有相关经验者优先，能承受工作压力，待遇与付出成正比，欢迎有各行业销售背景人员加入。

薪资待遇： 1、收入构成：底薪6000元+个人业绩提成+绩效激励奖金，综合月收入10000-15000元；新员工月薪普遍突破万元！ 2、晋升制度：每3个月开放一次晋升评定，发展路径（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、员工福利：提供住宿+五险+带薪岗前培训+团队建设活动+员工旅游+带薪年休假+定期组织学习提升 岗位职责： 1、公司具备成熟的线上下引流体系，客户资源精准，成交效率高， 2、通过面谈、地推等方式与客户建立有效交流； 3、负责新客户的拓展及老客户的持续维护，清晰讲解公司产品信息； 4、在门店组织品鉴会、促销活动期间，积极配合客户邀约与接待工作； 5、掌握并分析客户需求后，按照标准流程跟进服务，保持良好客户关系； 6、为客户推荐合适产品，并提供科学的健康搭配方案； 7、门店定期开展培训（涵盖专业技能、健康理念、产品知识等内容）； 8、新员工入职配备系统培训，由资深员工一对一辅导。 任职要求： 1、对销售工作及食品领域有浓厚兴趣，基本了解食品行业的运行情况； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，能承受一定工作压力； 3、工作积极主动，性格乐观外向，富有拼搏精神的青年人才！ 4、年龄20~40岁，有食品相关经验者可优先录用 公司介绍 公司专注于健康食品零售业务，目前在上海各区域核心商圈设有直营门店，主营米面粮油、南北干货、营养型健康食品等源自绿色产地的产品，门店环境整洁舒适，客户服务优质，致力于推动科学膳食搭配与高品质食品品牌的建设。 全国绿色食品连锁体系重点布局于各省会城市及主要地级市。

支付宝网商事业部核额 支付宝网商银行，外勤经理!公司提供员工支付宝工号后台 我们提供精准名单，不需要地推陌拜，按照我们提供技巧约客户.上门，，1分钟一单，一单70，日均10--50单 时间自由!不打卡不坐班! 日结轻松700-3000+ 公司背景:支付宝官方城市服务商。 支付宝网商银行，见面即可出单(扫码提交即为一单)，无需客户使用，有无额度被拒都算一单，一单70-80日结，日均10-50单 具体业务 支付宝官方提供精准名单，范围在你居住地5-10公里，约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料，出单成功率95%以上! : 1、按单结算，佣金日结!全国范围可做!2、流程超简单，1分钟一家，一单70-80，日均10-50单，日结700-3000很轻松包教包会

月薪10k-20k销售/五险一金/餐补/奖金 工作职责： 1.负责司机的招聘与引进； 2.利用抖音直播、场站宣传、电话开发等渠道拓展市场，挖掘潜在客户； 3.薪酬结构为底薪+提成+奖金+补贴，业绩越高收入越高，无上限激励。 任职要求： 1.大专及以上学历，不限专业； 2.具备较强的自我驱动力，积极主动，能承受一定工作压力； 3.有销售相关经验者优先考虑。

