一、岗位职责 1. 依据蒙台梭利教育理念，开展五大领域教学活动，制定个性化教学计划。 2. 创设并维护整洁、有序的蒙氏环境，规范管理教具。 3. 配合班级老师工作，积极开展班级各项事务。 4. 与家长保持沟通，反馈幼儿情况。 5. 园所教研、培训及日常活动。 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，学前教育专业。 2. 持有幼儿园教师资格证；有AMI/AMS蒙氏认证者优先。 3. 有蒙氏幼儿园或带班经验者优先。 4. 热爱幼教事业，有爱心、耐心，具备良好观察力和沟通力。 5. 身心健康，普通话标准，无犯罪记录，无失信记录，无违反师德师风记录和

【岗位职责】 1、依据园所教育理念、整体教学规划及课程标准，能独立开展教学工作，配合班主任达成教育教学目标； 2、与班主任协同合作，关注并分析学生发展需求，提供有效支持策略，协助制定教学方案； 3、持续观察并记录儿童的学习进展与成长表现，支持班主任开展家校互动与沟通； 4、在非授课时段负责学生的照护与管理，涵盖课间休息、用餐时间及户外活动等环节； 5、严格遵守园区及班级各项管理制度，维护教室环境的安全性与整洁度； 6、积极参与班级家长会、开放日、亲子活动以及各类大型活动的策划与执行，完成活动计划、安全预案及总结报告，必要时为外籍教师提供跨语言沟通或翻译支持； 【任职要求】 1、（必要条件）学前教育相关专业背景，本科及以上学历，具备幼儿园教师资格证书； 2、具有3年以上一线幼儿教学经验，了解EYFS教育体系，有国际学校或外籍人员子女学校幼小衔接段工作经验者优先； 3、掌握瑞吉欧教育实践方法，或在自然教育领域有一定理解与实践经验者优先，拥有海外学习或工作经历者更佳； 4、热爱儿童，富有爱心与耐心，对学前教育事业抱有热忱，善于与孩子建立情感联结； 5、心态开放包容，具备应对变化与挑战的能力，尊重文化多样性，乐于参与跨文化交流与实践； 6、具备良好的协作意识和沟通技巧，拥有责任心及优良的职业素养； 【薪资福利】 1、成长空间：大平台支撑，提供广阔晋升通道与发展机会； 2、乐享假期：享受带薪寒暑假，周末双休，法定节假日正常休息； 3、薪酬待遇：提供行业内具竞争力的薪资水平，多次涨薪机会； 4、环境超好：坐落于麓湖湖畔，办公环境优越，沉浸于自然生态之中； 5、团队调性：聚集一群友善活力的年轻伙伴，才华横溢的同事群体； 6、工作氛围：实行扁平化管理，倡导积极主动、热情投入的工作风格； 7、日常福利：入职即缴纳五险一金、提供可口工作餐、精致下午茶、节日礼金、生日关怀、节庆惊喜礼品等； 8、日常活动：定期组织团建活动、年度集体出游、读书分享会、多元化的素质拓展项目； 9、专业培训：涵盖新员工培训、岗前集训、管理人才储备培养等体系，助力快速融入与成长； 【上班时间】 周末双休，国家法定节假日正常休假，享有带薪寒暑假； 周一至周五：7:30-16:30，每周有1-2次延时托管需工作至约18:00，周末如遇活动需参与，具体安排以园区通知为准。 【工作地点】 成都双流区天府新区麓湖云朵幼儿园 职位福利：绩效奖金、五险一金、定期团建、年底双薪、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、试用期全额奖金

为0-18岁孩子提供婴幼照护、儿童陪伴、作业陪学、兴趣陪练、双语外教、个性化提升等服务；擅长任何一种均可！ 1对1上门，个性化陪伴，公司提供免费培训

招聘打胶工，工作地址位于龙泉大面街道经开区南二路。 工作时间8:30-17:30，有加班，具体根据现场安排。 薪资为底薪加计件，综合5000-8000元/月。 要求按照工艺要求完成打胶作业，需为打胶熟手，年龄18-35岁。

