1米8㐅qo0的大砖，做卫生间。

急招！ 常德/社区渠道销售（兼职 / 全职均可） 急需过年米尽管来，高佣金可日结，按流程肯干，年前干个万把肯定没问题！ 岗位工作职责： 1.智享生活家强力活动+实惠礼包抢春节档期落地，需要全城小区铺到位； 2.拓展社区渠道资源：对接小区便利店、快递驿站、团长及物业，洽谈会员推广合作分成； 3.线下宣传落地：在指定区域（小区出入口、茶室）张贴宣传海报，派发传单； 4.私域流量转化：配合搭建个人私域，微信、抖音等平台推广会员权益，长期稳定收益。 5.线上活动配合：配合管家邀约业主顾客来店闲置换好物，闲置兑换积分。 薪资福利： 1.试用期纯佣金日结，起步至少50元/天打底，阶梯佣金激励，日薪1000元以上，上不封顶。 2.长期合作福利：搞完春节档，考核优秀可转正式员工，五险一金，保底工资，丰厚佣金，长期稳定收益，业绩突出者可升级为区域负责人，享受团队管理提成。 任职要求： 1.一切拿业绩说话，以结果为导向，有强烈赚钱欲望，能看到社区共享经济风口的伙伴； 2.常德本地户籍或常住，熟悉社区环境优先，特别是对物业/社区团购有一定资源的伙伴； 3.善于沟通，有社群、团购、地推经验者优先；执行力强，能按公司流程完成渠道推广任务。

任职工作经验要求：1. 具备2年以上物业渠道拓展或社区合作经验，拥有常德本地小区物业资源；2. 擅长商务洽谈，能独立对接物业负责人，讲解合作模式及权益，推进协议签署；3. 具备渠道培训能力，能制定物业推广人员话术，组织开展培训；4. 有较强的目标感，能高效推进渠道拓展，及时解决合作异议及落地问题。 板块工作内容简介：聚焦常德本地小区物业渠道搭建，梳理目标小区信息（户数、入住率），按优先级对接物业负责人；洽谈合作细节，（参见利益分配表），完成合作协议签署；组织物业推广人员开展话术培训，确认小区推广点位（门口/中庭）；回访已合作物业，发放推广物料，解决落地问题，搭建稳定的核心线下推广渠道。

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有CRM系统使用经验更佳 5.诚信务实，具备良好的职业道德与团队协作意识

职位类型：全职/兼职（均可） 工作地点：全国（可远程办公，业务覆盖所在地市场） 薪资构成：无底薪，按销售额提成（具体比例面议） 一、工作内容 1.负责公司香辛料产品的批发销售，自主开发新客户。 2.维护现有客户关系，完成销售跟进、订单处理及售后服务。 3.收集并反馈所负责市场的行业信息与客户需求。 4.可独立安排工作计划，完成个人销售目标。 二、岗位要求 1.有强烈的自驱力和目标感，能适应弹性工作模式。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，为人诚信。 三、岗位优势 1.模式自由：无固定坐班要求，工作时间与地点灵活。 2.回报直接：高比例销售提成，收入上不封顶，业绩决定回报。 3.市场广阔：可开发全国范围内的餐饮、工厂、社区团购、电商等多类型客户。 4.支持到位：提供产品知识培训、有竞争力的价格体系及样品支持。

