
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1.根据厂长下达的生产任务,汇总并编制本组生产计划,组织实施生产流程,协调各工序衔接,实时跟踪订单进度,确保生产均衡推进和任务按时完成;
2.熟悉型材组安全技术规范,掌握组内各类设备的规范操作流程,确保设备运行安全稳定;
3.负责首件检验记录、生产过程记录及设备运行情况的准确填写与归档;
4.严格按照施工图纸及工艺文件组织本组人员开展生产作业,对本班组的生产质量全面负责。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效调度和管理生产团队;
2.精通生产流程及设备操作,具备独立制定与落实生产计划的能力;
3.对产品质量有高度责任感,能够严格把控生产各环节质量标准;
4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够带动团队积极完成生产目标;
5.熟练掌握切料、洗槽、打孔、切角等工序操作,并具备指导新员工的能力。
样衣主管
9000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责:
1.全面负责样衣生产流程的协调与管理,保障生产质量与进度;
2.跟踪生产各环节执行情况,确保各项生产指标按时完成;
3.持续优化生产工艺路径,提高作业效率并控制成本支出。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力,能够与团队成员紧密协作;
2.拥有较强的组织与管理能力,可高效推进生产工作落实;
3.富有创新思维,善于发现并改进生产中的流程问题。
机械装配主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体团队管理生产设备管理智能硬件
岗位职责:
1.负责机械装配项目的整体规划与落地执行;
2.全程监控装配作业,确保工艺质量达标;
3.组织并带领团队完成设备的组装及调试任务;
4.及时处理装配过程中出现的技术难题;
5.持续改进装配流程,提升作业效率。
任职要求:
1.具有机械装配类专业基础,能熟练识读CAD/3D设计图纸;
2.掌握机械装配各项质量规范,如垂直度、平行度、同心度等技术要求;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
4.熟悉ERP、MES等相关信息化管理系统操作;
5.对机械装配工艺有扎实理解,具备流程优化和技术改进能力。
生产领班
6000-10000元/月
生产管理包吃3-5人月结1-3年高中全职团队管理电子/半导体
1. 20-45岁,身体健康,可适应倒班。
2. 2年以上线束行业经验,熟悉生产工艺、流程及质量标准或有生产管理经验者优先。
3. 初中及以上学历,会基本电脑操作,责任心强,有团队合作精神。
生产专员
6000-8000元/月
生产管理11-20人
工作职责与权限:
1、负责所属工序物料和器具的准备;
2、严格按照作业指导书和工艺规程进行操作,按时完成班组分配的生产任务,对所属工序的产品质量负责;
3、对所属工序设备进行日常点检和维护保养,并填写相关记录;
4、对关键数据进行核对及监控,在参数不符时及时汇报生产班长;5、真实、准确、及时的填写生产记录;
6、做好责任区域的6s工作,清洁生产现场,保持工位整洁;
7、按照规程要求正确开机、关机,保障生产设备的良好状态;8、遵守公司各项规章制度,严格执行洁净区管理规定。
任职资历:
1、初中及以上学历,男女不限,视力良好,身体健康,能适应洁净区工作环境;
2、良好的团队协作精神,品行端正,责任心强;
3、了解医疗器械生产基本知识,具备质量意识和责任意识;
4、1年以上同类岗位经验,有三类无菌医疗器械经验者优先考虑。
无锡宜兴市招桥梁,二保焊/气焊,做UT探伤的师傅,一级探伤焊缝,需要有焊工证。非诚勿扰。
1.2-1.8万元/月
桥梁二保焊气保焊3-6个月3-5人月结
无锡市宜兴市招桥梁,二保焊/气焊,做UT探伤的师傅,一级探伤焊缝,需要有焊工证。非诚勿扰。
金工车间储备干部
8000-12000元/月
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技全职建材机械设备/机电/重工
熟悉下料,冲压,焊接等各个金工工段的生产工序,配合车间主任和厂长做好生产计划安排
江苏无锡江阴市招桥梁招两个修补桥梁裂缝的好手,的裂缝有要求的,能做的来
桥梁3-6个月3-5人完工结算