【温馨提示】 为避免重复邀约，请您投递一份简历即可。如有疑问可咨询上海太平洋房屋高级经理李云飞，电话联系可优先安排面试！面试通过后当天解决住宿问题，就近分配，无需经验，欢迎零基础小白加入！ 薪酬福利 一、公司薪酬： 1、试用期保底6k-7K（大专6000/本科7000），超长保护期！提成比例高，租赁业务提成35%，买卖业务提成高达45%；转正后综合收入稳定在10k-15k区间； 二、公司福利： 1、住宿支持：根据员工实际需求，提供免费专业住宿协助 2、保险保障：完善的社保体系，“太平洋基金”为员工提供额外保障，解除后顾之忧 3、多元奖励：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励等多种奖金机制 4、团队氛围：这里不止是职场，更像一个大家庭，同事之间和谐互助、团结融洽，营造积极向上的工作环境 5、丰富活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等文娱活动，节日发放神秘礼品，优秀员工享家庭旅游机会，感受如家般的温暖关怀 【公司介绍】 【集团背景】太屋集团自1994年进入上海市场，历经三十年稳健发展，已成长为以房产经纪为核心，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【企业简介】太平洋房屋为太屋集团旗下直营品牌，专注深耕上海本地房地产经纪服务。我们始终坚持“真文化”理念——说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出，以“赢得社会认可、客户满意、员工热爱、同行敬畏”为使命，践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的核心价值观，秉持“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的发展愿景，致力于成为受人尊重的企业，打造房产经纪行业的百年品牌典范。 太平洋房屋在上海市场的四大独特优势： 1、坚持内部培养人才，从不外聘“空降兵” 2、逆势中仍保持盈利与扩张能力 3、拥有自建办公产业园区 4、连续18届荣获“金桥奖”殊荣 太平洋房屋在上海的七大核心竞争力： 1、扎根上海多年，品牌历史悠久，影响力强 2、多元化产业布局，涉及百货、奥特莱斯，提升品牌曝光与口碑 3、高度重视人力投入，真正实现以人为本 4、门店平均业绩产出领先行业 5、后勤支持配置科学合理，高投入带来高效率 6、注重人才培养体系搭建，培训完善，被誉为行业“黄埔军校” 7、店长及以上管理者薪酬优厚，全资运营模式，切实让利于员工 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄介于19至33周岁之间； 2、具备良好沟通能力，性格开朗，工作热情高，观察力与应变能力强； 3、主动积极，抗压抗挫能力强，敢于面对房产行业的挑战与压力； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳，具备高度责任感和团队协作精神； 【岗位职责】 1、为客户提供专业的房产买卖及租赁全流程服务； 2、负责客户接待与咨询，提供高质量的置业建议与方案； 3、深入理解客户需求，精准匹配房源，参与商务洽谈； 4、陪同客户实地看房，推动交易顺利达成； 5、跟进业务进展，协助办理房屋过户等相关手续； 若您除本专业（如土木工程、建筑、施工、医药代表、律师、心理学、健身顾问、会计、行政人事等）外，还希望拓展职业路径、迎接新挑战，我们诚挚欢迎您的加入，并为您提供广阔的发展空间与内部转岗机会！ 工作地点：浦东新区五莲路1720号 门店自主招聘，直接带教，成长迅速，收入可观。 本公司为直营单位，非中介结构，不收取任何费用，请放心投递！ 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成

【诚聘高薪销售岗位，学历要求高中以上，退伍可放宽】 不忘初心，继续前进 当初背上行囊，决心勇闯天涯 当初信誓旦旦，不到楼兰终不还 可是理想纵然无比丰满现实却是一如既往的骨感 或许想过与现实较量一番 但终究没有敌过现实 退而求其次地选择了服务员和普工 还告诉自己努力过了 ...... 既然选择了上海这个魔都 不就应该选择最赚钱、最体面的工作做吗？ 所以......上海太平洋房屋找上门了 而你，敢来吗？ 不限专业和经验，接受实习、签三方、盖章、出实习报告，退伍军人优先! 【公司平台大，您的发展前景不用担心】 我们是上海第一家成立的房产公司，500强企业，目前有员工10000多人，700多家门店，公司规模还在进一步扩大当中，全上海正在增设门店，未来发展前景良好；我公司在上海属于大型房产公司，平台大，资源多，客户认可和接受度高，业务好做，来我公司工作学习，既能学习到专业的技能技巧，又能提高收入，在此诚邀每一位有识之士。 一、任职资格 1、19岁以上，33岁以下，大专及以上； 2、不限专业，有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 二、薪酬福利待遇 1、薪酬福利：试用期3000-5000保障底薪（本科毕业5000；大专毕业3000；高中退伍士兵3000；高中退伍士官3000）+28%-65%提成+住宿补贴+就近分配=月收入20000以上（上不封顶） 2、保险补贴：健全的社保体系，“太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评， 没有“空降兵”的存在！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。“百善孝为先”感恩、正向、专注、精进、利他。爱的文化，家的方向。 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 三、工作内容 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起。 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 四、培训制度（助你一臂之力） 1、新人入职：岗前三天基础培训（知道做什么） 2、入职后：师徒帮带；教、练、扶、送（知道怎么做） 3、前三个月：补充培训、技能培训（知道怎么做好） 4、三个月后：绩优培训、晋升培训（追求卓越） 五、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 关于面试：这边申请的是线下门店直招，这样能更快的了解之后的工作环境和见到你的直属领导。 关于工作氛围：目前门店很多都是00后，年轻人团队都比较活泼，而且没有很严格的上下级关系，店长更多的起到帮助新人的作用。 【求职小贴士】本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户需求设计个性化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品信息与销售政策，严格执行相关要求，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟踪，定期开展客户回访，收集客户对产品的使用反馈，并及时传递至公司内部相关部门，持续提升客户满意度。 岗位要求Requirements： 1、22届/23届毕业生，统招本科及以上学历，具备半年以上任意行业销售工作经验者优先考虑； 2、工会领域从业者：统招专科及以上学历，拥有1年以上同行业销售经验（如卡券、消费卡、礼品、健康产品、企业活动服务等）或办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等相关行业背景者优先； 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定市场资源积累。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、提供往返直达班车服务； 3、季度团建经费支持； 4、生日会、节日礼品、零食下午茶、年度健康体检、兴趣社团活动、带薪年假、年度国内外团队旅游等丰富福利； 5、东福内购活动，享受超低折扣与大幅优惠； 6、人脉资源：对接企业级客户，在职期间可积累高质量行业人脉； 7、工作氛围：互联网企业环境，团队以90后、95后为主，开放融洽，充满活力。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周安排带薪集中培训； 2、配备主管带教，每日组织专业讲师分享会； 3、每周开展专业技能进阶训练； 4、定期举行产品知识直播培训； 5、持续更新实战型工作技巧课程内容； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning线上学习平台与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等核心课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司90%以上的管理岗位由内部员工晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

