要求有一定的业务销售能力，勤快，嘴甜，手法好。身体面部都要会做

ObIigi chicKen韩式炸鸡（非快招） 公司优势： 上海16个区中，7个区外卖销量领先，全国多地门店区域销量位居前列，炸鸡品类外卖业绩居行业首位，数据可查证并提供客户参考，助力招商推进。 数据来源：公司提供精准运营数据，同时需配合完成业绩提升目标。 工作时间： 上午 9:00—12:00 下午 1:30—6:30 每周休息一天 提成时段：10:00—20:00 薪资结构： 前三个月底薪5600 转正后无责底薪5000 岗位要求： 一、具备销售经验，积极进取，有较强的工作意愿和学习能力，年龄*****，学历不限。 二、通过电话与客户交流，解答开店相关问题，协助邀约客户实地考察加盟事宜。

【薪资待遇】 1.高中/大专学历底薪10000元，本科学历底薪10800元（全程无任何扣罚制度） 2.提成比例高达10%—80%，上海地区同行无法比拟 3.统一安排住宿，家庭式公寓配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；设有专职宿管保障居住安全与环境卫生 4.工作时间早九晚九，每周固定周三休息，另享每月1、2、3号连续三天亲情小长假，方便出行放松 5.健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼，就能成长 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日会等丰富员工活动，持续不断…… 【任职要求】 　　1.不设硬性学历门槛 　　2.年龄在18至40周岁之间 　　3.具备良好的语言表达与沟通能力 　　4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴 【工作内容】 将房源信息同步发布至各类房产平台及自媒体渠道，如抖音、视频号、小红书等；邀约客户到店面谈，深入了解其需求；组织客户实地看房，协助洽谈价格并完成合同签署流程

岗位职责： 1、开展全屋定制产品的销售工作，通过与客户交流掌握其实际需求，提供专业的选购建议与整体解决方案； 2、建立并持续维护客户关系，保障服务体验，推动成交并协调后续售后事宜； 3、配合参与各类市场推广活动，增强品牌影响力并扩大市场份额； 4、协同团队达成销售任务，定期汇总并上报市场动态与客户反馈。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能精准识别客户核心诉求； 2、有家居建材领域销售经验者优先，了解全屋定制相关产品体系； 3、责任心强，富有团队协作意识，适应一定强度的工作节奏； 4、工作积极进取，具备明确的目标追求和较强的执行推动力。

内容简介： 我们的服务对象为校外培训机构，本岗位主要负责对接指定区域内的校外培训机构客户。具备教育行业从业经验或电话销售相关背景者将优先考虑。 岗位职责： 1、开展市场拓展工作，积极开发新客户资源，同时做好现有客户的维护与关系管理； 2、落实公司销售策略，达成既定销售任务，推动产品市场覆盖范围持续扩大； 3、收集并整理市场信息，评估竞争态势，定期提交市场分析报告； 4、联动公司内部相关部门，优化销售执行流程，保障服务高效交付，提升客户体验； 5、积极参与团队会议，交流市场反馈，协同制定阶段性销售方案。 任职要求： 1、拥有良好的语言表达与谈判能力，能独立推进业务进展； 2、具备强烈的责任意识和目标感，适应快节奏及压力环境下的工作要求； 3、了解基本销售流程，有教育或电销领域工作经验者优先录用； 4、具有良好的协作意识，能够与各职能部门顺畅配合； 5、对市场动向敏感，具备较强的学习能力和应变能力。

非中介，企业直招不刷指标，无任何费用，面试及入职全程由负责人对接， 真诚招聘，岗位信息真实可靠，期待高效沟通、双向选择！ 公司扩招，不限经验学历，具体要求如下，符合条件可直接预约面谈。 1. 提供住宿，面试当日即可安排入住，宿舍距离公司700米 2. 底薪+提成+奖金，月综合收入1W-1.5W，资深员工月入3-5W 3. 不限工作经验与学历背景，入职即享系统培训，后续由主管一对一指导 4. 奖金区间5000-30000，上不封顶 5. 享受带薪年假待遇 6. 有赚钱动力者欢迎加入