成都龙泉山附近招聘小工，薪资7000元。有意者可报名。

明天需要增加一名瓦工和一名小工，年龄要求在55岁以下。工作地点在附近，工作强度不大，薪资以现金结算。

成都市新都区招栏杆安装、二保焊/气焊最好是班组

龙泉搅拌站招聘主机清理工。 岗位要求：年龄40-55岁，身心健康，服从管理，必须有打主机经验，有商混站清理主机经验，需携带身份证及无犯罪记录证明。 工作内容：负责打主机普工、主机清理及主机楼卫生，服从管理安排。 工作时间：没有固定时间，活做完就休息，一般7点左右开始，每天工作8小时左右，月休2天。 薪资待遇：5800元/月，包吃包住。 面试安排：上午10点到下午5点。

岗位职责： 1.负责低龄幼儿日常生活照护，包括协助或指导寝室整理、穿衣叠被、刷牙洗脸等自理能力培养 2.根据幼儿发展特点开展适龄生活教育与行为习惯引导 3.观察记录幼儿日常表现，及时与家长沟通成长情况 4.配合主班教师完成班级保教配合及环境维护工作 5. 严格遵守幼儿园安全与卫生规范，保障幼儿在园健康与安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备幼儿园相关工作经验者优先 3. 具备基本的儿童护理知识和生活指导能力 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应幼教工作节奏 5.学历不限，有保育员证或幼师资格证者优先

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供个性化陪伴与成长支持，包括情绪引导、习惯培养及兴趣启蒙 2. 协助家长制定科学育儿计划，定期反馈儿童发展情况 3. 组织适龄益智活动、户外探索及社交互动，促进儿童全面发展 4. 确保陪伴过程安全、温暖、有边界 任职要求： 1. 有爱心、耐心与亲和力，擅长与儿童及家长建立信任关系 2. 具备基础儿童发展知识，了解各年龄段心理与行为特点 3. 责任心强，无不良从业记录，能接受背景审核

生活照料与关怀： 负责孩子的日常事务，如按时进餐，休息，穿衣洗漱等，为孩子提供生活上的帮助与照料，保障孩子日常生活的顺利运转。 成长知识与引导： 根据孩子子的年龄，发展水平和兴趣设计并实施个性化的成长陪伴活动，还盖阅读，绘画，手工，英语，游戏等，促进孩子在知识，技能和思维等多方面的成长。同时，也会协助完成学术培养良好的成长习惯。 情绪陪伴与心理疏导： 关注孩子的情绪变化，及时给予情感支持和安慰，通过与孩子聊天，玩耍等方式，引导他们正确表达和管理情绪，增强心理韧性？ 兴趣爱好培养： 若孩子有音乐，体育等特长和兴趣爱好，陪伴师会协助培养相关天赋。如唯有音乐天赋的孩子筛选，比赛等。 江庭沟通与协作： 与家庭保持密切的沟通，了解家庭的育儿理念和期望，定期反馈孩子的生活，成长和情绪等情况，共同商讨成长方案。 记录与评估： 观察并记录孩子的成长和发展情况，对成长活动的效果进行评估，以此为套依据调整后续的成长计划，以更好地满足孩子的需求。 要求：年龄25—45，会开车，英语三级以上 优秀者薪资加码

有教师资格证

幼儿园配班教师2名：有教师资格证 ，具备2年以上工作经验，有幼小衔接课程经验优先

主要职责： 根据学生实际需要，开展一对一数学课程授课。 准确掌握学生学习情况，制定并落实个性化辅导方案。 持续关注学生学习成效，定期与家长沟通反馈，协同推动学生学业提升。 职位要求： 拥有本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑。 具有一年以上数学教学经验，熟悉多种教学工具与授课方式。 热爱教学工作，富有责任感和耐心，善于构建积极的师生互动关系。 具备出色的表达能力和团队合作意识，能与家长及教学团队顺畅交流。 我们提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展环境，诚邀优秀人才加入，携手助力学生成长成才！ 工作内容 1、承担初、高中数学课程的授课与教案准备，保障教学高质量进行 2、参与教学活动的设计与执行，增强学生学习主动性和参与感 3、定期向家长汇报学生学习状况，促进家校协同育人 任职要求： 1、具备扎实的学科功底，能够有效调动学生学习积极性 2、具备良好沟通能力，能与学生及家长建立信任关系 3、工作认真负责，有耐心，可为学生提供针对性的学习指导