无锡江阴招桥梁招两个修补桥梁裂缝的好手,江苏的裂缝有要求的,必须要有登高证,会做的来
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
岗位职责与内容:
1、确保公司各项管理体系高效运作:包括QC080000、ISO14001/EHS/CSR/EICC、ISO9001/IATF16949等体系的持续推进与落实;
2、统筹人、机、料、法、环各环节管理,保障生产任务按时按质完成;
3、监督并达成各项生产管理指标:
1)EHS事件发生次数;
2)入库达成率;
3)品质报废率;
4)物料利用率;
5)人员培训计划完成率;
6)人员离职率;
7)单位成本控制;
4、组织岗位职能培训,推动多能工队伍建设;
5、协调生产、工程、品质、维护四大职能单位协同作业。
任职资格:
1、学历要求:大专及以上
2、专业背景:电子制造相关领域
3、工作经验:具备3年以上PCB行业生产车间管理经验,熟悉线路压膜曝光蚀刻、文字印刷、AOI、化金等工序流程
4、个人素质:工作积极主动,责任心强,执行效率高
5、能力要求:具备良好的判断与决策能力、沟通协调能力及生产计划管控能力,拥有团队管理经验,能够带领团队达成各项绩效目标
叶片厂月7千-包吃住-可预支
7000-8000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结可报销体检费每周可预支
叶片厂招人啦!不想操心吃住、想踏实挣钱的来!
招聘: 质检(大专学历,可接受无经验)
机修工(有低压电工证)
仓管(有叉车证)
熟练工(看岗位,9500-10000)
薪资:刚来保底7000,熟练后涨工资,每月准时发,不拖欠!
福利:管吃管住!宿舍有空调,食堂顿顿管饱,不用自己掏一分钱!
灵活:入职后每周四可预支生活费,解你燃眉之急!
要求:手脚麻利能吃苦,有无经验均可(有人带)!
时间:12小时两班倒,除了吃饭休息,工作时间8-10小时!
工作地址:江苏盐城滨海
盐城滨海县招气保焊工2人,在干活,350一天,9小时,包吃包住,需要联系,
350元/天
气保焊二保焊1-2人
招气保焊工2人,在盐城干活,350一天,9小时,包吃包住,需要联系,
叶片厂普工-月7000-包吃住
7000-8000元/月
长白班车间叶片厂普工包吃包住6-10人月结
1.打料:45周岁以内,中专及以上,吃苦耐劳,接受倒班。
2.内腔清理:(1)50周岁左右,初中及以上,吃苦耐劳
(2)长白班,15元/小时
3.UT培养:40周岁以内,中专及以上,吃苦耐劳,接受倒班
4.温控:.45周岁以内,中专及以上,吃苦耐劳,接受倒班。
5.车间保洁:(1)60周岁以内,初中及以上,吃苦耐劳
(2)长白班,3600元/月
岗位为劳务派遣,交商保
工作地点:盐城东台
江苏盐城招聘:冲床工薪资:4000-7000元/月岗位职责1.负责冲床操作,完成冲压件生产
4000-7000元/月
冲床工冲压工月结
招聘:冲床工
薪资:4000-7000元/月
岗位职责
1. 负责冲床操作,完成冲压件生产任务
2. 钳、钣、铆、焊、铸等相关工艺作业
3. 对生产设备进行日常维护与保养
任职要求
1. 机械制造等相关专业
2. 熟悉冲床操作,具备钳、钣、铆、焊、铸技能
3. 有相关工作经验
急聘!300一天可长期可短期包吃住当天安排
8000-10000元/月
操作工车间包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高奖励】新人奖工作满月5000奖金
【高福利】包吃包住
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一44岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:----------
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到
工作在-苏州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长长期1-2人月结全职
现场生产管理一名,栋号长一名
!在劳务公司工地有三年以上经验优先!年龄在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
设备维护主管
1.5-1.8万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科不需要出差要求有设备维保经验化工机械经验5年以上设备维保经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责:
