工作内容： 1. 负责对售后客户进行回访，收集客户满意度反馈，并跟进有投诉或不满客户的处理进展。 2. 主动联系客户预约回店保养，积极推动客户到店完成服务。 3. 配合保险部门完成新车保险相关手续的办理。 4. 处理售后日常行政事务，包括资料整理、归档及信息汇总等工作。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历； 2. 有服务行业工作经验，具备汽车行业背景者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和应变处理能力； 4. 熟悉计算机操作，能熟练使用各类办公软件。

主要做好售后服务工作，用心尽心去服务好客户

招聘：售后服务顾问（全职兼职皆可） 薪资：3000~8000元/月 招聘售后服务顾问，资管医养顾问。 上班时间：早8:30.-12:00.(周末双休)，时间自由可兼职 招聘对象：25岁一50岁，优秀想挣钱的你可以放宽到55岁，有销售经验，有挑战，有敬业精神！ 收入3000以上(大专以上学历有管理能力者5000以上、）提成+奖金+一补贴！

有人带有培训 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)18周岁-40周岁； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 5)身体健康。 薪资： 1)岗前培训期：面试通过后参加5个工作日的带薪培训，享受新人礼50元/天； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订集团正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，每三个月就有一次升职加薪； 7)丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

通过在线打字方式处理用车乘客和司机的问题

五险一金，不外出，高级职场办公

岗位职责：根据公司提供的资料名单，筛选出有意向的客户并完成邀约工作，后续跟进由专门的销售部门负责，无需自行处理 岗位福利：办公室固定办公，环境舒适，冬暖夏凉，享受空调环境，团队定期组织团建活动 薪资待遇：无责任底薪4000元+提成+奖金+全勤奖（新手平均月收入6k以上，入职稳定后月薪8K-30K） 任职要求：年龄需满18周岁，不包食宿

️️️周末双休客服专员招聘️️️ 职位详情: 公司提供所有资源，只负责微信电话邀约客户 本岗位不需要直接面对客户销售，不用谈单，有专门的谈单手完成，主打一个轻松好玩又挣钱 上班时间：早九晚六点半，中午一个半小时休息 休息时间：周末双休，法定节假日正常休 薪资待遇：无责底薪3700元/月+绩效+阶梯式提成 薪资范围：5000-10000元+/月（上不封顶） 无需经验，不需要出外勤，办公室坐班，工作内容简单，轻松好上手 男女不限，年龄20-40，有无经验均可，学历不限，沟通能力强，能及时处理客户关系，接受穿工装 公司前景好，氛围好，欢迎热爱销售和挑战高薪的小伙伴加入我们[勾引]

8小时坐班，不用风吹日晒，不加班到点就走~ 工作内容:只需要处理抖音商家进线咨询和疑问，不含销售性质。(有咨询就处理，没有就休息，没有任务量的要求) 我们不销售~不谈单~不考核(重要事情说三遍) 没有通时通次的要求~ 岗位福利: 节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买五险一金!!!

【招聘】【综合售后服务专员】【长白班】【周末双休】【节假日休假】【时间自由】【购买社保】【无业绩压力】 德阳（中国）人寿招聘 【周末双休】【时间自由】 岗位一【综合售后服务专员-长白班-周末双休-节假日休假-时间自由-购买社保-无业绩压力】20名，男女不限，年龄20-50，征信无问题，在德阳市区居住，待遇3000-7000 【上班时间】周末双休，节假日休假 上班时间自由，上午需到公司打卡参会或者参与培训学习，下午可自行安排 【上班地址】德阳市上美广场附近-凉山路150号 【联系电话】 【平台温馨提示】如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，谢谢

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汉源鸿承物流大量招电车驾驶员，新车，这月底到下月初上车，具体情况张

洗碗工 ，年龄60岁以下。每天工作8小时，月休4天。上班时间：早班5：00-14：00，晚班14：30-23：00 薪资福利:3200元/月，包工作餐 招工人数:1名