1.承担中高考技巧试听课的教学任务，以生动有趣的授课方式吸引学生注意力，提升学习积极性，同时赢得家长认可。 2.在试听结束后与学生及家长开展深入交流，评估学习情况，回应关切问题，并量身定制科学有效的提分计划。 3.运用公司系统培训的咨询方法，精准引导需求，推动课程签约，达成个人业绩指标。 4.积极参与教学研讨与经验分享，持续打磨试讲内容与沟通策略，提升转化效果。 我们期待你具备： 1.学历专业：全日制本科及以上学历，教育学、师范类、心理学等相关专业优先考虑。 2.经验背景： ·具备中高考辅导、公开讲课或演讲经历者优先（如教师、培训讲师、家教等）。 ·拥有咨询、销售或客户服务经验者优先（具备良好沟通能力与成交意识）。 ·欢迎表达能力强的应届毕业生或有意转型教育行业的优秀人才加入，公司将提供系统化培训支持。 3.核心素质： ·口头表达清晰流畅，课堂表现富有激情与感染力。 ·善于倾听并敏锐捕捉客户真实需求与核心痛点。 ·具备高度责任感与目标驱动力，追求通过实力实现高收入回报。 ·（加分项）个人曾有中高考高分成绩或成功逆袭经历者更受青睐。 薪酬福利： ·薪酬构成：无责任底薪+高额提成+绩效奖励，综合月收入8k-20k+，表现优异者收入上不封顶。 ·福利待遇：五险一金、带薪岗前培训、节日福利、定期团队建设活动、完善的晋升发展通道。 加入我们，你将收获的不仅是一份职业，更是： 一份轻松而高薪的事业机会、一项可长期发展的专业能力、一个助力学子圆梦的成长平台！

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，制定专属教学方案并有效执行； 2、协助咨询师完成学业测评，并提出针对性辅导建议； 3、开展个性化授课，积极参与课程研发与教学优化； 4、在教学过程中分阶段实施测试，动态评估学生学习成果。 【任职要求】 1、年龄23-40岁，本科及以上学历，专业方向对口； 2、掌握对应学段及学科的教学内容与考试重点，了解“一对一”教学模式； 3、具备良好的教师职业形象，语言表达流畅，具有较强沟通亲和力； 4、认同教育事业价值，有实际教学经验者优先录用。 我们提供成都地区极具竞争力的薪酬机制、晋升通道与培养体系： 1. 按照教师资历与能力划分职级 2. 各职级匹配相应底薪、课时报酬及综合福利 3. 入职首月即可安排充足生源，月薪轻松过万 4. 每季度开放技术岗与管理岗晋升通道 5. 课程开发与师资培训分工清晰，新人教师最快三个月实现成熟转型 我们的薪酬结构： 无责任底薪 + 课时收入 + 业绩激励 + 试听转化奖励 + 五险一金 + 节日关怀 成都七家校区支持就近分配，自由选择工作地点！ 职位福利：六险一金、无需加班、周末双休、绩效奖金、全勤补贴、带薪年假、节日礼遇、年度多次调薪机会 职位亮点：精英引领、团队氛围融洽、收入可观、工作高效 七家校区地址可自由选择： ①武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（三号线红牌楼附近）； ②武侯区领事馆路8号（一号线倪家桥附近）； ③青羊区金沙银座3楼美博教育（四号线清江西路附近）； ④高新区盛邦街406号3楼美博教育（五号线大源附近）； ⑤双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（一号线海昌路附近）； ⑥锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元2楼（二号线牛市口附近）； ⑦温江区都堂路171号附209号2楼（凤凰大街地铁站附近）

【教师岗位职责】+成都7个校区可就近分配 高薪聘请优秀的英语教师（薪资1-2w） 1.完成对学生的授课任务； 2.按时参加教研活动，互助交流学习； 3.建立并逐步丰富学科题库； 4.不定时与所授班级的家长进行沟通； 【任职要求】 1.教育背景：统招专业及以上学历，专业对口或有教学经验； 2.能力要求：具有一颗认真负责的心，喜欢孩子，能用心呵护孩子； 3.语言要求：普通话标准，语言表达流畅； 4.有教师资格证或相关培训经历者优先。 【薪资待遇】 1.岗位基本工资+课时费+提成+津贴；团队旅游和聚餐； 2.六险加公司福利（养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、大病险及其它福利待遇）； 双休周内 【致入职的老师：工作氛围好，校区管理者很专业，擅长给员工赋能，关怀也很到位，客户也是精准的校企合作资源，目前在职的老师都能拿到理想的薪资，并且很开心的工作哦～，（七校区都是一个团队，会互帮互助）】

