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生产组长/拉长3-5年中专/中技食品/饮料
1、中专及以上学历,具有乳饮料生产企业投料车间三年以上相关工作经验; 2、掌握含乳饮料及花色乳(如巧克力奶、咖啡奶等)的生产工艺流程,熟练操作乳品前处理工序设备;具备一定设备维修能力者优先; 3、具备良好的组织协调与管理能力; 4、责任心强,工作踏实,吃苦耐劳,具有较强的执行力。
生产管理主管
4000-9000元/月
生产管理1-3年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制家电智能硬件生产跟单库存/仓储管理
▲岗位一:生产管理岗位职责: 1. 负责生产线的整体管理工作,确保⽣产流程顺畅,产品质量达标; 2. 协调各部门资源,优化生产计划,提⾼⽣产效率和降低成本; 3. 监督⽣产现场,及时发现并解决生产过程中的问题,保障生产安全; 4. 组织实施生产设备的维护和保养,确保设备正常运行; ▲岗位二:组装拉长任职要求: 1. 具备流水线工作经验,熟悉生产流程及质量控制标准; 2. 有责任心,有团队意识,有品质意识; 3. 良好的问题解决能力,能够迅速应对生产中的突发状况; 4. 优秀的沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作。 5.热爱或有电子设备组装测试经验 ▲岗位三:技术QC品控: 一、岗位职责 1. 来料检验 • 对电子元器件(主板、CPU、内存等)进行外观、规格及功能测试,确保符合组装标准。 • 记录不良品并反馈至采购部门,推动供应商改善。 2. 制程管控 • 监督生产线组装流程(如散热器安装、线材走线等),确保符合工艺规范。 • 抽检半成品的关键指标(如散热性能、接口稳定性)。 3. 成品终检 • 执行整机压力测试(如3DMark烤机)、功能测试(USB/网络接口)及外观检查。 • 签发合格证,拦截不合格品返修。 4. 质量改进 • 分析常见故障(如蓝屏、过热),协同工程师优化工艺。 • 维护ISO9001质量管理体系文件。 二、任职要求 1. 技能 • 熟悉PC硬件参数(如TDP功耗、接口协议),能使用万用表、示波器等工具。 • 掌握基础电路知识,能排查短路/接触不良问题。 2. 经验 •电子制造业QC经验,有联想/戴尔等代工厂背景优先。 3. 素质 • 严谨细致(如能发现0.5mm的元件偏移),抗压能力强(适应加班赶工)。 ▲岗位四: 一、岗位职责​ 产品设计绘图​ 使用Altium Designer/CAD等工具绘制PCB电路板布局图、外壳结构图及装配示意图。 根据工程师需求完成原理图符号库、3D模型库的标准化维护。 技术文档编制​ 输出BOM表(物料清单)、装配工艺卡及公差分析报告。 参与DFM(可制造性设计)评审,标注关键尺寸与工艺要求。 跨部门协作​ 配合结构工程师完成散热仿真模型建模(如ANSYS Icepak)。 协助采购部核对元器件封装尺寸与实物匹配性。 二、任职要求​ 专业技能​ 精通AutoCAD/SolidWorks,掌握IPC-7351封装设计规范。 了解EMC设计基础(如地线分割、屏蔽罩布局)。 经验要求​ 3年以上工控设备/医疗电子等行业绘图经验,有CE/FCC认证项目经历优先。 能独立完成6层以上高密度PCB的布线规划。 核心素质​ 空间想象力强(如能通过二维图纸预判装配干涉问题)。 对GB/T 14689-2008机械制图国标有深刻理解。 三、加分项​ 熟悉GD&T几何公差标注 有高速信号(如PCIe 5.0)布线经验 持有CSWP(SolidWorks专业认证) 任职要求: 1. 年龄18-48岁,身体健康; 2. 具备一定的电脑组装经验; 3. 具备一定的学习能力和适应能力,能够适应工作环境和工作强度。
生产拉长
6000-7000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理电子/半导体
岗位职责: 1。统筹管理生产线,确保生产目标的达成;2。监控生产流程,确保产品质量符合标准;3。优化生产流程,提升团队效率;4。指导和培训团队,提高团队技能。 任职要求: 1。具备优秀的组织和领导能力,能有效管理生产团队; 2。做首件,Bom排拉 2。熟悉生产流程,能够处理生产中的技术问题;3。具有良好的沟通技巧和团队协作精神;4。具备强烈的责任心和抗压能力。
生产组长/拉长1-3年学历不限包住月结