国内空白蓝海赛道：AI智能穿戴+健康管理+营养干预 1、2025.4.27日深圳品牌发布会，立足中国深圳-布局全球化：澳洲国家新西兰奥克兰市产品研发生产，已拿到全球40+专利，10秒可视化效果，复购率达91.2%，品牌运营能力、企业战略布局已成熟，并且具备超强的核心竞争力以及市场差异化！ 2025.8月登陆全国7大城市地铁高铁站，广告品牌强势曝光！11月6日上海进口博览会：新西兰营养联盟战略合作——新西兰驻华大使鼎力支持响应《健康中国2030年》政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建"AI智能穿戴+健康管理+营养干预"的平台，实现三大创新突破： 通过AI大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿"监测-评估-干预-随访"的全流程健康管理闭环！ 备注1、(亚健康是医院也没办法根治的） 备注2、(营养学可以有效改善慢性病以及亚健康) 2、公司使命：用科技的力量守护百万家庭健康，巧妙解决了现在医学以及慢性病及亚健康最重要的三大困局：无知！无感！无方法！ 产品+AI健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务全闭环！ 3、产品领域：新西兰研发生产，全球顶级原材料供应链，纯天然成份并且拿了40+全球专利，127份世界级论文文献，三大核心成份，64种营养元素，一大技术：全球独家技术超微运载技术MT，10秒舌下黏膜吸收小分子，通过舌下血液输送快速到达细胞，不经过肠胃吸收！（10秒效果即时可视化) （效果改善可视化，客户喝一两个月后微循环血流速度以及血管形态发生明显变化) （无论体感还是肉眼可见的可视化效果，客户看得见，所以产品复购率91.2%以上） （和众多保健品营养品不一样的是：效果可视化、马上肉眼10秒可见，产业全闭环，不是纯粹产品项目公司！吸收率快！准！狠！直接到达细胞，能够帮助客户打通微循环！微循环不通，吃再多的营养品、再好的保健品也都是浪费！我们是打通微循环，快速解决同步输送营养到细胞，根本上解决改善亚健康慢性病！面对群体：15-90周岁：健康的，非健康的群体都可以） 目前三款产品，每个月陆续上新，每款产品都是极具竞争优势，我们所有产品永远具备极大差异化竞争力：产品+解决方案，不是仅仅纯粹产品，出的产品和市面上会与众不同！ 4、AI智能穿戴健康管理领域： 与中国人民解放军国防科技大学博士生团队以及国内排名前十的三甲医院医学专家联合开发喂养AI大模型数据库，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、行业唯一可以提前30天疾病奋战预警、实时对身体检测预警、关联家人朋友客户健康数据、有分析有数据有报告，有中西医指导，有线上营养师一对一指导服务跟进，及时预防干预！今年年初会推出超级4D功能（行业首屈一指） 5、佣金：每周结算 收益上不封顶 持续稳定收益 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起 希望更多的人了解AI赋能健康的底层逻辑 目前已在全国遍地开枝散叶 可以线上线下多种方式融合 目前已经有比较多不同领域人士加入 已经有很多健身房，瑜伽馆，美容院，不同实体，营养师行业，大健康团队长等参与进来 因为我们的AI智能穿戴可以关联客户、家人，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能 可以1+1大于2的合作效果 期待你走进我们 这份使命很有意义 让更多人健康、更懂营养学微循环

非电销岗位！非电销岗位！ 岗位职责： 1、开展新能源商用车客户信息及市场动态的调研与整理，推进金融产品推广与销售，完成既定贷款投放目标； 2、对合作渠道进行培训与指导，确保其熟悉公司金融方案及业务流程，保障操作规范高效；同步更新产品政策，维护日常客户关系； 3、负责区域内经销商渠道拓展，收集客户资料，办理分期贷款签约手续，并通过系统完成放款操作； 4、按规范移交权证材料，落实抵押登记及相关权证归档工作； 5、跟踪已投放金融项目的回款进度，办理结清手续并参与资产处置；协同集团贷后管理中心开展催收配合工作，确保公司资产安全。 任职要求： 1、大专及以上学历；年龄21至30周岁 2、具备较强的责任感与风险防控意识； 3、有商用车融资租赁或相关领域工作经验者优先

岗位职责: 1.了解学习定制专业知识，为客户解答定制疑问 2.与客户进行有效沟通，了解需求并提供满意的解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 4.具备线上沟通技巧，邀约客户进店 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成邀约任务，具有较强的客户感知能力 3.对家居定制行业有浓厚兴趣，能够不断学习和提升自我 4.要有较强的承压能力