上海最大的餐饮包装耗材+预制菜供应链 诚聘业务合伙人，岗位职责： 一、负责餐饮包装耗材（标准品及定制类产品）的销售推广； 二、负责料理包、预制菜、冷冻食材等产品的市场拓展； 三、参与公司内部孵化餐饮品牌的招商与落地执行； 薪酬、福利与发展通道： 1. 基础BD岗位：无责任底薪+晋升奖励+高额度绩效奖金+阶梯提成，一年以上员工月收入稳定在18k以上（优秀者可达25k+）； 2. M0（业务合伙人）晋升路径：需具备半年以上BD经历，并带领至少3人成型团队； 任职资格： 1. 具备强烈的学习意愿，责任心强，行动力出色； 2. 掌握扎实的销售方法，积极乐观，富有正能量； 3. 拥有快消行业销售背景或餐饮领域从业经历者优先考虑； 4. 具备团队管理实践经验者优先录用； 5. 能够适应高频出差，保持高效响应与机动性； 期待你为组织注入新生动力，我们也为你提供广阔的成长平台！ 公司地址：闵行区华翔路2239号天地华宇物流园区 业务覆盖范围：全上海市 + 苏州、无锡、常州地区 注：在售SKU数量较多，多业务线整合操作有一定学习门槛，为加快人才成长节奏，初期需在园区内住宿，便于协作与沟通！

岗位职责: 1. 开展产品销售工作，达成既定销售目标 2. 持续维护客户关系，提供高效优质服务 3. 配合市场推广执行，助力品牌影响力提升 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力与说服力 2. 能独立推进并完成销售任务，执行力强 3. 具备团队协作意识，能与成员顺畅配合

【岗位职责】 1、维护现有客户关系，确保合作关系稳定持久； 2、拓展企业客户资源，提供物流运输解决方案，完善客户信息管理； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，进一步发掘合作潜力； 6、承担团队指导与管理工作 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄28～34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极外向； 3、热爱销售工作，具备扎实的销售实战经验，全日制大专或以上学历 【薪酬福利】 1、综合薪资20000-30000； 2、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假； 3、因公外出：日常出行配备行政车辆接送，差旅费、业务公关费用可报销； 4、团队活动：定期组织生日会、文体赛事、户外拓展等团建活动； 5、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年开放晋升通道并开展专项培训（覆盖全集团）； 6、工作地址：上海青浦华徐公路628号 7、工作时间：春夏秋冬 8:30--18:30

上海市松江区招打胶、拼装铝合金玻璃门 岗位职责： 1，负责确保胶体饱满、均匀、无气泡、无断胶； 2，按工艺要求完成玻璃安装前后的清洁、定位、固定及打胶密封全流程操作； 3，对已施工部位进行自检与修整，及时反馈质量 维护打胶设备、工具及耗材，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.具备打胶或玻璃安装相关实操经验，熟悉硅酮结构胶、耐候胶等材料特性及施工规范； 2. 能识图看懂简单施工图纸，具备基本测量与空间判断能力；

招聘A2货运司机：2名岗位要求；1、年龄50周岁以下;2、驾龄5年以上;跑江浙沪3.身体健康、无不良记录;4.有良好的职业道德操守，具吃苦耐劳，工作责任心强，有较强的服务意识，能接受不定时工作制安排，能熟练操APP优先。月收入过万，打酱油的勿扰。[握手][握手]上海松江经理：

上海市松江区招装修木工，按装炭晶板师傅，1一2人

上海市松江招打胶

上海市松江区招工地力工，找一个带拉车的附近人要有劲的，家具板卸货上楼有电梯，不到 4个小时的活儿，早干完早结账 220，离得近的联系

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

职位详情 任职基本条件 1·中专或以上学历； 2·工作细致、认真，责任心强，有较强的沟通协调能力； 岗位工作范围 1.根据公司的产品和业务需求，开拓客户，与客户制定合作方案 2.及时捕捉市场信息，了解市场动态，掌握销售进度、制定销售计划，并组织实施。 3.熟记公司产品规格，了解客户的生产工艺标准 4.根据销售主管下达的周或月销售面积指标，制定出详细的销售方案，洞察竞争对手的市场动态。 5.领导分配的其他工作事项； 工作责任 1.对客户订单转内部订单的时效性、准确性负责； 2.对部门单价核算的正确性负责； 3.做好客户资料归类存档， 4.对上级交办的工作实施效果负责 入职就交五险，5.5天制，生日福利，员工团建

负责开拓业务谈业务

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务建议 4. 参与销售方案制定、合同谈判及后续履约协调工作 5.配合团队完成跨部门协作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与跟进记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 要求有招投标相关从业经验3年以

【加入贝壳，点燃你的职业高光时刻】 全成都门店 均可就近分配！！ 高收入潜力:底薪+高额提成+奖金，只要你足够努力,月入过万不是梦,轻松实现财富自由 灵活工作时间:合理安排工作与生活，让你在忙碌的工作之余,有更多时间陪伴家人、享受生活，广阔 发展空间:公司重视人才培养，为表现优秀的经纪人提供晋升机会，你可以从经纪人逐步成长为店长、区域经理,甚至更高层次的管理人才 年龄在20-40周岁之间，男女不限，学历不限，有无经验均可 具备良好的沟通能力和表达能力，善于与人打交道，能够准确把握客户需求 拥有积极乐观的心态，工作热情高，有较强的抗压能力和团队合作精神 诚实守信，遵守行业规范和公司规章制度，具有强烈的责任感和职业道德 如果你符合以上要求，并且对房产行业充满热情那么别再犹豫了!赶紧加入贝壳找房的大家庭与我们一起共创美好未来!

