在招校区：渝北鲁能六街区、渝北龙兴、南岸弹子石、两江财富中心、巴南旭辉、渝北空港 有这样一家机构 不讲资历排位，没有内耗纷争 比起学历、履历和背景，我们更看重你是否拥有工作的热忱，是否敢于突破自我 如果你想实现自我价值，成长为更优秀的自己，欢迎加入我们！ 您需要承担的职责： 1、以真诚的热情、温暖的关怀、亲切的笑容和积极的心态服务家长与孩子； 2、负责幼少儿阶段学生的全英文教学，掌握该年龄段学习特点，熟悉相应教学流程； 3、灵活运用多种教学手段与技巧，营造轻松愉快的学习氛围，提升英语学习兴趣； 4、依据校区教学标准，跟踪学生学习成效，向家长提供高质量的教学反馈与后续服务； 5、配合处理学生相关意见或投诉，及时传递学生需求与建议； 6、参与组织包括课外活动在内的各类校区教学实践活动； 7、保持持续学习的态度，积极参与各项培训，不断提升专业能力，更好地服务每个家庭。 我们希望您具备的条件： 1、本科及以上学历，英语相关专业，口语发音准确清晰，通过专四或以上水平； 2、持有英语教师资格证书； 3、具备两年以上教学经验，有PUThinkOD教学经历者优先； 4、性格亲和，富有责任心，热爱儿童教育事业。 我们为您提供的福利支持： 1、行业具竞争力的薪资待遇，丰厚绩效奖励，每月准时发放； 2、依法缴纳五险一金； 3、带薪病假，保障健康无忧； 4、享有5-10天带薪年休假，工作之余也能好好放松； 5、提供旅游激励奖金，助您奔赴心中的“诗和远方”； 6、节日慰问、人文关怀及礼金，让温暖如期而至； 7、员工子女享受就读优惠，助力下一代成长起步； 8、舒适宜人的办公环境，和谐融洽的团队氛围，多样化的员工活动； 9、系统化的岗前培训与持续在岗提升机会，每季度开放晋升通道，发展空间广阔。

公司专注于为医疗大健康领域从业者提供职业资格考证培训、学历提升及专业技能培训服务，是一家以医药护行业人才培养为核心，助力大健康产业发展的专业教育机构。主营业务涵盖执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等培训项目，同时提供药店管理相关的咨询与培训服务。 【工作地点】： 广州，长沙，武汉，成都，重庆，昆明，合肥，沈阳，长春，哈尔滨，西安，兰州，郑州，石家庄，天津，北京，太原，南京 现面向社会招聘执业药师/医师讲师，岗位职责如下： 1、承担执业药师/医师考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。 2、参与执业药师/医师考试动态的跟踪分析、题库开发，以及相关教材和教辅资料的编写工作。 3、开展学员在线学习辅导与答疑支持，保障学习效果。 4、完成上级交办的其他相关工作任务 我们期待你具备以下条件： 1.本科及以上学历，药学、中医学、针灸推拿、中医骨伤学等相关专业背景；或医学院校优秀应届硕士毕业生； 2.年龄25-40岁，热爱教育培训事业，具备良好的沟通表达能力，工作态度严谨负责； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.能够接受全国范围内的授课安排 福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，实行单双休制度； √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公； √休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项法定假期，应休尽休； √办公环境：开放式办公空间，倡导扁平化管理模式； √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，并根据年度绩效表现给予持续性薪酬增长； √五险一金：依法为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金； √节日礼金：每逢春节、端午、中秋等传统节日，发放节日礼金或礼品，传递企业关怀； √生日祝福：生日当天享受专属祝福、庆祝活动及精美小礼物； √个人成长：设立员工图书室，支持自由借阅，营造积极向上的学习氛围； √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化的管理能力提升课程；

工作内容： 1、负责医学考研课程的教学研究及课堂讲授工作。 2、参与教材编写、班次配套讲义以及课程服务资料的开发与优化。 3、收集整理各类考试历年真题与考情动态，完成真题解析，为课程研发提供数据支持和决策依据。 4、开展教学课题研究，积极投入教研交流，深入分析命题规律、解题策略、授课方式及培训体系，持续提升教学与研发水平。 5、组织学员阶段性测试，并承担答疑解惑、结果分析与学习指导任务。 6、指导学员初试报考流程，制定并实施复试辅导计划，提供个性化辅导服务。 7、协同市场推广，参与政策解读、备考文章撰写、公开讲座、线上直播等宣传支持活动。 任职要求： 1、临床医学、内科、外科相关专业，全日制本科及以上学历，熟悉近年医学考研及执业医师考试内容。 2、具备扎实的专业基础，自主学习能力突出。 3、表达清晰流畅，思维有条理且具逻辑性，拥有良好的学习意识、创新意识和团队协作精神。 4、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，精力充沛，富有职业热情。 5、有教学经历者优先录用，应届毕业生亦可报名。 薪资待遇： 无责底薪6-8K+课时费（60-120元/节）+带货收益 福利： √ 双休，法定节假日正常休息 √ 休假权利：病假、婚假、年假、产假、工伤假等，应休尽休 √ 办公环境：位于市中心，开放式办公空间，实行扁平化管理 √ 五险一金：为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √ 晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理者成长课程，岗位晋升优先考虑内部员工 √ 部门团建：各部门享有专项活动经费，可自主策划多样化的团队建设活动 √ 春节假期：春节期间享受带薪休假 √ 培训制度：提供多项带薪培训，涵盖入职培训、管理能力提升培训等专业发展课程 与优秀团队同行，共创美好未来：我们拥有一支充满激情与创造力的队伍，期待你的加入，携手共进，共同成长！

