行业经验:有化工企业、药业、冶金、生物能源、食品、钢铁、造纸、橡胶、发电、煤矿、水泥、供暖、水利、污水处理、燃气、房产城投、配套企业相关经验的优先 岗位福利:无需坐班、没有任务要求、不需要去跑业务 岗位职责:提供阀门需求的相关信息、把握阀门居间人的资源 长期兼职

工作自由，有想挑战的可以来，工资待遇优

城市合伙人，不需要坐班，适合人脉广泛的老师做兼职

食品饮料超市配送、清点、理货、送货单核对等。工作业绩压力小，以维护老客户为主，偏送货维护多一些，会开4.2箱式货车

快乐上班，开心赚钱~ 我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松，同事友善好相处 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广工作 2.主动联系客户，推进百度地图推广事宜 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营情况，维护长期合作关系，享受持续收益 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金+保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，干得多赚得多，月入过万很常见！！！ 3、入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休息，单双休制度，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员----销售导师----见习经理----销售经理----销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，工作空间舒适明亮，团队年轻有活力，拒绝层级分明，无官僚作风！！！ 上班时间：周一至周五8:40-18:00，中午休息一个半小时，单双休，国家法定节假日正常休假 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

招聘，时间自由！ 因业务发展需要，现面向社会招聘销售员数名，专职、兼职均可！ 时间灵活：无需坐班，自由安排工作时间，兼顾生活与收入！多劳多得，上不封顶！ 无需经验：专业培训指导，快速上手！ 无论你是想增加收入的宝妈上班族，还是寻找兼职的学生党，这里都有你的舞台！ 立即联系: 抓住机会，开启赚钱新通道！

贝壳找房，销售

销售卫浴、瓷砖产品，面向家庭装修及工程项目

需具备销售相关经验！ 岗位职责： 负责建筑企业资质类业务的拓展与办理 福利待遇： 1、底薪+高额提成，提成阶梯式递增：1万提10%，5万提20%，10万提30% 2、享有月度奖金、季度奖金、年终奖金，发放十三薪，缴纳五险一金，享受双休 5、入职即安排资深导师一对一指导，快速上手 办公环境舒适，团队氛围融洽，公司注重员工关怀，营造如家般的温暖工作体验。在这里，不仅能收获高收入，还能享受高品质的服务与成长空间。 诚邀你加入我们，一起创造财富！只要你有实力，就能把财富装进自己的口袋！期待你的加入~

周五上午180的房子擦玻璃去的联系

济南市历下区招水电

历下区花园东路招聘 展板1名，5000--6000 休班四天，工资准时 王厨

招聘： 济南东站招聘保洁员岗 要求：18岁——63岁，工作时间上午7:30-11:30 下午1:30-5:30，月休四天，男女不限，身体健康，无不良嗜好，遵守公司规章制度，工作轻松，无犯罪记录，有无经验均可。 工作地点：济南东站 朱老师

多台牵引车头从济南从到宁夏电话

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

吃苦耐劳，愿意学习有经验者优先

自2026年1月1日起，中国人民银行启动了新一代数字人民币运行机制。 1.钱包里的钱开始“生钱”了（计息功能） 2.支付体验全面升级（离线与无电支付） 3.资金安全更有保障（智能合约） 4.应用场景更广泛（硬钱包与普惠） 5.跨境支付更便捷（国际化） 数字中国，货币先行！数字人民币国际运营中心业务平台在上海成功举办推介会，标志着其正式启动全球运营。 这不仅是一份工作，更是一次深度参与国家级金融基础设施建设的机会。站在时代风口，把握职业轨迹-加入我们，您将获得： 开户奖励： 流水收益：直推流水管道收益 团队奖励：终身收益机制 零投入全国可推，商户免费安装无手续费秒到，欢迎各团队长一同共享数字人民币发展红利，筑梦未来！

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

1.根据公司提供的客户资源进行回访沟通，邀请客户到公司实地了解项目，全程有专业人员接待！ 2.无责任底薪4000-6000+高额提成+五险。 3.福利：提供租房补贴（助你安心落脚，专注创收）+不限次数团建活动 4.福利：除基础薪资与提成外，额外享有多样化签单奖励：家电、数码产品、家庭旅游门票、高端餐饮券等惊喜不断 5.福利：节假日可灵活调休+带薪年假助力深度旅行+节日专属礼品+每年5月至9月组织国内集体出游，一起走遍山河美景！ 6.重点说明：提成区间1-4万，上不封顶（个人最高记录突破9万+） 任职要求： 1.热爱招商岗位工作，积极面对挑战，具备强烈成长意愿，勇于冲刺高收入目标，抗压能力佳 2.不限销售背景，具备销售或电话销售经验者优先录用 3.口齿清晰，表达流畅，思维反应快 诚邀有实力、有抱负、敢拼搏的优秀人才加入我们团队

