工作职责: 1、负责公司亚马逊及其他电商平台的需求分析，评估补货需求，设计科学的补货路径与库存调配方案。 2、结合海运周期、海外仓库库存水平、库龄结构及销售动销状况，实施库存管控与周转优化，制定补货策略，有效降低滞销风险，持续提升库存管理效率。 3、基于成本效益分析，整合销售与库存数据，提供精准的数据支持，助力运营决策与成本控制。 4、协助上级完成各类数据汇总与统计任务，按时输出准确、及时的数据报告，保障信息传递的有效性。 任职资格: 1、大专及以上学历，具有2年以上跨境电商领域PMC相关工作经验。 2、熟练掌握常用办公软件，具备Excel、Power BI、Python等数据处理工具操作能力者优先，擅长多维度数据统计、分析与处理。

上班时间：8:00-17:30，每周日休息（10月起实行大小周），提供食宿（若选择外宿补贴400元，外餐补贴300元），缴纳社保； 独立承担PMC整体工作职责。 1、统筹订单计划排程，排查并跟进影响进度的各类因素，确保计划准确性。 2、实时跟踪物料在各环节的流转状态，协调解决影响交付周期的问题，并及时反馈处理结果。 3、管理委外加工及客户来料事宜，做好跨部门衔接与协作，保障生产排程与交货时效。 4、监控生产线UPPH达成情况，出现异常时联动生产部门优化改进并跟进反馈。 5、每周至少开展两次仓库物料核查，按月推动呆滞物料清理与处置。 6、牵头召开会议协调解决影响排产与交付的问题，形成改善措施并追踪实施效果。 7、负责ERP系统的培训落地与日常维护，监督系统运行，处理常规异常问题。 8、按时提交日报、周报、月报，持续评估工作成效，确保数据完整可追溯。 9、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，年龄27-36岁，具备金蝶ERP系统操作与管理经验； 2、3年以上PMC工作经验，其中至少1年电子烟行业背景，熟练使用办公软件及常用办公设备； 3、岗位胜任力要求：1-对数据敏感，具备较强的归纳分析能力；2-行动干练，执行力强；3-良好的沟通协调与团队协作能力。

岗位职责： 1、领料； 2、退料； 3、盘点清尾； 4、物料区域5S管理； 5、数据管理包含金蝶K3； 6、协助管理拉线与个人纪律； 7、其它事务。 任职要求：要做过两年以上的电子厂物料员经验，对数字敏感，会叉车，学历不限；

岗位职责： 1、制定生产计划及生产订单，并负责生产安排与执行； 3、协调各相关部门工作进度，优化车间各工序的时间安排与资源配置； 4、编制并监督落实物料需求计划，确保物料供应及时； 5、统计并分析供应商交货周期，加强材料进度跟踪管理； 6、负责生产过程中待料、退料、补料、借料及订单变更的处理与管控； 7、健全仓库管理体系，完善仓储管理制度； 8、对销售订单或生产任务的物料使用情况进行统计与分析，为成本控制提供依据。 任职要求： 1、需具备同行业经验，有手机显示屏模组相关从业经历

工作职责： 1、与商务部门对接出货需求，制定周生产计划。 2、编制每日生产计划，跟踪计划完成情况并进行分析； 3、监控订单执行进度，及时反馈并处理生产异常，确保交付目标达成； 4、负责工单结案跟进，并对整体结案率承担责任； 5、完成日产值的核算与数据统计工作； 6、完成上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、掌握ERP系统的操作流程； 2、熟练运用办公软件，具备MES系统操作经验者优先； 工作时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00。