职位描述： 主要面向2023-2026年应届毕业生。 发展路径：入职后需参与门店轮岗培养，整体轮岗周期为3个月，根据个人表现可灵活调整各阶段时长，后期可向销售部、人事部、行政部、产品部、会务部、私域运营部、电商部、客服部、招商部、品牌部、运营支持等部门定向发展。 需尽快全职到岗或以全勤状态开展实习。 岗位要求： 1、本科及以上学历（限2023-2026年毕业学生），专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的自我驱动力、学习能力、进取意识和目标感； 3、富有亲和力，抗压性强，具备优秀的沟通协调能力； 4、在校成绩突出，有学生干部经历者优先考虑。 职位诱惑： 薪资福利： 1、入职前半年享受无责任保障薪资：本科生9k，211/985院校毕业生1w； 收入构成：底薪+提成+竞赛奖金+工龄奖+职级奖+孝心奖，综合月收入9k-30K； 2、依法缴纳上海五险一金； 3、每工作满一年，月度工龄奖增加200元； 4、满3个月可享200元/月孝心奖，由公司至父母账户（传递温暖，倡导感恩文化）； 5、定期组织团队建设活动，发放节日员工礼品及传统节日家属关怀礼包。 办公地点：职能管培生在总部办公，销售管培生安排在门店工作

【我们是】 企业的一站式内容营销服务平台 专注品牌推广，助力品牌自带“流量” 服务覆盖数万家企业，“软文街”12年品质沉淀 坚持客户至上，追求卓越服务 【招聘职位是】 TOB销售顾问 公司每日提供精准线索5-12条 业绩优异者月收入轻松过2万 不加班，双休制 无职场内卷，氛围轻松 每月仅召开一次例会 团队氛围融洽，领导平易近人 办公地点位于5A级写字楼，地铁步行可达 【工作内容是】 -参与系统化销售培训课程，学习产品知识、沟通策略与市场洞察等内容。 -在经验丰富的销售导师带领下，开展真实案例分析与实操演练，快速掌握销售技能。 -定期参与团队交流会议，分享学习成果与实战经验，推动团队协同进步。 -根据公司产品特点，制定针对性销售方案，提升客户成交率与服务满意度。 -为客户提供高效专业的互联网营销解决方案，及时同步执行进展，增强客户信任。 -定期进行客户回访，持续维护长期合作关系。 【任职要求是】 -出生于1990年后，富有朝气与创新意识。 -工作经历不限，但需具备良好的学习能力与主动进取心。 -擅长沟通表达，能够准确理解客户需求并给予专业回应。 -具备较强的抗压性与问题解决能力，面对困难保持乐观积极心态。 【工作氛围是】 从基层员工到管理岗位均为90后主力 团队年轻有活力，每月组织团建活动，每周都有外出互动机会 【上下班情况是】 上午9点上班，下午6点准时下班 标准五天工作制，无需加班 下班后可约朋友聚会，或健身瑜伽放松身心，享受精彩生活 【薪资详情】 薪资范围：无责任底薪+多项激励，综合月收入15000-35000元 社保类型：入职即缴纳上海社保及公积金 奖金补贴：交通补贴、年终奖金、绩效奖励、全勤奖励

