【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景 2、具备3年以上行业经验，有工装公司设计部门管理经历，或曾独立运营8人以上含施工团队的工作室者优先 3、具备出色的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装作业环节 6、创意突出且执行高效，责任心强，具备良好的团队协作精神 7、传递企业服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题 公司福利： 1、健全的社会保险保障 2、节日关怀福利，享受带薪年休假 3、月度奖金以及具有竞争力的季度与年度绩效奖励 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金激励 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、外出旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司组织的专业实战综合培训 8、全员享有开放透明的晋升通道与发展空间

岗位职责： 1.在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务。 2.具备良好的团队协作精神与服务意识。 3.专业且负责地为客户提供房屋测量、方案设计、咨询顾问、主材选配、施工跟进等全流程服务，提升客户体验满意度。 4.拥有较强的沟通技巧及团队责任心。 5.具备一定的签约沟通经验与逻辑思维能力。 6.有整体装修项目经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 具备装修/室内设计相关经验，能独立完成整套设计方案者优先 3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通表达能力及客户服务意识 5. 责任心强，注重细节，能适应阶段性项目节奏与现场协作

招聘CAD图纸深化设计师 公司主营酒店公区、不锈钢淋浴房、不锈钢线条、包板、屏风花格、五金制品及钢结构项目 工作内容： 1、负责产品图纸的深化设计，完成整套施工图的绘制与输出； 2、准确理解方案设计意图，并将其转化为详细的施工图纸； 3、参与施工现场的技术配合与沟通协调； 4、承担项目现场变更图纸及竣工图的编制工作； 5、根据需要赴现场核查施工情况，进行图纸调整并解决技术难题。 任职要求： 1、建筑或室内设计相关专业大专及以上学历； 2、具备五年以上装饰设计公司施工图深化经验； 3、精通CAD、SolidWorks、3DMax或草图大师，具备扎实的建模能力； 4、熟悉施工图制图规范与技术标准； 5、了解工程制图国家标准及相关行业规定； 6、熟练掌握各类细部节点、收口工艺，能独立完成整套图纸，具备实际施工经验，了解常用材料及成本构成； 7、具备良好的沟通理解能力，善于团队协作，具有较强的组织协调与问题处理能力； 8、工作主动积极，效率高，态度认真严谨； 9、为人踏实勤奋，具备良好的职业操守、责任心和敬业精神，抗压能力强。 工作时间：8:00-11:3013:00-17:30 薪资待遇：提供住宿及三餐，五险齐全，薪资面议，按能力定薪 工作地址：南京浦口区星甸街道林河1号

岗位职责: 1.负责家庭装修及商业空间装修项目的装饰设计与落地执行 2.与客户保持良好交流，准确理解需求并落实于设计方案中 3.配合项目组成员协同作业，保障工程按计划顺利推进 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高质量完成各项任务 2.具备团队合作意识，积极参与项目协作与进度管理 3.具备优化工作流程的主动性，致力于实现设计创意与施工品质的融合

工作内容： 1、量房：能够独立开展现场测量，准确记录房屋数据，并完成图框的规范布置； 2、资料整理：协助进行设计所需的相关资料与图片收集，并做好分类归档工作； 3、方案设计：参与空间设计方案的制定与优化，提供有效设计支持； 4、图纸制作：熟练操作CAD、Photoshop、SketchUp等设计工具，绘制各类施工图，如平面图、立面图、节点详图等； 任职资格： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具备商超店铺或连锁门店空间设计经验，大专及以上学历； 2、三年以上相关行业工作经验，熟悉常规施工工艺、材料特性及施工流程； 3、具备一定的设计思维与方案表达能力，精通CAD、Photoshop、SketchUp等专业绘图软件； 4、责任心强，具备良好的自我管理能力、团队协作意识，沟通顺畅，能适应一定强度的工作节奏； 我司致力于为5A景区及博物馆开展文化交流、产品开发、IP运营、跨界合作、文化活动等业务。

工作内容: 1.上门测量 2.进行方案设计、施工图设计、预算报价等 3.客户沟通签单配合项⽬经理对项⽬进⾏跟踪和监督 任职要求: 1.独立设计方案 2.熟练设计相关专业 3.善于沟通，有责任⼼

