薪资待遇面议

一、工作待遇 1. 基础时薪：23 元 / 小时，薪资周结 2. 提成计算： 工作日提成 - 5 张及以内：无提成 - 6‑10 张：2 元 / 张 - 10 张以上：3 元 / 张 - 工作日＞18 张，额外奖励 20 元 周末 & 节假日提成 - 10 张及以内：无提成 - 11‑20 张：2 元 / 张 - 20 张以上：3 元 / 张 - 周末节假日＞50 张，额外奖励 20 元 总计：23元/时-27.6元/时 举例：工作日做 6 张提成 = 12 元；做 11 张提成 = 33 元；周末做 11 张提成 = 22 元；做 21 张提成 = 63 元 二、工作地点 上海各大商场（日月光、旭辉里、静安大融城、来福士除外），点位由公司就近统一安排 三、工作时间 -周一至周五：14:00‑21:00 -周六、周日：12:00‑21:00 核心考核时段：12:00‑14:00、17:00‑20:00（共 5 小时） 核心时段严禁缺岗、擅自离岗；会随机抽查巡视，两次抽查不在岗视为当日缺岗，情况严重将不再续用。

需具备良好的沟通表达能力，有一定的销售技巧和服务意识，耐心

【巧虎是什么？】 巧虎是与时俱进适合中国家庭的早教品牌，专为0-8岁儿童设计的早教产品，117万中国家庭的选择，专注于中国孩子成长特性，让孩子在快乐学习中不断达成学习目标，获得满满的成就感！各大城市商场巧虎专柜都有我们的身影~诚邀热爱销售的你加入！ 【岗位介绍】 该岗位主要是在巧虎乐智小天地，引导家长和小朋友体验我们的商品，介绍我们的产品，进行销售，根据公司要求完成每日每周每月目标； 同时也需要定期与会员家长进行沟通，帮助家长制定科学的育儿规划，为家长提供满意的服务，发掘客户的潜力； 日常店铺维护和物资整理。 【工作要求】 1、年龄要求：25~40周岁 2、性格开朗，形象佳，有育儿经验或与小朋友相处的经验 3、有销售经验或热爱销售岗位，了解巧虎相关产品的优先 【工作时间】 全职：9:30-22:00做一休一 兼职：根据个人时间灵活调整，每周排班 【工作地点】 上海月星环球港中山北路3300号环球港3楼3110乐智小天地 【职位福利】 五险一金、弹性工作、绩效奖金、专业培训

负责招募网约车司机 公司提供招聘平台 无责底薪3000+提成300-900每单 综合薪资8000-15000 试用期1个月，上海社保 工作时间：9:30-17:30 （工作7小时-午休1小时） （做六休一，国定假日正常休） 1.协助完成招聘活动的组织与执行。 2.负责筛选简历、邀约候选人、跟进面试流程。 3.维护并拓展招聘渠道，确保招聘信息的及时发布。 4.参与招聘数据分析，为招聘策略提供数据支持。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

在人民广场华为店从事华为系列产品销售 招聘销售岗有华为产品销售品牌直销非渠道商中间商直销！！不是电销线下 上班时间8小时 做六休一 6000以上闭着眼拿 入职满一年送新手机然后年年配新的

光伏业务员

岗位职责： 1. 开发与维护区域内渠道合作伙伴，持续拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并落地执行渠道销售策略，高效完成公司下达的销售目标 3. 组织开展产品培训、营销推广及联合活动，提升合作伙伴销售能力与积极性 4.收集分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求及行业趋势 5.协调售前、交付、售后及返点结算等环节，保障合作全流程顺畅落地 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，熟悉B2B业务模式与流程 2. 沟通协调能力强，具备扎实的商务谈判与客户管理能力 3. 目标导向明确，能独立承担区域市场开拓与日常运营管理 4.具备基础市场分析能力与简单营销方案策划能力 5. 学历不限，拥有相关行业资源者优先

上海市普陀区招电动门安装

【岗位职责】 -取货只在一个门店取货 -配送的都是超市生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 -全是顺路单 【职位要求】 - 无犯罪前科，会骑电动车 - 熟练使用导航，自带车或公司提供车均可 - 无需驾照，学历不限，工作年限不限 【工作时间】 - 白班，具体班次面议， 【薪资福利】 - 综合月薪8000_12000，月结 - 包住、房补、加班补助，可预支工资