美博教育成立于2002年，专注于高端一对一线下K12培训，现有7个校区，全职员工逾1100人，专职教师达700人，单校区年产值在2千万至3千万之间，整体营收超1.7亿元，为成都同行业中唯一实现该业绩的机构。 以下信息真实有效，请仔细查阅。 【作息时间】 双休（周一周二） 朝九晚六，法定节假日正常休息，通常节后安排连休 【福利待遇】 1、底薪加课时费，课量稳定充足，无需跨校区授课，春秋季综合收入7-12k，寒暑假成熟教师可达2w以上，入职即定级，定期考核晋升，薪资持续增长，无义务课时要求 2、入职即缴纳五险一金，配套年度体检、读书基金、年终红包及节日福利 3、成熟教师入职一个月内即可排满课程，学生资源有保障，快速实现满课 4、有教学经验者入职当月即可安排授课 【岗位职责】 1、根据学生实际情况，制定个性化教学方案（涵盖小初高各阶段全学科） 2、持续提升对所授学科及考点的理解与掌握程度 3、实施个性化授课，并积极参与教研工作 4、在教学过程中分阶段组织测试，及时评估辅导效果并调整教学策略 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，且专业对口 2、成熟教师需熟悉相应学段及学科教材与考点，了解“一对一”教学模式；25/26届应届生无经验可享带薪培训 3、具备良好教师形象，表达清晰，沟通能力强，富有亲和力 4、热爱教育事业，认同教育理念，有优生培养经验者优先 【校区就近分配】 1. 武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（近三号线红牌楼站） 2. 武侯区领事馆路8号（近一号线倪家桥站） 3. 青羊区金沙银座3楼美博教育（近四号线清江西路站） 4. 高新区盛邦街406号3楼美博教育（近五号线大源站） 5. 双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（近一号线海昌路站） 6. 锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（近二号线牛市口站） 7. 温江区都堂路171号附209号（近凤凰大街地铁站）

岗位职责： 1.负责中职数学课程的教学设计、授课及课后辅导，确保教学目标达成 2. 根据学生学情分层备课，灵活运用多媒体与互动式教学方法提升学习兴趣 3.定期开展学业测评与学情分析，及时反馈学习进展并调整教学策略 4. 参与教研活动与集体备课，协同优化校本数学教学资源 5. 关注学生心理健康与学习习惯培养，配合班主任做好家校沟通 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识体系与逻辑表达能力 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 持有高中或中职学段教师资格证，熟悉新课标及教材体系 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

招聘小学数学老师 该职位要求老师承担备课、授课、批改作业、和家长课后反馈、学员答疑等教学任务。 1.数学老师要求是相关专业毕业，非应届毕业生要求一年以上的教学经验。 2.新进老师先培训，磨课到能上课程度开始接班。 3.能和家长有效沟通，管得住学生。 4.有教师资格证。 ​工作时间 寒暑假 周一-周六 8：20-18：30 周日休 春秋季 周二-周五14：30-21：00 上午不上班 周六，周日8：20-18：10 周中休1.5天 福利：包工作餐（非盒饭），子女入读折扣，亲属折扣，体检，员工旅行，节日福利。

1.工作地点：高新区吉龙路210号(陆肖地铁站500米) 2.招聘岗位：乳儿班配班育儿老师 3.任职要求： [爱心]托育机构1到2年工作经验（托小/托大段） [爱心]能4月及时到岗 4.福利待遇： [太阳]薪资：3400-3700 [太阳]五险，节假日福利 [太阳]其他奖励：工龄教龄，满班出勤（按达成条件） [太阳]提供午餐.提供住宿

