1、工程在北京；2、需具备水利工程质检工作经验，具备现场工序验收、试验、评定资料的能力；3、熟悉北京市地标、水利223-2025

北京京东方五代急招！男女操作工火热报名中，坐岗+恒温车间+高薪福利 北京京东方五代恢复招聘面试啦！液晶显示器核心生产岗缺口大，男女不限，有经验者优先录用 岗位亮点 -工作内容：主要生产电脑、电视液晶显示屏，坐岗为主（含点灯岗），操作简单易上手 -工作环境：恒温恒湿车间，无重体力劳动，工作轻松舒适 -上班模式：12小时两班倒，合理排班不熬夜过度 薪资待遇 -底薪+全勤奖+绩效奖金+岗位补贴+加班费 -夜班补助15元/天，综合工资5000-6000元/月 -入职3个月后可转正，福利更完善 招聘要求 -年龄16-38周岁，男女不限，身体健康 -无不良嗜好，服从车间管理安排 -有电子厂操作工经验者优先录用，无经验可带薪培训 食宿保障 -提供工作餐，营养均衡种类全 -住宿：4-6人公寓式宿舍，上铺下桌带独立衣柜，中央空调+24小时热水洗澡，居住环境优越

工作内容：按照操作流程，使用显微镜或肉眼，检验生产材料上的划痕污渍破损等。 工作要求： 18-42岁，近视眼，接受穿尘服（车间恒温），接受坐岗有工厂检验经验者优先。 工作时间： 8:00-19:00，常白班、单休，根据生产订单的波动会安排加班。 薪资待遇： 缴纳五险，试用期薪资5500-6500元/月，转正后综合薪资7000-8000元/月。 福利待遇： 提供餐补、劳动、全勤奖等，公司院内有员工食堂。

岗位职责： 1、负责统筹调剂检验工作负责调剂设备的模拟联调； 2、负责产品线联调检验，按照工艺、技术标准做好每个项目的检查记录； 3、根据现有问题分析原因，提出预防和改进的意见供参考； 4、负责质量问题信息的统计和分析； 5、领导安排的其他工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，有钣金、机加等制造业经验优先； 2、能够识别机械图纸及基础检验工具； 3、有良好的沟通协调能力，责任心强； 4、能接受全国出差（依据项目情况）。

终端成品质检员275-300/天提供住宿周结 18-45周岁不查案底纹身 面试（包进）直接上班 工作内容： 负责检查已做好的成品件，返修等（可带烟、手机，不定期发福利） 上班时间/薪资： 25/小时全额结账 （每天工时10-12小时）周结工资 厂区有食堂提供住宿 上班地点： ️大兴亦庄融兴北街 ️通州星海科创五街

招聘：质检员 薪资：5000-7000 岗位描述： 负责生产过程中的质检工作 相关要求： 认真负责，满勤28天，有加班费。管吃住

不体检，管吃住，， 25--50周岁， 上8点下晚8点，两班倒，管2餐工作餐， 坐岗，活好干， 主要负责：打磨，清洗，检验， 2个月后表现好可转正，有五险一金，到手6500左右，包吃住

【固安北区扫地机器人厂】[好的] 恒温车间管住 非流水线长白班 [红包]日结️️️元/天 [红包]日结️️️元/天 时间:8-20点 年龄：18—40周工人 薪资： 食宿：有饭补️️元 岗位：外观质检，测试等 要求：踏实稳定 注：至少干️一个月

亦庄海斯坦普质检275/300天，25一小时 汽车零配件​质检岗无体力活，不需要经验 年龄18-45周岁，工人 ​工资一周一结，25/小时， ​吃饭食堂自费，提供住宿 厂区面试大兴亦庄海斯坦普

汽车配件厂招聘库管质检员 一、职位描述 负责工厂生产过程中的质量检验工作，以及组织库房包装和来料的出入库等，以及领导交代的其他工作。 二、职位要求 高中以上学历，3年以上汽车零部件行业工作经验者优先，熟练使用办公软件 三、工作时间 四、薪资福利： 综合工资4000-6000元 提供五险，有工作餐 五、任职要求 工作认真，踏实肯干，有相关行业工作经验者优先。 面试地点：木林镇陈家坨村

⭐⭐⭐统一饮品招聘促销员⭐⭐⭐ 促销门店：周边6家店 工作时间：每周二-周日（导购）；早9晚6；午休13:00-14:00； 工资待遇：190元月结打银行卡（170底薪+20元每日系统打卡完成金）严禁迟到早退 ❤会使用智能手机系统打卡，有健康证，身材**条，能穿制式工服，年龄55岁以下 ❤可以做活动的联系，鸽子勿扰。 联系方式： 丰台