1.负责CAPEX项目的执行及预算管理;
2.组织并管控技术改造项目的实施过程;
3.负责防腐工程、厂区土建及防水修缮项目的落地与监督;
4.推动设备预防性维护计划的落实与优化;
5.对项目施工期间的安全工作进行全程监管;
任职要求:
1.本科及以上学历,具有5年以上设备维修管理经历,掌握设备构造原理,通晓机械基础知识;
2.熟悉新建与技改项目运作流程,能熟练应用项目QPC控制方法;具备施工安全风险识别与应对能力;
3.熟知设备预防保养体系,熟悉粘胶主生产车间核心设备,可依据行业规范制定维护方案
BOM工程师
1-1.5万元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD食品/饮料/烟酒经验
BOM工程师
岗位职责:1.负责生产物料的创建与维护2.负责BOM的创建,维护与更新3.协同研发,采购,生产等部门解决相关BOM问题岗位要求:1.具有新产品开发的物料相关管理经验,了解BOM结构层级关系2.具有数据敏感性和分析能力,能处理复杂的BOM数据3.可独立管理BOM,有产品拆解物料组成的能力4.熟练使用SAP系统5.具有良好的沟通能力,跨部门合作能力6.具有较强的责任心和学习能力,能够快速的适应新系统和新工具7.英语四级,可熟练进行读写
压铸车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专工程机械经验有生产管理经验精密机械经验压铸机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责压铸生产线的日常运作管理与技术指导,保障生产效率与产品品质达标;
2.组织生产计划实施,监督生产流程,快速响应并处理生产过程中的技术问题与突发状况;
3.推动压铸工艺改进与优化,提升产能利用率,降低制造成本,增强生产综合效益;
4.开展团队管理与员工技能培训,强化团队专业水平与工作主动性;
5.协同质量管理部门落实质量管控措施,确保产品满足客户标准及行业规范。
任职要求:
1.精通铝合金压铸工艺及生产流程管理,具有扎实的现场实操经验与技术积累;
2.具备高度的责任意识和团队领导能力,能有效组织团队,提升协作效能;
3.拥有良好的沟通协调技巧,能够与生产、技术、品质等多部门高效配合;
4.具备较强的分析判断与问题解决能力,擅长生产工艺的持续改善与创新;
5.成本控制意识强,能在确保产品质量的基础上不断优化工序流程;
6.具备1650T及以上大型压铸设备的操作与管理经验,掌握ABB机器人应用技术。
MAE工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限UG电脑编程经验模具加工经验要求CNC/数控经验西门子数控系统经验不需要倒班不需要夜班FANUC数控系统经验
【职位要求】
-熟练掌握法兰克、精雕、三菱及华中系统操作;
-负责日常生产计划执行,跟进样刀测试结果;
-组织新产品的上机安排并跟踪进度,确保按时完成调机任务;
-可熟练使用探头进行4轴、4.5轴加工,熟悉雄克系统,具备制程优化与异常问题分析能力;
-具备良好的跨层级及协作单位沟通协调能力;
-能独立排查并处理机台常见简易故障。
【技能要求】
-可独立完成四轴架机作业,了解探针宏程序,能手动编写基础程序;
-学习能力强,踏实肯干,工作态度端正,服从工作安排;
-具备一定的工艺流程分析与过程管控能力;
-熟练操作CAD、UG等编程相关软件;
-能适应加班需求,执行力强,具备良好沟通与协调能力;
-有CNC车间管理经验或加工中心调试经历者优先考虑。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工家电医疗器械/设备生产成本管理生产设备管理团队管理
1. 负责统筹落实公司下达的生产任务,严格贯彻执行技术规范、工艺要求及质量管理体系相关文件,对车间生产质量与日常管理全面负责,保障生产目标顺利达成,持续提升产品质量水平;
2. 组织制定生产管理标准,涵盖生产过程中资源调配(人力、设备、生产环境)、原材料准备、技术支持、工艺实施到产品产出等各环节的规范化管理;
3. 推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极配合并支持质量检验人员工作,监督作业指导书与操作规程的有效落实,严控车间产品质量关口。协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全产品加工过程中的质量记录体系;
