
建筑木工焊工小工钢筋工
广东陆丰核电站因现场施工需要,现招聘工作岗位如下:
1、钢筋工、木工、小工普工100名,260—320元/工日,加班另算;
2、焊工2名,工资300—340元/工日
以上岗位免费提供住宿,,,,身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录,遵守项目管理制度,为人诚实守信,工作认真负责
保税区生产班长包吃包住月入7K-8K厂车接送
7000-9000元/月
生产管理包吃交通补助包住20人以上月结1年以下中专/中技全职年底双薪电子/半导体
保税区大型外企电子厂 · 生产班长
五险一金|包吃包住
薪资待遇
税前 8000-9000元/月
税后到手约 7000-8000元/月
岗位要求
高中/中专及以上学历
2年以上电子行业生产管理经验,接受两班倒
熟悉生产流程,有品质意识
能合理分配班组任务,协调员工分工,确认生产进度
沟通及汇报能力强,能快速应对生产异常并及时上报
责任心强,抗压能力强
熟悉办公软件,特别是Excel制表及数据汇总
岗位职责
依据生产计划,组织班组完成产量目标,确保按时交付
合理安排员工岗位,平衡工作量,提升生产效率
跟踪生产进度,及时解决生产异常
负责班组人员管理、安全生产及其他临时生产任务
参与生产流程优化、成本控制等改善项目,提出合理化建议
建筑木工小工钢筋工泥瓦工砼工
惠州市惠东县招钢筋工、建筑木工、工地小工/杂工、泥瓦工
广东核电站基建工程:招聘大量(小工/辅助工)!
招聘岗位:辅助工/小工:
(木工/钢筋工/混凝土工)
以上统一为小工!
工作地点:广东惠东
【工作内容】
·协助技术工完成辅助工作
·现场设备整理、场地清洁
关于大工,中工,小工说明:上班后进行考核,评定大工,中工考核,拿不同的绩效工资。
合同首签1年或3年,优秀可续签。
如春节留守1~3月份有5000元—10000元
一,流程:先报名(报名格式私聊发)——审核需要1-3天——确认通过后即可来报道
先提报个人资料审查,无犯罪记录,无案底(单位联网核查)
单位审核1-3天通过后,方可出发报到,自行提前过来的,产生的住宿等费用自理。
1.身份证正反面照片各一张,
2.填好资料表
3.录好短视频
·入职须通过到公司指定的医院完成体检
注:单位有3~5天岗前安全知识培训及考核,考核后持证上岗,培训期无补贴!个人经验:如体检及培训考核一次性通过,流程约7天左右。如体检不合格或要复检,亦或培训考核未通过要补考,时间会顺延。
亮点:国家项目,长期稳定。非常适合农民工/建筑工
工资待遇:
1.工资发放至本人中国银行卡,如无卡单位可以协助办理!
2.综合年薪:9-13万元
3.平均月薪8000-10000元
4.白班:260元/天(每天标准工时10小时)超出10小时部分另计!
5.夜班:300~360元,含夜班补贴,视企业安排而定!
6.每月发5400元,180-240绩效部分第4个月发第1个月,第5个月发第2个月,第六个月发第3个月,依此类推!
7.每月25号以后发薪,做满15天可预支500-2000元
其它:
A,住宿:公司包住集体宿舍
优点免费,缺点人多。(个人建议:刚来可以住宿舍,时间久了可以找伙伴合租一套三室一厅的房子,每人每月房租不到200,住得舒服)
B,伙食:员工自理。公司有食堂,可以自己充卡或扫码支付,三餐可选,不吃不扣,吃饭费用一餐最低标准10元左右,二荤二素,能管饱,日伙食费约30元左右,月伙食费1000元左右即可。
【任职要求】
18-57岁,识字即可,不卡学历,必须会用智能手机!必须!!!
上下班:早中晚公司几十上百辆大巴专车接送,往返宿舍营地及工地之间,须准时坐车。
欢迎全国各地的建筑劳务公司,工程工地项目负责人,工地包工头,人力资源公司等有建筑工人或农民兄弟资源的朋友洽谈合作,共同发展!
另本人也在工地,好的.,11:30-13:30,16:00-17:30欢迎来电。或加联系
建筑木工1-2人
招建筑木工招工建筑木工,6人,标准层还有二十层,层高3.1,都是12米✘4米,大户型。框架结构,外圈都是墙。立马上的联系!