岗位职责 1、学习能力强，深入了解公司的产品及解决方案，负责公司客户的产品售后客服; 2、负责处理客户咨询及售后问题，提供专业、及时的解决方案; 3、建立产品售后服务记录，负责技术售后文档建立和用户意见反馈收集，并定期向关联部门反馈客户建议等。 4、收集和整理常见问题，上报各相关部门，总结、分析客户投诉的建议、意见，并提出改进方案，并追踪到解决方案， 任职要求: 1、良好的沟通能力与服务意识，耐心细致、踏实肯干、学习能力强，具有高度责任心，工作积极主动; 2、具有良好的逻辑思维能力、语言表达能力、客户沟通和协调能力; 3、熟练使用办公软件，打字速度较快. 4、有客服相关经验者优先，无经验可接受培训。

【岗位职责】 1. 售后对接：通过拼多多平台聊天工具、电话等渠道，响应客户售后咨询及诉求，耐心解答客户关于退换货规则、物流进度、产品质量问题、理赔事宜等相关疑问，做好沟通记录。 2. 退换货处理：负责拼多多客户退换货全流程跟进，指导客户发起退换货申请，核对退换货原因及商品情况，跟踪退换货包裹进度、退款到账情况，同步处理结果至客户。 3. 投诉处理：处理拼多多客户常规售后投诉，倾听客户不满，核实投诉细节，制定合理解决方案（补发、退款、补偿等），安抚客户情绪，避免投诉升级，做好投诉处理记录及复盘，反馈同类问题至主管。 4. 物流跟进：查询拼多多客户物流异常（丢件、破损、延误）情况，核实异常原因，同步处理进度及结果至客户，协助客户办理物流理赔事宜。 5. 质量反馈：收集拼多多客户反馈的产品质量问题，详细记录产品异常情况（规格不符、破损、质量不达标等），定期汇总上报主管，配合运营优化产品质量。 6. 数据统计：整理售后相关记录（退换货量、投诉数、纠纷解决率等），配合主管完成售后数据统计及分析工作，反馈客户常见售后痛点，协助优化售后流程。 7. 服务规范：严格遵守客服SOP及服务规范，保持良好的服务态度，耐心安抚客户情绪，不与客户发生争执，高效解决客户问题，确保服务质量达标，提升客户售后满意度。 8. 其他：完成主管交办的其他售后服务相关工作，配合团队开展售后流程优化、新员工带教等工作。 【任职要求】 1. 学历：高中及以上学历，专业不限，客户服务、物流管理等相关专业优先，应届生可投递。 2. 经验：1年以上电商售后客服经验，有拼多多售后客服经验者优先，熟悉电商退换货流程、物流异常处理及售后投诉解决技巧。 3. 能力：具备较强的沟通协调能力、纠纷处理能力及耐心，工作细心严谨，能快速响应客户诉求，高效解决售后问题，具备良好的情绪控制能力及同理心。 4. 其他：具备良好的服务意识及责任心，能承受一定的工作压力，尤其是售后高峰期；熟练使用办公软件及电商客服工具，打字速度快，原则性强。 【职业发展】 1、个人发展 : 关注员工个人成长与职业发展，公司注重打造学习型组织，有不定期的内、外部培训机会，提供完善的培训体系； 2、岗位晋升 : 公司注重内部培养，多数管理层由内部提拔，有清晰的晋升通道（客服-客服组长-客服主管），提供公平公正的平台，定期做人才盘点，让每位员工在公司得到横向、纵向的晋升发展； 【工作时间】 早班-08:00-17:00 晚班-15:00-23:00 【核心福利】 1、底薪+全勤+奖金，每周单休; 2、带薪培训+带薪年假+节日福利+月度生日会+定期团建; 3、年度体检+免费下午茶+员工关怀礼品+优秀员工奖励; 4、完善的培训体系+清晰的晋升通道，助力职业成长; 5、舒适办公环境，团队年轻化氛围好! 【公司简介】 河南娜塔跨境电商有限公司 河南娜塔跨境电商有限公司成立于2025年9月18日，是新乡市中誉鼎力软件科技股份有限公司旗下核心企业，依托集团雄厚资金与产业协同优势，深耕俄罗斯及中亚跨境电商市场，布局海外仓与本地运营团队，覆盖Ozon、Wildberries等主流电商平台，具备年出口额过亿的运营能力，是新乡跨境电商综合试点区重点企业。 公司已形成跨境电商运营、校企合作与教育培训、国际物流与通关服务、海外市场拓展、金融结算支持五大核心业务板块，打造从供应链整合、国际物流、海外运营到人才孵化的全链路跨境电商生态闭环，同时拥有自营物流专线、5000+㎡智能海外仓、专业海外财税合规团队及上千家优质供应链资源，为业务发展提供全方位支撑。 秉持“让跨境电商更简单，让中国好物链接全球”的企业使命，以“力行致远，共创未来”为核心价值观，聚焦“一带一路”建设，致力于成为全球值得信赖的跨境综合服务商与跨境电商生态系统创领者。公司重视人才发展，搭建完善的培训体系、清晰的职业晋升通道，提供有竞争力的薪酬福利与人性化的工作氛围，现诚邀有志于跨境电商行业的精英加入，携手开拓全球市场！ 【核心优势与实力】 一、坚实后盾：依托于多年跨境电商资源积累与支持，具备稳健的发展基础和资源整合能力。 二、专业团队：汇聚了跨境电商领域的资深行业精英与职业经理人，拥有丰富的国际市场运营经验、精准的选品眼光和高效的营销策略，为业务发展提供强大智力支持。 三、完善体系：构建了完整的跨境电商物流服务体系，涵盖仓储、清关、国际运输、海外配送等关键环节，确保商品安全、高效、稳定地通达海外。 四、精干高效：公司目前拥有50-99人的专业化团队，结构精干，协作高效，快速响应市场变化与客户需求。 【工作地址】 新乡市红旗区金穗大道与东明大道交叉口西南角; 新乡学院北门-进北门后左转100米-国家产教融合实训中心-11楼。

