营业员

邦邦和小言儿童游乐园店员 工作简单 氛围轻松

玻璃工程门店看店，客户接待，协助完成订单，

水果店日常陈设，售卖

岗位职责: 1.负责商品的摆放和陈列，确保货架整洁有序 2.提供优质的顾客服务，解答顾客疑问 3.维护店铺日常运营，确保销售环境的良好体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏的工作环境，具有团队合作精神 3.对工作认真负责，能够按照公司标准完成任务

现还招：假期工，小时工，长期小时工，每小时13 主要工作就是收银，没有那么多繁琐的活，工作比较简单好学，工作不累，没有那么多事，店长和其余同事人都很好。工资放心，及时发放。

长期长期长期！ 短期不考虑！ 上班时间：早班8～7点 晚班11～10点 月咻：2天 主要工作:收银销售陈列货品，回复客服微信 要求：服务第一位！活泼开朗，对顾客服务好，有执行力，对工作负责认真。 年龄18-28 店内氛围很好，没有勾心斗角，希望你是一名热爱水果的小可爱，喜欢这份工作的话，可以沟通一下哦

711便利店晚班店员招聘（优先有经验） 本店正规711加盟店，现急招长期晚班店员，优先录用有便利店夜班工作经验者，上手快、可直接上岗，工作稳定、氛围轻松。 一、工作时间 晚班固定班次：22:00—次日07:00 班次稳定，不用随意倒班，排班规律，适合长期稳定做。 二、岗位职责 1. 日常营业：负责晚班收银、顾客接待、商品导购，熟练操作收银系统，保证结账零差错。 2. 货品管理：夜间补货、理货、商品陈列整理，严格检查商品日期、排查临期品，做好鲜度管理。 3. 后场操作：熟练制作关东煮、热食、等711常规速食，严格遵守门店操作标准。 4. 夜间收尾：完成夜班盘点、对账、货品整理、设备检查关闭等收尾工作，做好交接班记录。 5. 门店值守：维护夜间门店安全，做好防火、防盗、设备巡检，妥善处理突发情况。 三、任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，持有有效健康证，无不良记录。 2. 优先有711或连锁便利店夜班经验，熟悉夜班流程、热食制作、盘点对账流程，能独立顶岗。 3. 能接受长期夜班，作息稳定，不频繁请假、不临时脱岗，做事踏实细心、有责任心。 4. 简单熟练手机、电脑基础操作，服从门店管理，遵守品牌门店规章制度。 5. 服务

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展门店促销活动，维护陈列效果，提升顾客购物体验 5.遵守服务规范与安全制度，配合店长完成各项基础运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.形象端正，亲和力佳，具备基本的计算机操作能力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司服务理念

J4JX0007 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

J72JX0021 岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

J72JX0031 岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

J31Y0050 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-55（部分门店：18~40）学历不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动； 持纸质上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 福利：员工商业意外保险，可报销； 工作地点：上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

