岗位职责： 1. 具备良好的责任心、执行能力及团队协作意识； 2. 负责推动公司各项制度的落地执行，并进行监督与检查； 3. 组织并带领产线员工按时完成各项生产任务。 岗位要求： 1. 高中或中专及以上学历，掌握生产管理基础知识和异常处理流程；能根据生产计划合理安排班组成员，确保生产任务高质量完成； 2. 熟悉企业管理基本理论，具备2年以上生产管理经验，有生产一线管理经历者优先考虑； 3. 能有效组织产线人员完成既定生产目标； 4. 有班组管理经验者优先录用。 语言要求：普通话 工资 6-9K （需求：白夜班）

主要负责注塑部的日常工作管理人员，生产，要求责任心强，技术过硬，海天注塑机，主要生产蓝牙耳机蓝牙音响产品。

岗位要求： 1、具备高中或中专及以上学历； 2、工作态度端正，认真负责，能积极配合上级完成各项工作任务； 3、具备良好的抗压能力，适应每月一次的两班倒工作安排。 岗位职责： 1、具备出色的沟通协调能力及现场异常问题分析与处理能力； 2、熟悉制程优化流程，具有较强的成本控制意识； 3、至少两年电池产品生产现场相关工作经验。

岗位职责: 1.负责产品生产流程及质量管控工作 2.组织并协调各生产环节，保障生产进度与运行效率 3.及时排查生产中出现的异常，提出优化建议 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够独立应对并解决生产中的各类问题 3.拥有团队协作意识，能与团队成员高效协同

1. 负责插件及后焊生产线的产能、效率、品质及收尾工作的跟进 2. 车间人员的日常管理与技能培训 3. 与客户进行日常事务的沟通与协调 4. 协调各部门之间的日常工作衔接 5. 处理生产部门其他常规性事务 任职要求： 1. 思维敏捷，能够合理调配人力，实现各产线效率与品质的最佳平衡 2. 精通员工培训与团队管理 3. 具备吃苦耐劳精神，抗压能力突出，可接受加班安排 4. 拥有3年以上PCBA插件及后焊环节的现场管理经验

1、有良好的沟通能力以及抗压能力； 2、积极主动，责任心强，执行力强‘ 3、有电子厂两年以上的带拉经验，做过数码产品或电池、移动电源类产品优先； 4、对现场7S管理工作起到模范带头作用。

岗位职责 1. 依据生产排单，落实生产前的辅料、包装设备等物资准备及人员调配，有序组织并有效管控包装作业，确保班组包装任务顺利完成； 2. 负责包装过程中质量的监督与优化，保障产品合格率符合标准，品质达到客户要求； 3. 维护现场工作秩序，推进班组6S管理执行，实现安全、规范、文明生产； 4. 控制包装车间生产成本，推动节能降耗，提升作业效率，持续降低运营成本； 5. 加强团队建设与人员管理，定期开展督促、检查与培训，严格落实安全操作规程，防范安全及质量事故的发生； 6. 积极配合并高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上生产车间包装管理相关工作经验； 2. 熟悉包装作业流程，具备较强的包装风险预判意识； 3. 具备良好的组织、沟通与协调能力； 4. 执行力强，能按时保质完成各项生产目标； 5. 性别不限，中专及以上学历； 6. 有顾家行业从业经历者优先考虑； 7. 熟练操作Excel、Word等办公软件者优先录用

岗位职责: 1. 统筹并带领生产团队，确保达成生产任务且产品品质达标。 2. 监控生产环节，保障作业流程符合公司规范，并督导团队严格执行相关制度。 3. 识别生产过程中的异常情况，迅速制定应对方案，保障产线稳定运行。 4. 对接生产团队与相关部门的工作衔接，提升整体运作效率与出品质量。 5. 参与周期性安全排查工作，落实生产现场的安全管理要求。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与团队引领能力，能高效组织生产人员开展工作。 2. 熟知生产工艺流程及品控标准，可快速定位并处理生产中出现的问题。 3. 拥有良好的跨部门协调与联动能力，确保项目节点顺利推进。 4. 工作认真负责，心态沉稳，能在高强度环境下持续保持良好工作效能。 5. 富有团队意识，善于鼓舞成员共同实现生产目标。

工作职责 带领下属员工完成规定的目标指标和产出任务，负责所辖范围内信息上传下达，确保一线生产任务的及时完成。1、负责所辖线上品质监控、不良品的确认、处理、反馈，2、合理地安排人员、物料，确保完成规定的产出（检验）任务，3、负责所辖线上现场物料管理，工装、设备工作状态的确认，5S的管理等，4、负责贯彻执行规定的工艺流程、工艺纪律，确保各项相关要求能得到遵守，5、负责向所辖线上员工及时传达相关通知、指示等及监督执行，6、负责贯彻执行应急系统的相关制度，确保各类突发事件能按应急系统的指引进行处理，7、负责所辖线上员工岗位技能培训效果的在线跟踪及基本技能的确认，8、负责早、晚班的交接，早、晚例会的召开，确保良好的信息沟通，9、负责所辖线上出勤、加班、请假等日常性事物的处理，10、协助工长或公司解决员工纠纷及其它问题。 任职要求 1、一年以上生产一线工作经验、熟悉生产线关键工位的实际操作2、具备设备操作专业技能，熟悉现场5S/IE/ESD管理，掌握公司有关工作办事流程和政策、熟悉电脑的基本操作WORD/EXCEL等