1. 年龄要求25周岁以上 2. 熟悉塑胶原料、再生料及配色比例,具备实际操作能力,可独立应对异常情况; 3. 思维敏捷,学习能力强,具备良好的数据意识,能承受工作压力,具备团队协作与管理意识; 4. 具备2年以上相关工作经验。
生产管理包吃免费培训包住有提成20人以上月结1-3年学历不限全职团队管理库存/仓储管理林业新能源
岗位要求: 1、高中/中专或以上学历 ; 2、3年以上电子行业生产管理经验; 3、熟悉生产流程,有品质意识; 4、能合理分配班组任务、协调员工分工,确认生产进度; 5、良好的沟通及汇报能力,能快速应对生产异常并及时上报; 6、较强的责任心及抗压能力。 岗位职责: 1、依据生产计划,组织班级完成产量目标,确保按时交付; 2、合理安排员工岗位,平衡工作量,提升班组生产效率; 3、跟踪生产进度,及时解决生产异常; 4、负责班组员工的人员管理,安全生产,以及其他临时交办的生产任务;
生产组长
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位1:生产组长/拉长 工作职责 1.生产计划与执行管理 根据生产计划或订单要求,合理安排生产进程,分配生产任务,确保按时、保质、保量完成生产目标; 监控生产实施状况,跟踪生产订单的进度、入库时间与完成数量,及时发现并处理生产延误问题; 2.质量管理与工艺控制 负责产品的工序质量控制,监督生产过程中的工艺执行情况,确保产品符合质量标准; 及时处理生产过程中的品质异常,分析原因并提出临时解决建议,协助上级找出根本原因并推动工艺改进; 对员工进行生产工艺和操作技能的培训与指导,确保员工掌握正确的操作方法,减少因操作不当导致的质量问题; 3.人员管理与团队建设 根据生产任务和员工技能,合理调配人力资源,确保各岗位人员充足且工作饱和; 负责新员工的岗前培训,以及在职员工的技能提升培训;对员工的工作表现进行考核与评价,激励员工提升工作效率和质量; 4.团队沟通与协调: 与员工保持有效沟通,了解员工需求,解决员工工作和生活中的问题,提高团队凝聚力,降低员工流失率; 监督员工的工作纪律,处理员工怠工等违纪行为,营造良好的工作氛围; 5.5S/6S管理推进:负责生产现场的6S管理,包括整理、整顿、清扫、清洁、素养(安全)等,保持整洁有序的生产环境 6.物料管理与损耗控制:管理车间物料,确保物料的合理使用,降低物料损耗 7.设备管理与维护:监督生产设备的规范使用和维护保养,确保设备正常运行,减少设备故障对生产的影响 8.安全管理:负责本组员工的安全教育,监督员工遵守安全操作规程,防止人身设备事故发生 持续改进与协作支持 9.生产效率提升:分析生产过程中的瓶颈问题,寻求改善措施,提高生产效率 10.工作流程优化:注重工作方法及工作流程的持续改良,提出工艺改进、降低成本的建议,并执行上级下达的各种改善指令 岗位要求: 1.高中及以上学历,从事组长工作经验3年以上,年龄***** 2.熟悉办公软件,word,excel,PPT等,能熟练填写报表 3.熟悉ERP操作(金蝶,SAP等) 4.有较好的沟通协调能力及团队管理能力 岗位2:生产助拉 工作职责: 1.主导各种条码标签打印及成品入库单打印 2.负责治工具管理,对于治工具齐套结果负责,开线前根据治具清单提前盘点治具,并下发至对应工序,工单完毕后对治工具进行搜集,放置到固定位置,定期盘点治工具状态,有问题的及时报修 3.负责工单物料管理,定期盘点工单物料状态,对工单上料及时性,多料及少料负责; 4.配合组长进行新员工培训指导,组长一次培训后,助拉进行培训结果跟进,巩固培训结果,帮助新员工快速熟悉作业流程 5.工艺落地及改善落实跟进 6.生产异常反馈及其他一些协助事宜推进 7.临时顶位 任职要求: 1.初中及以上学历,从助拉工作经验2年以上 2.熟悉办公软件,word,excel,PPT等,能熟练填写报表 3.熟悉ERP操作(金蝶,SAP等)
生产管理包吃包住月结1-3年高中
高新电子企业生产部管理层组长+主管招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 长白班-包吃住 待遇好,福利高[庆祝] 1. 岗位:PCBA生产主管 - 所属部门:生产部 - 岗位工作内容:能根据生产任务单,跟进生产排产,把控生产工艺,过程控制质量,监督生产效率,完成生产任务。有5年电子电器,开关电源,消费电子行业PCB生产经验。(有同行经验更好) - 薪资:底6000+绩效2000+其他 - 招聘要求:30-45岁,高中以上,认真细心有责任心   2. 岗位:PCB生产线长 - 所属部门:生产部 - 岗位工作内容:能根据生产任务单,跟进生产领料,排产,把控生产工艺,过程控制质量,监督生产效率,完成生产任务。