佳木斯华联商厦好日子超市找卖肉的男女不限月薪3600带薪休息三天电话

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

来客招待 了解店里产品销售 店里主要销售门窗 家具定制，灯具销售 工资保底3000加提成 工作时间早上9点到晚上6点

【加入我们，共创未来！】工程保函行业精英招募令 【高薪+高成长+政策红利】新兴行业，职等你来！ 底薪4500元/月 + 提成8%-36%（新人均薪8K+） 1 入职第一年年薪 10-20 万(面试后商议)，第二年起根据团队业绩完成情况享受基本无责底薪+团队提成+年终奖金； 2 福利：业绩达成奖励（汽车/电脑/手机/现金）、年度旅游、五险一金、带薪年假、生日礼品、节日慰问、下午茶等。 六险一金 | 大小周 | 节假日全休 | 系统培训 为什么选择我们？ 行业风口，政策红利：紧抓国家政策机遇，专注建筑工程保函服务，合作对象涵盖大型工程、施工及电网企业，发展空间广阔！ 薪资优厚，快速成长：底薪加阶梯提成（8%-36%），新人首年综合月薪普遍达8K以上，多劳多得，上不封顶！ 保障全面，安心发展：六险一金齐全、13薪年终奖、带薪年休假、法定节假日正常休息、每月15日准时发放薪资！ 零基础可培养：完善培训机制，资深专家指导，助你迅速掌握业务关键能力！ 岗位职责：工程保函商务专员 1. 对接大型工程、施工、电网类企业客户，推进工程保函项目合作； 2. 深入理解客户需求，设计个性化保函方案，帮助企业减少资金占用（如：100万保证金仅需支付1-2万即可开具保函）； 3. 长期维护客户关系，挖掘持续合作机会，实现业务稳步提升； 4. 跟踪行业政策与市场变化，参与优化业务拓展策略。 我们需要这样的你 学历要求：全日制大专及以上学历； 核心特质：表达清晰、抗压能力强、结果导向，对金融或工程领域有热情； 加分项：具备销售经历、工程类资源或了解金融基础知识者优先（无经验提供系统培训）。 工作生活平衡，职场幸福感UP！ 工作时间：8:30-17:30（含1.5小时午休），告别996加班文化！ 休息安排：大小周轮休，兼顾工作效率与个人生活； 职场环境：管理扁平化，团队氛围年轻积极，晋升机制公开透明。 加入我们，你将获得： 行业先机：切入政策支持赛道，积累优质企业客户资源； 职业价值：服务实体工程建设，助力企业降本增效，收获强烈成就感； 长远发展：明确晋升路径（专员-主管-经理），凭实力决定发展高度！ 立即应聘，开启高薪新篇章！ 加入我们，以专业服务客户，以能力赢得回报！ 政策红利+金融工具+重大项目实战——你的职业跃升，从此起步！ 小贴士：建筑工程保函为行业刚需，市场规模超千亿！加入我们，成为企业“现金流优化顾问”，轻松促成高价值合作！

朱琦食品休闲零食招聘 平度市场推广业务员 公司专业散称食品，各大品牌，品类齐全 要求： 1、有快消行业一年以上经验 2、态度端正，诚实守信， 工资10000元-15000元上不封顶，工资及时，不拖欠，只要你敢来，我就敢发

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.妥善保管营业款及收银设备，定期进行现金盘点与交接 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5.协助整理收银台及周边区域，保持环境整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及电脑操作基础 2.工作认真细致，责任心强，无不良信用或违纪记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 4.有零售、餐饮等行业收银经验者优先 5.遵守职业道德，严守财务纪律，服从门店管理

是银行银行银行不是助贷公司！！！所以ab不做，也做不了！也不需要你查企查查，同时因为我们是银行官方渠道，没有数据费！客户全是精准客户，有明确需求，从明确需求到贷款审批出款完整的一条龙服务，最快两小时内到账！ 该招聘的岗位银行业务都做，包括但不限于车房企业个人以及税票！ 【业务范畴】 1、公司属于银行直属运营中心总部，协助企业和个体完成贷款全流程服务。 2、公司依法合规经营，所有操作均在合法框架内进行，请放心入职。不接！不做ab贷！只办理正规银行贷款业务！ 3、资源均为一手直推，无需中间环节流转，你接触到的！就是最及时有效的！ 【公司优势】 ①公司为青岛市金融服务商会副会长单位，兼任商会融资专委会主任单位；青岛市金融服务商会隶属于青岛市工商联，前身为青岛市工商联融投资担保商会，系政府重点扶持的金融示范单位 ②公司为国信集团产融中心唯一官方合作机构，专注为国企、政府平台、银行提供精准客户导入的线下服务平台 ③公司系新网银行在山东区域产品市场投放的唯一官方准入合作方 ④公司与青岛市多家国有银行、股份制银行、城市商业银行建立框架合作关系，持续为金融机构输送优质客户资源 ⑤公司获评山东省中小企业服务中心授予的“山东省中小企业融资服务严选企业”称号 【薪资结构和福利待遇】 1、工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，国家法定节假日正常休息； 2、底薪5000+话补+全勤+最高65%高比例提成+3000团队绩效奖励； 3、缴纳六险，每周双休。 【工作内容】 1、处理客户通过线上渠道主动提交的贷款申请。（精准客户源，无需拨打骚扰电话） 2、评估并分析客户需求，定制个性化融资解决方案。（无需迎合客户） 3、负责客户邀约、沟通谈判及签约流程，全程跟进后续手续办理。（无需被动应对） 4、提供贷前、贷中、贷后全流程服务，提升客户满意度，推动复购转化。（无需盲目拓客） 【主管一对一指导，快速上手！前期由主管协助谈单，成交业绩仍归属个人！】 【职位要求】 1.有销售经验者优先考虑，欢迎小白及应届毕业生加入，只要愿意尝试即可； 2.工作主动积极，认真负责，具备耐心与进取心； 3.面试中展现出良好的沟通技巧和独立解决问题的能力。