垃圾清运司机 工作地址:北京市丰台区西五里店58号院 每天工作约12小时，分白班与夜班。 试用期（一个月）：基本工资6000元 + 全勤奖300元 + 装车补助1500元 + 车辆保养补助500元，综合月收入约7300元（满勤且各项补助全享）；转正后：基本工资6700元 + 全勤奖300元 + 装车补助1500元 + 车辆保养补助500元，综合月收入约9000元（满勤且各项补助全享）；工龄工资：工作满一年后，每月增加工龄工资500元，累计满1500元封顶；薪资发放：次月底发放上月工资，遇节假日顺延。 全勤奖300元，装车补助1500元，车辆保养补助500元 按规定路线驾驶垃圾清运车辆，完成日常清运任务；负责车辆驾驶及协助完成垃圾装运工作，确保作业现场整洁；配合完成车辆的日常检查与基本维护。，驾驶垃圾清运车辆，完成日常清运任务，协助垃圾装运，车辆检查与维护。

垃圾车装卸工 工作地址:北京市丰台区西五里店58号院 每天工作约12小时，分白班与夜班。 试用期（一个月）：基本工资4200元 + 全勤奖300元，综合月收入4500元（满勤）；转正后：基本工资4700元 + 全勤奖300元，综合月收入5000元（满勤）；工龄工资：工作满一年后，每月增加50元，累计三年封顶；薪资发放：次月底发放上月工资，遇节假日顺延。 全勤奖300元 负责将垃圾装运至压缩车内，确保装车过程规范、安全；保持清运作业现场环境整洁；配合司机完成日常清运任务。，将垃圾装运至压缩车内，保持作业现场整洁，配合司机完成清运任务。

清真品牌丝路庄园招聘： 炒菜师傅一名工资10000～11500元 凉菜师傅一名 工资7000～8000 工作地址：丰台区纪家庙 拉条子一名（要求会拉面） 工资7500 洗碗工一名，工资5000 工作地址：石景山区杨庄 以上每月休息两天，包食宿！ 联系电话 同步，电话打不通直接！

吴佳明，，传菜主管 丰台区居住希望工作在丰台有意者可联系。工资要求5500~6000。

福建科诚建设工程技术有限公司于2011年依法成立。现拥有建设工程检测综合类资质建筑工程材料、市政工程材料、建筑工地特种设备、建筑节能工程质量、建筑门窗、幕墙、 建筑地基基础、室内环境、建筑主体结构现场、建筑钢结构工一程检测、建筑智能化系统工程检器、可靠性鉴定。市政桥梁工程检测、安装设备、桥梁评估等检测资质)公路、水运，水利工程、 铁路、消防、防雷、机场测绘，装修材料、环境等综合性第三方检测服务机构，并先后通过了CMA计量认证等多项资质认定井取得了工程监理资质等一系列资质公司已在福州、平源、泉州、晋江，南安漳州、南平、龙岩、三明，宁德、古田等主要地市设立办事处、分公司 招聘岗位：道路桥梁检测员10名 岗位描述：公路及市政工程检测、公路及市政工程第三方监测、公路及市政工程测量等；主要工作就是道路桥梁检测，导师一对一教。 招聘岗位：道路桥梁检测员3名 任职资格：大专以上工程相关专业，可以接受实习生 薪资待遇：月薪4000 提供免费吃住。 联系人：陈总经理 联系电话： 工作地点：宁德焦城区

急招检验人员，35岁至45岁，每小时15元，马上能来的，电话

20、浙江单位，检师2名（需要带中工），10-14万年薪；检员2名，6-10万年薪，五险一金，绩效奖金，包吃包住，周末双休，母体工作，会皮卡最好。联系电话

招聘信息：东莞市城投拌合站招聘岗位：调度员、品控薪资：5500-6500元，物检员、现场技术员薪资：5500-6000元，生产杂工薪资：4500-5000元，联系人：周小姐

广元单位需要质量员买社保一个，一个安全员持证上岗上班一个，有需求联系我

岗位职责： 负责研发部门质量体系的建设与完善。 任职要求： 学历：本科及以上学历。 经验：具备3年以上体系管理相关工作经验，有2年以上石油钻井/航天领域从业经历者优先考虑。 熟悉API标准，熟练运用SPC、FMEA等质量管理工具。 具有流程梳理与优化能力，可独立完成体系文件及审核报告的编制工作。 持有内审员资格证书，具备注册质量工程师资质者优先。 具有石油钻井测控行业经验，能接受短期出差安排。