注塑领班
9000-11000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
岗位职责:
1.管理跟进生产进度,负责当班效益和品质保证;
2.懂注塑机械设备维护和保养,跟进注塑成型工节优化和实施;
3.物料控制,现场6S的执行;
4.其他协助部门主管管理工作;
5.两班倒要适应夜班;
任职要求:高中以上学历,三年以上注塑车间生产领班实际工作经验。
电镀厂包装领班
8000-9000元/月
生产管理高中
25-45周岁,高中或高中以上文化。工作细心,有责任心,有较好的现场管理能力和一定包装经验。
装配线领班
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理智能硬件
岗位职责:
1、根据生产计划领取物料,合理调配人员以确保daily产量达成;
2、及时处理生产过程中的异常情况,并上报相关问题信息;
3、负责生产数据的收集整理及各类生产报表的准确填写;
4、落实7S现场管理要求,维持作业环境整洁有序;
5、具备智能手机、平板电脑、VR/AR设备、智能音响、POS终端、移动电源、智能家居等精密模具制造背景者优先考虑。
任职资格:
1.年龄20-37岁,高中或中专及以上学历,具有2年以上制造业生产管理实操经验;
2.有电子类产品(如手机、平板)组装经历或从事过精密模具制造相关工作者优先录用
生产组长(包住)
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理智能硬件库存/仓储管理生产成本管理
工作职责
带领团队成员达成既定目标与生产任务,负责管辖区域内信息的及时传递与落实,保障一线生产工作的顺利推进。
1、负责所辖产线的质量监督,不良品的判定、处置及信息反馈,
2、科学调配人力与物料资源,保障既定产出(检验)任务按时完成,
3、负责所辖产线现场物料管控,工装器具及设备运行状态的检查确认,以及5S执行管理,
4、严格执行既定工艺流程与作业规范,确保各项工艺要求有效落实,
5、及时向所辖员工传达相关通知与指令,并监督其执行情况,
6、落实应急管理体系相关制度,确保各类突发状况能按预案妥善处理,
7、对所辖员工岗位技能培训成效进行在线跟进,并确认基本操作技能达标,
8、组织早、晚班交接工作及早晚例会,保障信息传递顺畅高效,
9、处理所辖产线员工出勤、加班、请假等日常事务,
10、配合工长或公司处理员工间矛盾及其他临时性问题。
任职要求
1、具有一年以上生产一线工作经验,了解生产线关键岗位实际操作,能适应倒班安排。
2、掌握设备操作相关专业技能,熟悉现场5S/IE/ESD管理要求,了解公司内部作业流程与政策,具备基础办公软件操作能力(如WORD/EXCEL)
物业客服专员
4000-6000元/月
客服客服专员1-2人月结经验不限高中全职正常工作制办公室坐班不接受居家办公
1、负责客户服务板块日常管理工作,执行公司的有关规定及管理目标,进行团队管理与培训,并按需要督促执行情况;
2、收缴物业管理、水电等相关费用,维持与提升收费率;
3、负责园区巡视,监督客服工作质量,协助包括对基础物业、公共设施、消防环卫的检查与监督;
4、负责客户关系的建立与维护,负责收楼、装修等工作;
解答客户咨询,管理和分析客户档案资料;调解客户投诉,协调内外资源,解决客户需求,定期开展业主满意度调查;
5、完成上级交办的其他工作任务;
岗位要求:
1、高中以上学历,房地产、企业管理、物业管理等相关专优先业;
2、具有3年以上物业管理相关工作经历;
3、熟悉物业管理、客户服务管理等专业知识;
4、具备一定的沟通、协调、创新能力;熟练掌握Office办公软件及客户服务软件。
平车工缝纫工
淘宝厂招聘
本厂自设裁床,做拉链卫衣,圆领卫衣,开抽,长T,短T,现需要招聘以下各个工序:
熟练缝车:多名
熟练平车:2名
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栋号长1-2人
济南房建项目招聘招聘岗位栋号长1名任职要求1. 从事房建主体劳务施工经验5年以上;2. 熟悉主体结构、二次结构、砌体、抹灰等全流程施工,能熟练识图,严格按规范管控现场质量、安全、进度;3. 沟通协调能力强,对上汇报、对下管理、对外协调顺畅,执行力强,责任心重;4. 持有建造师证书,年龄不超过45岁。工作地点:济南联系人:马经理电话:
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
玻璃生产主管
1.4-2.8万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.监督并统筹玻璃生产各环节,保障产品品质与产线运行效率
2.带领团队执行生产任务,优化作业流程,提高整体产能
3.汇总分析生产数据,识别并解决工艺问题,推动技术持续升级
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效促进团队协作
2.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对生产突发状况
3.熟悉玻璃生产工艺,具备技术学习能力,能通过新方法提升产品质量
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电包装/印刷生产成本管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作;
2.组织并协调车间各班组之间的协作,保障生产环节高效衔接;
3.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况,制定应对措施并推动落实。
任职要求
1.身体健康,能胜任长时间在岗作业及现场操作要求;
2.工作认真踏实,具备较强的执行力和抗压能力;
3.具备良好的人际沟通技巧与团队协作意识,能够顺畅推进跨岗位协作。
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理智能硬件生产成本管理
1、根据生产计划,按时按质完成各项生产任务;
2、落实现场7S管理,保持作业区域整洁有序;
3、合理安排产线人员调配及岗位分工;
4、及时完成工单的清理与结案工作;
5、准确填写并按时提交产线日常数据报表;
6、做好产线治具的日常维护与保养;
7、负责产线员工的考勤统计与管理工作。
任职资格:
1、年龄25-38岁,高中及以上学历,男女不限;
2、具备产线运作、人员管理及6S管理相关经验;
3、有消费类电子行业工作经验者优先(如智能手表、蓝牙耳机、手机等)。
月薪制:7000元/月+500元绩效,周日休息
搬材料小工1-2人
揭阳市普宁市招工地小工/杂工
岗位职责:
1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业
2.配合各工种进行工地日常杂务,如工具整理、场地清扫、临时设施搭建等
3. 服从现场管理人员安排,按时保质完成交办任务
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品,保障自身及他人安全
5. 参与施工前准备与完工后收尾工作,确保现场整洁有序
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,服从管理,接受统一调度
栏目概述
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