
车间组长(调配)
7千-1万/月
生产管理包吃1-2人月结经验不限高中
任职要求:
1、高中及以上学历,年龄25-45周岁;
2、了解食品厂无菌车间操作流程规范;
3、身体健康,能适应体力劳动,能够独立完成物料搬运任务;
4、工作认真负责,善于学习,具备良好的团队协作意识;
5、有良好的卫生习惯,无不良嗜好;
6、能配合公司加班。
岗位职责:
1、执行各产品操作标准,按照排程完成每日生产任务;
2、物料来料的检验,数量核对,重量核对,原料来料的生产日期确认;
3、确保小组成员生产工作状态,包括(人员个人卫生,衣服穿着整齐);
4、准备隔日生产的物料及工器具设备检查确认、有异常及时汇报;
5、严格执行工艺纪律;杜绝违章、违规行为,重点抓好本班组内人员安全管理工作;
6、负责好本组机台的正常运转及机台出现故障时的应急处理,并且定期做好日常清理工作。
薪资待遇:综合工资7000-10000元/月。
冲压组长/架模工
8千-1万/月
生产管理1-2人月结3-5年初中及以下全职团队管理
1. 负责模具的校正、调试和维护,确保模具精度符合生产要求;
2. 根据生产需求,进行模具的安装、拆卸和调整;
3. 解决模具在生产过程中出现的问题,确保生产顺利进行;
4. 配合钳工完成模具的加工、装配和维修工作;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
**任职要求:**
1. 具备钳工技能,熟悉钳工工具和操作流程;
2. 熟练掌握模具架设、调试和校正技术;
3. 有模具制造、维修或相关行业工作经验者优先;
4. 具备较强的动手能力和问题解决能力;
5. 工作认真负责,能适应生产现场的工作环境。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 组织落实生产计划,合理安排班组人员作业,确保生产任务按时完成;
2. 监督生产过程,指导员工按标准操作规程执行,保障产品质量与生产安全;
3. 及时发现并处理生产中的异常情况,协调解决设备、物料及人员相关问题;
4. 负责班组员工的日常管理与培训,提升团队操作技能与工作效率;
5. 维护生产现场秩序,推进5S管理,持续优化现场作业环境。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效组织和带领班组完成生产目标;
2. 熟悉生产现场基本管理流程,具备质量与安全意识;
3. 工作认真负责,执行力强,能适应生产现场工作节奏;
4. 有团队管理经验者优先,具备一定的问题分析与应对能力;
5. 能配合生产安排,服从工作调度,具备较强的抗压能力;
6. 有冲压自动化设备、焊接机器人经验优先。
生产班组负责人
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 依据工程师提供的图纸及样品,负责拖拉机在各试装阶段的装配工作,及时记录装配过程中发现的问题,并提出改进意见;
2. 落实生产排程,有序组织生产任务,确保紧急订单按时完成及库存量的合理控制;
3. 对本班组的质量控制、生产效率与产出数量全面负责,统筹生产任务分配、现场调度及物料使用管理;
4. 结合当班生产计划与人员配置,合理安排各班组人员分工及作业时间;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 具备机械制造行业相关装配工作经验
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与主管及团队成员顺畅交流
3. 能够在规定时间内高效完成指派的工作任务
4. 具备团队协作意识,可快速适应团队环境并积极发挥作用
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
1、生产管理
(1)负责组内人员的日常监督与管理工作
(2)依据公司安排落实每日排班,确保各班次人员按时到岗
(3)编制生产计划,并依照计划或客户需求,保障产品品质与产量,提升生产效率,控制成本支出
(4)组织实施岗位人员的入职前培训及工作表现评估
(5)对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时跟进、处理并上报问题
(6)开展现场管理,维持车间正常秩序及制度执行
(7)负责本班组生产数据的统计与汇总
(8)强化现场管理,确保车间纪律和各项规定有效落实
(9)制定并推行现场管理规范,实施“5S”管理要求,检查并监督文明生产执行情况
2、设备管理
(1)负责生产设备全周期管理与控制,涵盖设备采购申请、验收、安装调试、能力确认、台账建立、档案管理及报废处置等工作
(2)编制设备点检与维护保养计划,并按计划执行相关操作,完整填写记录并按规定归档
(3)针对设备运行异常及时响应,发现问题后立即跟踪处理并反馈结果
(4)掌握所辖设备的备件与材料库存状况,统计使用情况,提出采购补充建议
任职要求
(1)中专及以上学历,具备3年以上生产管理经验,机械、自动化、电气类专业优先考虑
(2)熟悉企业管理、生产管理、产品管理、质量管理及设备管理等相关专业知识