4. 实施生产现场文明化、有序化管理;完成上级领导交办的其他工作任务。
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责生产车间日常运作管理,保障生产计划有序实施;
2、对生产流程进行监督,确保产品品质达到公司规定标准;
3、统筹生产设备的维护与管理工作,持续提升生产效率;
4、开展车间人员的日常管理与技能培训,提升员工专业能力与综合素质;
5、协同相关部门配合,实现生产资源的科学调配与高效利用。
任职要求:
1、大专学历,年龄28-40岁,熟练操作办公软件,具有3年以上机加工领域生产管理经历,具备齿轮车间(熟悉滚齿、插齿、剃齿、磨齿、磨床等工艺)管理背景者优先考虑;
2、掌握各类数控设备及其生产工艺流程;
3、具备较强的组织协调能力和沟通技巧;
4、拥有良好的团队带领水平及现场问题处理能力;
5、了解基本的质量管理体系相关内容。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年本科包吃住
【岗位职责】
1、依据IATF16949体系标准,实施生产现场管控,保障质量管理体系在生产环节的有效运行;
2、跟进生产计划执行情况,统筹调配相关资源,确保生产任务按时完成;
3、推进精细化管理,提升生产效率与产品品质,合理控制辅料使用,降低人工及辅料成本;
4、监督生产区域的5S执行与人员管理,持续优化生产运作水平;
5、落实本区域安全管理制度,确保生产过程安全规范;
6、主导并推动制程品质改善工作,增强产品市场竞争力;
7、具备消费类(3C)锂电池电芯扩产经验,或有镍氢电芯产能提升经历者优先考虑。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、三年以上大型制造企业生产管理经验,熟悉IATF16949体系流程;
3、具备精益生产、5S、TPM及粉尘管控等实际推行经验;
4、能适应千人规模生产厂区的工作环境。
【福利待遇】:
1、社保公积金:入职即缴纳五险一金;
2、工资收入:年度定期调薪,年终依据绩效结果发放奖金;
3、食宿补贴:提供免费工作餐,配备过渡性员工宿舍;
5、成长发展:定期组织各类培训,涵盖产品知识及锂电行业专业技术内容;
6、其他福利:员工团建聚餐,节日福利发放,生日庆祝活动,年终晚会及抽奖等。
生产主管(五险一金+包吃住)
7000-9000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责:
1、统筹车间日常生产,分解生产计划,合理排班,确保按时、按质、按量完成乳制品生产任务,保障订单交付。
2、把控生产质量与安全,落实食品安全管理体系,监控关键生产工序,排查安全隐患,杜绝违规操作和安全事故。
3、负责车间生产现场管理,严格落实5S管理标准,保持车间整洁有序;监督员工严格按照标准化操作程序,杜绝违规操作,确保生产过程合规可控。
4、统计车间每日生产数据(产量、损耗、工时、设备运行参数等),准确填写生产报表,按时上报生产部,定期分析生产数据,识别生产瓶颈,提出生产效率提升、损耗降低的合理化建议。
5、负责车间生产设备的日常管理,定期组织设备巡检并记录,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
6、负责车间原辅料的领用、存放、使用管理,严格执行原辅料验收标准,确保入库物资符合质量要求,定期盘点车间物料,核对物料库存与领用记录,确保账物相符;对生产耗材实行定额管理,控制物料损耗。
7、负责车间员工的日常管理,包括考勤、排班、绩效考核等,制定车间绩效考核方案,重点考核生产效率、质量合格率、能耗指标、安全生产等关键指标,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力和生产效率。
8、 配合各相关部门沟通协作,落实公司制度,完成上级交办的其他工作。
二、任职资格:
1、教育背景:大专及以上学历。
2、工作经验:具有一定食品加工方面的管理工作经验。
3、行业背景:食品加工行业生产管理经验。
4、知识技能:掌握生产计划执行与协调,能熟练使用生产管理系统。
5、综合素质:具有较强的沟通协调与团队管理能力。
三、其他:
1、工作地点:东台市。
2、各项福利:缴纳五险一金;劳动保护、教育培训、健康体检;各项奖金/补贴、节日福利、慰问礼金等;提供工作午餐。
3、试用期:3个月。
栏目概述
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