可全职可兼职中午12:00到晚上10：00可住

主要岗位职责 1.客户需求对接：在获取客户订单后，通过电话沟通确认客户具体服务要求，精准匹配合适的保姆人选，并组织安排客户与保姆的面试，推动完成签约流程。 2.服务过程跟进：持续跟踪客户使用服务的情况，了解保姆服务表现及客户反馈，提升服务满意度，促进客户转介绍。 3.服务关系协调：定期回访所负责的家政人员服务情况，监督服务质量，及时协调处理服务过程中出现的问题，保障客户体验。 任职要求 1.大专及以上学历，年龄在20-40岁之间 2.具备一年以上家政经纪人或房产经纪人工作经验，有出色面向个人客户的销售经验者亦可考虑 薪酬福利 1.每月休息4天 2.底薪加提成（具体面议） 3.缴纳五险一金

公司直招。公司直招。不凑kpi 公司都是00后，氛围超级好无勾心斗角，没有套路，工作很好上手，我们是山东销冠团队。师傅一对一带。包教包会 我们提供： 1、接受小白，带薪培训 2、入职有优秀的同龄并且月薪1万以上的师傅一对一带，非常好上手、 一、免费提供住宿，免费、免费、免费 宿舍环境很好，小区住宅上下两层，很大，所有设备齐全 二、薪资结构 试用期一个月 无责底薪5500+提成(10%-30%)+奖金(日奖50到300、周奖月奖) 转正 无责底薪5500+提成(10%-30%)+奖金(日奖50到300、周奖月奖) 三、不压工资 一天工资也不压， 上班时间: 早上8点到下午6点半不加班 周日固定休息 工作内容：负责线下面销，每天跟搭档一起外出，很自由的一份工作。（但不能出去光玩，当然了除非你带着结果，你想玩就玩吧） 晋升制度：业务员——主管——总监——副经理——分公司总经理 我们团队是一个非常直接和讲效率的团队，上下级关系都很融洽，我们老板90后，更像个大哥哥。我们是一份非常自由的销售工作，因为我们全天都在外面（但是不可以光玩）在我们这里大部分都是没有干过销售的，他们也是一步步做到现在的。 如果你是内向的，也不要紧的，慢慢锻炼锻炼就好了。

工作内容： 1. 协助拟定并落实市场营销方案； 2. 参与市场信息收集与分析工作； 3. 配合开展营销活动的组织与实施； 4. 拓展并维护营销合作渠道。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，了解妇产相关基础知识； 2. 具备1-3年市场营销或销售领域工作经验； 3. 具有良好的沟通协调能力与执行能力； 4. 工作认真负责，具备较强亲和力。

