
宁波象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
建筑木工钢筋工小工泥瓦工钢筋班长
宁波市象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
机加工班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
负责本班组的生产调度与人员调配;
负责班组现场管理事务,改进工艺流程,提升生产效能,解决生产过程中的异常问题
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
1. 负责生产现场的日常运作管理及生产任务安排,确保生产目标按时保质完成;
2. 组织产线员工开展生产作业,监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况;
3. 落实生产设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定高效运行;
4. 推动生产部门与其他职能单位间的协同配合,确保生产流程高效衔接;
5. 参与产线工艺改进与流程优化,持续提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1. 具备相关专业学历及2-3年生产管理岗位工作经验;
2. 熟悉生产工艺流程及设备操作与维护要点;
3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力;
4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力;
5. 工作认真负责,抗压性强,能适应快节奏的生产环境。
生产、工程、品管、物流(应届毕业生)
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产设备管理机械设备/机电/重工食品/饮料
岗位职责:
1、掌握车间工艺流程,依据产品标准,对生产环节实施系统化操作;
2、定期巡查、监控并调节工艺运行参数,确保设备安全高效运转;
3、熟悉并落实车间内设备管理、人员安全及食品安全相关工作;
4、完成与岗位相关的其他工作任务;
任职要求:
1、26届毕业生;大专及以上学历,食品、机电、化工类专业优先考虑;
2、责任心强,具备良好的学习与适应能力;
3、认同企业价值观,愿意接受轮岗培养及倒班安排;
公司福利:
1、提供食宿
2、双休
3、配备班车
4、试用期开始即按规定缴纳五险一金
生产组长/线长
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单
岗位职责
1.全面主持本班组的日常运作,确保各项任务高效有序推进。
2.组织召开班组例会,及时传达并执行上级下达的工作指令,保障信息传递畅通无误。
3.科学调配班组资源,规范生产流程管理,确保生产任务按时保质完成。
4.建立健全质量管控机制,对生产全过程实施监督,确保产品符合质量标准要求。
5.推进团队建设与人员管理,组织开展技能培训及绩效考核,持续提升团队综合能力。
6.落实安全生产、现场6S、设备维护、流程优化等管理措施,打造整洁有序的作业环境。
7.定期复盘月度、年度工作目标达成情况,分析问题成因,制定切实可行的改进方案。
8.编制并推进班组培训计划,结合实操训练提升员工岗位技能水平。
任职要求
1.全日制大专及以上学历,具备2年机械厂生产班长工作经验,掌握班组管理基本流程。
2.具有三年以上机械制造或相关行业从业经历,熟悉生产工艺流程,能合理规划生产安排。
3.具备较强的质量意识和安全环保理念,始终将质量安全作为工作首要原则。
4.年龄在*****,责任心强,执行力突出,能适应倒班工作制度(视公司生产需求),保障生产连续稳定运行。
生产储备干部(MJ001979)
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理食品公司12小时倒班
岗位职责
1、生产计划与执行:协助制定生产排程,保障生产任务按期交付,优化车间资源配置。
2、工艺技术管理:参与生产工艺的技术支持工作,针对制程异常提出优化建议,促进工艺水平提升。
3、现场管理与监督:检查工艺文件执行状况,及时记录并反馈异常情况,跟进纠正与预防措施的落实。
4、品质管理:参与品质管理体系的建立与实施,如制程统计控制、失效模式识别等,确保产品符合质量标准。
5、安全管理:配合完善安全生产制度,参与安全宣传培训及应急演练,提升现场安全意识。
6、团队管理与培训:协助开展人员管理,组织操作人员技能培训,提升作业效率与团队凝聚力。
7、数据收集与分析:承担生产数据整理、计划分解与执行跟踪,输出效率、人力配置及产能相关指标,并制定改进对策。
任职资格
1、学历要求:全日制大专及以上学历,食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2、工作经验:欢迎应届生或经验尚浅者,具备基层发展意愿,可接受在生产一线轮岗实践。
3、技能要求:熟练操作常用办公软件,具备良好的表达能力、协作意识及快速学习能力。
4、个人素质:能适应现场工作环境,责任心强,抗压能力强,具有积极进取精神和扎实执行力。
服装后道主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上服装生产
岗位职责:
1.全面负责服装后道加工的日常运营,保障各生产环节有序衔接;
2.对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导,确保产品品质达标;
3.统筹生产排程,及时处理生产中出现的异常情况,确保按时交付;