岗位职责: 1.负责开拓和维护销售渠道，跑装修公司和楼盘推广公司业务 2.与客户建立并维护良好的合作关系，确保业务目标的实现 3.跟进客户，做报价。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.积极主动，能够在团队中发挥协作精神，共同完成销售目标 3.做过家装行业渠道销售优先考虑。 福利待遇： 1、月结薪资，酬劳核算透明 2、清晰晋升渠道，职业发展有保障 3、长期稳定项目合作，发展空间广阔 4、提供住宿，，降低通勤生活成本 5、定期专业技能培训，提升业务能力

可居家办公

【面试通过当天可安排住宿】！！！ 【面试通过当天可安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、试用期底薪大专：6000元本科：8000元 退伍军人优待：高中士兵：6000大专士兵：6000士兵党员/士官：6000！！！ 2、行业内真实落地的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配岗位 4、买卖提成15%-64%租赁提成25%-45% 5、内部晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升考核 6、依据个人表现获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 岗位解析： 1.负责线上平台房产信息的更新与维护，树立个人专业形象 2.为客户提供高品质的置业服务体验 3.保障客户交易资金的安全性 4.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 岗位要求： 1.年龄*****岁，大专及以上学历，退伍军人优先，专业不限 2.具备较强的学习能力，拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，目标明确，进取心强 4.心理素质良好，善于协作配合 5.对营销及管理方向有兴趣，愿意向管理岗位长期发展 晋升路径： 1.晋升机制透明，管理层均从一线培养，不设经验门槛，不看资历新老 2.客户经理（半年）--店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 公司名称：太屋集团 工作地点：全上海13个大区就近分配！

职位描述 一、基本要求： 1.大专及以上学历，年龄在30周岁以下； 2.品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3.有销售相关工作经验者优先录用。 （具备丰富实践经验或退役军人身份者，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（含食宿） 1.无责任底薪：5000-8000元/月； 2.提供食宿保障，出差期间按地区享受食宿补贴4800-8400元/月，缴纳六险一金，试用期享七险； 3.入职满两年员工收入结构：底薪＋提成＋奖金；人均年收入约26万元； 备注：具备专业基础及实战经验者，首年即可冲刺30万元以上年薪目标。 三、岗位职责： 1、主营产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国范围内（不含台湾、西藏两省区） 3、区域划分原则：每人负责一个县域（可选省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作网络：县级经销商→乡镇零售商→终端种植大户 5、具体工作内容：开展农药产品的推广与销售： ①销售支持：通过会议营销、门店销售及驻点推广（如试验示范、测产观摩会、势能会议等形式） ②客户关系维护 ③市场秩序管理

任职资格 1、年龄在18-****，学历大专（条件优异者可适度放宽），不限户籍、专业及性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，态度乐观向上； 4、做事严谨务实，为人诚实正直，具备强烈的责任意识，善于团队协作。 工作内容 1、新员工入职后，快速熟悉所在门店周边商圈环境； 2、负责接待与沟通到店客户，维护公司分配的客户资源，准确把握客户需求，实现信息高效匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；从带看房源至签约完成，全程由导师一对一指导； 薪资：大专3000+提成本科5000+提成

