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其他销售包住包吃1-2人经验不限学历不限
包吃住服务员,不住宿可就近分配门店另外有房补 岗位要求: 17-30,男女不限,有服务员经验 薪资福利: 1.做六休一包吃住综合薪资6000+不住宿另外有房补 2.宿舍步行10-15分钟,宿舍有独立卫生间 3.节假日福利、春节福利、年假工龄奖
大客户销售主管
1.2-2万元/月
其他销售职位5-10年大专及以上
主要职责: 1、负责开拓连锁餐饮领域客户资源,持续跟进并维护客户关系,完成销售任务(涵盖装饰材料板材、展示道具、货柜等产品销售); 2、研究市场动态与客户需求(如连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等业态),提供针对性的整装定制方案。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。
大客户销售经理
1.2-2万元/月
其他销售职位5-10年大专及以上
主要职责: 1、负责连锁餐饮领域客户的拓展、沟通及长期关系维护,完成销售任务(包括装饰材料板材、展示道具、货柜等产品的推广与销售); 2、研究市场动态及客户实际需求(涵盖连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等行业),提供针对性的整装定制方案。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。
其他销售
岗位职责: 1.协助团队和自己负责公司老客户售后康养项目介绍,社区做好服务的基础上开发新客户。 3.负责综合管理事务,确保部门运作顺畅 4.协调内外部资源,提高工作效率 5.参与制定管理策略,优化管理流程 任职要求: 1.具备出色的组织和协调能力 2.能够处理多任务并保持高效率 3.具有良好的沟通技巧,能够与团队紧密合作 4.工作时间9:00-17:00,朝九晚五周末双休
销售专员五险一金经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公退伍军人网络销售电话销售经验房地产
本人2013年9月入伍,2021年9月退伍,从一名普通青年逐步成长为商业地产领域专业人才。 我们招聘的不是普通岗位人员!而是高端商业地产资产管理顾问、储备经理,是企业未来的核心力量,公司管理层的后备梯队! 新人三个月最高可赚75万!!! 招聘要求: 1.年龄22岁以上31岁以下,对销售工作充满热情。 2.具备出色的学习能力与优秀的沟通表达能力。 3.有强烈的事业心和责任感,具备良好的团队协作意识,工作积极主动。 4.无相关经验者需大专及以上学历,有半年以上房产行业经验者需高中及以上学历。 福利待遇: 1、薪资情况:无责任底薪5000元,提成起步35%,阶梯式提升至45%,入职即缴纳上海五险一金,公司员工平均月薪约5万元! 2、工作环境:办公地点位于高端写字楼,环境舒适宜人,非传统中介模式,无实体门店运营! 3、学习晋升:公司提供系统化培训课程,由经理一对一指导,从零基础起步,分阶段进行专项能力提升。不空降管理岗,不唯资历论,有能力就有舞台! 4、公司福利:月度小组团建+部门集体活动+季度上海周边旅游+年度精英海外游 开单奖励+月度现金奖+季度现金奖+年度大奖项项齐全 5、公司文化: (1)倡导雁阵文化,同事间互帮互助,资源共享,不分彼此业绩 (2)氛围团结友爱,彼此激励支持,杜绝内耗,没有职场纷争,只有和谐共进 (3)团队目标清晰,执行力强,工作方向明确,凝聚力高 6、技能要求: (1)个人形象不佳、情商偏低者请勿打扰 (2)在一线城市从事大客户资产交易,需具备相匹配的职业形象与谈吐素养 (3)具备新媒体运营、网络推广、大客户销售及维护经验者优先考虑 (4)运用专业能力为客户实现资产增值,职业身份受人尊重!无需风吹日晒 (5)日常工作以办公室内客户开发为主,对接客户后参与商务谈判!
