核对整理单据 开具发票 联系物流 打印标签

工作内容较为轻松，负责平台机票/酒店/门票等订单的日常运营，属于纯文职类岗位，无销售任务。新员工入职提供带薪培训，并有专人指导，快速上手。 福利待遇：在职员工平均薪资5-7K，入职即缴纳五险一金，享受节日福利及定期下午茶。 上班时间：每天工作8小时，每周双休，早班晚班交通费可按规定报销。 要求：大专及以上学历，具备基本沟通表达能力即可，有相关经验者条件可适当放宽。

岗位职责： 办公室内勤工作，无需外出，主要负责APP用户通知提醒相关事务，非销售类岗位 任职要求： ******，具备基础电脑操作能力 岗位福利： 五险一金，节假日福利，定期组织团队建设活动

职位描述： 1、配合部门开展各项行政支持类事务 2、按时完成领导交办的各项工作任务 3、周末双休，工作时间上午八点至下午五点半 任职要求： 1、性格沉稳踏实，拥有良好的沟通协调能力及抗压素质； 2、能够熟练使用Office系列办公软件； 3、表现优异的应届生亦可考虑。

岗位职责： 1. 驻场银行，承担功能测试相关工作 2. 岗位具体安排将结合项目需求及个人能力匹配适配职位 任职要求： 1. 本科及以上学历（学信网可查） 2. 2022年毕业，含2022年及之前毕业的往届生 3. 能够接受出差安排 4. 无经验者亦可 福利待遇： 五险一金，带薪年假，定期体检，节日福利， 上市公司发展平台，更多福利持续完善中~ 提供宿舍资源，名额有限，依据面试结果及公司统筹安排 欢迎符合要求的伙伴投递简历~ 天阳科技股份公司期待您的加入~~

岗位职责： 1. 熟悉使用常用办公软件 2. 具备良好的沟通能力，工作认真负责 职位福利：双休、缴纳五险

【岗位职责】：  1、前期五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2、负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标 3、在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调 4、通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作 【任职要求】： 1、专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2、能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3、有野心，有企图心，对未来目标明确； 4、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力。 5、思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6、有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7、职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】： 1、底薪6600元+提成+奖金 2、免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等生活设施完善，距离公司步行10分钟，有厨房） 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13D3室

岗位职责： 1、核对销售订单信息并录入销售系统，维护客户资料数据，确保系统内信息准确无误； 2、统计整理在售车辆、库存车辆及运输途中车辆的调配情况，编制相关数据报表并定期汇总上报； 3、协助销售团队处理金融贷款相关业务流程。 4、每日汇总销售进展形成日报并及时提交。 5、严格遵循公司规章制度与操作流程，协同团队高效完成各项销售辅助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，信息管理、计算机科学、市场营销等相关专业优先，具备信息处理或数据录入经验者优先考虑。 2、熟练使用DMS、Office、C4C、企业微信等办公及管理系统。 3、具备良好的沟通协调能力，能够与各部门保持紧密协作。 4、工作细致认真，责任心强，执行力高，遵守职业规范，严守公司数据信息安全。 5、积极主动，能在多任务环境下有序高效推进工作

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良嗜好及不良行为记录； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项常规或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等不适用）； （7）以上福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 路径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 路径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.协助处理电话接听、来访接待及内外部沟通协调工作 3.管理办公用品申领、库存登记及基础行政事务支持 4.配合完成数据录入、报表统计及简单财务单据整理 5. 协助组织会议安排、纪要整理及后续事项跟进 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本行政事务处理能力 4. 持有C1驾驶证，能适应必要时的短途公务驾驶需求 5.退役军人、应届毕业生优先考虑

南通市海安市招装修木工，要求会做家装木工吊顶。

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价25每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区 ，好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者 ，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及 等

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境 6.具备相关电子产品常规认知

整理资料、录入数据、需要手机操作熟练，时间灵活当日结算

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

P图及整理数据!熟练使用Excel及wps等办公软件。

对接线上资源，预约客户并接待到店顾客

1.项目资料整理，来料过磅，生产进度统计工作 2.工作细致认真，有很强的责任心 3.办公文件的收发打印等 4.领导交代的其他事项

岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 任职资格： 1、25-60周岁，大专级以上学历； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