岗位职责： 1、拓展并维护上海区域国有企业客户资源，构建长期稳固的合作关系；深入挖掘客户在信息化建设方面的实际需求，理清央国企内部决策流程，与核心部门（如信息中心、采购部、战略规划部等）建立有效对接； 2、负责新市场的布局与开发，收集辖区内的市场动态，全面分析竞争格局，制定切实可行的市场策略并推动落地，持续提升区域市场份额； 3、达成年度销售目标，重点跟进央国企在数字化转型、信创替代、网络安全等方向的项目机会；主导招投标全过程，涵盖项目立项、技术方案配合、商务洽谈、合同签署及回款执行等环节； 4、整合公司内外部资源，推进项目顺利实施，保障客户满意度；跟踪项目执行风险，快速响应并妥善处理客户投诉及突发事件。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上信息化领域销售工作经验； 2、掌握BD岗位通用知识与技能，熟悉国央企项目运作流程； 3、具备较强的客户开拓能力，工作主动性强，情商高，具有全局思维； 4、拥有良好的沟通协调能力和人际交往技巧，具备扎实的文字表达能力； 5、注重团队合作，抗压能力突出。

上海市普陀区招门窗安装/塞缝

普工（夜班补货） 男女不限18 - 45周岁，需要搬货卸货等，吃苦耐劳，责任性强，服从管理安排。主要负责整理货物，拣货，搬运，商品上下架 薪资福利:25元/小时（做五休二，节假日三倍薪资）每月15号发薪；以上岗位均提供工作服 面试时间：周一到周五下午13.00 - 15.00面试 工作地址:普陀区—真华南路

项目点直招（上海市普陀区）鸿企中心招夜班做六休一21：00一06：00晚班做大理石镜面，工资4300/月元。联系电话：周主管

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新店开业！ 门店主要配送百货得宝纸巾 配送单客户的指定地点，短途3-5公里，固定区域，中途可预支工资 前期会有老员工一对一带教 年龄：18周岁-50周岁不限学历无犯罪证据 当天安排住宿，环境优美，设备齐全空调热水器洗衣机，无押金 要求：会导航，会使用智能手机，肯吃苦耐劳的，有赚钱的欲望，三天打鱼两天晒网的勿扰！！！！！

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

能吃苦耐劳 有工作经验优先

贝壳找房，销售

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

数据中心服务类销售岗位（测试验证、运维支持、咨询服务） 岗位职责： 1）熟练运用客户数据库及内部资源，精准分析客户需求并完成资源匹配与对接； 2）在巩固现有客户关系的基础上，持续挖掘并拓展新客户资源； 3）落实各项营销策略与执行方案，确保销售目标及考核指标如期达成； 4）定期开展客户回访，动态更新客户资料，及时呈报客户解决方案； 5）快速响应客户诉求并反馈信息，提供可行性建议，增强客户粘性，提升销售转化效果； 6）负责客户咨询、合同签订、回款跟进及相关服务协调，妥善处理售前售后问题及投诉事项 职位要求： 1）具备大专及以上学历； 2）拥有3-5年电话销售、内销或销售相关经验，对销售工作有高度热情； 3）有互联网或机电设备行业背景者优先录用； 4）具备良好的沟通表达与谈判技巧，普通话标准，富有亲和力； 5）学习能力强，工作主动积极，充满热情与活力； 6）办公地点依据项目所在地安排