售后客服 不含销售的客服工作 咨询热线客服 不加班 线上客服 企业内部客服 下班失联 工作内容轻松，购买五险一金办公室坐班，超轻松，不加班，到点就走，处理客户的咨询，做好登记即可。 上班时间：八小时工作制，月休8天，不加班。 薪资待遇：底薪+绩效+补贴，每月到手4000-6000福利待遇：购买五险一金，节日礼品，下午茶，生日会5A级办公环境，人性化管理，欢迎随时沟通

[工作内容] 1，整理客户档案，服务公司老客户； 2，电话通知对接公司客户服务工作，每个月维护老客户关系； 3，协助处理日常权益，包含资料变更，售后咨询等售后服务。 [任职资格] 1,25-55周岁，大专及以上学历； 2，有工作经历优先考虑，身体健康，无不良嗜好。 [职位待遇] 1，有提供商业医疗保险，商业养老金待遇； 2，公司提供专业培训，团建活动，晋升空间，职业规划，聚餐； 3，享正常节假日休息。 4，薪酬包含底薪+绩效奖励 正常干：月均4000-7000元 努力干：7000-10000+ 具体薪酬以工作经验面谈确定

招聘售后客服，无销售性质，兼职全职都行，只负责接打电话登记售后问题就行（不是保险公司也不是贷款公司） 全职：无责底薪4000+全勤奖 上班时间：上午9.00到12.00，下午1：00到5：30，周末双休，法定节假日放假 兼职：时间自由，一天工作几个小时都可以，可坐班也可居家办公，平均每天 100到120之间日结 地址：燕郊维多利亚d座603