岗位职责： 1.体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（涵盖组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2.标准与机制建设：负责制定交付流程规范、运行机制及相关管理制度，通过试点实施与审计反馈实现动态优化； 3.体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审查机制； 4.健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评估模型（聚焦时效/成本/客户满意度），制定改进方案并协调多部门推进实施； 5.数字化需求转化落地：挖掘体系数字化转型需求（如流程自动化工具），牵头需求分析并联合IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1.具备端到端交付体系构建经验（包含组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基本理论，能独立完成架构规划； 2.熟悉流程标准化设计方法（如SIPOC等工具），有成功落地试点项目并验证机制有效性的实践经历； 3.擅长多层次体系推广策略（培训/审计/考核组合应用），具备应对执行阻力的能力（如区域团队适配差异问题）； 4.精通体系运行效能建模（综合平衡时效、成本与满意度指标），能够主导跨部门改进项目的推进与闭环管理； 5.具备业务需求向数字化解决方案转化的能力，可高效协同技术团队实现系统落地。

岗位职责： 1.体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2.标准与机制建设：牵头制定交付流程规范、运行机制及相关配套制度，通过试点实施与审查评估实现动态优化； 3.体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审计机制； 4.健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评价模型（涵盖时效/成本/客户满意度），制定改进方案并推进跨部门协同落实； 5.数字化需求转化落地：挖掘体系数字化应用场景（如流程管理工具），主导需求梳理并联动IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1.体系架构设计能力：具有端到端交付体系构建实践经验（覆盖组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基础理论； 2.标准制定与推行专长：熟练运用流程标准化方法论（如SIPOC），具备通过试点验证机制有效性并复制推广的成功经历； 3.变革管理与落地监控：精通多层级体系推进策略（培训导入/审计检查/考核激励），能够有效化解执行阻力（如区域团队适配冲突）； 4.量化评估与改进闭环：擅长构建体系健康度衡量模型（平衡时效/成本/满意度维度），具备推动跨部门改进举措落地的实操能力； 5.数字化协同能力：可将业务运作需求转化为可落地的数字化解决方案。

本岗位为质量管理员方向，欢迎有意跨行业发展的优秀人才踊跃应聘，职业发展路径为质量主管/经理。 岗位职责： 1、负责公司采购物资的供应商及产品相关资质文件、证书、质检报告等资料的收集与审核工作，协助开展采购支持事务； 2、依据商品类别及管理要求，编制并维护供应商和产品的资质证照、检测报告及相关文档的管理台账，及时更新临近到期的各类资料； 3、根据供应商及产品备案信息，核实其在公开渠道的信息是否可查，确保信息的真实性、合规性、有效性，并与实物保持一致； 4、负责供应商及产品准入过程中相关信息的数据录入、档案建立，以及首营资料的整理与制作； 5、配合仓库完成到货验收，录入产品批号信息，跟踪并核查门店在售商品的有效期，监督临近保质期商品及时下架并退回仓库或返厂处理； 6、负责不良事件的信息收集、归类、分析，提出应对措施及改进方案建议； 7、参与门店备案相关工作；协助销售部门处理电商平台客户留言、评价反馈，以及异常订单、投诉举报等问题的跟进处置； 8、制定和完善本岗位的标准操作流程（SOP）及相关作业文件； 9、完成公司及部门安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验专业背景优先，具备医疗器械检验经验者优先，熟悉医疗器械资质管理体系，综合条件优异者可适当放宽学历、工作经验及年龄要求。 2、有3年及以上医学检验师工作经验者优先；具备扎实的医学检验理论基础和实操能力，有实验室或医疗器械企业（连锁药店）从业经历者优先。 3、持有医学检验相关执业资格证书，如检验士、检验师等，优先录用。 4、工作认真细致，条理性强，具备责任心、耐心及良好的专业服务意识，执行力突出。 5、对数据敏感，具备一定的行政文书及档案管理经验。 6、学习能力较强，具有良好的职业操守、沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。 7、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）及各类办公工具的应用。 薪资待遇： 税前综合薪资：7000-8000 实际工作地点：丰台丽泽商务区铭丰大厦 实际工作时间：08:30-18:00（午休1小时） 特别说明： 仅接受单休制者请投递，仅接受单休制者请投递！！！

1、主导经营类项目方案的策划与落地，涵盖外拓业务、以旧换新等模式的设计、推进及运营执行，助力服务经营能力提升 2、制定供应商全流程管理规范，负责运营机制建设，统筹金点子及优秀案例的收集、整理与推广运营 3、开展服务供应商及线下门店的评分管理，承担转让、清算及终止等环节的运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C、快消等行业背景，2年以上相关工作经验，有消费电子类产品绩效管理、供应商运营管理经验者优先； 2、熟练使用办公软件（PPT、Excel、Word），具备方案撰写及输出能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，能从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好沟通能力，学习主动，工作认真，能适应一定强度的工作节奏； 4、职业素养良好，富有协作精神和团队意识，可独立开展问题分析与解决，具备较强的沟通表达、组织协调能力，语言表述条理清楚