一、岗位概述： 我们正在寻找对餐饮行业充满热情、具备开拓意识的餐饮团购人才，专注于本地餐饮商户的团购业务合作拓展工作。 二、工作职责： ﹣聚焦餐饮类商户（含正餐、快餐、饮品、烘焙、连锁品牌等），推进新商户开发与签约，达成月度／季度拓展目标； ﹣根据餐饮品牌不同定位，制定差异化团购合作方案（如套餐设计、节日营销、联名活动等），增强合作意愿并提升转化效果； ﹣负责已合作商户的日常关系维护，定期实地拜访，及时处理反馈问题，提高商户满意度与续约比例； ﹣完成公司下达的各项销售指标，包括团购GTV、订单数量、新增合作门店数等核心考核数据； ﹣关注餐饮市场变化、消费者偏好及竞品合作动向，收集信息并反馈至总部，助力产品与运营策略优化； ﹣参与策划餐饮商户专项推广活动（如品牌日、美食节、爆款打造），提升商户曝光度与销售表现； ﹣联动运营、内容、客服、技术等相关团队，确保商户上线、活动落地及问题响应高效协同、闭环执行。 三、任职要求： ﹣本科及以上学历； ﹣1年以上销售、地面推广或商务拓展经验，具备餐饮行业资源、O2O平台背景或团购／外卖BD经验者优先考虑； ﹣熟悉本地餐饮市场环境，了解餐厅经营逻辑，对美食潮流与消费趋势具备一定洞察力； ﹣具备出色的沟通表达与谈判能力，可独立完成从陌生拜访到最终签约的完整流程； ﹣结果导向，自主驱动力强，能胜任高强度外勤任务及业绩考核压力； ﹣熟练操作手机办公软件、微信沟通工具及CRM系统，掌握基础数据整理与分析技能； ﹣为人诚信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作素养。 四、加分项： ﹣拥有本地连锁餐饮品牌或网红餐厅合作资源； ﹣有成功操盘餐饮爆款团购项目的实际案例； ﹣具备餐饮类营销策划或品牌宣传相关经验。

公司小哥哥小姐姐多老板嘎嘎热情，稳定18000+本人在此承诺虚假宣传，欢迎个大神通前来咨询还在发传单做兼职吗?在外边跑业务不怕中暑吗我们公司外人称为大型中央空调来上班你得随身携带小毯子不然容易冻成冰棍 [公司薪资福利] 打酱油:10000+ 努力点:18000+ Top1:80000+ 9月干10月提奥迪A611月12月直接大路虎对比其他公司的优势: 1，睡到自然醒来上班，不用早起，不用挤地铁。 2，你NB，你应该跟着我，会加速你的成功，让你多赚钱。重要的事情说三遍！！！！！！！！！！！节日正常休假！！！！！！！！！年终奖年底双薪室内上班不加到内容简单上手快不限学历只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台!!! [上班时间午休2-3小时，给你充足的午休时间，下午茶，零食，团建、生日会，团体活动，年终奖!!像这种不加班工资还不错的已经不多啦快来快来~~

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岗位职责： 1.负责公司电源产品及定制化电源方案的区域市场推广与销售工作； 2.开拓新市场领域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 3.维护客户关系，推动并落实客户间的长期战略合作布局； 4.依据市场营销策略，达成部门下达的销售任务目标； 任职要求： 1、大专及以上学历，电子、通讯等相关工科专业背景，年龄******； 2、具备三年以上电子类产品的销售经验，熟悉模块电源与开关电源的技术知识及市场情况，有模块电源销售经历者优先考虑； 3、工作积极主动，诚实守信，具有良好的职业道德和敬业精神； 4、具备出色的沟通协调能力以及较强的业务拓展潜力。 ※该岗位无需固定坐班，支持居家办公。

想摆脱“毕业即迷茫”，一入职就抢占商业地产赛道的黄金位置？ 想要6k无责底薪兜底，同时凭借高提成冲击“收入天花板”？ 这一次，专为敢拼敢闯的你打造的机遇来了！ 1.薪资保障到位：无责任底薪6000元起，告别“有责底薪”陷阱，叠加最高45%的丰厚提成，成单即兑现，月入无上限（在职员工平均月薪2W+，顶尖者可超5W）； 2.零成本创业式创收：无需承担任何资源费用！公司不收取额外分成，项目利润全部归属个人，多劳多得，收益透明； 在这里，无需担忧“新人没人带”——从商业项目运作、商户关系管理到活动执行落地，经验丰富的导师全程带教，行业核心技能直接传授。更重要的是，每天高频对接商户与客户，轻松突破“社交恐惧”，快速练就一副能驾驭各种场合的沟通硬实力，这正是职场进阶的关键竞争力！ 我们不招“机械执行”的上班族，只找“想干事、敢突破”的应届生！ 无论你对商业模式充满好奇，还是渴望用高收入证明自己，这条“底薪稳、成长快、收益高”的职业路径，都值得全力以赴！ 立即行动，下一个在商业地产领域脱颖而出的，或许就是你！

