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招聘移动驻店经理 因业务发展需要现招聘数名驻店专员 一、岗位要求 1、负责协助商场内手机品牌专卖店的店员，推荐和办理业务。 2、年龄：要求20周岁～35岁，高中及以上学历。 二、薪资待遇 1、提供岗前培训包教包会，底薪加饭补加业务提成，实习期提供基础工资保障。 2、入职签订正式合同，享受五险一金待遇，月薪4k-7k 三、工作时间：11点-20点 四、工作地点：就近安排

急招 5.15-17青岛薛之谦演唱会售卖兼职 连坐的优先 【工作地点】：青岛市民健身中心体育场附近 【工资时间待遇】 半场 14:30---19:30(12人） 底薪 60元+提供水+提成 全场 14:30---23:30(15人） 粉丝进场后休息2个小时左右 底薪 100元+提供水+提成 【提成标准:个人售卖超1000元以上部分，按10%提成】岗位现场随机安排 [工作内容]场外售卖周边 【工作要求】、学生优先，年龄18-30岁，学习能力强、性格开朗、善于沟通，内向的不要， 报名 5 10。

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岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 3.跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，阳光、务实，形象气质佳 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

简单一百精品课 招聘职位： 1年龄 25—52 的刚毕业大学生，初高中陪读妈妈，孩子上大学后退休的妈妈 2这里不用文凭，但是需要有耐心有爱心 3销售学习机并督学，成就感强，易上手，销售业绩稳定 4底薪加提成月收入3000—6000元 5联系电话：范老师（） 地址:简单一百精品课（即墨一中对面，同方药业北邻）

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山东青岛A区一楼UU S招聘三名小姐姐，要求有责任心且擅长销售，提供高额工资待遇，薪资范围在6000到8000元。

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青岛市城阳区招气割，割管子。200的管子。割。管子有些压扁了，需要切下来。管子厚度大概6毫米厚度。需要带割枪，氧气，乙炔来。

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明天缺两个木工，年龄不要太大，灵山卫桥头坐车

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我们是一家多元化的公司，公司直招，不收取任何 费用! 有无经验均可，带薪培训，有师傅一对一带教 【你最关心的薪资问题】 1.无责底薪4000+1500补助+提成，综合月薪 8000~+ 2.包住宿，小区房拎包入住，家电齐全 3.国家规定的法定节假日+带薪年假（12~23天） 4.不定时零食下午茶，不定期团建聚餐，员工旅游 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期 各种福利 6.公司缴纳五险 【岗位要求】 1.，接受应届毕业生，可盖章 2.自信，坚韧，有上进心 3.有目标，可晋升

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员1名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35 岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

客户服务专员 1、电瓶车、寿险客户续保、理赔等服务工作。2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。3、负责辖区市场信息的收集及客户群体的分析。4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 薪资福利:高额福利保障、免费培训、员工活动，节假日福利等 招工人数:5名 ， 工作地址:重庆市忠县忠州街道大桥路1号附5号

岗位职责 1. 利用线上渠道拓展潜在客户资源，宣传公司软件产品，达成个人销售任务指标。 2. 负责客户咨询回复、需求沟通与对接，持续维护客户关系，提高客户满意度及重复购买率。 3. 主动跟进客户意向进展，制定针对性销售策略，推进签约流程，保障交易顺利落地。 岗位要求 1. 年龄22-45周岁，学历不限，性别不限，具备网络销售经验者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，能准确传达产品核心价值。 3. 目标意识清晰，抗压能力强，执行力强，愿意通过奋斗实现高收益回报。 岗位优势 1. 新人专属培养：入职即安排资深导师一对一辅导，系统传授获客方法、产品知识与成交流程，快速入门。 2. 良好办公环境：团队年轻有朝气，氛围开放和谐，无内耗，工作体验轻松高效。 3. 薪酬无上限：高额提成机制，收入与业绩直接挂钩，付出越多回报越高，发展空间广阔。 工作时间 8:00-17:00，每周休息1天

面食专柜招聘 一、售货员一名，7：00-4：00，工资3300-3800元 二、面食工一名，6：30-12：00/下午3：30-8：30，工资4300-4800元 以上工种详情面议！ 联系电话 杨总 地址：即墨家佳源超市内

工作职责： 1. 利用公司提供的客户资源，负责整理新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户群体。 2. 通过电话方式与客户进行高效交流，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会，完成销售目标。 3. 维护现有客户关系，定期与合作客户保持联系，推动长期稳定合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上电话销售工作经验，有弱电智能化行业背景者优先考虑。 2. 热衷于销售工作，具备在该领域持续深耕的职业意愿。 薪酬从优面议~ 职位福利：入职即缴纳五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利等。

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【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由丰翔化及多家知名企业联合投资，是国内领先的无人零售运营商。现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食—智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至客户场地。企业员工可享受丰富的食品饮品福利，客户还可获得销售返点收益。 业务模式清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，获客难度较小。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场馆、生活服务场所、娱乐场所等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在青岛区域的拓展与开发，通过地推、上门拜访、客户维护及转介绍等方式开拓新客户。 2、独立完成客户拜访，确保项目顺利落地执行。 【工作地点、时间】 1、负责青岛区域，外勤工作灵活打卡，就近安排 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、渴望高收入者亦欢迎加入。 2、具备良好沟通表达能力，能承受一定工作压力，有自我证明意愿。 3、有企业客户推广经验者优先，具备本地生活类ToB推广经验更佳。 【薪资福利】 无责底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高效激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k。 现有在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售稳定月入15K-25K。 入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受国家规定节假日福利及定期团建活动。 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助你快速上手、加速成长。 2、拥有完善透明的晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均享补贴与提成叠加奖励。