销售专员包住社保经验不限大专及以上门店/柜台销售电话销售个人(To C)面销/陌拜无经验要求互联网/科技房地产
上海太平洋房屋专注中高端不动产,平台规模大,企业文化优良(注重坦诚、团结、分享) 互联网+时代背景下,需依托互联网化平台开展业务 该岗位侧重向管理方向培养人才,欢迎有志于通过系统学习与培训进入销售管理岗位的人员投递 岗位职责: 1、通过互联网平台等方式获取客户资源 2、负责客户接待与咨询工作,提供专业的职业咨询服务 3、具备互联网思维;积极阳光,踏实肯干,心怀梦想,愿通过自身努力实现个人价值 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄*******之间(经验丰富者可放宽至高中、中专或同行从业者),退伍军人优先考虑 2、具备良好人际沟通能力,性格开朗,富有工作热情,同时拥有较强的观察力与应变能力 3、工作态度积极主动,能承受较强工作压力与挫折挑战 4、做事严谨认真,为人正直真诚,具备高度责任心及良好的团队协作精神 薪资待遇: 1、本科无责底薪8000元,大专无责底薪6000元,退伍军人无责底薪6000元 2、面试当天安排入住宿舍 3、提成比例15%-45%+住宿补贴 4、享受超长带薪年假 求职提示:如对本岗位感兴趣,欢迎直接投递简历或来电咨询,我们将优先安排面试 公司直招,非中介,非个人挂靠,不收取任何费用
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公带薪培训无经验要求房地产
上海唯一家永久无责底薪的销售企业,资源充足,免费提供端口支持,即便毫无经验,只要你敢于突破,热爱学习,积极向上,我们都愿意为你提供成长平台! ʚ特别说明:我们坚持永久无责底薪!!!ɞ 如果你: 刚来上海,暂时没有落脚之处 如果你:初入社会,方向尚不明确,但渴望自我突破 如果你:不愿进厂,不想生活被固定节奏束缚,不甘于年轻就拿一份死工资 如果你:希望结识更多优秀人才,融入上海高端人脉圈层 如果你:向往进入规范、专业、品牌化的企业,享受完善的晋升机制与福利保障 如果你:想要快速提升综合能力,积累丰富社会阅历,立志在上海闯出一片天地,欢迎与我联系! 我们提供的福利待遇: 1、入职即享底薪1万1+高额开单提成 2、提成比例区间为10%至80% 3、每月10日准时发放薪资,绝不延迟,无论是否达成业绩,公司均不罚款、不扣薪、不影响正常休息 4、每周三固定休息,每月1号至3号享连续三天假期 任职要求: 1、年龄18-38岁,性别不限 2、有同行业一年以上工作经验或管理背景优先,无经验但综合素质优秀者也可培养 3、品行端正,踏实稳重,遇事不轻言放弃,具备抗压能力和吃苦精神 4、自信坚定,相信坚持的力量,认可努力终有回报 5、期待你的加入,相信你的智慧与潜力能在这里充分释放。我们拥有完善的培训体系,欢迎前来交流与学习
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限无经验要求
一、薪资待遇 1、无责底薪7000+提成20~50%+奖金3000~30000,综合月入5w+,表现优异者可达10w+,顶尖人才20w+ 2、统一安排住宿,配备空调、洗衣机等生活设施,真正实现拎包入住 3、日常零食茶歇不断,生日福利、月度现金激励准时发放 4、年终奖与年度分红双丰收,入职即可享受收益分配 5、节日礼品持续派送,新年开门红包拿到手软 二、任职要求 1、普通话流利,具备良好的表达与沟通能力 2、不限学历背景与工作经验,入职即享带薪系统培训 3、掌握基础打字技能,熟悉常用办公软件操作 4、性格外向乐观,富有团队热情与积极态度 5、渴望高收入,有强烈的目标驱动力! 三、公司优势 1、提供全面知识赋能,涵盖专业技能与实战培训 2、团队氛围轻松融洽,同事间协作支持,关系和谐 3、晋升通道畅通,发展空间广阔,成长看得见 4、每季度组织旅游,定期开展团建活动,年度更有出境游机会 5、小秘密:每月评选优秀员工可享额外带薪假期哦~
销售专员五险一金3-5人经验不限高中及以上电话销售个人(To C)高薪不接受居家办公退伍军人赚钱无经验要求电话销售经验房地产发展