岗位职责： 1、制定公司年度生产规划纲要，组织产能评估，提出年度产能配置需求及物料需求方案。 2、统筹季度、月度及周度的物料供应、生产排程、出货安排与外发加工计划，推动执行并监督落实，协调资源支持现场调度及异常问题应对。 3、监控产销数据运行情况，识别异常波动，制定改进对策，并跟进实施进度与成效验证。 4、组织召开每周生产协调会议，确保各项生产任务按计划推进并达成目标。 5、主导销售预测准确率未达标专题会议，分析原因，制定优化措施并跟踪闭环。 6、统筹原材料、包材等库存物资的使用规划与管理，负责安全库存标准的制定与审核工作。 7、审核物料需求计划及请购申请单据，确保申购合理合规。 8、跟踪物料交付周期及实际损耗情况，推动采购交期持续优化与缩短。 9、监督库存水平，开展呆滞物料分析、上报及报废处置工作。 10、定期组织呆滞物资专项分析会，进行复盘检讨并落实处理方案。 11、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备三年以上相同岗位工作经验，精细化工行业背景者优先考虑。 2、熟练掌握PMC管理体系与运作流程。 3、具有良好的沟通协调能力、执行能力，工作积极主动，责任心强。 4、数据意识突出，对生产计划节点和交付周期具有高度敏感性。

岗位职责: 1，主导销售订单的评估工作，统筹协调采购与生产排程。 2，制定生产排程及生产指令，并推动落地执行。 3，负责生产计划的拟定与审核，优化产能利用，保障产、供、销各环节均衡运行。 4，监控生产计划执行进度，开展产能负荷分析，及时调整计划方案，经审批后实施。 5，推进各部门间的工作协同与衔接，跟进各生产车间的实际产出能力。 6，依据销售预测与订单需求，制定物料需求、采购安排及加工进度计划。 任职要求: 1，大专及以上学历，理工类专业或具备CAD识图能力者优先；表现优异者可放宽至高中学历 2，具有2年以上制造行业PMC相关工作经验； 3，逻辑思维清晰，应变能力强，执行力与推动力突出，具备良好的沟通谈判及项目推进能力； 4，熟练操作常用办公软件。 福利待遇: 1、下午茶点，季度绩效奖金，团队建设活动，节日礼品，学习培训机会 2、享受带薪休假：年假、婚假、产假、陪护假、丧假及国家规定节假日； 3、社会保险； 4、培训发展：公司注重内部人才培养，提供清晰的职业晋升通道。

岗位详情： 1、根据订单交付需求，制定科学的生产计划、物料需求规划、进料安排及成品出货计划； 2、针对物料管理过程中出现的异常情况，及时联动采购、品质、工程等相关职能部门，协同推进问题解决； 3、发布物料需求指令，跟进采购执行进度与到货情况，有效控制并降低物料使用成本； 4、负责编制生产排程，下达生产任务并实施过程跟踪与指导，结合产品计划变动及物料供应实际，动态调整生产安排； 5、搭建并持续优化BOM体系，合理管控原材料、辅料及成品库存，预防呆滞物料产生； 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 有1年以上制造类企业PMC相关岗位工作经验； 3. 熟悉ERP系统操作，精通办公软件及常用函数应用，具备较强的数据分析能力与逻辑思维； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，拥有较强的组织与表达能力； 5. 具备优良的职业操守，为人正直，原则性好。

一、岗位职责 （一）仓库管理工作 1.负责仓库日常物资的入库、出库、盘点、对账等工作，确保账实相符； 2.合理规划仓库物资摆放区域，做好物资分类、标识管理，保障仓库整洁有序； 3.严格执行物资收发流程，核对出入库单据与实物的一致性，及时登记台账； 4.定期对仓库物资进行巡检，排查破损、变质、过期物资，及时上报处理； 5.负责仓库安全管理，做好防火、防潮、防盗等工作，落实消防安全相关规定。 （二）物料管理工作 1.根据生产计划，精准核对、领取、配送生产所需物料，确保生产环节物料供应及时； 2.跟踪生产物料使用情况，统计物料消耗数据，及时反馈物料短缺、损耗异常等问题； 3.做好物料的退库、补料处理，整理物料相关单据并归档，保证物料流转记录完整； 4.配合生产部门做好物料需求计划的沟通与调整，优化物料配送节奏。 （三）其他工作 完成上级交办的仓储及物料管理相关临时性工作。 二、任职要求 1.年龄20-45周岁，高中及以上学历，仓储管理、物流、物料管理相关专业优先； 2.有1年及以上仓库管理或生产物料员工作经验者优先，熟悉仓储作业及物料配送流程； 3.能熟练操作办公软件（Excel、Word），会使用仓储/物料管理系统者优先； 4.具备良好的沟通协调能力和责任心，工作细致认真，能吃苦耐劳，有较强的物料数据核对能力； 5.了解基本的消防安全知识，严格遵守公司各项规章制度。 三、福利待遇 1.薪资构成： 每月15日-25日发薪 ◦转正后根据职位和工作表现给予100-500元岗位津贴； ◦入职满一年享受100元/月工龄奖金，每年累计增加，最高500元/月。 2.基础福利： ◦公司包住宿，宿舍配备空调、热水器，干净整洁舒适，不住宿舍可享200元/月补贴； ◦厂区有冰箱、微波炉，可自带饭菜； ◦厂房配备全中央空调、防静电地板。 3.额外福利： ◦做满一年以上可享公司年终奖； ◦过年回家公司（最高按高铁二等座费用）； ◦端午、中秋公司发放节日礼品