住家，包吃住，月休4。负责幼儿日常起居、正向引导和煮饭。偶尔会出去旅游。

岗位一：幼少儿英语老师 【岗位职责】 1. 负责幼小英语的日常教学，做好教研、备课及上课工作。 2. 课后积极反馈学员情况。 【岗位要求】 1. 工作认真负责，责任心强，学习能力强。 2. 沟通能力强，性格活泼开朗。 3. 有营销意识的优先选择。 4. 硬性要求：必须具有英语教师资格证。 岗位二：英语督学老师 AI自习室·督学老师（直招） 【岗位职责】 1. 日常督学：监督学员按时到店、专注学习，纠正拖延、分心等不良学习习惯，把控学习节奏。 2. AI工具协助：指导学员熟练使用AI学习系统、题库、错题本等工具，解决使用中的基础问题，发挥AI辅助学习价值。 3. 学情跟进：记录学员出勤、学习时长、学习状态，简单反馈学情给家长，配合店长完成学情报表。 4. 学习辅助：解答学员基础学习疑问（无需高深学科讲解），引导学员制定合理学习计划，提升学习效率。 5. 校区配合：维护自习室学习秩序，协助店长完成卫生检查、物料整理、学员接待及小型学习活动执行。 6. 口碑维护：耐心回应学员及家长诉求，营造积极、专注的学习氛围，提升学员满意度和复购意愿。 【岗位要求】 1. 年龄21-32岁，大专及以上学历，专业不限，有教培、托管、自习室督学经验者优先，应届生可投递（有相关实习经验更佳）。 2. 喜欢孩子，有极强的耐心、责任心和同理心，擅长沟通引导，能快速拉近与学员的距离。 3. 学习能力强，愿意快速熟悉AI学习系统、学习工具，能熟练操作基础办公软件（表格、微信社群）。 4. 工作认真细致，有较强的执行力，能严格落实督学要求，不敷衍、不推诿。 5. 有学科基础、擅长规划学习计划者，优先录用。 6. 具备一定销售意识，配合完成团队业绩。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+督学绩效+学员复购提成+全勤奖，多劳多得，薪资透明。 2. 福利保障：社保+节日福利+带薪培训（AI系统操作、督学技巧），小白也能快速上手。 3. 晋升空间：督学老师-资深督学-校区主管，清晰晋升路径，助力个人成长。

职位描述 岗位职责： 1、全天跟班，在确保安全的基础上，上午协助外教开展教学活动，下午配合中文或全英授课教师完成课程，维护课堂纪律，引导幼儿积极参与互动，帮助培养良好的行为习惯； 2、配合生活老师共同照护幼儿在园期间的日常生活起居； 3、积极落实家园共育，具备良好服务意识，能妥善应对并协调与家长之间的沟通事宜； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.具备亲和力，富有爱心、耐心与责任心，热爱2-6岁婴幼儿教育事业； 2.有英语培训、早教中心或幼儿园工作经验者优先考虑； 3.擅于与家长交流，具备较强的服务意识及突发事件应对能力； 4.细心周到，乐于参与幼儿在园一日生活的各项照护（包括饮食、如厕、午休等）； 5.性格外向开朗，沟通能力强，能适应一定工作压力； 6.持有幼儿园教师资格证（已通过笔试待认证亦可）。 ***欢迎实习生应聘，表现优异可转正

岗位职责: 1. 负责幼儿园阶段的英语教学及日常照护工作； 2. 运用互动性强且具教育性的教学方法，激发幼儿的学习兴趣； 3. 定期与家长交流，反馈儿童学习情况及行为发展表现。 任职要求： 1. 具备全英文授课能力，有耐心并掌握基本的幼儿护理知识； 2. 热爱幼儿教育事业，善于引导和挖掘孩子的学习潜能； 3. 具备良好的团队协作意识，共同打造积极向上的教学氛围。

瑞思教育成立于2007年，专注少儿英语教育18年，全国拥有500多家教学中心，在读学员超20万，是国内规模领先的英语素质教育领军品牌。我们具备完善的课程体系与系统的师资培养机制，诚邀有志于投身英语教育事业的您加入团队。 瑞思素质成长中心英语教师岗位职责： 1. 承担3-12岁幼少儿英语课程授课任务，保障日常教学质量； 2. 落实课堂安全管理，确保学员在课期间的人身安全； 3. 主动参与教研交流活动，不断提升专业素养与教学技能； 4. 负责学员学习反馈及补课安排，与销售团队保持有效协作，持续优化教学服务体验； 5. 遵从工作调配，执行各项交办事务； 6. 维护并提升校区教学口碑； 7. 参与教学创新实践，为教学方法改进提供可行性建议； 8. 完成教学主管交付的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备爱心与责任感； 2. 普通话清晰，表达流畅，沟通能力强； 3. 形象端正，工作踏实细致； 4. 热衷教育行业，喜爱儿童； 5. 英语相关专业背景，持有专四或专八证书者优先录用。 晋升路径： 1. 初级英语老师—中级英语老师—高级英语老师 2. 英语老师—活动导师—年级主管—学术主管 3. 英语老师—培训师（初级至高级）—培训主管—培训经理 上班时间：周中13:30-20:30，周末9:00-18:00，每月休息6天 薪资结构=基本工资+课时津贴+全勤奖励+推荐奖金，综合收入初期4-6K，后期可达7-8K 福利待遇：入职满半年教师可享带薪7天暑期假、7天寒假假、生日假期、国家法定节假日，员工子女就读享受专属优惠等多项福利