不打电话，仅通过线上回复客户完成销售任务轻松实现月入过万第一个月保底5000元5A级办公环境下午茶福利零食自由供应项目产品：大健康滋补品类工作时间：8:50-18:00月休4天可灵活调休私域售后岗位薪资：无责任底薪3500+300全勤奖+（2-6）%提成岗位职责：1.每天有大量对产品感兴趣的意向客户主动添加微信，无需自行拓客；2.使用公司配备的手机，在微信中与客户沟通，介绍并推荐公司产品；3.定期发布朋友圈内容，公司提供全部素材，只需按时发布即可；4.将订单信息截图并提交至数据统计部门，并在系统内准确录入订单详情；5.入职后有专人进行一对一指导培训，快速上手无压力。任职要求：1.具备销售转化相关经验者优先，有大健康滋补品类行业背景更佳；2.具备良好的客户服务意识，能敏锐捕捉并分析客户需求，拥有较强的沟通协调能力，责任心强，能适应一定工作节奏；3.熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理能力。所需技能：微信销售、私域运营、滋补品推广

工作职责： 1、落实公司制定的客户拓展方案及业绩考核目标； 2、系统整理所辖区域内的现有客户、潜在客户及合作渠道资源，有序开展跟进与开拓工作； 3、主导项目从立项、信息采集、可行性分析至合同签署各环节的实施，推动内外部流程顺利执行与协调管理； 4、配合资产经理开展现有客户的日常维护、租金跟进及定期巡访等相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、财务等相关专业背景； 2、掌握基础财务知识，了解融资租赁领域相关业务知识； 3、具备较强的逻辑思维、沟通协作能力、客户开发能力及抗压能力。

工作内容： 1、“小叶九里”瓶装饮品的客户拓展与维护 2、熟悉CVS及商超渠道，具备低温产品运营经验 3、具备餐饮、特通及批发渠道的常温产品操作能力 4、落实销售策略，达成既定销售目标 岗位要求： 1、年龄***** 2、具有5年以上食品饮料行业工作经验 3、大专及以上学历

【工作职责】 1、销量管理：依据公司制定的渠道销售目标，动态跟进渠道商提货进度，推动渠道客户顺利完成销售任务。 2、客户开发：依托客户信息网络建立拜访计划清单，并持续更新；通过实地走访目标客户，挖掘潜在合作机会，促成业务落地；拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖区域。 3、客户管理：督导客户达成既定销售指标，确保及时发货回款；规范客户行为，防范跨区域窜货现象；收集并协调处理客户在配送、利润分配、库存消化等方面的反馈与问题。 4、团队管理：按周、月、季度及年度周期汇总整理各渠道销售数据，实施持续性数据监控；指导一线销售成员实现销售与客户拓展目标；提升下属在客户拜访与回访中的实战能力；负责区域人员招聘与培养，支持团队人才梯队建设。 5、促销管理：协助业务人员审核经销商促销费用执行内容的真实性与准确性；监督经销商及配送商按时结清经营怡宝产品所产生的各项费用。 【任职要求】 1、教育：大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件 2、能力：具备良好的沟通协调与谈判能力，抗压性强，熟练操作电脑，精通EXCEL数据分析表格制作，能独立完成PPT编制 3、经验：至少3年快消行业从业经历，拥有不少于3年的团队管理实践，了解饮用水行业的渠道运作模式 4、意愿：接受在山东省内各城市间轮岗安排