营信商业地产销售招聘: 1,公司理念: 经‌营以诚,守信为本 2,企业文化: 倡导雁阵精神,团队协作共赢,同事间彼此支持,无内耗争抢客户或业绩分配不公现象 3,薪资待遇: 无责任底薪4500~12000元,佣金提成35-40%,缴纳五险一金。(业务员平均年薪50万+) 4,招聘要求: 年龄1994~2002年出生(22~29岁),有地产经验者学历放宽至高中,无经验者需大专及以上学历,本次招聘5人 5,工作环境: 办公地点位于高端写字楼,主要开展线上营销与推广工作,环境舒适宜人,非传统中介模式,无门店作业,无需外出跑业务,不参与发传单等基础体力劳动 6,产品信息: 专注上海各区优质商业地产项目,直接对接开发商合作,省去中间环节,佣金比例高于行业平均水平,服务对象为高净值客户群体 7,学习晋升: 提供系统化成长培训体系,涵盖从零基础到各阶段能力提升的专项课程,只要踏实肯干、用心做事,即可充分施展个人才华,拥有广阔发展空间 8,公司福利: 月度小组团建出游,季度全员国内旅游,年度精英海外旅行 设置开单奖励、月度现金奖、季度现金奖及年度豪华神秘大奖
销售专员
6000-11000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限个人(To C)
1.无责底薪5K+奖金+销售提成+五险+免费住宿+年底分红 2.欢迎无经验者及应届生加入,社招人员需具备C端销售经验(配备专人一对一指导) 3.定期组织团建活动,无行业销售背景也可培养,鼓励敢于突破自我者积极尝试 4.阶梯式提成机制:按阶段可享1%、3%、5%、7%不等提成比例 5.晋升机制公开透明:达标即可晋升,杜绝人为设卡等不公现象 6.除个人提成外,主管、经理级可额外获得团队总业绩(含个人)1%的管理提成 7.裂变提成机制:所带团队中有人成功晋升为经理,原经理可连续两年享受其团队2%提成 8.高提成叠加无责底薪与住宿支持,缴纳上海社保,保障基本生活,诚邀勇于挑战的伙伴加入 岗位职责: 1.依据公司及部门销售目标推进并落实销售工作 2.维护现有客户关系,提升客户满意度,增强品牌影响力与市场占比 3.主动开发新客户,挖掘潜在需求,针对性解决客户问题 4.积极学习产品及业务知识,持续提升专业能力,确保服务质量 要求: 1.富有朝气,融入年轻化工作氛围 2.性格开朗,乐于人际交往,具备良好表达能力,责任心强,有进取心 3.拥有优秀的沟通技巧与团队协作意识
置业顾问包住社保保险生日福利五险一金学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成TOC
【选择太平洋的几大理由】 1、无责底薪5300-8000,不含有任何绩效考核 2、同业最高提成买卖15%-45%,租赁35%,不含任何平台费 3、免费提供住宿,不交任何租金押金,彻底解决毕业生租房难问题 4、一对一带教,包学包会 5、总部各种带薪培训,帮助提成自己 6、完善的晋升机制,透明公正,三个月一次晋升,也有破格提拔,发展空间大岗位公平晋升:试用期员工--客户经理--高级客户经理--储备店长--店长--区域总监--运营总经理 7、还有各种节假日福利以及团队旅游,各种奖金激励措施 【任职要求】 1、统招全日制大专及其以上学历(退伍军人优先考虑) 2、年龄20-35周岁,五官端正 3、沟通能力良好,学习能力强 4、有良好的职业道德,三观端正 【工作内容】 1.、通过公司培训和自我学习,提升业务技能及专业知识; 2.、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看、洽谈并促成签约; 3.、开发房源和客户资源,并展开有效跟进; 4.、为客户提供优质的购房和租房体验。 【企业文化】 我们的目标是成为受人尊重的企业; 我们的使命是让客户满意,让员工热爱,让社会认可,让同行敬畏; 我们的价值观是勤奋、诚信、正向、分享、利他; 我们将秉承“真文化”:说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏,真诚在乎,完全托付,成就员工以成就企业,成就企业以回报社会。 【求职小贴士】如果您对我们公司提供的岗位有意向,请直接投递简历或直接来电、在线咨询,我们会优先为您安排面试! 本公司直招,非中介机构,无需缴纳任何费用,请求职者放心投递! 【明人不说暗话】 入职即可拿到5300-8000保障薪资(本科学信网可查毕业7200,大专毕业5200,另有额外房屋补贴800) 退伍军人还有优待,亦可降低条件优先录用!!