【麓湖云朵幼儿园介绍】麓湖云朵幼儿园由万华万象蒙泰教育联合全球知名国际教育机构ISS共同创办，2023年9月正式开园，位于成都麓湖生态城，是西南地区唯一由ISS负责运营管理的高端国际园（软硬件配置位居成都前列），致力于为2-6岁儿童营造自然温馨的“家外之家”。 我们享有ISS全程提供的教研与师资培训支持，拥有一支高素质的中外教师队伍，注重教师职业发展，提供多元化的培训资源，助力教师持续提升专业能力。 我们提供具有行业竞争力的薪酬待遇、健全的六险一金、年度健康体检、带薪寒暑假、节日关怀福利及营养可口的员工餐食。诚邀您加入这支专业、有爱且富有创新精神的教育团队，携手呵护童真，共育孩子的成长未来。 岗位核心要求如下： l 学历资质：本科及以上学历，持有教师资格证，教育类相关专业背景；具备海外留学经历或国际教育经验者优先考虑。 l 教学经验：具备5年以上国际幼儿园主班教学经验，有知名国际园或海外教学工作经历者优先。 l 教学理念：理解并践行瑞吉欧教育理念，在自然教育、探究式学习或PBL项目化教学方面有实际操作经验。 l 专业能力：具备课程研发与教学设计能力，能融合IB PYP、EYFS等国际课程框架实施个性化教学。 l 语言能力：普通话标准流利，英语听说读写熟练，语音自然，可胜任双语教学及日常中英文交流。 l 综合素养：适应多元文化工作环境，积极主动，追求专业成长；擅长班级组织管理、家园沟通协作、团队指导及突发事件应对。

招聘岗位：1.幼儿园教师（主班/助教） 2.保育员老师 招聘要求： 1.踏实肯干，喜欢和孩子一起工作，有责任心、爱心； 2.身体健康，精力充沛； 3.良好的沟通、协调和语言能力 4.为人正直，具有良好的职业素养； 招聘条件：实习生和有经验均可 温馨提示： 转正后老师享有福利补贴，节假日福利，带薪休假等所有补贴和福利！

【岗位职责】 1. 负责低段（幼儿园）绘本课程的设计与实施，组织幼儿开展阅读活动； 2. 引导幼儿通过绘本故事发展语言表达、想象力与情感认知能力； 3. 营造温馨有趣的阅读氛围，激发幼儿的阅读兴趣和学习主动性； 4. 定期评估幼儿阅读发展情况，并与家长进行沟通反馈； 【岗位要求】 1. 热爱幼儿教育事业，具备良好的亲和力与责任心； 2. 普通话标准，表达清晰，具备较强的语言沟通与课堂组织能力； 3. 熟悉儿童心理发展特点，了解绘本教育理念与教学方法； 4. 有团队协作意识，能积极配合园所完成相关教学工作；

纯教学，没有义务课时，不加班，双休。 【福利待遇】 1. 五险一金、双休、年终奖、带薪年假、绩效奖金。 2. 产假、陪产假、哺乳假、婚假。 3. 子女可优惠就读。 4. 团建、旅游。 5. 底薪加课时费，综合收入 1-3w（课量有保障，不跑校区）。 【岗位职责】 1. 针对学生情况，承担本课程的教学任务。 2. 在授课期间定时组织阶段性检测及制作培养方案，以检验学生接受辅导的效果。 3. 对学生或班级情况进行有针对性的课程规划和进度设计。 4. 及时与学管部门沟通学生课堂表现及作业完成情况。 5. 积极参与总部、校区组织的各种教学研究、业务培训。 6. 积极学习，努力进取，不断完善自己的业务水平，提升自己的业务能力。 7. 积极完成上级主管部门安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历。 2. 普通话标准，专业功底深厚，对知识点把握准确。 3. 热爱教师工作，熟悉课程设置、考点、重难点。 4. 工作态度积极主动、有进取心，有良好的职业操守。 5. 具有良好的沟通能力、分析能力、执行能力。 6. 性格开朗，个性成熟，具有良好的职业操守和敬业精神。