岗位职责: 1.主动开展口腔领域的市场推广工作，通过多渠道获取并分析客户实际需求； 2.提供专业化的口腔咨询服务，提升客户的口腔健康认知水平； 3.与潜在客户保持顺畅沟通，深入挖掘其需求，制定针对性的口腔护理方案； 4.持续维护并扩大客户关系网络，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.定期参加专业培训课程，持续提升销售技巧与产品专业知识储备。 任职要求： 1.具备强烈的收入目标意识，执行力突出，薪资与个人努力直接挂钩； 2.拥有良好的语言表达与协调能力，能高效处理客户疑问与需求； 3.熟悉口腔行业基本情况，能够及时掌握市场发展趋势； 4.具备团队协作精神，善于与同事进行信息共享与工作配合； 5.自我激励能力强，能在高强度工作中保持稳定积极的工作状态。

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户交流，介绍口腔医疗项目，解答疑问，推动预约达成； 2、维护已有客户关系，定期进行回访，提高客户满意度与复诊意愿； 3、收集市场相关信息，协助完善服务流程及营销方案； 4、参加团队会议，交流成功经验，协同提升整体业绩表现。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和亲和力，能清晰传递信息内容； 2、有医疗领域从业经历或销售背景者优先考虑，优秀应届生亦可应聘； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理能力； 4、工作积极主动，能承受一定压力，结果导向，具有良好的协作意识。

岗位职责： 1、负责新市场的开发，拓展新客户资源，提升产品市场覆盖率； 2、维护既有客户关系，推动销售任务的顺利完成； 3、收集并整理市场信息，评估竞争格局，制定切实可行的市场应对策略； 4、整合内部支持资源，为客户提供专业的产品配套解决方案； 5、定期反馈销售进展，规划并落实阶段性销售方案。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力； 2、具有较强的事业心和结果意识，能适应较高强度的工作节奏； 3、了解市场运行机制，有相关领域销售背景者优先考虑； 4、可独立推进项目运作，同时具备良好的团队合作意识； 5、熟练操作常用办公软件，掌握基础的数据处理技能。 熟悉票据业务，具备银行、金融或票据行业工作经验者优先

亚商投顾（全称：上海亚商投资顾问有限公司）业务资格许可证号：ZX0072，作为中国本土最早成立且具有广泛影响力的专业咨询机构之一，是首批获得中国证监会颁发的证券投资咨询牌照并开展投顾业务的正规持牌企业；曾培养出中国资本市场早期的股评分析人才；致力于成为国内资本市场中识别优质投资机会的领先机构，助力个人投资者实现价值成长。 【工作内容】 1.借助公司配备的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向 2.熟悉掌握公司证券投顾类产品体系，主动捕捉销售契机 3.通过电话、微信等方式持续维护客户关系，推动客户与公司建立稳定合作 我们需要你完成的任务： 1、通过线上沟通工具与客户互动，高效推进客户开发流程； 2、制定个人周/月度销售目标，并按时达成相应业绩任务； 3、全面学习并熟练掌握公司推出的各类产品及服务内容； 我们期待这样的你： 1、具备大专及以上学历，年龄范围为21至33周岁。（需具备同行业从业经验） 2、具备较强的市场洞察力，关注股市动态，对证券领域有浓厚兴趣； 3、性格稳重务实，工作积极主动，具备良好的职业道德、表达能力及协作意识； 4、善于人际沟通，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成（表现优异者可提前转正），综合收入区间10K-30K； 2、公司提供精准客户资源及通讯设备，无需自行拓客； 3、平台资质齐全，规模成熟，客户资源丰富且持续稳定； 4、5A级互联网金融办公环境，打造舒适高效的工作氛围； 5、团队以90后为核心，管理扁平化，交流轻松无障碍； 6、定期组织生日会、户外团建及多样化员工活动，工作生活张弛有度；