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

岗位名称：临时焊工（氩弧焊焊不锈钢机架） 岗位要求：1.必须会看图纸；2.焊工技术过硬；3.需自带床上用品。 薪资待遇：50元/小时，不包吃，可提供宿舍住宿。

岗位名称：复模普师；手工打磨师傅。 岗位要求：1.复模普师：拥有2年以上复模经验能吃苦耐劳服从工作安排 薪资待遇：复模普师工资面议。2.手工打磨师傅：拥有5年以上手工打磨经验具备原型打磨能力会打底 薪资待遇：手工打磨师傅工资面议，26天工作制，工资准时，包吃住（不住宿舍有外住补贴），购买社保。

年底兼职，过年兼职，年后兼职服务员，洗碗工，有需要的联系 每天保底8小时，20/小时，除夕到初三25/小时，下班日结工资

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岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率≥98% 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购协同及库存周转优化，降低呆滞料比例 3. 监控生产进度与物料到货情况，及时预警并推动跨部门闭环解决异常 4. 参与SOP流程建设与ERP系统数据维护，提升PMC数字化管理水平 5. 协同研发、采购、生产部门开展产能规划与物料策略制定 任职要求： 1. 学历不限，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先 2. 具备PMC相关工作经验者优先，熟悉MRP逻辑与生产计划排程方法 3. 熟练使用ERP系统（如用友、鼎捷）及Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力与问题推动解决意识 5. 认同制造业长期发展价值，愿在生产计划与供应链领域深耕成长 6.工作时间6天制

岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

车间物料员领料、发货、入库

[烟花][烟花]常州外企新能源 入职缴纳五险一金，工资面议。男女都可。 岗位：物料计划，生产助理。 要求：要会操做金碟云ERP。 库存，订单，物料的收发,汇报单，入库单 生日红包，节假日福利，带薪年假。

做好生产计划以及物料管理，钣金类优先。 月休4天 工作时间7:30~11:3013:00~17:30 18:00~3:30 2班倒(4000加班基数)

岗位职责： 1、负责生产计划的制定与调整，确保生产活动与市场需求同步； 2、监控物料需求，协调内外部资源，保证生产物料供应； 3、分析生产数据，优化生产流程，提升生产效率； 4、与相关部门沟通协作，解决生产过程中的问题； 5、定期汇报生产进度及物料状况，支持决策制定。 任职要求： 1、熟悉生产管理与物料控制流程，有相关行业经验者优先； 2、熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 4、工作细致，责任心强，能承受一定工作压力； 5、具有团队合作精神，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1. 制定生产排程，跟进生产进度，分析绩效完成情况，完成相关数据统计； 2. 处理订单查询，执行ERP系统操作，回复交期，安排产品交付； 3. 跟进物料到货及生产执行进度； 4. 处理异常状况，协调相关部门进行沟通与对接。 任职资格： 1. 具备3年以上PMC相关工作经验，反应灵敏，具备创新思维以及良好的沟通、协调与表达能力； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 工作责任心强，积极进取； 4. 能使用PPT编制基础的工作汇报材料