保姆月结
求家务师,尽快上户,上海单! 【订单编号】晓松(艺洋) 【订单类型】家务师 【薪资待遇】9000-10000元/26天 【服务地址】上海徐汇 【工作内容】一家4口(爸 妈 大宝2岁半,小宝1岁+育儿嫂),200平平层。负责一日三餐,保洁,收纳整理,附带大宝,不用带睡。 【工作要求】45岁以内,过年不**家 【上户时间】尽快。
上海 徐汇区
1月28日 00:38拨打电话
木模铝模建筑木工
上海徐汇区,地下室两层木模,地上铝模,33层,3栋,招一班木工10人左右,先做地下室,基础做好了,马上可以上人,联系电话
上海 徐汇区
1月27日 23:54拨打电话
云贵川炒锅师傅
7000-8000元/月
上什包住包吃1-2人月结全职
1。根据菜单需求准备和烹饪菜品; 2。确保菜品质量和口味符合标准; 3。及时完成菜品制作并保证出餐速度; 4。维持厨房环境清洁,遵守食品安全规范; 5。根据库存情况及时补充食材。 任职要求: 1。对中餐烹饪充满热情,有基本的菜品制作能力,了解云贵川菜师傅优先; 2。能够在快节奏环境中保持工作效率; 3。有良好的团队合作精神和沟通能力; 4。能够理解并执行上级的指示;
冷菜包住包吃
上海徐汇区万科广场招 切配工资:6000—7500 炉台工资.7500—8500 冷菜工资.6500—7000 月休四天,包吃住,宿舍精装修,应有尽有,拎包入住,团队氛围活跃,公司稳定,发展快,大量需要人才,适合年轻人上进和求安稳的人发展,上班工作地址上海徐汇万科,有意者联系我,——你有梦想我有平台,我等你。
上海 徐汇区
1月27日 23:24拨打电话
面包销售
200-400元/天
销售6-10人日结1-3年学历不限地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成TOC
面包销售,地摊经济,工厂直供货源,招带车兼职销售人员,待遇优厚5000-10000保底。
番禺急招销售2名
8000-10000元/月
销售包住五险1-2人1年以下学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成
1:早九晚六(中午休息1.5h),月休4天,有社保,销售车行 2:门店销售,租车提成是500—600元,卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3:综合工资8000到1000上不封顶(有意向到公司面谈)
销售包住交通补助包吃年终奖3-5人经验不限学历不限兼职店员服务员全职门店销售
九皇山景区销售,景区打卡照售卖 工资3000包吃住,时间早九晚6 能做到年后初8-15的来,过年工资详谈 联系电话
户用光伏业务员,德庆县范围
6000-8000元/月
销售3-5人经验不限学历不限渠道销售较多外勤按单提成销售额提成
德庆县范围,诚招业务员,或者业务团队
销售
4000-9000元/月
销售1-2人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
1.能吃的了学习的苦,挣改变的钱 2.良好的沟通协调,对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享
销售专员五险一金经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1、负责店铺内商品的引导与销售工作; 2、掌握店内产品信息,热情接待到店顾客,挖掘客户需求,提供专业的选购建议及搭配方案,促进成交; (新人初期以学习适应为主,入职即享系统化带薪培训,到岗后配备一对一导师指导,每月开放晋升通道,团队协作达成业绩目标,个人无硬性业绩指标,工作环境轻松,同事关系简单融洽!) 岗位要求: 1、不限学历,不限年龄; 2、工作经验不限,有销售经历者优先考虑,性格亲和,积极向上,为人正直真诚,具备较强的进取心和晋升意愿即可。 薪酬福利: 1、高收入。入职前3个月无责任底薪7800元起(综合月薪7800-13000元)+丰厚提成+五险一金; 2、快成长。提供专业带薪培训+快速晋升机制(每月1-2次晋升调薪机会),发展速度快,新开门店多,晋升空间大,3个月可申请成为储备店长,半年可申请晋升为店长! 3、好作息。 4、公司提供住宿补贴 5、多福利。新员工享团建活动,每月组织聚餐,开单有奖,节日发放惊喜礼品+特殊节日为家人寄送心意礼物,另有工龄奖200元/月,法定节假日享受三倍薪资。秉持“员工是公司第一资产”理念,入职满三个月员工可享孝心工资200元/月,可邀请父母来沪游玩,公司报销交通费1000元+赠送温馨礼品,并给予至少一天陪伴假;同时,购买公司产品享有员工专属优惠! 6、还有超长带薪年假哦!(我们是一家充满关爱的公司,遇特殊情况支持申请长期休假!) 有意向者欢迎随时咨询,24小时在线等候!