上海长期招开荒保洁、擦玻璃师傅/班组，稳定派单 内容： 上海家政公司，长期有新房开荒、深度保洁、擦玻璃订单，全城派单，诚聘熟手保洁师傅、小班组合作接单。 工作内容：新房开荒、全屋深度保洁、开荒擦玻璃，除胶、水泥点、窗槽清理 要求： 1. 有开荒、擦玻璃实操经验，干活细致，懂开荒验收标准 2. 自带全套工具药剂，高空作业必须购买意外险，不恐高，高层外窗能做优先 3. 智能手机，会导航，守时，责任心强，损坏物品承担相应责任 合作模式，多种合作方式可谈（按单一口价/订单分成） ️合作属于外包承揽，不是全职用工。 有意师傅直接电话联系，简单沟通试单。

招聘司机：网约司机 工资日结+周结+不锁流水自己提现都有!!! 住宿2人间！ 重点:++++直招 +++无管理费 +++无服务费！ 公司提供车辆一人一车（全上海都可以跑），不需要每天来公司报道 车子可以开回家。 外地过来，公司提供公寓式宿舍，不住有1000元补贴。 一、岗位要求 1.驾龄21-63岁，驾驶技术熟练。 2.无犯罪记录、无吸毒史。 3.公司提供公寓式宿舍 （宿舍空调浴室独立卫生间24小时热水洗衣机都有）。 二、工作模式 每天工作时间自己安排，一人一车不用交班，无后顾之忧。 三、福利待遇 1.公司提供车辆，你只需要出人，不用租车，不用买车，多平台接单，单量有保障，一个月一万＋收入，多劳多得，上不封顶。车辆24小时归司机保管，自由安排工作时间。 2.公司统一承担保养、保险、维修，并安排司管对接服务。按照平台派单乘客接到后安全送到目的地即可。奖励高。 3.公司车型众多，电车 混动 油车 全部现车. 司机师傅们带上证件 当天就可以吧车开回家 让你坐地铁来 开车车回家！！！ 原标题：《非中介公司直招C1司机月入过万》

1.工作内容 1、负责包厢内客户接待，做好引座、茶水、果盘、酒水等服务，及时响应客人需求； 2、维护包厢环境整洁，餐前餐后做好卫生清理，检查包厢物资，及时补齐物料； 3、与客户礼貌沟通，维护良好客情，配合店内正常运营秩序； 4、服从管理人员安排，完成当班其他服务相关工作。 2.职位要求 1、年龄18-30周岁，形象得体，谈吐礼貌，有无经验均可，新人可带； 2、工作认真踏实，有服务意识，性格开朗，善于沟通，应变能力良好； 3、遵守门店规章制度，服从排班安排，能适应晚间轮班； 4、身体健康，无不良嗜好。 3.薪资待遇 1、综合薪资：底薪+提成+小费，多劳多得，上不封顶； 2、包食宿，服装统一 3、带薪培训，老员工一对一带教，上手快； 4、节日福利，定期团建，晋升通道透明，表现优秀者可晋升

山东个人店招聘：优秀导购同步

【寻找发光的你等你加入团队】招募岗位：导购员岗位职责：1、在所在门店执行终端销售工作；2、信息收集和准确及时反馈；3、店面客情维护；4、执行终端形象建设和维护：5、服务咨询；6、门店产品进销存管理；7、做好门店市场物料、促销品管理和核销。任职要求：1、有手机销售经验者优先；2、高中及以上学历；3、有较强的沟通能力与独立解决问题的能力。工作地点：云南省红河州弥勒市薪酬福利：底薪+销售提成+激励+五险一金联系方式：舒先生()