有2年PCB生产经验。 - 薪资:底4000+绩效1600+其他 - 招聘要求:25-40岁,高中以上,认真细心有责任心   3. 岗位:装配生产主管 - 所属部门:生产部 - 岗位工作内容:能根据生产任务单,跟进生产排产,把控生产工艺,过程控制质量,监督生产效率,完成生产任务。有5年电子电器,开关电源,消费电子行业装配生产经验。(有同行经验更好) - 薪资:底6000+绩效2000+其他 - 招聘要求:30-45岁,高中以上,认真细心有责任心   4. 岗位:装配生产线长 - 所属部门:生产部 - 岗位工作内容:能根据生产任务单,跟进生产领料,排产,把控生产工艺,过程控制质量,监督生产效率,完成生产任务。有2年电器装配生产经验。 - 薪资:底4000+绩效1600+其他 - 招聘要求:25-40岁,高中以上,认真细心有责任心 -   5. 岗位:品质主管 - 所属部门:品质部 - 岗位工作内容: 一、负责品质控制:1. 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法,以确保品检员明确检查要求; 2. 组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查,以确保只有合格的产品才能提交给客户; 3. 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品,以防止不良品的非预期使用; 4. 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施,并跟进落实; 5. 协助工程部进行样品确认,协助生产部、采购部对供应商的评审和考核; 6. 负责质量管理系统的维护,确保其持续有效,不断改进; 有5年电子电器,开关电源,消费电子行业PCB生产经验。(有同行经验更好) - 薪资:底6000+绩效2000+其他 - 招聘要求:30-45岁,高中以上,认真细心有责任心 工作地点 佛山市
班长/组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体储备干部生产组长生产班长机械设备/机电/重工
职位要求: 1、年龄20-40岁,具备高中或以上学历,熟练使用常用办公软件; 2、有制造行业班组长管理经验者优先考虑; 3、理解精益生产理念,能够识别基本浪费现象,具备现场问题分析与改善能力; 4、具有较强的团队协作意识,良好的沟通协调、组织配合能力,工作积极主动; 5、责任心强,富有进取心,能适应一定强度的工作压力。 岗位职责: 1、执行并落实安全生产管理制度,确保现场安全规范运行; 2、统筹管理现场人员、设备、物料、工艺及环境,按标准流程推进生产任务,保障交付质量与进度; 3、强化现场基础运作,持续优化车间6S水平,推动效率与产品合格率提升; 4、对班组成员进行培训、指导、监督与检查,提升员工操作技能和责任意识; 5、完成上级安排的其他生产相关工作。
电机样机技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技
工作职责: 1、承担电机样品的制作任务,具有一年以上相关实操经验; 2、掌握电机基本结构与运行原理,了解基础电学知识,具备一年以上无刷电机或同类产品生产厂工作经验,曾参与电机测试、品质检验、拉长、助拉、维修等相关岗位者优先; 3、了解电机生产各环节工艺流程,有电机样品技术员从业经历者更受青睐; 4、工作认真负责,积极进取,能适应高强度作业并具备问题处理能力,具备良好的团队协作意识。 要求: 1、中专及以上学历,机械、电气等电机类相关专业优先; (或全日制大专及以上学历,机械、电气等电机类相关专业) 2、具有一年以上电机样品制作实操经验; 3、熟悉电机构造、工作原理及基础电学知识; 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。
电工组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