销售专员3-5年本科及以上面销/陌拜其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To
岗位职责: 1、搜集并整理行业趋势、竞品信息及潜在客户的需求情况,为销售方案的制定提供数据支持; 2、配合部门负责人开展客户关系维护,定期沟通客户需求,提供专业的解答与建议; 3、协助上级准备销售所需资料、报价文件及合同文本,参与各类销售会议,保障销售活动高效推进; 4、参与合作项目的商务洽谈,完成合同签署及相关后续跟进工作,推动项目有序落地; 5、登记销售相关数据,监控项目进展,辅助开展销售目标达成情况的分析; 6、主动参与团队内部培训,持续提升自身专业素养与行业认知水平。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,市场营销、商务管理、国际贸易等相关专业优先考虑; 2、具备良好的表达能力与人际互动技巧,能快速建立良好的合作关系; 3、工作积极进取,兼具团队协作意识与独立处理事务的能力; 4、具有较强的逻辑分析与问题应对能力,适应快节奏的工作环境; 5、热爱销售岗位,有意愿在销售方向深耕发展,勇于面对挑战。 你将成为我们销售团队的核心成员之一,初期将重点学习市场变化、客户诉求及公司产品的全面知识,逐步参与到客户开拓、关系维系、商务协商及合同执行等全流程工作中。
客户经理大专及以上
【工作内容】 -负责公司重点客户的开发与维护,建立长期稳定的合作关系; -根据公司战略制定销售计划并完成销售目标; -与客户进行深入沟通,了解需求并提供定制化解决方案; -协调内部资源,推动项目落地与执行。 【任职要求】 -大专及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先; -2年及以上大客户销售或相关工作经验,有成功案例者优先; -具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识; -年龄在23-40岁之间,性格积极主动,具备较强抗压能力和团队合作精神。
销售专员社保年终奖经验不限大专及以上无经验要求
薪资待遇: 正常干:6000-12000元/月 努力干:12000-30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶) 1、无责任底薪6000+业绩提成+绩效奖金+激励奖励+全勤奖(200元) 2、朝九晚六,周末双休 3、奖金设置:新人入职奖+月度绩效奖+年度贡献奖 4、培训体系:健全的带薪培训制度,专属导师一对一指导 5、晋升机制:公开透明,公平公正,最快3个月晋升为团队组长!伯乐寻找千里马,年薪30万+,发展空间广阔,晋升路径清晰 6、每年享有2次调薪机会 岗位职责: 1、开发并维护潜在客户资源,推广公司产品及服务内容 2、通过电话、微信、网络等多渠道开展销售工作 3、达成每月规定的销售任务目标 4、配合完成上级安排的其他相关工作 岗位要求: 1、熟悉互联网业务领域,有无经验均可培养 2、大专及以上学历 3、具备商务沟通、电话营销、线上销售或面对面销售经验者优先 4、熟练操作电脑,善于运用各类网络工具获取信息 5、具备良好的职业操守和团队合作意识,踏实肯干,抗压能力较强 6、欢迎应届毕业生加入(我们将为你提供融入职场、实现成长的理想平台)
电话销售1-3年大专及以上销售经验个人(To C)AIGC大模型课程课程/培训类产品AI行业电话销售经验沟通能力强互联网/科技课程顾问