4.持续改进工艺流程,提高作业效率并有效控制成本;
5.负责团队管理与人员培训,提升员工专业能力与工作热情。
任职要求:
1.精通服装后道各环节流程,拥有扎实的现场管理实践经验;
2.具备出色的组织与沟通协调能力,能高效推进多项工作任务;
3.具备果断的决策力和应对突发问题的能力;
4.拥有良好的团队带领能力,善于激发团队潜能达成业绩目标;
5.工作细致认真,责任心强,能胜任快节奏的工作压力。
杭州钱塘区找带班组长,懂双组份施工工艺,会开车更佳。
1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年全职
找带班组长,懂双组份施工工艺,会开车更佳。
电子制造现场管理
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备
1、制定项目各项实施计划,定期总结计划执行情况,并向上级主管汇报工作进度;科学调配资源,保障生产任务顺利完成。
2、严格执行公司各项制度与体系规范,结合实际运行情况,对其可行性、合理性及完整性进行评估,主动提出优化建议。
3、通过推动项目改进与流程精简,提升作业效率,减少库存积压,助力公司实现降本增效目标;并对改善成果进行追踪验证。
4、落实安全作业要求,维持良好生产秩序,持续推进车间5S管理落地执行。
5、及时传达公司方针政策及会议决议,确保各项指示在基层有效贯彻执行。
6、组织实施车间培训教育活动,定期开展员工绩效考核,指导员工能力提升与发展。
7、主导风险识别与评估、作业变更等关键工作的推进与落实。
8、与相关职能部门保持高效沟通,实时掌握业务动态与协作需求。
9、根据实际需要,积极配合其他部门的工作安排,提供必要支持与协助。
任职要求:
1、电子电气类专业,具备大专或以上学历。
2、具有2年以上电子制造现场管理经验,熟悉电路原理图及焊接工艺。
3、熟练掌握现场管理所需的质量控制、安全管理、生产组织及人员管理工具与方法。
4、动手能力强,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
5、能熟练操作Office办公软件。
宁波象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
钢筋班长泥瓦工小工钢筋工建筑木工
宁波市象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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7000-9000元/月
维修电工餐补1-2人月结电工证
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纯工价格:30元/小时
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1,小时工:30元/小时,360一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
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2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
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4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
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1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
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入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
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工作地点在苏州
浙江丽水招聘行车维修电工3名,要求三年以上工作经验,年龄50岁以下,有证身体健康,待遇,9
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行车维修电工3名,要求三年以上工作经验,年龄50岁以下,有证身体健康,待遇,9000到一万,每月工修一天,交五险,地址浙江丽水华宏钢铁,联系电话,
安全员施工员栋号长
建筑施工单位招栋号长、施工员、安全员多名,需持证上岗,项目在乌市、伊宁市,确定后3月初上班,联系电话
施工员栋号长
广东茂名信宜房地产项目寻找一名年龄在四十岁左右、具备独立管理能力的施工员担任栋号长职位,月薪丰厚达9000元,月休两天且提供食宿全包待遇。详情请联系梁经理。
河南商丘工地招聘栋号长,寻求技术精湛、耐劳坚韧的人才,请联系王经理,详情咨询。
栋号长
商丘工地招聘栋号长,寻求技术精湛、耐劳坚韧的人才,请联系王经理,详情咨询河南商丘。
栋号长
岗位名称为栋号长,要求应聘者具备至少10年以上相关工作经验和工程管理经验,优先考虑河北省内人士,薪资待遇面议。
丽水松阳县,钢筋工,钢筋绑扎钢模支模,砼工/打灰/浇筑
300-400元/天
支模钢模浇筑钢筋绑扎打灰钢筋工砼工长期1-2人技术好
丽水松阳,钢筋工,钢筋绑扎钢模支模,砼工/打灰/浇筑
丽水莲都区招钢筋小工一名,有力气轻快就可以,25到30一小时,具体看干活,每天八个半到十个
8000-9000元/月
小工钢筋工3-6个月1-2人月结点工吃苦耐劳二把刀勿扰