一、首席设计师 岗位要求： 1. 具备5年以上相关行业从业经验； 2. 能够独立完成客户的接待、需求沟通、商务洽谈及设计方案输出等全流程工作； 3. 具有主动学习意识，不断提升专业能力与综合素养，积极参与主管安排的培训任务； 4. 接受上级主管及部门经理的工作指导与任务分配，按时保质完成交办事项； 5. 对所负责项目施工全过程进行跟踪与协调，配合工程团队推进项目实施（含前期量房、工地考察、方案优化等）并参与售后支持； 6. 严格执行公司各项规章制度，及时向上级汇报执行进展及相关信息； 7. 负责工程项目施工进度的规划与跟进，确保各环节有序推进； 8. 具备团队合作精神，杜绝任何损害公司及同事利益的行为； 9. 遵照公司及部门安排，参与企业组织的各类活动及业务轮值。 工作地点：镇江市宝华镇星河荟商业广场肯德基旁三楼万家基和装饰工程有限公司

【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景； 2、具备3年以上相关工作经验，有工装公司设计部门管理经验者优先； 3、具备出色的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，热爱设计事业，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，责任心强，具备良好的团队协作精神； 8、传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社保保障； 2、节日福利津贴，享受带薪年休假； 3、月度奖励及优厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工可获得公司专项激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享受额外补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万元； 8、定期组织团建聚餐及外出旅游活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 10、全员享有专业实战综合培训机会； 11、每位员工均拥有广阔且无障碍的晋升空间。

【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景 2、具备3年以上行业经验，有工装公司设计部门管理经历，或曾独立运营8人以上含施工团队的工作室者优先 3、具备出色的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装作业环节 6、创意丰富且执行高效，责任心强，具备良好的团队协作精神 7、认同公司发展理念，善于协助客户解决装修过程中的实际问题 公司福利： 1、健全的社保保障 2、节日福利、带薪年休假 3、月度绩效奖金及丰厚的季度、年度奖励 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金激励 5、高底薪无责任发放+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、外出旅行及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司组织的专业实战技能培训 8、提供公平透明的晋升通道，发展空间不受限

餐厅直聘 服务员6名：4700-5500加绩效 传菜员3名：4700起 收银员1名：5000起 前厅领班1名：5500-6000起 福利 包吃包住 月休四天 工作地址：秦淮区金城大厦1楼 联系电话：

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

24号禄口极兔快递夜班240 年龄18-60周岁↓装卸车随机分↓ ②大夜班22.00-12.00（14小时工资300） ☞班次①自到厂门口21点前集 带身份证原件。不能穿短裤和拖鞋 服从现场安排！名额限提前预定 鸽子勿扰！！ 名额限 ！！！ 姓名电话➕带身份证原件 ☞自到！自到！重要事情说三遍自到！！！ 财富热线☜

招聘： 栖霞区社会餐饮饭店招聘 领班2名 工资6000 服务员3名传菜员2名 以上岗位每月休息3天管吃管住具体详情望来电咨询 联系电话韩总同步 不要加我

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制； 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能实用性； 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量落地； 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度与客户满意度； 5. 持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力； 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop或酷家乐等设计软件； 3.具备装修施工基础知识，了解常用材料特性与施工工艺； 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场或跨项目协作； 5. 学历不限，有1-3年室内设计相关工作经验者优先。

要求平时辅导小孩学习，和CAD绘图以辅助业务

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解国家相关设计规范及施工工艺流程 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多任务协同工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础建筑装饰知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生及经验丰富的设计师投递