本岗位为质量管理员方向，诚邀有意跨行业转型的优秀人才踊跃应聘，职业发展路径可向质量主管/经理晋升。 岗位职责： 1、负责公司采购商品的供应商及产品相关资质证照、认证证书、质检报告及其他文件资料的收集、审核与确认；配合完成采购支持工作； 2、依据商品类别及管理要求，编制并维护供应商与产品的资质档案目录，动态更新临近到期的各类证件、报告及相关资料； 3、根据供应商及产品备案信息，核验其在公开平台上的公示情况，确保信息真实、合法、有效，并与实物相符； 4、负责供应商和产品准入后的数据录入、建档管理，完成首营资料的整理与制作； 5、协同仓库开展到货验收，登记产品批号信息，跟踪门店商品有效期，监督临期商品及时下架并退库或返厂处理； 6、负责不良事件的信息收集、汇总分析，提出应对措施及改进方案建议； 7、参与门店备案事务；协助销售部门回复电商平台客户的留言与评价，处理异常订单、客户投诉或举报事项； 8、制定本岗位的标准操作流程（SOP）及相关作业文件； 9、完成公司及部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验相关专业背景，具备医疗器械检验经验者优先，熟悉医疗器械资质管理体系，条件优异者可适当放宽学历、年限及年龄要求。 2、有3年及以上医学检验师工作经验者优先；具备扎实的医学检验理论基础与实操能力，有实验室或医疗器械企业（连锁药房）从业经历者更佳。 3、持有医学检验相关执业资格证书，如检验士、检验师等，优先录用。 4、工作认真细致，条理性强，责任心强，富有耐心与专业服务意识；执行力突出。 5、对数据敏感，具备一定的行政文书及档案管理经验。 6、学习能力出色，具备良好的职业操守、沟通协调能力和团队合作精神；能承受一定工作压力。 7、熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT）及各类办公工具。 薪资待遇： 税前综合薪资：7000-8000 实际工作地点：丰台丽泽商务区铭丰大厦 实际工作时间：08:30-18:00（午休1小时） 特别说明： 请确认可接受单休后再投递简历，能接受单休的再投递！！！

1、负责经营类项目方案的策划与落地执行，涵盖“走出去”战略、以旧换新等业务模式的设计、推进及日常运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理，负责优秀经验（金点子）、典型案例的收集、整理与推广 3、开展服务供应商及线下门店的评分体系管理，组织实施转让、清算及终止等运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C或快消行业背景，累计工作经验不少于2年，有消费电子类产品绩效考核、供应商管理实践经验者优先； 2、熟练使用办公软件（PPT、Excel、Word），具备方案撰写与输出能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，能够从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好沟通能力，学习主动，工作认真，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备良好的职业道德、协作态度和团队意识，可独立开展问题分析与处理，拥有较强的沟通协调能力、组织能力和语言表达能力

1、负责经营策略的规划与落地执行，涵盖外拓业务、以旧换新等专项方案的设计、推进及日常运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理工作，推动优秀实践、创新建议及典型案例的沉淀与推广 3、负责服务合作商及线下门店的评分体系管理，以及转让、清算、退出等环节的运营管控 岗位要求： 1、具有3C、快消等相关行业背景，2年以上工作经验，具备消费电子类产品绩效管理或供应商运营管理经历者优先； 2、熟练使用办公软件，包括PPT、Excel、Word，有独立撰写业务方案的实际经验； 3、逻辑清晰，思维缜密，能从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好的沟通表达能力，学习主动，作风务实，能适应一定强度的工作节奏； 4、职业素养良好，富有协作精神和团队意识，能够独立开展问题分析与处理，具备较强的沟通协调能力、组织能力和语言表达能力

1、负责经营类项目的策划与落地执行，涵盖外拓业务、以旧换新等方案的设计、推进及后续运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理，推动优秀创新建议（金点子）及典型案例的收集、提炼与推广 3、负责服务合作商及线下门店的评分体系管理，以及转让、清算、退出等全周期运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C、快消等相关行业背景，累计工作经验不少于2年，有消费电子类产品绩效考核或供应商管理经历者优先； 2、熟练掌握办公软件操作，包括PPT、Excel、Word，具备独立撰写方案的能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，善于从实际业务中识别问题并提出有效优化对策；责任心强，沟通顺畅，学习主动，作风扎实，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备良好的职业道德、协作态度和团队精神，能够独立开展问题分析与处理，拥有较强的沟通表达能力、组织协调能力和语言表述能力

汽车配件工厂招质检员 1,工作内容:检验汽车座椅套 2,年龄要求:40周岁以下 3,薪资待遇: 22元一小时管吃住 4,上班时间: 08:00-20:00长白班 5,工作地点: 北京市顺义区赵全营镇