岗位职责： 1、客户接待与沟通：负责来访客人的接待工作，提供专业周到的服务，处理客户的预约安排、咨询解答及意见反馈，提升客户体验与满意度； 2、行政管理：负责办公用品的采购与发放管理，合理配置资源；做好库房物品的分类整理与日常维护，确保物资清晰有序、方便取用； 3、日常运营支持：协助项目经理开展办公室日常事务，配合项目部进行场地协调与空间管理，维护微信公众号及相关社区运营平台内容； 4、预约管理：统筹门店客户的初期预约安排，康复过程中客户跟进沟通，以及疗程结束后的回访服务工作； 5、其他职责：协同中心各岗位人员推进项目日常运作，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专业技能：具备大专及以上学历，有体育或医学相关背景者优先，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备视频拍摄与剪辑能力； 2、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能高效灵活应对客户各类需求，有销售经验者优先考虑； 3、其他能力：具备基础写作能力、日常事务沟通能力、办公软件操作能力，拥有自媒体运营经验者优先； 4、工作地点：雨城区汉阙路57号二楼易品康运动康复中心

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理 2.制定并落地客户服务标准与流程，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 主导客户投诉处理与重大客诉升级协调，及时复盘并推动服务改进 任职要求： 1.具备客服及团队管理经验，有相关工作经历者优先 2. 熟练电脑基本操作 3. 具备良好的沟通协调、抗压能力和跨部门协作意识，能独立处理突发服务事件 4.具备较强责任心、服务意识与团队协作意识

淘宝闪购服务商招聘工作人员 要求:会说普通话，沟通能力强，有执行力，有进取心。 应聘地址:繁荣中街35号 年龄:40岁以下 待遇:社保+底薪+提成 雅安智讯时代网络科技有限公司

岗位职责及要求： 1.全面负责项目日常运营管理 2.沟通协调能力强，具备良好的跨部门协作意识与问题推动解决能力 3. 熟练使用常用办公软件 4. 具备较强的服务意识、责任心与抗压能力

客服一名，有责任心，理货员一名，能吃苦耐劳的

任职资格： 1、女性身高155cm及以上，男性身高166cm及以上； 2、大专及以上学历，具备一年以上客服相关工作经验。 岗位职责： 1、确保客户信息掌握度达95%以上，在重点关注高频投诉客户的同时兼顾多数沉默客户群体，全面了解本责任区域客户基本情况，建立工作台账，承担客户资料的采集、归集、归档及实时动态维护工作； 2、办理客户入住与迁出手续，受理房屋交付（入伙）及住户卡申领等相关事务； 3、客户关系维护：依据公司标准，执行规范化接待礼仪，秉持同理心处理客户报修、咨询、投诉等服务请求，及时转交至对应责任部门或责任人，并第一时间跟进处理进展；服务完成后即时开展客户回访； 4、每日至少完成一次所辖区域的全覆盖巡查，对片区内安全、工程、环境类服务流程及服务质量实施监督、追踪、整改与复核； 5、负责当期及历史欠缴的物业费、电梯使用费、车位管理费等费用的催收工作，同时承担地产项目新交付阶段水、电、暖、燃气等协议约定费用的代收任务； 6、熟悉社区周边生活配套信息，涵盖衣食住行、休闲娱乐、医疗教育等方面服务资源，掌握水电气等公共事业部门联系电话并定期更新，确保客户咨询时可准确高效回应。

薪资范围：4500-9000/月 奖金补贴：房补和50%提成+奖金+绩效 任职要求：可以全职也可以兼职，会聊天，治愈别人还富裕了自己 职位类型：客服专员 招聘对象：1，18-45岁（心态年轻最重要啦） 2，应届生（迷茫中的宝子） 3，宝妈（带娃也可以有份工作收入） 4，对现在的工资不满意的（谁不想多挣点呢） 5，想找到一个工作轻松还能存点小钱的人群（能存钱才是王道） 任职要求：1，会耍智能手机 2，性格阳光，喜欢聊天 3，有颗想搞钱的心 4，有责任心，执行力强 工作内容： 1，提供情绪价值，积极回复线上用户的情感聆听，倾诉，互动聊天（文字，语音，电话）无需销售性质寻找客户资源，公司有平台资源（你只需要带上耳朵和嘴巴还有一颗想赚钱的心，治愈别人还富裕了自己）