公司提供电话号码，通过电话号码定量打电话加微信

无责4000！永久无责4000！5A级办公环境！ 主营业务为美业客户拓展，行业稳定持久，适合长期发展！ 【薪资详情】 薪资范围：5000-12000元/月 薪资构成：无责底薪4000+高额提成+五险+周首单奖励+周销售冠军奖+周通话量奖+周新增客户奖+月度销冠奖+年终奖金 试用期薪资全额发放！前三个月实际到手收入7000至8000元，三个月后月收入可达一万五以上，只要肯努力，未来可期！ 工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，节假日按国家规定休假，不加班！ 【工作内容】 1.通过电话、网络、微信等多种渠道开发新客户； 2.深入了解客户需求，向潜在客户推荐合适的项目与服务； 3.主动优化个人沟通话术，积极促成签约成交； 4.收集、整理并分析客户信息，及时反馈工作进展； 5.维护新老客户关系，持续学习提升，快速响应客户问题，建立长期稳定合作； 6.树立良好公司形象，严格遵守公司各项规章制度； 7.具备一定的市场洞察力和判断能力。 【岗位要求】 1.高中及以上学历，有销售经验者优先录用，无经验者入职后提供系统化专业培训； 2.具备良好的服务意识和态度，拥有基本的语言表达与沟通能力； 3.工作认真负责，热爱岗位，具备团队协作精神，能与团队共同成长。 加分项：具备商务谈判能力、性格开朗外向、有相关行业背景、销售实操经验 【晋升通道】 销售→总监→合伙人→部门负责人→分公司CEO 晋升机制公开透明，助力员工开创属于自己的事业平台！ 【优越福利待遇】 岗位轻松灵活，享受带薪假期，操作简单易上手，无严苛考核，真诚求职即刻入职，享带薪岗前培训 公司每周提供下午茶、水果及小零食，每月组织员工聚餐、部门团建，举办生日会、外出旅游活动，每逢节假日发放精美礼品。

本公司是抖音本地生活服务商，致力于为本地生活类商家提供抖音平台全案营销解决方案，现面向全国诚邀优秀人才加入！ 职位描述 1.开展本地生活类服务商（涵盖餐饮、休闲娱乐、酒店等领域）的市场拓展与合作签约； 2.通过线上及线下方式对接商家，输出定制化营销策略及团购方案，助力打造热销产品，推动团购业绩增长。 任职要求： 1.认可本地服务商业态，热爱销售工作，具备较强的执行力； 2.关注线下消费场景，熟悉吃喝玩乐类商户运营，拥有良好的客户关系维护能力和沟通谈判技巧； 3.不设学历与经验门槛； 4.具备本地生活领域商务拓展或渠道开发经验者优先考虑； 5.结果导向，责任心强，目标明确！

年轻就该勇敢追梦，成就更好的自己！ 欢迎加入我们！团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，没有复杂人际，只有真诚协作！ 实习生入职可签三方协议，并加盖实习章，期待你的加入！ 薪资待遇： 无责底薪5500（含500全勤）+高额提成（20%-50%）+五险+多重福利（生日福利、月度/季度/年度绩效奖金）=新人首月收入可达10000以上，月综合薪资8000-15000。 岗位职责： 1.主动开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 2.深入分析市场环境，掌握行业趋势与竞争动态； 3.制定并落实销售计划，确保完成既定目标； 4.定期与客户保持沟通，精准把握并响应客户需求； 5.参与团队协作及销售培训，持续提升个人与团队业绩水平。 任职要求： 1.沟通表达能力强，富有团队意识，能快速建立客户信任； 2.具备一定的市场洞察力，能及时捕捉行业变化； 3.责任心强，自我驱动力高，勇于挑战目标； 4.有良好的时间管理与工作规划能力； 5.态度积极，适应快节奏工作模式，乐于学习与进步。 步行宿舍：距公司约10分钟路程 发展方向： 新人→组长→主管→副经理→经理 公司地址：重庆市渝北区重庆北站正对面，泡面楼动力国际A座1601。 交通便利：地铁3号线、10号线、环线，公交119、879、820直达