要求：55-60周岁，身体状况良好，具备吃苦耐劳精神。 工作内容：配合厨师完成食材初加工，负责食堂用餐区的卫生保洁，餐后及时整理餐桌椅，清洁地面，确保就餐区域干净、整齐、有序。 待遇：包吃包住，按规定缴纳五险一金 薪资面议

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.管理日常办公用品申领、快递收发及邮件分拣等行政支持工作 4.协助会议安排、场地布置及基础会务服务 5.配合完成上级交办的其他综合事务性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习/工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

收展综合内勤岗岗位职责: 1、办理业务人员入离职手续，实施日常管理，组织代理人考试报名，协助佣金查询，上报佣金与考核调整事项； 2、统计与分析营销服务部业务数据，按时或临时编制各类经营分析报告，为部门经理决策提供数据支持； 3、对保单进行初步审核，完成保单的传递与分发工作； 4、管理营销服务部所用单证及行销辅助材料； 5、受理电话回访、保全申请、理赔报案、客户咨询与投诉，并负责相关资料的收集整理； 6、陪同客户参与体检，配合开展契约调查、理赔调查等相关调查工作； 7、负责保单回执的回收、核销及催收清理； 8、协助部门经理开展营销服务部资产管理事务； 9、协助部门经理完成营销服务部预算编制工作； 10、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇； 2. 提供完善的五险一金和带薪年假等福利； 3. 提供良好的晋升空间和发展机会； 4. 提供丰富的团队活动和员工关怀。

工作职责 1. 配合外协管理办公室开展新员工入职手续的合规审查，保障流程执行规范。 2. 负责办公区域门禁权限的日常配置与更新，确保场所安全有序。 3. 组织行政类数据的采集、汇总与校验，输出标准化统计报告。 4. 对各类文件资料进行分类归档，并维护电子化台账信息。 5. 协助办理办公用品的申请、发放及定期库存清查等事务。 6. 完成领导安排的其他临时行政支持工作。 任职要求 1. 在校大学生，专业不限，行政管理类相关专业优先。 2. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据整理能力。 3. 做事认真细致，责任心强，服务意识良好，能稳定处理常规性工作。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，适应能力强。 5. 有学生干部经历或行政岗位实习经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责前台接待工作，包括电话接听、来访人员登记与引导，及时通知相关同事，并做好会议场地的协调与布置。 2、协助客户及公司员工办理差旅事务，涵盖酒店、机票、火车票预订及相关报销事宜。 3、执行日常行政事务管理，如年度行政预算编制、备用金使用管理、信件快递收发、行政账目核对等工作； 4、统筹办公用品与固定资产的采购、发放、登记及费用管控，定期开展盘点工作，保障办公设备正常运行，确保后勤支持到位； 5、配合人事部门推进厂区现场管理：依据5S标准落实绿化、环境卫生及设施设备维护，及时更新办公区域座位安排与人员信息； 6、核对各项行政支出，如水电网费、房租、快递、保洁等费用； 7、负责绿植的选购、租摆与养护，持续提升办公环境品质； 8、主导节日福利活动组织，完成福利用品比价采购、成本把控，统筹团建方案设计与活动落地执行； 9、承担公司文件与信息的上传下达，收集整理各类资料数据，参与文书起草与公文发布工作； 10、统一归档管理公司合同协议等重要资料，建立合同台账并按类别分类保管，确保可查可用； 11、协助业务部门处理基础性事务工作； 12、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄24-30岁，身高160以上，形象端正，气质佳； 2、本科及以上学历，具有一年以上行政前台或相关岗位工作经验，英语口语流利者优先； 3、工作踏实认真，品行端正，诚实守信，具备良好的服务意识； 4、善于团队协作，乐于助人，性格开朗，积极向上，富有亲和力； 5、具备较强的逻辑思维能力，做事细致严谨，考虑问题全面周到； 6、熟练操作WPS Office等常用办公软件。

1、配合店长完成门店日常值班管理事务 2、协助店长处理门店行政与人事相关事宜 3、负责门店仓库月度盘点工作，规范执行每日出入库流程管理 4、准确登记各类台账记录，确保门店各项账目清晰无误 5、负责门店各类费用申请及后续跟进落实 6、完成店长交办的其他工作任务 包食宿 工作时间：7.30-13.30，16.00-19.00

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