松江开元地中海广场、泗泾校区、青浦均设有教学点！！！ 一、具备电销背景、愿意通过电话沟通者，提供一对一指导培训~ （拥有初高中教培经历者可直接进入正式岗位） 二、薪酬说明：（初高中教培经验者可直接转正） 1.试用期无责任底薪5500元，享人头奖励+提成！（试用期间仅负责外呼邀约到校，无需签单） 1.1转正后底薪6500元，提成比例3-6%，另有奖金1000、3000、6000元不等；客单价区间为2-12万元！业绩顶尖者月薪可达15万！！！ 2.按规定缴纳本地五险一金！ 3.每月10日准时发放薪资！信息真实有效！！！ 三、工作时间安排 做六休一，固定周一休息；周中工作时段为下午1点至晚上9点（7小时），周末实行早中晚轮班制 试用期为三个月，表现优异者一个半月即可提前转正（试用期同样享有邀约提成及奖金） 工作职责： 1、使用公司提供的客户名单，通过座机进行外呼，邀请家长到校咨询，介绍匹配课程，参与线下推广及宣传单页派发 2、协助办理学生报名与收费流程，接待上门家长并完成课程洽谈 3、负责学生课前课后服务维护，定期反馈学习进展，推动续费转化 公司福利待遇： 1、健全的培训带教机制，开放多元的晋升通道 2、享受带薪年假 3、工龄达到标准可获工龄奖金 4、员工子女享受课程报读优惠 5、每年组织两次团队旅游 6、定期开展文体娱乐活动 选择教育行业的理由： 1.教育培训行业发展迅速，收入可观，月入过万较为普遍 2.教育领域无年龄门槛，职业稳定性强，可持续发展终身从业 3.教育知识覆盖面广，从业者需持续学习提升专业能力 4.不断自我精进的同时肩负育人职责，个人气质自然提升 5.掌握教育理念的父母，能为子女成长带来长远价值 诚邀热爱教育事业、踏实肯干的你加入我们！

工作内容：销售（招商） 任职要求：表达清晰、沟通顺畅、心理素质过硬，具备目标意识与专注力，积极主动富有激情，抗压能力强，执行力突出，具备边实践边学习并持续优化自我的能力。 岗位福利：五险一金、高比例提成、办公环境优越。 教育背景：市场营销、工商管理、广告等相关专业。 行业经验：有法律、财税、金融、招商、展览展会等面向企业客户领域工作经验者优先，具备ToB端销售或招商经历者优先考虑；有创业背景者尤为欢迎。 岗位经验：1年以上销售（招商）相关工作经验。 报酬：底薪8000元+提成或纯提成模式。 工作时间原则上为每日8小时，每周五天工作制，周末双休。 销售人员与公司的合作方式：签订正式劳动合同或合作协议，采用底薪加提成为主的薪酬结构。根据客户签约合同类型不同，提成比例有所区分：单项服务合同（包括诉讼代理、债权债务协商、实缴、注销、合同起草与审查、其他工商登记事务等）提成比例为20%；以年度为周期（1年、2年、3年）的企业法律风险防控服务（法律顾问）合同及会员类合同，直客成交提成50%，转介绍成交提成25%。薪资计算公式如下：Y(实发工资)=底薪+（实收X元×税点-社保成本-考勤扣款-底薪）×提成比例-代扣代缴个人所得税。每月按时核算并发放薪酬。 出现以下情形时，公司有权单方面解除合作关系： 1、当月实发工资等于或低于底薪标准； 2、工作日内每日客户邀约或实地拜访人数不足1人； 3、未提交工作日报，或日报内容未真实反映实际工作情况。

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 宿舍配备冰箱、空调、厨房等设施，家电齐全，可直接拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业道德 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作踏实认真，品行端正 【薪资待遇】 底薪+35%租赁提成（如6000元佣金可得2100元提成） 正常干：8000-13000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 【住宿】 提供单人宿舍及2-3人间，步行5-10分钟可达公司，配备空调、无线网络、洗衣机等生活设施，实现拎包入住 【奖金】 每月开展优秀员工评选，奖品包含最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励 【晋升】 每3个月组织一次晋升评审，过程公开、公平、公正，无空降岗位，发展空间广阔

目前我公司招聘兼职老师，针对高新企业认定，其他科技项目申报，以及审计，知识产权申请，我们这边均可提供合作方式。

岗位职责： 1、负责业务拓展，通过沟通洽谈与客户建立长期稳定的合作关系。 2、跟进已开发客户的项目进展，协调内外部资源，确保项目顺利实施。 3、维护客户关系，推动项目回款进度，做好合同全流程管理，达成月度业绩目标。 任职要求： 1、具备成功开发客户并落地项目的实际案例。 2、拥有客户资源或在电话销售、面对面销售等客户开拓领域有经验者优先。 3、具备较强的抗压能力，对目标有清晰规划并积极追求成果。 4、具备优秀的沟通能力和谈判技巧

【薪资待遇】 1.全上海范围内最具竞争力的底薪10000元起，搭配高额提成，真正实现行业顶尖收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达80%，收益直接与业绩挂钩 3.统一安排住宿，提供家庭式公寓：配备专职保洁人员负责日常清洁、衣物清洗与熨烫；设有专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每周三固定休息，每月初1、2、3号享受连续三天亲情假，方便出行放松身心 5.完善的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯努力，就能实现突破与成长 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富员工活动，持续提升团队氛围与归属感 【任职要求】 1.不设学历门槛 2.年龄在18至40周岁之间 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