工作职责: 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁,需结合锂电非标设备定制化、技术密集型的特性,全面承担生产组织、质量控制、团队协调等核心职能。 1、生产任务落实:依据车间下达的生产目标,细化工作任务,科学安排班组成员的作业分工,保障生产进度按计划有序推进; 2、负责班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护,确保各类资源供应及时、运行稳定; 3、质量规范执行:严格执行锂电非标设备的质量要求和标准作业流程(SOP),指导员工规范操作; 4、汇总生产过程中出现的工艺难点,提出优化建议,参与技术团队的工艺评估会议,助力生产流程持续改进; 5、落实班组安全生产管理,推进现场5S执行与日常监督; 6、培训组织实施:开展新员工岗位技能培训,推动老员工技能提升与多能工培养。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业优先; 2、具备2年以上班组管理经历; 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法; 4、具备较强的分析判断、执行落地能力,以及良好的沟通协调与组织推动力; 5、了解产品工艺结构,熟悉生产作业流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先; 6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合素养;
广东中山招腻子/大白/墙漆、油漆工
油漆工腻子/大白/墙漆
中山市招腻子/大白/墙漆、油漆工
中山
5月12日 08:55拨打电话
广东中山急招50名电焊工,11000元左右一月20-48岁
电焊20人以上月结
急招50名电焊工,11000元左右一月 20-48岁
中山 小榄
5月12日 08:54拨打电话
广东中山需要有电工证
300-400元/天
电工1-2人电工证
需要有电工证
广东中山急招电焊工30名,11000元左右/月包吃包住20-47岁
300-400元/天
电焊1-2人月结
急招电焊工30名,11000元左右/月 包吃包住 20-47岁
中山
5月12日 08:54拨打电话
广东中山招装修木工、石膏板吊顶
石膏板吊顶装修木工
中山市招装修木工、石膏板吊顶
中山
5月12日 08:54拨打电话
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
河南平顶山宝丰县井号12、✅【】房建栋号长1名,完整交付经验,待遇详谈,联系杨经理
栋号长1-2人
井号 12、✅【河南平顶山宝丰】房建栋号长1名,完整交付经验,待遇详谈,联系杨经理
平顶山 宝丰县
5月12日 00:17拨打电话
河南平顶山宝丰县房建项目招栋号长一人,要求经历过完整项目交付,待遇详谈,联系人:杨经理,电
栋号长1-2人
河南平顶山宝丰县房建项目招栋号长一人,要求经历过完整项目交付,待遇详谈,联系人:杨经理,电话:
平顶山 宝丰县
5月11日 20:26拨打电话
外墙施工班长
6000-7000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
负责现场施工管理相关工作
栋号长
9000-10000元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,框架结构,工地在晋中榆次和忻州
生产设备管理员保险包住包吃1-2人月结1-3年初中及以下妹子多,福利好,同事好有设备管理经验两班倒包吃住机加工设备经验自动化设备经验
工作内容:会独立编程,换线,优化,处理小故障 懂三星贴片机调试,日常维护和保养; 生产换线调试相关工作,生产人员调动,提高生产效率; 负责生产不良分析及解决; 职位要求:具有SMT生产线相关工作经验; 做事细心,有责任心,思路清晰,具有生产管理能力; 熟悉三星贴片机者优先 工作时间:两班倒,半个月倒班一次
广东中山制造型企业,生产跟单,仓库管理等
3000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结全职
制造型企业,生产跟单,仓库管理等
广东中山车间主管:1名
6000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
车间主管:1名
主管注塑工
诚聘: 一、注塑领班2名,有能力有担当/有责任心/能独挡一面的,年龄25-45,工资试用期底薪9000,试用期后28天制10000 以上职位均包吃,(半捅水勿扰!!!) 二、生产主管 1 名10000 到12000 有意者联系电话:方先生,地址:中山市小榄镇东升为民路148号锦星塑胶制品厂
中山
5月11日 22:08拨打电话
生产跟单文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技生产跟单生产文员生产文员/统计员