丽水市莲都区招钢筋小工一名,有力气轻快就可以,25到30一小时,具体看干活,每天八个半到十个小时都按十小时算,低于八小时按时算能接受体检,住工地上,包住不包吃
生产班组负责人
7000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年大专及以上
工作内容:
负责生产线的整体运作管理,统筹生产活动的计划与实施,确保生产任务按时保质完成;实时跟踪生产各环节的关键指标,持续优化生产工艺,提升作业效率与产品品质;组织并指导班组成员开展日常生产工作,合理分配任务,协调资源,保障生产进度顺利推进;严格执行公司既定的生产规范与流程,落实过程监督与质量控制措施;及时应对生产现场突发状况,并按要求向上级反馈处理情况。
主要职责:
1、编制并落实生产线的生产排程,确保各阶段生产目标有效达成;
2、跟踪生产过程中的各项运行数据,分析瓶颈环节,推动工艺改进,提升产能与良品率;
3、统筹班组人员的生产安排,明确分工,加强协作,保障生产计划稳定执行;
4、贯彻公司生产标准体系,对生产全过程进行监督与管控,确保合规操作;
5、快速响应并妥善处置生产过程中的异常事件,第一时间上报相关情况;
6、按时编制生产日报表,准确汇总并提交生产数据,为管理决策提供依据;
7、制定并推行生产效率提升方案,实现降本增效的目标;
8、落实责任区域内6S管理制度,保持现场整洁有序;
9、组织开展班组内部培训与学习活动,并对培训效果进行评估与反馈;
10、积极配合上级完成其他与生产相关的临时性或专项工作任务。
任职要求:
1、大专学历;
2、年龄25岁以上;
3、具备2年以上生产班组管理经验,精通班组运作与团队管理;
4、熟悉生产现场五大要素(人、机、料、法、环)及安全、计划等管理体系;
5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、计划执行能力、抗压能力和问题解决能力;能够独立调试数控设备。
跟单员/行政助理
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不需要出差包吃住跟单经验单休机械加工制造经验五险
一、生产跟单:
1、生产订单管理:承接PMC下达的计划订单,完成订单信息的登记、跟进及反馈工作。依据订单内容与产能安排,核实产品数量、型号、尺寸、作业人员配置、交期及计件工资等相关细节;
2、生产计划与进度管控:依照PMC发布的生产指令,追踪各环节生产进展,监督执行过程,及时汇报异常情况,保障订单按期交付;
3、物料计划与申领管理:科学规划物料使用与出库节奏,控制现场库存水平,避免积压和呆滞物料产生。汇总并反馈物料安全库存需求,监督物料计划落实情况;
4、跨部门协作沟通:对接相关部门,确保生产所需的基础资料、设备支持及物料供应准确及时,跟进采购到货进度,协调处理供应异常问题;
二、ERP系统操作:
1、数据录入:按照流程卡所列工序节点,依据ERP系统的规范格式和操作流程,准确将数据录入系统;
2、数据复核:在信息录入后,需对系统数据进行细致核对,确保与原始单据内容一致无误;
3、异常应对:在录入或核对过程中发现数据偏差、系统故障等问题时,具备问题识别与反馈能力,能主动联系相关责任方或技术支持人员,并持续跟进解决进展;
4、基础数据维护:熟悉生产工艺流程,结合实际订单变化,动态更新工艺路线等基础数据,确保PMC获取最新、准确的工艺信息;
三、其他事务:
1、按时完成上级领导临时指派的各项任务。
小工钢筋工3-6个月1-2人月结点工吃苦耐劳二把刀勿扰
丽水市莲都区招钢筋小工一名,有力气轻快就可以,25到30一小时,具体看干活,每天八个半到十个小时都按十小时算,低于八小时按时算能接受体检,住工地上,包住不包吃
生产班组主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年大专及以上
工作内容:
负责统筹生产线的运行管理,合理规划并组织实施生产任务,保障生产目标顺利完成;实时跟踪生产各环节的关键指标,持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;统筹本班组人员的日常作业,科学分配任务,协调各项工序,确保生产进度有序推进;严格执行公司既定的生产规范与操作标准,落实过程监督与管控措施;及时应对生产现场突发状况,并按要求向上级反馈处理进展。
主要职责:
1、编制并落实产线生产计划,确保各阶段生产任务按时保质完成;
2、跟踪生产过程中的关键数据,分析运行情况,推动流程优化,提升生产效能与产品质量;
3、统筹班组成员的工作安排,明确分工,协调配合,保障生产计划有效落地;
4、贯彻执行公司生产流程及标准体系,实施全过程监督与控制;
5、快速响应并妥善处置生产过程中出现的异常情况,及时上报相关信息;
6、编制生产日报表,汇总并提交相关生产数据,为管理决策提供数据支撑;
7、制定并推进生产效率提升方案,实现产能增长与成本控制双重目标;
8、落实责任区域内6S管理要求,保持现场整洁有序;
9、组织班组内部培训学习活动,并对培训效果进行评估与改进;
10、配合上级领导完成其他与生产相关的临时性或专项工作任务。
任职要求:
1、具备大专学历;
2、年龄在25周岁以上;
3、具有2年以上生产班组管理经验,精通班组运作与团队管理;
4、熟悉生产现场“人机料法环”要素管理,掌握安全管理与生产计划相关知识;
5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、计划执行能力、抗压能力和问题解决能力;能够熟练调试数控设备。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丽水栋号长招聘6000一月在线招聘信息,主要招聘丽水栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。