负责联系接待客户，签单维护，

公司主要产品：跨境搜营销平台，依托云计算与大数据技术，为外贸企业提供一站式营销解决方案及多维度数据支持服务。 跨境搜作为行业领先的贸易资讯服务品牌，历经13年深耕，已获得市场的广泛认可，正处于高速发展阶段，诚邀优秀人才加入！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源库，精准识别企业关键决策人； 2、通过电话、微信、邮件等方式与客户高效沟通，深入挖掘客户需求； 3、采用在线远程或实地拜访形式，引导客户体验产品，清晰传递产品价值与核心功能； 4、结合客户实际需求，推荐匹配的产品方案，推动合作达成，完成既定业绩目标； 5、定期回访已合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 6、积极主动，善于协作。你将融入一个全力支持彼此的团队，在快速成长中冲击高收入，欢迎渴望成功的你加入跨境搜！ 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、有电话销售、B端客户销售或展会销售经验者优先考虑； 3、具备良好的销售意识，抗压能力强，能合理规划工作时间； 4、沟通表达能力强，应变灵活，热爱销售事业，敢于挑战高薪目标 薪酬福利： 1．提供五险一金、双休及国家法定节假日休假安排； 2．提供系统化培训支持，持续关注员工个人能力成长； 3．每月达成团队业绩享有团队奖励，个人表现突出可获得丰厚奖金激励；我们拥有专业的培训体系和具竞争力的薪酬提成机制，期待你的加入！ 4．试用期薪资5000（9折）起+高比例提成+奖金+五险一金；转正后月薪5000起；享受定期员工旅游、节日福利等关怀政策 工作时间：周一至周五，周末双休，法定节假日正常休息

主要工作内容：  深入掌握客户基本信息，积极主动接待客户，运用公司标准沟通话术，妥善回应客户在交流中的各类疑问，引导客户达成见面（到店/到家）意向；  明确客户装修需求后，结合其实际状况与具体诉求，建立客户档案并完成用户画像梳理；  配合设计团队进行上门量尺，挖掘客户对装修设计的关注重点与核心痛点，提供初步可行性建议方案；  协助设计师推进方案准备，组织客户到店洽谈，以专业装修顾问身份站在客户立场讲解装修常见问题，规避潜在风险，清晰传递百安居的独特优势与项目亮点，增强客户认同感与信赖度；  全程参与设计师与客户的方案沟通环节，及时识别客户存在的疑虑与担忧，从客户需求出发消除心理障碍，在方案获得认可的基础上推动成交，完成大定收取或合同签署；若遇特殊需求无法响应时，第一时间向业务经理反馈，协同制定应对策略；  每日会同业务经理针对未签约客户分析原因、确定解决路径，并重新规划邀约方案，持续开展（到店/到家）邀约动作，保持与客户高频互动，做到预判需求、前置服务，根据反馈不断优化方案内容，直至促成签约；  确保已签合同按期开工，全程参与（产品、工程、设计）三方开工前内部交底会议，熟悉各环节执行细节，提出客户可能关注的重点事项，强化风险预防意识，出席开工仪式，正式启动项目管理流程；  施工期间持续跟进工地进展与现场实况，可代表业主提出合理意见，并协调相关部门（如工程部等）落实整改；对于短期内难以处理的问题，及时上报业务经理，力争在客户投诉发生前化解潜在风险；  参与竣工验收及交付仪式，在项目完成后启动售后服务跟踪机制；  在客户服务全流程中始终秉持客户视角，主动发现并协助解决客户问题；  完成上级安排的其他相关工作任务；  因公司业务需要调岗后的各项工作职责。 任职要求: 1.具备良好的服务意识

工作内容: (1)走访南京及周边地区的汽车经销商，推进试驾车融资合作。 (2)开拓南京区域内的零售金融业务资源。 (3)维护公司现有客户关系，促进长期稳定合作。 (4)在客运、危险品运输、网约车、长短租等方向，依据个人成长情况，统一安排职业发展路径。 要求: (1)大专及以上学历。 (2)持有有效驾照。 (3)具备积极进取精神，勇于开拓市场并付诸行动。 备注: 上市公司，福利齐全，配备公务车用于业务拓展。

负责沟通客户具体需求，规划定制化方案，协同销售推进项目洽谈，促成合同签订 项目类型：个体商业装修 项目体量：20万-500万 项目业态：涵盖多种商业场景（餐饮、办公、酒店、娱乐、教育培训、厂房等） 成交周期：1-7天（快速成交）或7-14天（常规周期）

岗位职责： 1、开展物业点位的市场拓展，挖掘合作机会，为客户提供定制化解决方案； 2、主导意向项目的方案设计与合作合同的签署工作； 3、推进项目安装及运营落地，维护新老客户的日常合作关系； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，有充电桩、门禁、道闸等物业领域市场拓展经历者优先； 2、具有商务拓展经验，熟悉物业市场运作，拥有梯媒或物业资源开发经验者优先； 3、具备出色的沟通能力，工作态度认真、积极主动，能配合公司工作安排； 4、抗压能力强，责任心强，能够适应高目标挑战，具备良好的团队协作意识； 5、有物业对接经验，曾参与电子屏、充电桩、道闸等点位资源开发工作者优先