本公司主要生产平板电脑保护套。 【岗位职责】 1：接收订单并整理生产任务 2：协调内部流程，跟进订单进度 3：日常文员事务处理 4：出货安排和开单 【职位要求】 1：有1-2年跟单文员经验 2:熟悉生产跟单流程，细心负责 3：高中以上文凭 4：要有抗压能力，善于跟客户和同事沟通 5：工作内容比较杂，要有比较强的适应能力 6：能力强，工资可以涨 7：年龄25岁以上 【工作时间】 ·上班时间：09:00 ·下班时间：22:00 【薪资福利】 ·薪资：6000-7000元/月 ·五险，包吃包住

处理工厂生产资料，对接各个生产部门

【岗位职责】 （一）生产计划管理 1. 计划制定与排产：依据市场订单、销售预测、库存数据及电子烟油生产工艺特性，制定主生产计划（MPS）、周 / 日生产排程，合理规划生产线资源，确保产能利用率达 90% 以上，订单交付准时率≥95%。 2. 计划动态调整：实时监控生产进度，灵活应对电子烟油市场需求波动、客户紧急订单插入等突发情况，及时优化生产计划，减少生产延误与资源浪费。 3. 生产协同与问题解决：组织生产、研发、采购、质量等部门召开生产协调会，协调解决生产过程中如配方调整、设备故障、原料批次问题等各类异常，保障生产顺畅。 （二）仓储物流管理 1. 仓储运营优化：负责电子烟油原料、半成品、成品仓库的日常管理，制定库存管理制度，规范货物出入库、存储、盘点流程，确保库存准确率≥99%。 2. 库存控制：运用 MRP 逻辑及电子烟油原料特性，科学计算物料需求，制定采购计划与库存补货策略，设定安全库存标准，降低呆滞料比例，提升库存周转率 ，合理控制仓储成本。 3. 物流配送管理：筛选、评估和管理物流供应商，优化运输路线与配送方案，确保电子烟油产品按时、安全送达客户手中。跟进物流运输过程，及时处理货损、延误等异常情况，提升客户物流服务满意度。 （三）跨部门协作与体系建设 1. 跨部门沟通：与销售部门紧密对接，准确理解市场需求与订单变化；协同研发部门，及时获取新产品工艺要求，确保生产计划适配；联动采购部门，保障原料及时供应且。 2. 制度流程完善：建立健全生产计划与仓储物流相关管理制度和操作流程，推动标准化作业。引入精益生产理念，优化生产计划排程与仓储物流环节，缩短生产周期，降低运营成本。 3. 团队管理与培训：管理生产计划、仓储物流团队，明确岗位职责，制定绩效考核指标，定期开展业务培训与技能提升活动，打造高效协作团队。 （四）数据分析与决策支持 1. 定期编制生产计划达成率、库存周转率、物流成本等报表，深度分析生产计划与仓储物流环节存在的问题，为管理层提供数据驱动的决策建议。 2. 运用专业分析工具，评估生产计划与仓储物流优化方案的可行性与效果，持续改进管理水平。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，工业工程、物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 5 年以上 PMC 相关工作经验，3 年以上电子烟油、食品饮料或化工行业生产计划与仓储物流管理经验，熟悉电子烟油生产工艺与行业法规者优先。 3. 精通 MRP 计划逻辑，熟练操作金蝶 ERP 系统，MES系统；具备丰富的产能分析、物料平衡、仓储物流优化经验，能独立主导生产计划与仓储物流改善项目，有数字化转型经验者优先。 4. 出色的跨部门沟通协调能力，能有效推动各部门协同工作；擅长团队建设与流程设计，有成功提升生产效率、降低仓储物流成本的案例优先。 5. 数据敏感度高，能通过报表精准定位问题；具备较强的抗压能力和应变能力，可应对电子烟油行业快节奏、多变化的工作环境。