岗位职责: 1、负责人工智能大模型培训课程的推广与销售工作,以电话沟通为主要方式,积极对接客户并完成既定销售目标。 2、深入理解客户需求,提供定制化的课程推荐方案,及时回应客户关于课程内容的相关咨询; 3、高效使用公司提供的精准客户电话资源,无需自行开发客户,保证每日通话时长不低于2小时。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限,具备理工科背景者优先; 2、有半年以上销售或课程顾问从业经历者,学历条件可适当放宽; 3、拥有良好的语言表达能力与销售沟通技巧,能顺畅开展电话交流; 4、具备较强的抗压性与目标导向意识,能主动推进任务达成; 5、对AI技术领域及销售职业发展有高度热情,期望在该行业持续成长。
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上电话销售社保不接受居家办公互联网金融二十天带薪年假
公司环境优越,交通便捷~ 在上海同行业中属于极为稳定的企业, 无论新老员工均享有平等发展机会,晋升空间广阔, 目前公司正处于快速扩张阶段, 只要你有强烈的赚钱目标,新人入职三个月即有机会晋升为主管。 团队充满激情与活力,工作氛围轻松融洽,成员皆为追梦人~ 有想法、有冲劲,共同致力于提升生活品质~ 告别传统陌生电话模式!无需拨打白名单!全部为意向客户名单!客户主动带着需求联系你!! 岗位职责: 1、公司统一提供精准且具有明确意向的客户资源(杜绝骚扰电话),通过电话与客户高效沟通,了解其具体需求,邀约客户到公司面谈,并制定个性化的融资解决方案,同时处理线上客户的业务申请,均为公司自有客户资源。 2、持续维护现有客户关系,深入挖掘客户的潜在合作机会; 3、定期与合作客户保持联系,巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系。 任职要求: 1、热爱销售事业,愿意长期深耕于销售岗位; 2、性格开朗乐观,思维敏捷,表达清晰流畅,具备优秀的沟通能力和人际交往技巧,富有亲和力; 3、具有一定市场洞察力和判断能力,服务意识强; 4、责任心强,能够适应较高强度的工作节奏; 5、身体健康,无任何不良从业记录。 薪资待遇:提成绝不克扣!!! 1、无责任底薪6000元+统一提成+月度奖金,综合收入最高可达3万元,另有带薪年假+专业培训+年终奖金+不定期团建旅游+公平公正的成长平台,团队人均月收入达5万元(该水平与工龄无关) 2、入职即享系统化培训、五险一金、每日下午茶、月度外出活动、每月生日会(含生日礼金)、团队拓展及建设活动等福利; 3、公司为表现突出者提供充分的晋升通道,通常每2-3个月即可实现一次晋升。
BD经理包住经验不限大专及以上销售经验网络商务谈判能力对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)拜访渠道开发能力地推市场营销相关学历企业服务商户合作电子商
蓝海市场,大平台,易成单,无责底薪5000-6000,高额提成,提供住宿,享受超长带薪年假! 欢迎有本地生活行业经验的候选人投递,也接受无经验但灵活好学的应届生! 岗位职责: 1.客户开发:深入了解所在区域商户情况,拓展新商家并推动合作落地。负责对接本地商业圈,免费上线公司产品,与商家协商分润合作模式。 2.客户转化:依托公司资源获取潜在客户,及时沟通并推进成交。 3.客户维护:持续与客户保持良好互动,建立稳定合作关系。 任职要求: 1、具备基本销售技巧和沟通表达能力,经验不限,但需积极学习,公司将安排专人带教。 2、具备团队协作意识:情绪管理良好,集体荣誉感强,积极配合团队工作推进。 3、抗压能力强:能适应业绩考核要求,有进取心,勇于突破自我。 4、渴望增收:拒绝安逸心态,有强烈赚钱意愿。 加入我们你能收获什么? 1、稳定且具竞争力的收入结构(底薪+提成); 2、师徒带教模式,助你快速掌握本地生活领域及销售实战技能; 3、和谐积极的团队环境,加速个人能力成长; 4、健全的晋升通道,重点培养管理储备人才。
电话销售包吃1-2人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜较多外勤回款提成TOB金融产品互联网金融售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定电话销售经验
