岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3.配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与转化策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力及抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.性格积极开朗，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；销售公司的产品与服务,与潜在客户通过电话沟通、网络即时交流、拜访面谈等方式进行售前咨询、售中和售后服务指引。 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求：20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，热爱从事互联网服务销售工作、思想活跃； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 职位福利：五险一金、加班补助、餐补

松江住家照顾老人，主要照顾98岁女老人，能走路脚没有力气，要搀扶上下楼梯，联排别墅，老太住二楼，每天要上下楼梯两次，下楼吃早饭推轮椅到公园走走，有休息1-2小时，下午3:30有长护险帮忙洗澡，要会听上海话会讲跟好，阿姨要有力气，人要好，有耐心会认识字，睡觉跟老太同一个大床，老人每天要吃安眠药睡觉，起夜2-3次，7000元有国假，年龄50-55岁一定要有力气有照顾过老人经验。

上海市松江区招木模,建筑木工

上海市松江区，黄埔区，徐汇区，闵行区，浦东新区招墙面冲筋打点、托石膏。家装，派单模式。可提供住宿。工资月结。只聘用长期施工人员，短期师傅不要打电话了，订单多只聘用长期熟练稳定师傅。

上海市松江区招：9米高货架拆好在安装7米高，有登高车，登高证年龄30一45左右要熟手丛事货架安装过人员大约25天左右，安装过9米高堆垛机有登高证人员优先，还差两位安装过货架有登高证人员350，

护理组长年龄55周岁以内；高中及以上文化程度，沟通顺畅，有管理意识；2年及以上养老护理一线实操经验，熟悉养老院/养护院照护流程；持有养老护理员中级或高级证书；有责任心、同理心强，热爱养老行业，善于沟通协调，做事细心稳重。负责班组护理团队日常管理、人员排班、工作分配、现场督导，落实院内各项照护规范、院感及安全制度；巡查长者照护情况，把控护理服务质量，指导护理员开展生活照料、基础照护、风险观察，做好重点长者跟进；负责护理员带教、技能培训、实操指导，提升团队专业能力；对接家属沟通长者照护情况，妥善处理家属咨询、反馈，做好护理台账、文书记录；配合院内完成民政相关工作对接，落实各项检查、资料上报，参与应急事件处置。薪资福利:薪资：8000–10000元/月缴纳五险一金包吃包住，院内食宿齐全符合条件可享受民政相关补贴平台稳定，发展空间良好，管理岗晋升通道清晰应聘请备注：松江养护院护理组长8小时工作制，周休2天，作息规律工作地址:上海松江养护院

真诚招聘，无忽悠，不骗人入职充人头再淘汰，沟通高效，不浪费您的时间，可保证面试交流内容与实际情况一致，与事实无偏差和失真。有缘人自会双向奔赴。这是全职岗位哦～～～～ —————————————————— 工作内容： 1.主要负责售前和售中工作，通过公司平台提供的精准行业客户资源（新老均有）。 2.维护新老客户关系，如有意向客户，主管/同事可协助成交，成交率贼高。 3.提供免费产品培训、话术培训、客户资源、工作手机、工作微信、话费报销。 —————————————————— 任职要求： 1.学历相貌身高没有要求，优秀者可适当放宽至45岁以内，阅历成熟一点尤佳），不用担心年龄 2.有勇气挑战高薪和尝试新鲜事物，勇于突破自我。 3.主动性好，热爱学习。 —————————————————— 薪资待遇： 1试用期纯无责底薪3000+提成。 2转正纯无责底薪3000–7000上不封顶。 重点：底薪不含任何附加达标条件，不附加任何考核扣款。除非请假。 工作时间： 1.8:30–12:00 ，14：00–18:00。 2.实际在公司工作时间7个半小时。 3.不强制加班。人性化管理。 4.周末双休，法定节假日按国家规定正常放假。 5.工作娱乐俩不误，不pua员工。 行业优势： 1.复购率高：产品为建筑业周转性耗材，不是一次性买卖。 2.刚需产品：所有工程建设都必须用到。 3.工作稳定：实体行业长期向好，国内外有完整健康的生态链。 4.历经三年疫情，公司依旧盈利，组织架构稳定，发展长期向好。 5.不需要喝酒应酬，和出差奔波。全国10多省拥有自有及合作厂商近百家，实力背景雄厚。 6.紧跟时展，进行抖音广告推广，降低获客难度。 福利待遇： 1.购买五险。工资上不封顶。 2.试用期享受来自业内精英的成熟培训机制，以及来自公司各部门的多方面照顾。 3.工龄奖，TOP销售精英奖，超额完成奖等。 4.父母孝顺金（给父母的，按工龄递增）。 5.生日福利，节日礼品，各类下午茶当季水果。 6.入职周年仪式。 7.不定期团建，公费旅游（每年2–3次）。 8.超长带薪年假（30天左右）。 9.公司没有加班文化，加班自愿，零食午休自由。 10.对员工秉持真诚、诚信的原则。 —————————————————— 公司提供具备竞争力的广阔平台、优质的产品资源，专业的带训团队， 无论入职多久不会论资排辈，个人收入和晋升主要取决于自己的心态和信念，以及团队合作的力量。 可以晋升部门主管、开分公司、成为公司的合伙人、股东。公司提供资源分享、人员支持、培训支持。 在这边工作，你会获得快乐，获得成长，获得成功，也会收获友谊。 愿与广大志同道合者共同发展，创造更大的辉煌