招聘和达超市富强店招聘长期导购1名有意者电话联系

伊利奶粉招聘长期导购1名要求：员工，50岁以下，热爱销售工作地点：九码头雅斯，薪资面谈，入职即买社保电话/：

需要四川省甘孜藏族自治州的导购、促销，按时保质完成分配任务，月到手11900-13500，现金结算，包吃住。保证作业面整洁有序，活源稳定

一、岗位信息： 1、薪资待遇（入职即缴上海社保）： 试用期2—3个月，无责底薪4000k＋个人提成1％提成＝月收入， 转正后按级别定薪＋提成5-10%＋浮动奖金，综合月薪6000-12000 二、晋升机制： 3个月一次晋升机会，晋升通道（见习一初级—中级—高级—店长—店经理） 三、岗位职责： 1.公司会搭建引流销售方案，你只需跟着方案简单高效执行就可以出结果。 2.以面销，会销形式与客户进行有效沟通。 3.新客户的开发，老客户的维护，公司产品的介绍讲解。 4.门店定期举办各种促销活动、促销会时客户的开展工作。 5.分析，了解客户需求后，你只需按流程去执行，维护好客户。 6.为顾客介绍产品，并且制定健康管理方案。 7.门店不定期学习（专业技能＋健康知识＋产品知识）。 8.新人入司有专业培训一对一老员工指导。 四、任职要求： 1.对保健品销售有浓厚兴趣，愿意开店。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3.有责任心，能够独立完成销售任务。 4.愿意接受公司提供的培训，不断提升个人专业技能及产品知识。 五、薪资福利： 1. 2.福利待遇：包住【家电一应俱全】＋上海社保＋带薪培训＋团建＋旅游＋带薪年假＋不定期学习。 3.上海量健旗下二级平台，工作氛围没得说，带教师傅会非常真诚负责的帮带你

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

工作地址：普陀区绿洲广场  可提供食宿！！可提供食宿！！可提供食宿！！ 【岗位职责】 本岗位为家政服务经纪人，主要从事家政销售工作，对有家政需求的客户根据其需求匹配相对应的阿姨。  【工作内容】 1、公司提供意向客户线索，沟通意向客户之后达成签单； 2、根据公司提供的客户资源，对接客户需求，促成客户与服务者达成服务关系； 3、客情维护，跟进服务效果及客户满意度，提升客户体验，提高复购率； 4、公司定期进行营销培训、系统使用培训，提升营销技能并提高工作效率；   【任职要求】 1、有一年以上的相关工作经验；有家政行业经验优先。 2、具备一定谈判能力，思维灵活、有要性，有一定的抗压能力； 3、具有高度的工作热情、执行力、责任感及问题解决能力； 4、具备团队精神，渴望挑战高薪； 【工资】 底薪3500+高额提成（业内最高提成20%～25%）+500绩效或者可以五五分成。 Tips： 入职培训：入职后带薪参加新人培训，安排师父一对一带教，尽快帮助新人掌握基本技能。 客户资源：由公司提供客户资源，高意向，好转化，无需自己寻找客户资源，能力强的当天转化。 上班时间：弹性工作，只要完成每天/每周个人目标和考核，无需加班，我们更喜欢高效率的小伙伴，不提倡低效率。

岗位职责： 1. 负责区域内所属政府行业/国行业客户用车服务的销售工作，能够准确理解、把握行业及政府客户的需求，针对客户需求进行分析，形成精准有效的销售方案； 2. 熟悉国服务采购流程/招标管理流程，并能运用于制订或指导公司提供投标方案； 3. 制订关于国销售标准的服务流程，并为政企销售部人员提供赋能支持； 4. 具有开拓和维护中高层客户关系的能力，负责国客户开发及维护，并达成相应的销售目标 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，10年以上的销售经验，具有丰富的政府行业/国客户销售经验； 2. 有良好的客户关系，有一定的客户资源及成功开发客户的案例经验 ； 3. 热爱销售工作，责任心强，工作态度积极，有良好的沟通、协调、组织能力； 4. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识与公关能力； 5. 具备一定的文书能力，能够独立出具定制招投标策划书及用车服务方案。

本岗位优先招聘公司储备干部！！！ 岗位亮点： 工作时间灵活，有年假，可以兼顾个人生活和家庭。 上班时间：9:00-17:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日休息。 岗位介绍： 1，公司提供老客户资源（前期有主管带教，公司分配客户资源） 2，跟踪团队成员的业绩数据，通过数据反馈帮助成员优化展业策略，提升团队积极性。公司会给不同等级管理津贴。 3，晋升制度公正透明，达成公司标准即可晋升，一年4次晋升机会，无工龄限制，无岗位数量限制。（组经理--高级组经理--资深组经理一部经理--高级部经理--区经理一一高级区经理） 免费培训： 1，新人岗前培训。 2，成长培训：在公司组织的培训和活动中，锻炼你的组织和管理能力，增加你的职场竞争力，提升你的软实力。 3，晋升培训：公司经常组织外出学习深造的机会，认识各行各业的精英人士，拓宽视野，增加人脉。 公司优势： 世界500强：国有企业有实力，有保障，福利待遇好，知名度，美誉度高，在上海有千万老客资源，不用为客户资源发愁。

