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电气专工
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年中专及以上
电气技术员是负责电气设备安装、调试、维护及故障排查的专业技术人员,核心职责是保障电气系统安全稳定运行。 主要工作内容 •负责电气设备的安装、接线与调试,确保符合电气规范。 负责与上级单位对接电气专业技术工作及本专业资料审查 精通日常办公软件,熟悉cad 性格开朗,有团队意识
plc电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师单片机开发PCB设计电路设计电机工程师电控工程师SolidWorks
岗位职责: 1.负责电气自动化设备的方案设计、程序编写与整机装配; 2.开展电气自动化设备的功能测试与运行调试; 3.处理生产环节中出现的各类技术故障与异常问题。 任职要求: 1.具备较强的分析与故障排除能力; 2.可独立完成项目的规划、设计及现场执行; 3.拥有良好的协作意识与跨部门沟通技巧。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年大专及以上
岗位职责: 负责技术交流对接,电气项目报价与成本核算,现场勘查及方案设计输出。 任职要求: 熟悉高低压开关柜(61柜、28柜、抽屉柜)、配电柜、配电箱、箱式变电站,光伏并网柜,光伏及风电升压变设备;具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。 岗位福利: 单休,薪资10000-15000元,具体可面谈
电气专工
9000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
大专以上学历,从事电气检修工作三年及以上,熟悉一次二次设备检修流程,有新能源场站工作经验,有高低压电工证
电气工程师经验不限学历不限CAD电机工程师
公司采用利驰企业版所有功能 岗位职责: 1、需具备3年以上高低压配电箱柜制作经验,熟悉GXM、GGD、GCS、XL-21等型号的生产流程。 2、掌握成套电气设备的结构设计、安装布局、成本核算、元器件选型及生产工艺。 3、能熟练操作CAD及其他绘图工具,了解各类电气元件的技术特性与应用选型。 任职要求: 4、具备较强抗压能力,拥有良好的职业操守和团队协作意识,执行力强,积极进取。 5、综合能力:精通配电箱柜的一次、二次图纸设计及实际制作流程。 年龄要求:28-40岁,超出年龄范围者请勿投递
电力技术员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限电控工程师
1.可独立完成高/低压配电柜、配电箱的安装、调试、缺陷消除及故障处理工作; 2.具备较强的学习能力,能适应现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排,一、二次接线技能熟练; 3.拥有1年及以上配电室线路施工与技术管理相关工作经验; 4.电气工程类相关专业背景(具备初级以上职称或机电二级建造师资格者优先); 5.熟悉电力行业规范及国网公司相关制度、标准工艺、施工安全规程等要求。
电气一次设计师
8000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作; 2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计,具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够组织技术攻关并把控关键环节; 3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持,以及各设计阶段的审查和技术联络会议。 学历及工作经验要求: 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历; 2、具备较强的学习能力和环境适应力,具有三年以上变电一次专业设计经验;积极进取,愿意拓展电气二次设计领域知识,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先; 3、具备丰富的施工现场代表工作经验,具备较强的现场问题分析与处理能力。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师学历不限
电气施工
电气工程师
水暖电维修工(负责厂区后勤) 机电维修(车间设备维修及保养,) 电机维修(会绕线圈和下线) 电路板维修
注册电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限本科及以上注册电气工程师
⼯作内容 1.负责电气工程项目的方案制定、设计及落地执行; 任职要求 1.持有注册电气工程师资质; 2.具备出色的沟通与组织协调能力; 3.具备较强的故障分析与处理能力。
博尔塔拉博乐市赛里木湖招两个小工,弱电
200-300元/天
小工弱电工5-14天1-2人
赛里木湖招两个小工,弱电
博尔塔拉 博乐市
1月22日 19:29拨打电话
新疆博尔塔拉俭寨小公鸡招聘服务员一名工资3600---4000元联系电话:
3600-4000元/月
服务员1-2人月结
俭寨小公鸡招聘 服务员一名 工资3600---4000元 联系电话:
博尔塔拉
1月22日 19:29拨打电话
博尔塔拉博乐市招装修木工,吊顶,石膏板吊顶,隔断,面板,会看图施工。