职位:税务筹划销售专员(高净值客户方向) 一、核心岗位职责 1. 目标客户开发与筛选:主动通过多渠道(如行业沙龙、线上社群、企业库等)挖掘并筛选出符合“高需求特征”的潜在客户,特别是年营业额可观但财税不规范的电商卖家、贸易商、服务业企业主。 2. 需求深度诊断:能快速与客户(尤其是企业负责人或财务决策者)建立信任,通过专业问询,诊断其在税务稽查风险、利润虚高、公私账混乱、成本票缺失等方面的具体痛点与紧急程度。 3. 专业方案价值呈现:能够清晰、准确地传达我们针对“有限公司核定征收”和“税务稽查应对”等核心服务的解决方案,将复杂的税务政策转化为客户能感知的安全价值和经济价值。 4. 全流程销售推进:独立负责从初步接洽、需求分析、方案演示、商务谈判到合同签订的完整销售流程,并完成业绩指标。 5. 客户关系维护:签约后,与筹划顾问团队协同服务客户,维护长期关系,挖掘转介绍机会。 二、任职资格要求 【必要条件】 · 经验背景:2年以上B2B销售经验,有企业服务(如财税、法律、知识产权、工商代办)、金融保险、或软件SaaS销售经验者优先。 · 知识储备:具备基础的财税知识,能理解“企业所得税”、“增值税”、“成本发票”、“稽查”等基本概念。有学习意愿,我们提供完整的税务筹划产品培训。 · 核心能力: · 沟通能力:能与企业老板(非财务人员)平等、自信地对话,听懂“生意经”,并引导对方认识税务问题。 · 洞察能力:善于提问和倾听,能穿透表面需求,挖掘客户对“安全”、“节流”和“长远发展”的核心关切。 · 抗压能力:销售周期可能较长,需要具备良好的心态和韧性。 【优先考虑条件】 · 已有一定量的企业家或创业者人脉资源。 · 对国家税务政策和征管动态有持续关注的习惯。 三、薪酬福利与发展 · 薪酬结构:提成直接与业绩挂钩,上不封顶。 · 专业支持:入职即接受系统培训,由资深税务顾问担任产品专家,为你提供强大的后端技术支持和谈单辅助。
渠道销售
1.1-2万元/月
渠道销售1-3年本科及以上金融产品
工作职责: 1、开展证券公司、商业银行等合作渠道的调研分析,评估渠道整体运营及基金业务开展情况; 2、推进与各渠道的日常沟通与关系维护,落实公司下达的基金销售目标; 3、及时向合作渠道传达基金相关政策、产品动态、营销活动细则及公司研究报告等相关资料; 4、完成公司交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融、经济等相关专业背景; 2、具备2年以上金融机构(银行、证券、基金)销售岗位工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑; 3、具备较强的沟通协调、语言表达与演讲能力,性格积极向上,工作认真负责,能承受一定工作压力,适应频繁出差,具有良好的团队合作意识; 4、拥有证券公司或银行渠道资源者优先录用。
电话销售1-3年学历不限
岗位职责: 1、无需自主开发客户,通过电话、微信等方式对接线上平台获取的客户资源,邀请客户到店体验,并配合销售团队完成销售目标; 2、根据客户实际需求,提供专业化的咨询服务,提升客户满意度,推动成交转化; 3、定期整理销售数据,分析业务进展,提出优化建议以提升工作效率; 4、及时将客户信息准确录入并同步至系统中 岗位要求: 1、具备1年以上销售相关工作经验,销售业绩优异者优先考虑; 2、性格开朗,思维敏捷,语言表达清晰,具备良好的沟通能力和人际交往技巧; 3、服务意识强,工作认真负责,能适应高强度工作节奏; 4、熟练使用表格、文档等常用办公软件 薪资:固薪+提成7-20K
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