1. 确保生产作业符合公司规范及行业标准，监管各环节流程，保障产品质量与生产效率。 2. 制定并落实生产计划，统筹生产任务分配、工艺方法选定及流程持续优化。 3. 统筹生产团队管理，涵盖人员指导、培训实施、绩效考核及日常事务协调。 4. 执行全过程质量管控，确保产品满足既定质量标准。 5. 协同相关职能部门协作推进生产工作，及时应对并解决生产过程中的各类异常。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能高效带领生产队伍完成目标。 2. 熟知生产工艺流程及品质控制要点，可科学规划生产排程。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员及其他部门顺畅对接。 4. 具备较强的现场问题分析与处理能力，能快速响应生产突发状况。 5. 熟悉安全生产管理体系，具备安全制度建设与执行经验。 6. 有消费电子或医疗健康领域工作经验者优先考虑

岗位职责: 1. 负责注塑车间物料的收发、保管及日常管理工作； 2. 按生产需求为运行中的设备添加原料，并处理水口料破碎作业； 3. 配合处理与物料相关的异常情况，确保生产环节高效衔接。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能与供应商及内部部门良好配合； 2. 工作细致认真，有责任感，可按时保质完成各项工作任务； 3. 适应高强度工作节奏，具备良好的现场应对和调整能力； 4. 能接受白班和夜班轮岗安排。

岗位职责: 1、统筹包装作业，确保质量与进度 2、管理包装物料与耗材 3、监督安全与现场警示 4、优化劳动力效率 5、执行上级安排工作 任职要求: 1、2年以上工作经验 2、熟悉电子产品制作/包装流程 3、沟通能力强。 4、接受无烟工厂管理

任职要求 •年龄：25–45岁，身体健康，能适应车间工作环境 •学历：中专/高中及以上学历，有相关专业或管理经验者优先 •经验： ◦有2年以上车间管理或班组长工作经验 ◦熟悉生产现场管理流程，懂基本的质量、安全管理 •能力： ◦具备一定的组织协调能力，能合理安排生产 ◦有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力 ◦沟通能力良好，能与员工及各部门有效沟通 •其他： ◦能适应加班（根据生产任务安排） •薪资：面议，能力优秀者薪资可上浮 •其他： ◦工作餐/餐补 ◦住宿 ◦良好的晋升空间，可晋升为生产经理

工作内容： 1、根据企业战略规划制定供应链绩效指标，通过数据监控与分析驱动业务流程持续改进。 2、开展端到端供应链流程梳理与优化，提升各环节运作效率，并将优化方案落地至ERP系统执行。 3、结合年度、季度及月度生产计划，制定并实施采购计划，明确各类物资的采购策略。 4、供应商全周期管理：依据公司标准开展供应商评估与筛选，建立稳定高效的供应体系；主导商务谈判，落实供应商分级管理、合同签署、账期设定、采购数据跟踪、反馈机制维护及新品引入对接等工作。 5、负责库存动态管控，协同相关部门应对销售波动，及时调整备货与库存策略。 6、强化成本与质量双控：严格执行比价、议价流程，坚持“货比三家、质价兼顾、择优采购”原则，有效降低采购成本，确保商品品质，防范伪劣产品流入。 7、全面统筹采购、品控、仓储、物流及版师团队工作，科学分配任务并监督执行，提升部门整体运营效率，指导各小组高效完成日常事务。 8、完成相关数据的收集、分析与整理工作，为决策提供支持。 9、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上供应链管理经验，熟练掌握ODM供应商开发及采购、物流全流程管理。 2、熟悉流程诊断与优化方法，掌握精益管理等供应链改进工具。 3、精通数据分析、统计建模及问题根因分析，具备较强的逻辑思维能力。 4、具备良好的团队协作意识，擅长跨部门沟通协调，拥有项目推动力和强执行力。 5、有电商领域同岗位工作经验，或具备跨境电商海外仓运营背景者优先考虑。 必备条件： 1、熟练操作ERP系统，精通常用办公软件应用； 2、熟知采购作业流程，具备出色的沟通与谈判技巧，能有效整合优质供应资源； 3、具有供应商开发与管理实操经验，掌握丰富的供应商渠道资源。