工作内容:山姆超市理货 1、负责超市里面零食，干货，鲜食等（吃的为主，日用品也有）理货、备货、理货等工作； 2、卡板上，根据清单到卖场找到相应商品； 3、把商品放到卡板上摆放整齐； 4、清点数量，把数量录入手持终端； 薪资标准： 1、入职首月前5天培训期内按照20元每小时（每天5或8小时），后25天按照25元每小时。入职第二个月按照阶梯计时： 传站工时(5小时)传站班次时间 21:30～3:00 60件/小时 25元/小时 90件/小时 30元/小时 110件/小时 34元/小时 130件/小时 40元/小时 上六休一，，可以预支

职位名称：综合金融 任职要求 ： 1. 年龄下限：21周岁；年龄上限：50周岁 2. 大专及以上学历； 3. 具备较强的学习能力，能够精准掌握职位专业知识及专业技能； 4. 具备较好的沟通能力，能够独立组织和运作区域经营活动； 5.具备较强的职业责任心，能够独立进行客户全流程的服 务工作，帮助不同年龄层的客户理解保险、了解保险、 购买保险； 6. 具备一定的客户开拓能力，能够独立建立区域客户经营中心，形成经营影响力。 7. 身体健康，品行端正，诚实守信，无违法犯罪记录。 职责内容： 1. 积极宣传推广公司品牌、文化； 2. 强化专业技能，开拓区域经营； 3. 组建区域收展员队伍，形成区域发展团队； 4. 按要求参加公司培训，及时快速掌握公司产品、政策等 相关内容； 5. 完成公司业绩考核标准及公司委托的其他事项； 6.参与公司正常经营活动，不得违法违规违纪； 7. 坚持最大诚信原则，确保合规经营，杜绝销售、服务误 导 。 任职待遇： 1. 中国人寿直签合同，有责职务津贴，收入上不封顶； 2. 享有公正、公平、公开的晋升体系，完善的收入体系及 全方位的培训体系 3. 享有全面的晋升荣誉体系及内外部发展交流平台等； 4,可以参与公司新菁英培养计划，长达四年专项配套支持； 5. 根据对应职级、业绩情况 。

【岗位职责】 开拓新客：主动寻找上海及周边地区的机械设计、装备制造、非标自动化等企业客户，挖掘其对SolidWorks三维设计软件及PDM/仿真等一体化解决方案的需求。 方案销售：为客户提供专业的软件演示和解决方案建议，完成从意向跟进、谈判、合同签订到回款的全流程。 客户经营：维护老客户关系，提高客户满意度，促成续订、增购及转介绍，建立长期战略合作。 目标达成：按公司要求完成年度销售合同额及回款指标。 【任职资格】 1、大专及以上学历，机械、自动化、计算机或市场营销相关专业优先； 2、3年以上B2B销售工作经验； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、对销售工作有激情，目标感强，敢于挑战高提成； 5、良好的沟通表达和倾听能力，能快速理解客户技术/业务需求； 6、勤奋踏实，能在青岛及周边短途出差（当天往返为主）。 【其他信息】 工作地点：上海市普陀区中山北路1958号华源世界广场8层817 工作时间：日工作7.5小时，早9：00---5:30 双休 另法定假日、带薪年假、带薪病假 您还可以享受： 1.高提成收入、13薪，过节费等； 2.五险一金和商业保险福利； 3.年度健康体检； 4.生日礼金等；

工作职责负责所辖区域内的鞋服类软件销售工作，完成公司制定的销售指标。开拓鞋服企业、品牌商、批发商、连锁门店等新客户，维护现有客户关系，完成销售任务。跟进客户需求，提供专业的咨询和解决方案。收集市场信息，反馈客户意见，提升客户满意度。协调客户对产品投诉和意见事宜，保证客户服务质量。策划、组织、参与市场推广活动（行业展会、区域沙龙等），提升公司品牌知名度。岗位要求专科及以上学历，计算机相关、服装工程、...