生产跟单,文职工作,报价、客服
生产主管
1.2-1.6万元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
职位详情 1、负责生产车间小组人员管理。 2、对小组上整个生产流水线的把控分配、协助生产厂长完成任务。 3、控制所生产的产品质量问题,以质为本,做到保质又保量。 4、负责本组的生产工作,及时的编排好将要生产货品的工艺流程,领取裁片、物料、辅料等,做好各种开款前的准备工作 5、负责本组产品的技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作,协调和处理本组的日常事务 6、每天根据实际生产情况,去统筹和编排好收发员与车位工的日常工作,合理的使用人力与物力资源
厂长/主管5-10年本科PMC管理
岗位职责: 全面负责集团计划与订单管理体系的规划与执行,统筹销售预测、生产排程、库存管理、物料需求计划及订单交付协调工作,保障供应链各环节高效联动,达成产销协同、库存合理化与客户订单准时履约目标。 (1) 计划体系管理 主导销售与运营计划(S&OP)流程运作,推动销售、生产、采购等职能间的协同决策。 编制主生产计划(MPS)、物料需求计划(MRP)及库存策略方案,确保资源科学调配。 (2) 订单与交付管理 组织订单评审,明确交期承诺并跟踪执行进度,保障客户订单按期完成交付。 统筹成品出货安排,联动仓储与物流团队提升交付运作效率。 (3) 库存控制 制定原材料、在制品及成品的库存管控策略,动态监控库存水平,提升周转表现。 定期开展库存结构分析,推进呆滞物料预警机制与处理措施落地。 (4) 物料计划与采购协同 编制物料需求计划,指导采购团队实施采购动作,保障产线物料连续供应。 跟进供应商供货节奏,及时应对物料延迟或供应异常状况。 (5) 团队与流程建设 承担部门团队组建、人员培养及绩效考核工作。 持续优化计划、订单、库存相关业务流程及系统支撑能力(如ERP)。 任职要求: 1、本科及以上学历,供应链管理、物流管理、工业工程等相关专业优先。 2、8年以上制造业计划、物料控制、供应链管理经验,3年以上团队管理经验。 3、熟悉调味品、食品或快消行业生产与供应链特点者优先。 4、具备PMC或计划部门从0到1搭建经验者优先。 5、精通供应链计划全流程(销售预测、生产计划、物料计划、库存控制)。 6、熟悉ERP/MRP系统逻辑,具备系统优化经验。 7、数据敏感,具备较强的分析、预测和统筹协调能力。 8、具备战略思维和跨部门推动能力,能承受高强度压力。 9、沟通表达清晰,善于整合资源解决问题。
生产跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员生产跟单1-2人月结经验不限全职
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性 3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验服装/纺织经验
任职要求: 具备1年以上洗涤厂或酒店管理相关领域工作经验。 工作内容: 1.依据客户交货周期及企业生产安排,统筹规划并协调车间生产任务,保障生产进度按计划推进; 2.科学配置生产人员,优化生产流程与布局,提升整体作业效率; 3.定期组织召开车间会议,推动员工提升协同配合与综合管理能力; 4.对生产全过程实施监督与指导,落实质量管控措施,确保产品品质达标。
生产部长/总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验非标设备经验自动化设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
职位描述: 1、负责数控机床装配车间管理,包含订单交付,现场人机料法环的管理工作; 2、人选要求希望在五金、设备、自动化、机床等行业生产管理经验,协调能力和执行力强。 45岁以内 备注说明:月薪资15-25K×14薪,向制造负责人汇报,目前制造负责人管理装配车间, 机加车间,采购部,仓库。
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鱼泡直聘为工人提供中山附近急招栋号长包吃住在线招聘信息,主要招聘中山栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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