1. 中专或高中学历 // 2. 性格温柔，能抗压，有同理心 3. 会电脑，懂基本办公软件：WPS 4. 年龄：35岁以下，（有驾照，会开车优先） 5. 薪资：底薪 + 提成 一天7小时,月休：4天 综合薪资：4—6000元 //能力突出，薪资另算 电话销售 地址：川河苑2栋

工作内容： 客源公司提供，有专业的运营团队获客，不用自己找客户，我们是组团式出单，按贡献值来分配业绩提成的，小红书运营获客占总业绩40%，邀约方20%，带看方40%,如果全成都是你自己负责的话，那业绩全是你的 待遇： 1、底薪5000＋高提成25%-55%＋现金奖＋带看费＋节假日红包 2、薪年假带18-25天，2月相当于全放了，初十开工 3、每月团建可带家属人均500左右 4、月底年会，可抢大额红包、礼品，五星级酒店举行 5、小红书端口费和投流费用都是公司出

持有证券从业资格证书者优先考虑 1. 公司统一提供客户资源（来自同花顺App注册用户）、官方外呼系统及企业微信工具，无需自行拓客，所有资源由公司全面支持； 2. 采用电话营销与网络销售相结合的方式，推广同花顺会员版软件，协助客户完成升级与续费操作； 3. 为客户推荐适配的软件服务，提供基础咨询支持，定期转发公司提供的股市资讯内容，操作简便，上手轻松。 岗位福利： 入职即享6000元/月基本薪资（含补贴）+ 提成 + 产品激励红包； 持证券从业资格证人员额外享受500元/月专项补贴； 员工食堂免费供应中餐、晚餐； 当前在职员工月综合收入普遍在1.2-1.5万元之间，业绩领先者月薪可达6万元以上。 福利丰富： 试用期开始即缴纳五险一金，拥有独立办公园区，配备免费通勤班车、内部健身房，享有节日礼品、年度健康体检等多项员工关怀。 当前就业形势下，若追求短期暴利，本岗位不匹配； 如倾向长期发展、稳定增长，同花顺将是理想选择； 看好金融信息服务领域前景的人士，此刻正是入行良机。 诚邀你的加入！ 任职要求：具备证券从业资格证书者优先录用

岗位职责： 1、依托公司给到的客户线索，以电话沟通为主开发客户，挖掘客户需求 2、独立商务洽谈、报价、跟进成交，维护长期合作客户 3、跟进业务全流程，做好客户台账，达成个人及部门销售目标 4、收集市场信息，反馈客户问题，配合团队优化业务 岗位要求： 1、有电话销售、业务开发、商务对接经验优先，优秀新人也可以培养 2、口齿清晰，逻辑好，目标感强，愿意冲业绩，拒绝混日子 3、服从安排，守时，有良好的职业素养 4、朝9晚6 坐班，不用外勤跑市场 我们能给你： 底薪 + 高提成，提成不拖欠，业绩好收入无上限 免费培训，老员工带，业务流程成熟 办公环境简单，团队氛围好，没有复杂内卷 福利：（全勤奖、绩效奖、节日福利等） 清晰晋升路线：业务→主管→负责人