1、室内设计或相关专业毕业； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司从业经历者优先； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，具备责任心与团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社保保障； 2、节日福利、带薪年休假； 3、月度奖励及丰厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工享受公司专项激励； 5、无责任底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日加班享受额外补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 10、全员享有专业实战综合培训机会； 11、每位员工均拥有无限晋升发展空间。

贝壳上市公司，万人就业平台（涵盖链家、德佑、住商），全南京近1600家门店，支持就近分配，无需经验，提供带薪培训，新人配备一对一导师指导，接受宝妈兼顾接送孩子，职业晋升通道广阔。 有经验者薪资可面议并按等级评定~ 薪资待遇：底薪6000元，提成区间38%-65%，平均月薪可达1.5万元，收入上不封顶； 缴纳五险一金，享有父母养老金补贴，提供住宿，带薪培训，超长带薪年假，节日福利，国内或境外团队旅游，生日礼金，购房及租房补贴等多项福利。 岗位职责： 1.负责线上房源的维护与拓展，在系统中为客户精准匹配合适房源，安排带看，并协助促成交易签约。 2.接待来访客户，解答咨询问题，提供专业、贴心的房产服务体验。 3.主营二手房买卖、房屋租赁及新房项目销售（涵盖南京优质学区资源，如拉力琅片区）。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2.学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 3.有志于长期在房地产经纪行业发展 工作时间： 9:00-12:00，13:30-19:00，每周单休，每月休息4天，支持灵活调休 工作地点： 鼓楼区上海路77号德佑（A级大店，面积500平），提供宿舍；南京其他区域亦可根据住址就近安排门店

一、工作时间和薪资待遇 朝十晚五，周末双休，提成丰厚 二、工作内容: 公司专注于房屋租赁服务，主要负责陪同客户实地看房。房源由公司统一提供，新人入职即配备带教师傅，全程陪同指导，并由师傅分配优质客户资源，协助完成签约及租赁交易流程。（租房属于刚需领域，成单率高） 三、任职要求: 性格积极外向，具备进取心，拥有基本沟通表达能力。学历不限！经验不限！ 晋升机制: 业务合伙人→储备店长→店长→区经理→区域总监 员工福利: 每周组织聚餐，不定期开展团建活动、下午茶等丰富日常，另有爬山、K歌、烧烤等多种团队活动。公司氛围融洽，同事关系温馨如家人，工作环境轻松有爱，期待你的加入。

门店方向：打造顶尖的中老年服务生态平台 岗位职责： 1、通过宣传资料引导并邀请意向客户参与门店组织的各类活动 2、负责客户后续沟通及日常关系维护工作 3、洞察并分析客户需求，推动成交达成及后续复购行为 岗位要求： 1、年龄22-45岁，具备销售经验者优先考虑 2、踏实肯干，目标明确，渴望通过个人奋斗实现收入增长 3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老事业，乐于为中老年群体提供优质服务 4、服从管理、执行力高，工作认真负责，注重团队协作，具有强烈晋升意愿 工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30 每周日休息 工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

岗位描述 1、通过电话邀约或实地拜访方式，开发本地餐饮行业商户入驻平台，具备前置收费经验的销售人员优先； 2、有1年以上本地生活服务或餐饮领域销售工作经验者优先，需具备线下收款实操经验； 3、具备较强的抗压能力、学习能力、自我驱动力及环境适应能力； 4、能够与商户建立稳定良好的客户关系，推动长期深度合作； 5、善于总结个人成功案例，并能沉淀方法论，赋能团队成员复制推广。 备注： 1、提供清晰的职业发展晋升通道 2、享受法定节假日、公司年假、产假、婚假等假期福利 3、薪酬结构为底薪+高提成+奖金+绩效奖励 4、依法缴纳五险一金，试用期为期三个月 5、薪资由底薪与提成构成，能力特别优秀者可面议 6、年龄要求在40周岁以下 7、需自备交通工具：电动车