400-500元/天
吊顶隔断石膏板吊顶装修木工5-14天3-5人
博尔塔拉博乐市招装修木工,吊顶,石膏板吊顶,隔断,面板,会看图施工。
博尔塔拉 博乐市
1月22日 19:25拨打电话
博尔塔拉博乐市赛里木湖招两个小工,弱电,会打水晶头
200-300元/天
水晶头小工弱电工5-14天1-2人
赛里木湖招两个小工,弱电,会打水晶头
博尔塔拉 博乐市
1月22日 19:25拨打电话
博尔塔拉博乐市蒙古自治州招装修木工
装修木工
博尔塔拉蒙古自治州博乐市招装修木工
博尔塔拉 博乐市
1月22日 19:11拨打电话
高级电子工程师
1.5-2.5万元/月
电气设计师长期3-5年本科及以上
职位职责: 1.具备较好的硬件电路设计、参数计算、原理图设计、PCB布局能力; 2.能独立完成样机测试,发现具体的技术问题,提出初步的解决方案并验证其结果; 3.按时完成工程需要的文档,包含物料清单(BOM),电路和测试报告等; 4.完成主管安排的研发需要的各项工作。 岗位要求: 1.电子、电气、自动化或相关工程专业毕业(本科或以上优先);专业课和数学成绩良好; 2.3~10年电源设计工作经验; 3.有DSP相关经验,良好的C语言,汇编语言能力者优先; 4.良好的沟通能力和自学能力; 5.英语读写能力良好。
电气设计师1-3年大专及以上
岗位职责: 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清; 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划; 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责; 5.组织实施生产现场的技术支持工作; 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求: 1.电气等相关专业大专以上学历; 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件; 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验; 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。
中级工程师
1-1.4万元/月
电气设计师3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责电气系统的设计与优化,完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制 2.参与项目需求分析,根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案 3.选用合适的电气元器件,确保设计符合安全规范和行业标准 4.配合生产、调试团队解决设备安装与运行中的技术问题,提供现场支持 5.跟踪新技术发展,持续改进产品电气性能与可靠性 任职要求: 1.具备电气、自动化或相关专业背景,学历不限 2.熟练掌握电气设计软件(如Eplan、AutoCADElectrical)及办公软件 3.熟悉常用低压电器元件、PLC、变频器等选型与应用 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应短期出差 5.有工业自动化设备或成套设备电气设计经验者优先
配电柜设计工程师
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上五险一金现场办公周末双休AutoCAD电气设计有CAD绘图经验/技能
岗位职责: 1、可独立依据项目技术规范完成配电柜电气系统图纸的绘制与设计; 2、指导生产部门开展布线、调试及相关工艺执行工作; 3、配合生产及现场团队,协助处理项目实施过程中出现的技术问题; 4、参与设备的优化升级与新产品研发支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气类相关专业背景; 2、熟练掌握CAD软件操作; 3、具备两年以上配电柜设计相关工作经验。
电气设计工程师
1.1-1.7万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术
1、具备3年以上非标自动化设备领域实际设计经验,具有中大型机电设备电气控制系统设计与现场调试经历者优先; 2、熟练掌握三菱、欧姆龙NX/NJ系列PLC及触摸屏编程工具,可独立承担电控程序开发任务; 3、精通伺服、变频器、步进系统工作原理,了解上位机控制技术及相关应用; 4、能接受出差安排,具备较强的学习能力与创新意识,责任心强,善于团队协作与沟通,性格踏实谦逊。
电气主值(新疆博乐100MW光热发电机组,四班三到)
1.2-1.3万元/月
电气工程师3-5年学历不限
电气主值
设备维修养护工程师社保包住月结
阿拉山口本地招聘设备维护巡检人员,要求中专以上学历,年龄不超过32周岁,计算机,监控,自动化专业或有相关特长。待遇底薪+岗位津贴+绩效4000~8000。购买社保,单位提供宿舍。联系电话王经理
博尔塔拉
1月22日 07:06拨打电话