1、为企业客户提供全方位的线上与线下品牌知识产权整体解决方案； 2、负责公司现有客户的维护与服务，根据客户需求提供专业的定制化建议； 3、对接企业高管及创业者，深入沟通了解需求，协助客户构建并优化品牌管理机制； 4、推广公司品牌形象，助力企业实现商标品牌在互联网环境下的全面布局； 5、调研并整理市场客户信息及竞品动态，掌握行业发展趋势与市场变化。 任职要求： 1、具备良好的学习能力，富有进取心，愿意接受高目标挑战，追求高收入回报； 2、思维敏捷，具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识； 3、掌握顾问式销售方法，具备一定的商务谈判经验与技巧； 4、有志于在知识产权、数字化服务等领域持续深耕，公司将提供系统化培训与广阔成长空间； 5、具有市场营销、知识产权或法律相关工作经验，或具备电话销售实操经验者优先录用。 薪资待遇 1、纳入公司正式编制，享受正式员工各项权益； 2、每年4次晋升调级机会，顾问平均月薪8000元以上，表现优异者月薪可达2万元以上； 3、享节日礼品、生日补贴、月度绩效奖金等多重激励福利； 4、缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业），保障全面； 5、按国家规定享受法定节假日，同时享有带薪年假、病假、婚假等休假权益； 6、定期组织丰富多样的团队活动：员工聚餐、节日联欢、海外团建、趣味运动赛、优秀员工表彰大会等； 7、为新入职员工配备岗前与在岗培训，中期表现突出者可进入互易商学院参与职能进阶课程，定期邀请专家授课，提升团队专业素养与管理能力。

①岗位职责： 1、依托公司系统开展客户统筹管理，制定并实施服务方案，推进养老社区宣传推广，助力提升园区入住率。 2、通过有效沟通挖掘客户需求，做好全程跟进与信息登记，确保咨询数据准确录入。 3、围绕集团“医养康宁”一体化战略，充分发挥泰康在医养服务、资产配置及综合保障方面的核心优势，为不断增长的中高产家庭提供专业化的健康管理与财富规划咨询服务。 ②任职资格： 1、年龄25-50周岁，大专及以上学历，性别不限 （优秀者可放宽至中专学历） 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力。 3、无刑事犯罪记录及不良从业背景 ③工作时间：8:30-15:30，午休1.5小时，享受员工待遇，含高额商业保险与企业年金。 ④薪资福利： 1、基础薪资（面试定薪）+绩效奖金＋项目奖励+续期津贴+年终奖+星级激励方案+长期服务补贴+导师带教津贴+内部推荐奖励： 第一年综合收入10W-15W 第二年综合收入15W-20W 资深项目经理平均年薪20W以上 享高额责任津贴，最高4万元/月，可持续领取18个月，总收入上不封顶。 2、节日礼品、带薪年假、年终奖、续期津贴、国内外旅游机会、导师津贴、长期服务补贴、岗前带薪培训等福利齐全 3、分公司设有多种激励政策（包括黄金、现金奖励、电子产品、家用电器、购物卡等） 4、晋升机制：每季度组织考核晋升，业绩突出者可实现跨级晋升；具备管理潜质者可参与主管、区部经理、大区总监等管理岗位竞聘 5、配备完善培训体系，由国家级医养、金融、ETA等领域权威讲师授课，优秀员工有机会获得清华大学、北京大学等顶尖学府进修资格 简介： 泰康之家养老社区已在全国36个城市布局43个项目，是国内领先的高品质医养连锁品牌，首家引入美国CCRC持续照护模式。社区规模与品质位居全球同类机构第四，国内排名第一。 入职人员可实地体验泰康之家全国各园区运营场景。 构建覆盖网电银全渠道的服务体系，融合生命关怀、财富管理、高端医疗、活力养老于一体的创新商业模式，全面推动大健康、大民生、大幸福工程发展。 主营业务涵盖医疗、医养结合、基金、年金、养老社区等领域，共享公司内部资源，贯通医养康宁、资产管理、医疗服务与养老社区全产业链，为中高净值客户提供全方位的医养健康与财富管理解决方案 ⑥特殊提醒：公司部门众多，多岗位同步招聘。面试结果将由现场接待人员统一通知，不会委派其他无关人员联系，不收取任何费用。请警惕非官方渠道的电话沟通。面试通过后将明确告知入职所需材料！ 有意者请私信联系！

店员及理货员