(3)具备较强的生产组织协调能力与现场管控能力
(4)熟练使用Office等办公软件,了解CAD、ERP等生产管理系统的操作应用
(5)抗压能力强,执行力高,工作认真负责
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责
1. 制定生产计划:依据销售订单与客户实际需求,科学编制生产计划,有序安排生产流程及各项作业任务。
2. 安排生产人员:结合生产计划与任务负荷,统筹调配生产团队,严格落实计划内容,保障生产进度按时推进。
3. 技术支持:参与并指导生产环节中工艺流程、工序操作、设备使用及材料应用的优化调整,确保产线稳定运行。
4. 质量管控:跟踪生产过程中的质量状况,落实生产环节的品质检验与管理工作,确保产品达到质量规范要求。
5. 现场管理:负责生产车间的安全、环保、卫生等日常管理,保障生产环境与作业条件达标、有序、清洁。
6. 持续优化:关注行业前沿技术与先进管理方式,持续推动生产流程、产品质量及成本控制等方面的改进,提升整体生产效能。
7. 团队建设:组织团队开展生产任务,对员工进行指导、关怀与培训,激发团队创新意识与改进动力。
岗位要求:
1. 高中及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验。
2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,熟悉生产流程及现场管理实务。
3. 执行力强,责任心高,能够适应一定的工作压力。
4. 熟练操作计算机办公软件及OA等办公自动化系统
行车工工地打磨工
常州武进横林招聘打磨工,要求熟练操作角磨机,会开行车,会油漆修补。管吃不管住。薪资为27元/小时,月收入约8000元。
江苏常州宁店明天需要招聘一名员工,负责接小板和干零活,薪资为130元。
130元/天
小工1-4天1-2人
宁店明天需要招聘一名员工,负责接小板和干零活,薪资为130元。
木门安装
常州市武进区湖塘镇招聘木工师傅,负责测量及后期安装,工作内容包括测量4个木门、2个门套及全屋踢脚线。有意者可报名。
栋号长(成本)
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核;
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析;
3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作;
4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。
任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限;
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范;
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;
4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;
5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
6. 三亚有住所的优先。
汉川钰玺滨江招省内栋号长
7-8千/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4.编制并动态更新栋号施工计划,及时反馈进度偏差并提出纠偏措施
5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及分包结算初审工作
任职要求:
1. 具备房建类项目现场管理经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应工地环境并承担阶段性加班任务
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
河南郑州招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
栋号长施工员
招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川招聘栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,5年以上工作经验。
现场招聘实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
招聘安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资面议。有意者可发送简历及证书报名。
助理工程师(研发)
6-9千/月
其他生产营运人员1-3年本科CAD
【加分项目】
1. 理工科类专业优先。
2. 有电子类产品研发助理经验优先。
3. 会画CAD图纸优先。
【注意!】该岗位须先到合肥总部培训1个月!