岗位职责 一、抓生产 & 保交付： 1、严格落实生产排程，确保任务准时足量完成； 2、聚焦产量、效率与良品率，达成并持续优化核心生产指标； 3、迅速处理产线异常，降低停机时长，保障交付进度。 二、管现场 & 提效率： 1、落实生产线5S管理，维持作业区域整洁有序； 2、监督员工依循标准作业流程操作，保证产品品质一致性； 3、识别流程浪费点，推动工艺改进，提升整体运行效率。 三、控质量： 1、严控制程质量，及时发现并处置生产中出现的品质问题； 2、协同品质团队开展异常分析与改善行动，减少不良输出及客户反馈； 3、掌握电子烟关键制程（如雾化芯、注塑、灌油、组装、测试）的质量管控要点。 四、带团队： 1、负责产线人员排班、调配、考勤及日常管理工作； 2、组织开展岗位技能、安全生产与质量意识培训； 3、调动团队积极性，增强员工稳定性与执行效能。 五、保安全 & 守合规： 1、首要任务：严格执行安全管理规范，重点管控烟油、电池、化学品及防火防爆环节； 2、确保生产活动符合电子烟行业相关法律法规要求； 3、定期开展责任区域安全隐患排查并落实整改措施。 任职要求 一、必备经验 1、具备3年以上制造业一线工作经验； 2、拥有1-2年生产组长或线长级别管理经历； 3、有电子烟、雾化器、消费类电子行业生产管理背景者优先考虑。

九江沙头酒楼16号至22招收熟手炒锅一名600一天，烧味帮工一名450一天，熟手水台一名450一天，打荷一名400一天，走位一名500一天，包食住，有兴趣联系谭师傅电话同步

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福建中闽大秦工程管理有限公司你的加入招聘热线/联系人/王女士招聘岗位-年后入职岗位1：土建/钢结构栋号长10名薪资10000-13000岗位2：土建/钢结构施工员30名薪资7000-10000岗位3：测量员10名薪资7000-10000岗位7：安全员15名薪资7000-10000

建筑公司招聘：商务负责人、生产经理、劳资专员、施工员（机电）、造价员（机电）。 岗位要求：专业知识过硬，技术过硬，责任心强，薪资面议。 项目地：南阳地区 联系方式：（同步） 欢迎各同行朋友推荐或自荐，有意向可先+同步简历

要求5-10年以上的现场施工管理经验 *关键要求：必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期（从基础到交付）的经验。 *CAD软件：必须熟练，能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。 *测量仪器：熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。 *技术能力： *熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。 *能够独立进行图纸会审，向班组进行技术交底和安全交底。 *能够准确计算工程量，熟悉材料特性。 *管理与协调能力： *需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。 *沟通力：需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组（泥工、木工、钢筋工等）沟通，协调解决现场纠纷。 *执行力：能吃苦耐劳，适应高强度的工地生活，执行力强，能抗压力。

建筑公司招聘：商务负责人、生产经理、劳资专员、施工员（机电）、造价员（机电）。岗位要求：专业知识过硬，技术过硬，责任心强，薪资面议。项目地：南阳地区联系方式：（同步）欢迎各同行朋友推荐或自荐，有意向可先+同步简历[握手]

注塑主管工作内容如下： 一、生产管理 1. 负责注塑车间日常生产组织与协调，保障生产任务准时、保质、保量达成。 2. 编排生产计划，科学调配人力、设备、物料等生产资源。 3. 跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常，确保产线稳定运行。 二、人员管理 1. 统筹注塑车间团队管理，主导人员招聘、培训、绩效评估及激励机制实施。 2. 优化任务分配，提升员工作业效率与产出质量。 3. 打造积极协作的团队环境，提升员工积极性与团队稳定性。 三、质量管理 1. 构建并完善注塑产品质量管控体系，明确质量标准与检验流程。 2. 监督各环节质量执行情况，确保产品满足规定要求。 3. 针对品质问题开展根源分析，落实纠正预防措施，避免重复发生。 四、设备管理 1. 主抓注塑设备日常维护与保养工作，制定维保计划，保障设备稳定运转。 2. 组织设备故障抢修与技术攻关，降低停机频率与时长。 3. 推动新设备引入与工艺升级，持续提升产能与产品品质。 五、成本管理 1. 实施生产成本管控策略，减少原材料与能源浪费。 2. 改进生产工艺流程，提升作业效率，实现降本增效。 3. 参与车间预算编制，严格控制各项费用支出。 六、安全管理 1. 建立健全车间安全管理体系，落实安全操作规范。 2. 开展安全教育与应急演练，强化员工安全防范意识与处置能力。 3. 定期排查安全隐患，及时整改不安全因素。 七、其他工作 1. 协同相关部门沟通协作，保障生产衔接顺畅。 2. 执行上级安排的其他相关工作事项。 具体薪资可面试详谈！！