电商平台延保服务售后客服岗位，不是销售！不是销售！不是销售！！！ 职位描述： 1.通过电话沟通，解答客户对延保服务的疑问 2.负责处理客户投诉，提供优质的客户服务，维护公司形象； 3.完成上级交代的其它相关工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.熟悉电脑操作，能够熟练使用基本的办公软件； 3.具备较强的学习能力和适应能力，能够适应轮班工作制； 4.有相关电话客服经验者优先考虑。 我们将提供完整的培训体系，帮助您快速上手并成为一名专业的电话客服。 薪资待遇： 基本工资+加班奖金+其他福利，具体面议。

商旅集团诚聘5位机酒差旅顾问 任职要求： 具备机票、火车票或酒店类差旅票务岗位经验，或拥有2年及以上电话客服经历 应届毕业生亦可积极投递 核心工作内容：负责客户与航司之间的对接，处理机票/火车票/酒店预订出票事务。日常以群内文字沟通为主，少量语音交流。 薪酬福利： 1. 底薪5-6K，根据面试表现定薪 2. 班次补贴130元/天 3. 月度奖金0-1000元 4. 入职即缴纳社保 5. 节假日按规休假或安排调休 6. 办公着装自由，不收手机，无通话时长与数量考核，工作氛围轻松 7. 无试岗环节，提供带薪培训1周 综合税前收入稳定在7K以上 当前两个客服部门均需补充人员，均有班次补贴发放 1. 双休部门——无提成机制，每月享有0-1000元绩效奖金，业务涵盖机票、酒店、火车票 2. 单双休部门——转正后享受提成（约2-3K/月），专注机票出票及改签服务 工作职责： 1. 在系统平台上完成机票出票、退票、改签等操作流程； 2. 使用在线工具或语音方式响应并解决客户的机票相关问题； 3. 对接航空公司和票务代理，开展询价、订座及出票工作； 4. 整理关键业务数据，具备基础的数据分析能力； 岗位要求： 1. 学历要求中专/高中及以上，年龄：******； 2. 可接受轮班安排，普通话表达清晰标准； 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好电脑应用能力； 4. 有机票、火车票预订及退改签实操经验者优先考虑； 5. 熟悉ETERM系统、去哪儿、携程及各航司官网采购流程者优先录用； 上班时间： 实行八小时排班制，设早、中、晚三个班次 早班08:00-17:00，中班13:00-22:00，晚班22:00-08:00（补贴130-150元/天） 每班均包含休息与用餐时段，实际在岗时间更短 试用期前3个月无需上晚班，转正后结合个人意向与实际情况统筹排班 公司简介：途美商旅是途美数智科技服务（成都）有限公司旗下核心品牌。途美数智科技服务（成都）有限公司成立于2017年，是业内领先的出行服务数字平台。途美致力于整合全球机票、酒店、用车等旅游资源的供应链，提高企业差旅效率，为会议会展服务提供优质服务。目前公司规模300人。 公司官网：https://shuzhitumei.com/#/home

［工作内容］ 1、通过电话与相关客户联络沟通，提醒逾期客户还款。 2、公司提供客户资源，系统提醒呼出。 3、坐班不外出，不含销售性质。 要求： 18岁-35岁，男女不限，经验不限；中专及以上学历薪资福利 1、薪资结构：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+提成：综合薪资4k-8k，上不封顶，首月无责保底4000元 2、多种福利，享有带薪年假、婚假、产假等 3、公司优点：90后公司领导管理，每周团队下午茶，每季度不定时团建，主打轻松愉快挣钱！ 4.入职免费带薪培训、有专业培训专员为新员工提供带薪免费的岗前培训，采取组长和经验丰富的老员工一对一教至胜任职位止，全方位的指导让新人上手速度更快。 5.阶梯式晋升机制，入职满2个月后可参与晋升 6.上班时间：9.00-12.0013.30-18.30，休四天 7.其他福利：节日礼物生日会法定假年假下午茶