岗位职责： 1.岗位没啥花里胡哨的，就在长宁大融城附近摆摊收单，零成本上岗 2.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发 3.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，中专/技校及以上学历均可 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 5. 诚信踏实，目标感强，有团队协作意识

关于我们 我们是深耕医疗信息化领域的高新技术企业，核心产品服务于全国各区各级医疗机构。 岗位职责 全流程销售攻坚：负责医疗软件系统的直销与渠道拓展，覆盖医院、医疗健康机构等客户，从需求挖掘、方案定制到商务谈判、合约签订全流程跟进，确保完成年度销售指标。 客户关系深耕：维护核心客户合作关系，定期回访并挖掘二次需求，协调技术团队解决使用难题，推动续约与转介绍，建立长期稳定的客户生态。 市场洞察与策略：收集上海及周边区域医疗信息化市场动态、政策导向及竞品信息，分析客户需求变化，为公司产品优化与销售策略调整提供数据支持。 跨团队协同推进：协同售前技术团队完成产品演示与方案讲解，精准传递产品价值；配合实施团队跟进项目落地，确保客户满意度。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、医学、计算机等相关专业优先； 2年以上医疗软件系统销售经验，熟悉医药类软件产品者优先，有上海地区医院客户资源或政府医疗项目经验者加分； 具备敏锐的需求挖掘能力与商务谈判技巧，能独立完成大客户攻坚与项目招投标跟进； 适应短期出差（以上海为中心，周边区域短途派驻），具备良好的抗压性与目标执行力； 熟练使用 PPT 制作方案，能清晰向客户传递产品优势与应用场景。 薪酬福利 薪资结构：底薪 9000 元 + 阶梯式提成（3%-8%）+ 季度奖金，资深销售年薪可达 20-40 万，Top Sales 上不封顶； 保障体系：入职即缴五险一金，法定节假日带薪休假； 差旅福利：交通、住宿等费用实报实销； 成长支持：提供产品知识、行业政策、销售技巧专项培训，清晰晋升通道（销售专员→高级客户经理→销售总监）； 团队关怀：年度体检、节日福利、季度团建、生日礼金等多元化福利。 工作信息 工作地点：上海市，接受江浙沪等地短期出差 工作时间：9:00-17:30，周末双休

没有相关经验没关系，我们负责培训和带领。无需担心没业务、不会做业务，只要你勤奋学习，有梦想，我们为你铺平道路。 因为我们这里招聘的不是员工，而是诚邀志同道合的合伙人 ·薪资范围:无责任底薪6000~9000+业绩提成高50% (提成在行业内位于前列，确保员工每一分付出得到回报和收获!) ·月均收入:前两个月综合12000元/月第三月以后稳保15000~30000元/月，每年至少一次单月10万以上工资 ·职位晋升:电话销售-团队主管-副经理-经理-分公司负责人;(全新平台、公平晋升) ·专业培训:公司安排专人培训:岗前培训，金融知识系统培训，专业话术技能培训等。让你轻松掌握销售产品技能及技巧，轻松开展工作! ·压力:公司会根据个人能力和运营情况设置合理的绩效考核，新员工会有老人一带一，帮助你快速融入团队。 ·福利:月度奖金+奖励方案+年终奖金(全年业绩提点)+节日福利+生日福利+不定时下午茶+团建 工作中的内容: 1、不需要外出开发客户，公司提供优质客户资源，员工只需要通过微信或电话进行沟通。 2、挖掘客户需求、寻找销售机会并完成销售业绩。 3、维护老客户，建立良好的长期合作关系，挖掘客户的潜力。 职位要求: 1.普通话标准，具有出色的沟通、表达能力，良好的客户服务意识，有电话营销经验者优先。 2.热爱销售工作，积极乐观，勇于进取，挑战自我。耐心、有亲和力。 任职资格: 1、21-27岁，优秀者可放宽年龄，男女不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、有积极团队荣誉感，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 如果你怀有梦想，愿意为之付出努力，我们一定会对你负责，帮助你早日实现梦想，期待您的加入！