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系并促进长期合作 4.及时反馈市场动态和客户意见，协助优化销售策略 5.参与团队培训与例会，持续提升业务能力与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.热爱销售工作，有积极的工作态度和较强的抗压能力 3.有电话销售或客户服务经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.能够熟练使用办公软件，适应数字化客户管理流程 5.具备团队协作精神，服从管理，执行力强

岗位职责： 1.推广销售公司产品，维护现有客户关系，提升老客户的回购频率 2.充分运用产品专业知识，向新客户进行产品介绍与推荐，促成成交 3.定期参加销售培训及团队协作活动，持续提升个人销售能力与团队配合水平 公司实行人性化管理，提供两种薪酬模式自主选择： 1、保底薪资4500元＋提成，月结薪资包含底薪＋提成＋奖金＋补贴＋福利＋晋升奖励=8000-18000元，上不封顶，业绩优异者收入更高；支持日结 2、纯提成模式：按营业额30%计提＋阶梯式每日奖金 岗位要求： 1、性别不限，学历不限，年龄18-30周岁，无需相关工作经验； 2、责任心强，能承受工作压力，具备良好的抗压能力； 3、热爱销售行业，性格积极，诚实守信，充满自信 晋升通道（内部晋升机制）： 1、职业发展路径：销售代表→主管→副经理→城市经理→大区经理→董事 2、退役军人优先录用 公司福利待遇： 1、入职即安排免费住宿（配备免费被褥，家电齐全），宿舍位于南坪商圈，出行便捷 2、提供系统化免费培训，安排经验丰富的导师一对一指导，实行“老带新”培养模式 3、每年组织两次集体旅游，参与集团夏季年会与冬季年会，优秀员工可前往集团总部进修学习 4、公司设有独立管理学院，每年邀请知名高校教授授课，综合表现突出者可获派至总部管理学院深造机会 5、定期开展户外拓展、烧烤、聚餐、K歌等活动，为员工举办专属生日派对，氛围热烈温馨 6、重大节日免费发放礼品及福利 7、设立多重现金奖励机制：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖及集团总部专项奖励 岗位福利： 五险，包住，生日福利，节日礼品，团建聚餐，年假 注：不接受兼职或短期工作；全程无任何收费及押金要求

公司直招！！不收任何费用！！ 1、要求：年龄18-30岁，学历不限，有无经验皆可（提供带薪培训） 2、上班时间：10:30-22:00（含1.5小时休息时段，每工作一小时安排十分钟休息） 3、薪资待遇：底薪4k+包吃住+奖金+提成，收入上不封顶！！ 4、工作内容：借助公司资源联系老玩家重返游戏，无业绩考核压力。 欢迎应届生报名，长期稳定用工！！

岗位职责： 1、负责伊美尔重庆院区医美项目的推广与销售工作； 2、配合集团各院区达成公司整体销售目标及团队业绩任务； 3、开发新客户资源，同时做好老客户的持续维护； 4、整理并分析市场相关信息与行业动态； 6、主导销售团队搭建，包括人员筛选、面试沟通及入职安排等事宜。 岗位要求： 1、形象良好，性格开朗积极； 2、大专及以上学历，专业不限，需具备5年以上本地从业经验； 3、具有多年销售实战经历（有教育、房地产、金融、奢侈品或传媒行业背景者优先）； 4、掌握成熟销售方法，具备一定的运营管理能力； 5、表达清晰，具备较强的学习领悟力； 6、拥有团队管理或自主创业经历者更受青睐； 我们欢迎零基础但有潜力的候选人，依托完善的内部培养机制，只要您认同医美赛道，愿意深耕学习，我们将助力您实现快速进阶！ 你关心的： 1.中国首家医美机构伊美尔旗下升级品牌，重庆伊美尔地处观音桥步行街核心位置，交通便利，通勤无忧； 2.周末双休+法定节假日正常休息，入职即缴纳五险一金，享有带薪年假，下午弹性工作不强制坐班，兼顾事业与家庭； 3.每年组织超200场专业培训课程（由一线医生与资深专家亲自授课），全面提升个人实力，职业发展路径清晰明确；