窗帘，墙布，艺术漆，玻璃移门窗，上班时间自由，月薪1-2万无销售相关经验也可以，要有资源！

岗位职责： 1、利用现有客户资源，通过电话与客户积极沟通，掌握客户具体需求； 2、结合客户实际状况，定期进行实地拜访，深入挖掘客户的潜在需求； 3、依据公司制定的年度及月度业绩指标，达成个人对应的销售目标； 4、持续学习空压机相关技术知识与商务谈判技巧，不断提升专业素养与综合能力； 5、遵守公司管理制度，配合上级领导工作安排，主动协同同事完成任务，协助服务工程师维护客户关系； 任职要求： 1、年龄24-35岁，具备大专或以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，工作认真负责，诚实守信，富有团队协作意识； 3、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备良好的语言表达与人际协调能力； 福利待遇： 1、月综合收入6000-12000元（提成另计），享有五险一金+生日及节日礼品+团队旅游+法定节假日休假； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展员工聚餐及团建活动； 3、公司提供系统化的一对一免费带薪培训，零基础人员也可安心入职； 4、每月评选优秀员工，并择优安排带薪外出培训与学习机会； 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监；管理层岗位不对外招聘，全部由内部优秀员工晋升，公司设有完善的培养机制，助力员工全面提升综合素质，打造实现自我价值的发展平台； 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训体系，已成功培养出众多销售与管理骨干。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展舞台，还将给予股权激励，共建员工与企业的命运共同体！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您还有巨大的潜力等待释放； 如果您希望加速实现人生价值； 那么，我们诚邀您的加入！

驰兴科技有限公司，作为电子元器件行业的佼佼者，我们专注于为全球客户提供高质量、创新的电子元件解决方案。 完善的员工福利待遇： 1、五险一金+年终奖+工龄工资 2、带薪年假+人性化管理 3、节日红包及福利 4、每日提供两种新鲜水果供员工享用 5、每季度员工生日派对+礼物 6、每季度组织员工户外拓展活动（烧烤、农家乐、爬山、踏春赏花、打羽毛球等活动） 8、表现优秀者可申请提前转正，内部转岗等 *广阔的发展空间：业务及管理双向发展通道，丰富的职业技能培训。 工作职责： 1.通过电话、邮件、拜访的方式开发国内外电子厂以及行业优势客户（工控，仪器仪表，医疗，安防，汽车电子等），为客户提供长线服务； 2.同公司内部采购沟通，处理好客户的产品需求、报价、订单、交货及货款回收； 3.与客户进行价格和订货等细节的落实、订单的确认，定期对客户和市场需求作收集整理分析。持续挖掘客户需求，完成销售任务； 4.讲究团队合作精神，做好与各部门的协调和沟通工作，保持工作与各部门的顺畅衔接。 5.负责客户关系管理与维护，帮助客户解决问题，跟踪客户投拆处理，提升客户满意度； 职位要求： 1.性别不限，大专以上学历，有电子元器件经验可放宽要求，能够熟练操作计算机、使用办公软件； 2.要有2年以上的电子元器件行业相关经验！！！ 熟悉电子行业市场、有电感行业相关工作经验者优先。 3.具有良好的营销意识和扎实的营销专业功底，热情端正的工作态度，组织能力较强； 4.形象气质及身体状况良好，性格外向、自信，具有吃苦耐劳、大胆创新的精神； 5.具有较强的人际交往和沟通能力、新环境适应能力和处事灵活能力； 工作时间： 5天制 8小时 （8:30-12:00 13:30-18:00）周末双休

1：周边企业团餐业务开发 2：有陌拜经验 3：熟悉车墩周边环境 4：有赚钱欲望优先考虑，摸鱼混工资绕路

底薪加提成，主要淘宝网店店铺构建。产品推荐，网上转线下

到市场老板店提取订单

该岗位是为律师事务所招聘法律营销人员 职位描述： 1、通过电话、走访对园区企业客户开展法律营销工作。 2、负责客户的约访和维护。 3、执行部门主管分配的工作，落实营销方案。 应聘要求： 1、市场营销、法律类相关专业。 2、有良好的销售技能，娴熟的沟通、协调能力和积极进取的心态。 3、有一年以上的销售行业或法律工作经验的优先录用。 4、执行力强，有团队合作精神，心理素质佳。 福利待遇： 1、薪资8000—15000元，由底薪+提成+补贴构成。 2、缴纳社保。 3、培训、奖金、团建、公司旅游等福利。