【岗位职责】
1. 负责产品研发类项目管理工作,制定项目计划,跟进项目风险,推动关键问题的闭环解决。
2. 编写研发项目立项报告、项目计划、结题报告。
3. 组织产前会议并输出试产计划,跟进试产计划的执行。
4. 协调内部资源,达成项目目标及客户需求。
5. 负责协调内外部协作部门和团队的工作,配合市场、产品研发、测试等部门开展工作,加快产品上市,推动产品成功。
【岗位要求】
1. 本科或以上学历,工科相关专业。
2. 有相关工业产品类项目管理经验者优先。
3. 具有良好的沟通协调能力,细心,有耐心。
4. 逻辑思维能力强,学习能力强,执行力强。
产线文员保底8000长白班
8-9千/月
工厂文员产线文员包吃包住月结
招文员
【工作待遇】
1、(最少做1个月,也可以长期做)月保底到手工资8500---9500
2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金。
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。
4、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资
【工作内容】
1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理
【任职要求】
1、身体健康16-48周岁
【食宿安排】
1、统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费。
2、饭堂提供各风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿,4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
技术工程师
3-6千/月
生产运营1-3年大专
a)负责研发项目的规划和组织并协调各部门参与;
b)解决相关产品技术难题;
c)参与新产品的设计和开发工作;
d)进行实验设计和数据分析;
e)负责产品的升级和改进工作;
f)监督产品性能和应用效果;
g)配合上级的各项工作安排。
服装车间主任
7千-1万/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
工作内容:
1. 根据订单(顶呱呱和Jockey)合理安排整个车间的裁剪、生产和包装。
2. 懂针织和梭织样衣的工艺和制作流程,平时还需负责顶呱呱和Jockey两个设计部门沟通,安排面辅料以及样衣的完成工艺;样衣结束后整烫检查好,打包做好单据寄到钟楼设计部。
3. 负责Polo和Jockey品牌的外采换标、包装入库工作。
4. 负责春夏仓库的顶呱呱的二开工作。
5. 负责设计部提供的样衣绣印花对外工厂的对接工作,寄面料或者半成品到工厂,跟踪整个进度。
【岗位要求】
1. 45周岁以下,中专及以上学历,会基本办公软件操作,例如制作基本表格等。
2. 沟通、协调能力强,有服装生产管理经验,熟悉服装生产每道工序。
3. 会核算订单工价。
生产组长/拉长
5-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中全勤奖绩效奖金包吃加班费房补五险
【岗位要求】
1. 学历要求:含高中(中专)以上,最好本科学历。
2. 年龄:25至40岁,身体良好,能配合加班。
3. 从事Cable线束生产管理一年以上工作经验,熟悉Cable加工工艺及流程,能独立排线,有精益化理论及方法,并有实践经验。
4. 心态端正,具有较强的团队领导能力、沟通能力与执行力、积极主动的工作态度与强烈责任心。
5. 对Cable生产相关设备能做基本操作与调试。
岗位性质:储备干部,生产技术管理人员,能够配合出差。
设施班长(常州溧阳)
6-8千/月
厂务3-5人月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责厂务技工团队的日常工作管理及安排
2.负责厂务设施的日常检查、巡查工作,及时发现问题,处理隐患
3.负责团队人员调配和现场维修人员技术指导
4.负责团队人员的技术培训和安全管理工作
资质要求:
1.中专以上学历,主修机械,电气或其他相关专业,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽)
2.具备以下证书之一:低压电工证,高压电工证,制冷证,登高证
3.具有工厂工作经验者优先。
4.良好的团队管理能力。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中生产厂长木工雕刻生产进度推进新品打样有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作
2. 结合客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施,跟进执行过程,把控生产节奏,保障按时交付
3. 持续优化作业流程与资源分配,实现成本降低与效率提升
4. 建立健全工厂安全管理机制,确保设备、环境安全,保障员工安全生产作业
5. 组织并带领团队高效协作,推动公司经营目标达成
任职要求:
1. 具备5年以上木工领班、组长、包工头或厂长相关工作经历,熟练掌握木工技术,熟悉钣金工艺者优先
2. 具有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导团队完成既定任务
3. 面对问题沉着冷静,具备独立分析与解决突发状况的能力
4. 重视产品质量与细节执行,具有持续改进与流程优化的主动性
5. 能从终端客户视角出发,不断优化产品呈现方式及生产管理规范,提升客户满意度
生产组长/拉长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年大专Busbar焊接铝排软连接高分子扩散焊机械设备/机电/重工新能源
【岗位职责】
1. 负责生产现场的组织与管理,确保生产线按计划高效运行;
2. 监督生产作业流程,落实工艺标准和质量控制要求;
3. 协调人员、设备及物料,及时解决产线异常问题;
4. 推动现场5S管理及持续改善,提升生产效率与安全水平;
【岗位要求】
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造型企业运作流程;
2. 掌握基本的质量意识与安全生产规范;
3. 具有较强的执行力、沟通能力和团队协作精神;
4. 能适应现场工作环境,具备一定的抗压能力与应变能力;
5. 软排软连接车间管理经验优先;
6. 精通高分子扩散焊。
南通如皋市招涵洞,建筑木工班长,钢筋班长/带班,桥架/支架安装,电焊
抗震支架安装建筑木工班长电焊涵洞桥架钢筋班长
南通如皋招涵洞,建筑木工班长,钢筋班长/带班,桥架/支架安装,电焊
栏目概述
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