抚顺路批发市场招聘 1. 酒店用品招聘员工一名，年龄在25-50周岁之间。 2. 配货，负责给顾客店内和仓库找货、拿货、配货及整理，以及周边客户的送货服务。 3.要求会骑两轮和三轮车，有市场工作经验者优先！ 岗位福利: 月薪6500元+早餐＋午餐，月休两天，不提供住宿。 工作时间：早5点至下午4点。 联系方式: 李先生：

1、周到热情的服务顾客，让顾客感到满意。 2、专业准确的为顾客做理疗服务。 3、负责接待到店客户，通过手法及产品完成护理等服务项目; 4、解答顾客的问题，根据每位顾客的具体状况，提供服务方案，满足顾客需求; 5、提高顾客服务满意度，做好客勤维护;6、积极参加各项培训，学习专业知识和技术，不断提高自身职业素质和技能; 7、门店环境，卫生日常打扫清洁，遵守公司门店管理规章制度;

一、薪资福利：真实惠，收入完全凭实力 无责底薪：3000元/月，保障基础生活，新人无需承担业绩负担； 高额提成：按合同金额2%计提（示例：完成10万元订单，提成即为2000元；单子越大，收入越高），不设上限； 额外激励：设立勤奋奖、月度销售冠军奖、季度销售冠军奖、年终奖金等多项奖励，付出越多回报越丰； 基础保障：入职即缴纳社保，享有节日福利、定期团队活动； 灵活机制：新人前3个月享“成长保护期”，配备专属导师指导，无业绩要求也能安心拿底薪； 二、你的核心职责：聚焦高效转化，拒绝无效劳动 1. 对接有家庭装修需求的客户（客源由公司精准提供，无需外出拓客）； 2. 讲解公司整装服务方案、全案设计1:1还原实施、零增项承诺、全程透明化监理等核心优势及施工规范，解答客户关于报价、材料等方面的疑问； 3. 协同设计师推进方案落地，促进签约转化，持续维护客户关系； 4. 整理客户信息，完成销售数据汇总与日常汇报工作； 三、我们期待这样的你：有潜力，更要有拼劲 1. 具备1年以上家装/建材/房产类销售经验者优先，了解家装流程、材料与工艺者更具优势； 2. 表达清晰流畅，善于洞察客户需求，抗压能力强，目标导向明确； 3. 认同诚信经营理念，拒绝虚假话术，愿意与企业共同长期成长； 4. 零经验也可培养，只要积极学习、敢于拼搏，快速融入不是问题； 四、为何加入我们？ 行业前景：家庭装修属民生刚需，市场需求旺盛，公司口碑良好，客户转介绍率高，成单更轻松； 支持体系：设计师全程参与沟通，协作谈单，无需独自应对； 晋升通道：从销售经理→销售总监→销售副总→股东，路径清晰，晋升只看能力与结果； 团队氛围：成员年轻有活力，无复杂人际关系，管理者以身作则冲在前线，团队协作氛围浓厚； 成长体系：CEDP全周期课程覆盖职业发展各阶段，助力从一线销售迈向管理岗位； 在这里，不仅能收获可观收入，更能从事有温度的服务，成就更有深度的职业人生

招聘单位：青岛笨小黑食品有限公司招聘岗位：店员岗位职责：1，分割，售卖猪肉2，门店经营管理等日常事务¥ 薪资待遇： 实习期：月薪3500+满勤奖500转正后：月薪4500+满勤奖500晋升店长：月收入1万+工作时间：半天班年龄25-50周岁，无不良好，有无经验均可公司统一培训，工作轻松联系方式：毛经理(微信同号)▁▁▁▁▁▁▁▁▁

一、工作职责： 1. 负责公司变频产品的销售管理工作，统筹制定市场推广方案并推动品牌宣传实施，提升产品在市场的占有率。 2. 专注客户资源运营，涵盖新客户开发与现有客户关系维护，深入挖掘客户的潜在业务需求，建立长期稳定的客户合作体系。 3. 以达成销售目标为核心，完成既定业绩任务，全程跟进订单执行流程，并配合解决售后相关问题，确保客户满意。 4. 主动搜集行业动态及客户反馈信息，整理形成分析报告，为公司优化市场策略提供数据依据。 5. 参与各类行业展会、技术交流会等线下活动，助力提升公司品牌影响力和行业认知度。 二、任职资格： 1. 学历与经验：电气类专业大专及以上学历，或具有三至五年以上相关行业工作经验。 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能够高效响应客户需求，妥善处理合作过程中的各类问题。 3. 能适应短期出差的工作安排，拥有较强的团队协作精神与抗压能力，可积极应对销售岗位的业绩压力。 4. 优先条件：具备同行业销售经验者优先考虑；优秀应届毕业生可进入公司人才培养计划，获得成长支持。 三、薪资待遇： 年薪=工资+绩效； 1、试用期三个月，工资3000 2、转正后三个月为适应学习期，工资4000 3、半年后工资5000 业绩提成：项目奖、团单奖，业绩奖。 四、员工福利： 1、五险一金、双休、带薪年假、法定节假日、定期体检、团建旅游、节假日福利；出差餐补、过节津贴、出差补贴、通讯补贴。 2、健全的内外部培训机制，新员工配备一对一导师指导。 3、办公环境舒适，团队氛围积极向上，年轻化有活力，管理制度公开透明，人际关系简单融洽。 五、面试请携带齐全相关证件，如学位证、毕业证及其他资格证明材料。