负责电话销售，跟进客户，底薪+提成=1万左右

中粮智尚科技有限公司，系香港上市公司中国食品（中粮集团旗下）之全资子公司，专注于智能零售、无人零售领域及其系统、产品供应链服务。 公司运营业务涵盖：中粮旗下相关商品、饮料，以及市场上品牌美誉度较高的食品、用品、增值服务等。 公司力求打造成为中国无人售货领域领军企业，构建新零售、科技与媒体融合的综合性平台资源公司。 1、背景、有竞争力的薪酬体系； 2、完善的发福利政策：六险一金，节日福利，年度体检，福利年假等； 3、广阔的成长空间：清晰广阔的晋升空间，丰富的内外部培训机会。 岗位要求： 1.根据分部整体业绩目标，达成分部负责人分配的指标任务，完成自贩机点位的开发并落地。 •2.管理重点客户业务包括行业客户的挖掘，合作方案的制定。 03.定期维护老客户，针对已投放项目进行跟踪回访。 •4.区域内开拓新渠道，结合事业部发展策略制订可行性的行动方案并跟进执行。 •5.负责区域内设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用，控制成本。 •6.完成分部负责人交办的其它工作 •7

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 4.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

艺术品商务文员，含销售性质，偏商务销售文职沟通属性，工作轻松无高强度压力。公司每日精准分配客户资源，仅对接十余名意向客户，一对一讲解古董艺术品相关业务，沟通表达流畅清晰即可。 薪资：无责底薪5000左右+业务梯度提成（10w提8个点，12w-15w提10个点，依次叠加）；销售经验丰富、对薪资有要求可面议。每月15号发薪 早九点半晚六点 午休十二点到一点半

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

招聘电话销售兼职1.居家办公，不需要来公司2.主要工作内容为电话销售，公司提供股名电话名单，打电话联系意向客户3.没有通时通次要求，收入为销售业绩提成，月收入8000—30000，根据个人能力。

工作内容： 主要经营 医疗服务 销售/后期维护 1、负责电话业务拓展，小红书等软件的宣传推广，实现销售目标 2、完成客户的洽谈，签订合同，跟单和后期的维护工作 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够独立处理和解决问题 3、有较强的学习、沟通能力，善于交际 4、积极主动，对销售工作充满热情 早九晚六，大小休，法定节假日休，12:00—13:00午休时间，底薪5000+绩效奖金1000+提成（综合工资在8000—10000）

【薪资待遇】 1：底薪5500-7500(阶梯）+提成 2：做六休一（节假日与国家同步正常休息） 上班时间：上午9：30-12：00，下午13：00-18：30 3：公司提供客户资源（不打陌call） 【工作内容】 1.维护公司提供的意向客户资源 2.通过电话及微信与客户进行有效沟通，进行产品及服务体系营销; 3.通过总经理直播为客户解答疑惑，业务员跟进达成成交 4.与客户建立良好的合作关系，促进后续开发; 工作要求： 1：勤奋敬业，有赚钱欲望，有一定的抗压能力; 2：思路清晰，较强的语言表达能力和反应能力; 薪资详情 薪资范围：15000-16000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：话补、全勤奖、年终奖 我们诚邀有野心、不甘平庸、渴望改变现状的伙伴加入！ 只要你有想法、有干劲，有无经验均可，我们愿意从零培养，手把手带教。 公司近年高速发展，无数伙伴跟随平台实现收入飞跃、上海落户、安家置业。 2025年业务岗最高月收入达200W，用结果证明实力。 平台不看出身，只看拼劲。 期待敢想敢干的你，一起并肩作战， 下一个月入200W、实现人生跃迁的，就是你！

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，介绍产品和服务，完成销售目标； 2.维护客户关系，处理客户反馈，及时解决客户问题； 3.记录和更新客户沟通信息，确保数据准确性； 4.与团队合作，参与销售策略的讨论和实施； 5.领导布置的其他工作任务。 任职要求： 有电话销售经验的优先 1.具备良好的沟通技巧和说服能力； 2.对销售工作有高度热情； 3.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 4.有责任心，能够按时完成销售任务。