快看看这个神仙工作！！ 薪酬福利： 1、底薪+业绩提成+奖金+补贴+全勤奖，目前团队成员平均薪资超10000+（真实数据），早已实现收入自由，我们只讲实际收益不空谈愿景！ 2、无固定转正周期，业绩达标立即转正，转正后提成比例随业绩增长同步提升； 3、入职即享系统化岗前培训，涵盖产品知识、销售技巧及业务流程； 4、晋升机制透明公正，销售主管岗位凭能力上岗，有实力就有机会； 5、丰富的企业文化活动：生日会、团建出行、团队聚餐、节日福利、节日红包、下午茶等一应俱全； 6、每月准时发放标准工资，雷打不动，这是我们稳定生活的底气！ 7、每月guaranteed奖金区间2000-8000，只要能力强，奖金全部拿走！！！ 工作时间： 8:30-12:0013:30-17:30，中午休息一个半小时；法定节假日正常带薪休假 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，主要通过微信对接客户，维护老客户关系并促进复购，无需复杂沟通，直接成交，转化高效！ 2、面向中老年群体开展产品推荐与销售引导，完成下单及基础售后跟进； 3、配合团队制定成交策略，按阶段和月度达成个人销售目标； 4、负责公司微信账号日常运营，包括客户维护和定时发布朋友圈内容。 任职要求： 1、年龄20岁以上，学历专业不限，具备1-3年网络销售经验者优先考虑； 2、语言表达清晰流畅，性格踏实肯干、积极进取； 3、乐于人际互动，有销售实操经验者更佳

基诺浦机能鞋-导购 薪资：面议 联系电话： 51.

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点。 业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在目标区域内的拓展工作，以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发客户。 2、独立完成客户拜访、需求调研、合同签订，确保业务落地。跟进签约后激活、客情维护等。 【工作地点、时间】 1、负责济南区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入 2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏 3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合10-20K 其中底薪绩效4K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动 【晋升发展】 1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长。 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月。

【我们的优势】 1.吃：公司紧邻山大，地处洪楼商圈、印象城及美食城周边，各类餐饮选择丰富，满足多样口味 2.住：提供精装修三室两厅宿舍，配备空调暖气，生活设施齐全，步行至公司仅需10分钟 3.行：门口即是公交站，交通便捷，配有停车场与电动车充电桩，出行无忧 4.公司提供： a.工作时间早九晚六，办公室固定坐班，无面销无外勤任务 b.健身房使用权+节日福利礼品+团队建设+年度晚会+庆功宴+下午茶一应俱全 c.团队以00后为主，氛围轻松活跃，下班后可相约台球娱乐 d.晋升路径清晰透明：招生老师→招生主管→招生经理 【薪资待遇】 底薪3.5k+1.2k绩效+高比例提成+不定期活动奖励+六险 开单容易，收入与努力正相关，新人首月综合收入普遍在6-8k，长期稳定收入9-13k，上不封顶 【岗位职责】 1.通过社群、app等渠道开展业务推广，与意向学员在线沟通，解答疑问，介绍政策及相关报考流程（涵盖成人高考、自考本科、国家开放大学、职业资格证书等） 2.协助学员完成报名手续，寄送复习资料，查询准考证及考试地点 3.提醒学员按时参加考试，并跟进成绩查询与录取结果 线上交流为主，非电话销售、非外出拜访 招聘要求：大专及以上学历，性格开朗积极，普通话标准，工作认真负责，有长期发展意愿

招聘了 银座和谐店，大润发天桥店，麦德龙槐荫商场店招聘春节档期短促数名 要求： 1.有责任心，能积极主动卖货，能吃苦耐劳。 2.有健康证及超市工作经验者优先。 3.年龄50岁以下，底薪+提成 联系人：谭 电话：

岗位职责： 1.公司业务：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准、团体标准。 2.开拓新客户，围绕标准类项目，挖掘并联系有需求的企事业单位，促成合作达成。 3.深入了解业务，掌握客户最新动态与定位，持续拓展老客户合作范围，完善客户档案管理。 4.维系客户关系，定期对已合作客户进行回访交流，构建稳定持久的合作纽带。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与业务领悟能力。 2.能快速适应市场环境变化，拥有较强的问题应对与处理能力。 3.热爱本职工作，具备强烈的责任意识和良好的团队协作态度。 4.善于人际交往，性格积极乐观，学习能力突出，无标准化领域经验者公司可提供培训。 5.可熟练操作Office等常用办公软件。 6.年龄要求：20-33岁，性别不限。 晋升机制： 1.普通员工—转正—精英销售—主管。 薪资待遇： 1.工作时间：每周一至周五，周末双休。 2.上班时段：上午8:30—11:30；下午13:30—17:30；午间休息2小时。 3.五险一金齐全。