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作; 2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务,具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够解决关键技术难题并进行专业技术把关; 3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持,以及设计阶段的评审和技术联络会议。 学历及工作经验要求: 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历; 2、具备较强的学习能力和环境适应力,从事变电一次设计工作满三年以上;积极进取,愿意拓展电气二次设计知识领域,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先; 3、具有丰富的现场设代经历,具备较强的现场问题分析与处理能力;
招聘
1.5-2万元/月
电气工程师经验不限本科及以上电气工程师证
需要1到2名电气工程专业本科毕业且工作多年的工作者,最好有一定的英语基础,工作地为新加坡,薪资待遇面议。
急招光伏电气工程师
1-1.1万元/月
电气工程师3-5年中专及以上
急招电气工程师
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
有做过电厂经验的
机械设计工程师
一、核心工作内容是什么? 机械设计工程师的工作远不止是“画图”。它是一个从概念到产品的完整流程: 1.需求分析与概念设计: ·与客户、市场部门或管理层沟通,明确产品功能、性能、成本和时限要求。 ·进行头脑风暴,提出多种创新性的解决方案和概念草图。 ·评估不同概念的可行性。 2.详细设计: ·这是最核心的部分,使用计算机辅助设计软件将概念转化为精确的、可生产的数字模型和工程图纸。 ·三维建模:创建零件的3D数字模型。 ·工程图绘制:生成用于指导生产的2D图纸,包括尺寸、公差、表面粗糙度、技术要求等。 3.工程分析与仿真: ·现代机械设计离不开仿真分析,以确保设计的可靠性和优化性能。 ·有限元分析:对零件进行应力、应变、热传导等分析,确保其强度、刚度满足要求。 ·运动学与动力学仿真:分析机构的运动轨迹、速度、加速度以及受力情况。 ·计算流体动力学分析:分析与流体(空气、水、油等)相关的热和流动问题。 4.材料与制造工艺选择: ·根据零件的功能、受力情况、成本等因素,选择合适的材料(如钢材、铝合金、塑料、复合材料等)。 ·确定最适合的制造工艺(如铸造、锻造、机加工、冲压、焊接、3D打印等),并在设计中考虑工艺性。 5.原型制造与测试: ·协调制作原型样机。 ·设计测试方案,对原型进行性能、寿命、可靠性等测试。 ·分析测试数据,发现问题并反馈到设计中,进行迭代优化。 6.与供应链和生产部门协作: ·与供应商沟通,确保外购件(如轴承、电机、传感器)符合设计要求。 ·与生产工程师合作,解决产品在制造和装配过程中出现的问题。 7.文档编制: ·编写设计报告、计算书、零件清单、使用说明书等技术文档。 --- 二、需要掌握哪些核心技能? 1.硬技能: ·CAD软件:如SolidWorks,CATIA,UG/NX,Creo,Inventor等。这是必备的“笔”。 ·CAE软件:如ANSYS,Abaqus,Adams等,用于进行工程分析。 ·工程制图知识:精通GD&T(几何尺寸与公差),能绘制出清晰、无误的工程图。 ·力学知识:理论力学、材料力学、弹性力学是进行分析和计算的基础。 ·材料科学:熟悉各种工程材料的性能和选用原则。 ·制造工艺知识:了解主流加工方法,设计必须考虑可制造性。 ·测量与公差:理解精度、配合与测量方法。 2.软技能: ·解决问题的能力:能够系统地分析复杂问题并找到解决方案。 ·创造力:设计新颖、优化的产品和结构。 ·注重细节:一个小小的设计失误可能导致整个项目的失败。 ·沟通能力:清晰地与团队成员、其他部门及客户沟通设计意图。 ·项目管理:管理时间、资源和任务,确保项目按时完成。 --- 三、在农机生产公司中的具体应用 结合之前的上下文,在农机公司,机械设计工程师的工作会非常具体: ·设计对象:拖拉机、收割机、播种机、犁、旋耕机等整机或其关键部件(如传动系统、液压系统、驾驶室、收割台)。 ·核心考量
电气设备维护
4000-9000元/月
电气工程师经验不限高中及以上需要电工证
克拉玛依油田公司井上电气设备维护 工资月发 福利补助 管吃管住 电气设施日常巡查,问题排查,突发状况抢修
电气工程师3-5年本科及以上电气工程师证
试验工程师:2名 要求:具备3年以上10kV-220kV变电站及输电线路设备调试工作经验,需持有高压电工证、电气试验及相关调试类有效证件 职责:负责试验任务实施、现场数据记录与分析、试验报告撰写与整理
电力规划顾问
4000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
工作内容 1.配合项目经理开展电网规划咨询相关工作,承担编制内容及图集绘制等任务。 2.参与电网项目的评估与分析过程,提供专业技术支持与建议。 3.协助项目经理推进电力领域研究课题,涵盖文本撰写、模型构建及算法设计等工作。 任职要求 1.电力系统、电力工程、自动化等相关专业背景; 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识,能与各部门高效协同作业; 3.具有较强的问题解决能力和责任意识,可快速准确地应对电网运行中的技术难题。 岗位待遇: 定期培训,清晰的职业发展路径。 五险一金,法定假期,带薪年假,生日福利,节日福利,餐补,差旅补助,定期培训,表现优异者可择优安排至天津、西安公司轮转。
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