岗位职责 1.掌握商品企划及各渠道销售端的产品需求与销售数据，协同设计团队制定季度产品开发计划与品类结构； 2.落实每季面辅料信息确认、订单部署、进度追踪及执行落地； 3.下达样衣开发任务，把控生产关键节点，保障产品按时完成开发交付； 4.协同供应链开展开发阶段问题与风险的测试、结果监控及优化改进； 5.主导产品开发过程中的成本核算与价格管理，确保成本合理可控； 6.联动供应链资源，持续优化十如仕产品的工艺、版型与整体品质水平； 7.维护并定期更新十如仕产品资料手册； 8.针对团购、电商等特殊项目，高效统筹紧急开发任务的协调与推进。 岗位要求 1.本科及以上学历，具备品牌端服装开发跟单相关工作经验； 2.具备良好的沟通表达能力及问题协调解决能力； 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4.时间管理能力强，有较强的工作紧迫感，能提前规划并有序推进任务； 5.思维敏捷，应变能力突出，可高效应对突发情况； 6.熟悉面料特性或服装制作流程者优先。

1.具备跟单（销售）相关工作经验 2.按照公司流程执行订单全流程管理：接单，使用草图大师制图，正式下单，跟踪交货周期，完成交付；接单后跟进备料进度，打印单据，回传物流信息。 记录客户质量等级，便于后续生产排期优化 3.具备良好职业素养，拥有较强的沟通与协调能力 4.为人诚信敬业，具备较强的抗压能力与责任感，工作积极主动、勤奋踏实、能吃苦耐劳，具有团队合作精神，稳定性强 5.公司提供食宿

主要工作生产跟进车间生产情况，同客户沟通协调，同公司生产部门沟通协调，对公司车辆进行调度协调，跟进客户所需要的订单完成情况

门窗跟单出图报价生手也可行

招聘岗位： 1、司机 要求：B牌，驾龄5年以上，熟悉珠三角路线，年龄40岁左右 2、生产普工 要求：20-50岁，两班工作制，有夜班补贴 待遇：综合工资5500-7500 3、文员（） 要求：有统计或生产排单经验都可 待遇：工资面议，6天制，需加班，有加班费 4、会计 要求：全盘账务，对外贸易进出口退税相关事务 待遇：工资面议，6天制，需加班，有加班费 工作地点：明城 联系电话：李小姐

1.化工、化工机械、机械专业毕业生，应往届均可，有工作经验为佳； 2.能接受生产线工作环境，适应两班倒； 3.休假与产线同步；

岗位职责： 1.全面负责毛绒玩具生产线的管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪、质量控制及成本管控； 2.优化生产流程，提升生产效率，确保订单按时、保质、保量交付； 3.监督生产现场管理，确保符合安全、5S及环保要求； 4.协调销售、仓储、生产等部门，保障产品供应及生产顺畅； 5.负责生产团队的建设及培训，提升员工技能与团队协作能力； 6.分析并解决生产过程中的各类问题，持续改进生产工艺与产品质量； 7.制定并执行生产相关制度及标准，推动精益生产与降本增效。 任职要求： 1.大专及以上学历，工业工程、生产管理、纺织或相关专业优先； 2.10年以上毛绒玩具行业生产管理经验，熟悉毛绒玩具的生产工艺、原材料及行业标准； 3.具备较强的生产计划与现场管理能力，熟悉精益生产、5S、ISO质量管理体系； 4.优秀的团队管理能力，能有效协调跨部门合作，抗压能力强； 5.熟练使用ERP/MES系统及办公软件，具备数据分析能力； 6.责任心强，注重细节，具备良好的沟通与问题解决能力。 上班时间：8:30-12:00,13:00-18:00，单休，包中餐，买社保。

岗位职责： 1.**客户对接**：及时响应客户inquiries，处理订单相关事宜及售后反馈，确保沟通信息清晰准确。 2.**生产跟进**： -跟踪生产执行进度，协调处理异常情况（如交期延误、品质波动）。 -依据订单计划编排生产排程，监控物料到位及库存动态。 3.**物料管理**： -对接供应商落实原材料采购，掌握材料到货节奏。 -汇总生产耗用数据，配合开展成本核算分析。 4.**数据统计**： -整理日报、周报、月报资料，并同步录入ERP系统。 -协同财务完成对账及薪资计算支持工作。 任职要求： **个人要求**：性别不限，年龄******。 具备进取意识，理解与适应能力良好。做事细致认真，能高效完成上级交办任务。实行8小时工作制，单休。不设高学历门槛，自认符合上述职责要求者，欢迎提交简历并附联系方式以便沟通安排面试。非诚勿扰。 工作环境： 本单位为制造型企业，厂区设有独立大门，日常以办公室办公为主。因工作需要，偶有进入车间进行影像采集、小件包裹打包及快递收发等事务。对办公场所期望过高者请勿投递。

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