1.遵从主教及校方管理要求，依据园所各项计划安排，落实幼儿一日生活常规，负责幼儿的看护与教学实施； 2.协同主教及外教完成教学资料、活动材料的准备工作，参与教室及园区环境的创设与布置； 3.支持主教开展家园共育相关工作，促进家校沟通与协作； 4.与保育员配合，落实班级卫生与保健任务，为幼儿营造健康舒适的日常生活与学习环境； 我们期待你具备：热情积极的态度、良好的沟通表达能力、对孩子的充分耐心以及较强的团队合作意识。 我们是一支充满朝气、积极向上的团队，同事关系融洽，氛围轻松，彼此支持，诚邀你的加入！

一、岗位职责： 1. 负责属地学校及学员的教学资料搜集、整合与教学研究工作； 2. 根据学员实际学习状况制定个性化教学方案与课程规划； 3. 课后协同教务学管师对学员课堂表现及知识掌握情况进行反馈跟进； 4. 对学员阶段性学习成果开展测评分析，并据此制定优化提升计划； 5. 参与校区学科组及总部教研中心组织的日常教研与集中教研活动。 二、任职要求： 1. 毕业于清北、重点本科、985/211高校，专业为相关学科或师范类对口方向； 2. 持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3. 具备1年以上实际教学经验（需有正式用人单位记录），或应届生通过总部教师招聘培训部统一培训并考核合格。 三、工作时间： 周一至周二休息，工作日班次：早班09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定。 工作地点：（28个校区覆盖主城区，按居住地就近分配） 四、薪资待遇： 985/211院校毕业生综合年薪：保底12W/年； 重点本科毕业生综合年薪：保底8W/年 五、福利待遇 具备健全的晋升通道、激励制度与系统化培训体系，提供多元化员工关怀与福利支持： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金 3、岗位导师带教培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公费旅游、节日慰问、入职纪念庆祝、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持 5、入职后享多维度成长学习机会：除基础业务与技能常规培训外，还包括西南大学专项进修、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专题培训

岗位职责： 管理任务：负责校区科组的日常统筹，参与教学产品的开发与优化，组织教师常规培训及能力提升。 校区学科组日常运营 1、掌握各年级教材体系与课程安排，具备承担一对一授课任务的能力； 2、结合学生实际学情制定并实施个性化教学方案，同步开展学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3、激发学生学习动力，协助建立良好学习行为模式，实施学业引导与心理关怀支持； 4、主动收集学生与家长的建议，持续优化教学过程，提升服务满意度； 5、积极参与教学研讨活动，精进授课技能，为机构输出优质教学内容与教案资源； 6、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1）本科及以上学历，具有一年以上教学工作经验； 2）具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3）授课逻辑清晰，语言生动有趣，注重课堂互动，能根据学生特点灵活调整教学方式，倡导启发式教学； 4）普通话标准，形象良好，性格正直，言行稳重得体，富有亲和力； 5）头脑灵活，应变能力强，办事认真细致，态度谦逊，乐于学习进步。

△科目需求：初中及高中物理、数学，小初高语文，小学奥数，初中及高中英语，高中化学～ 欢迎25/26届应届毕业生加入，重庆主城九区近30个教学点可按居住地就近分配！！！ 纯授课岗位，无需参与招生与续费工作~ 一、岗位职责 1.负责收集、整理属地学校及学生的学习资料，并开展针对性教研工作； 2.根据学生实际学习状况，制定个性化教学方案与课程规划； 3.配合教务学管团队，及时反馈学生课堂表现与知识掌握情况； 4.定期组织阶段性测验，分析学习成效并制定后续提升计划； 5.协同完成学员学习进展的总结评估与汇报工作； 6.协助咨询与教务人员向家长提供课程讲解及学科能力分析； 7.参与校区学科组及总部教学研发中心组织的日常教研与集中研讨活动； 二、任职要求 1.本科及以上学历，优先录取重点院校毕业生，专业需为相关学科或师范类对口方向； 2.具备相应学段教师资格证（入职后一年内取得亦可）； 3.拥有教学实践经验者优先考虑； 三、工作时间与休息安排 每周一、周二固定休息，工作日早班时段为09:00-18:00，晚班时间根据校区实际情况协调确定 四、薪资待遇 薪酬结构：基本工资+课时报酬+绩效奖励 成熟教师年综合收入平均可达13万元 五、福利待遇 1.保障类福利：五险、双休、带薪年假/婚假、专项奋战假期、员工纪念日礼遇、入职礼品、定期团建、年度旅游、外派进修机会、企业内训支持 2.成长类培养：除常规教学技能提升培训外，还涵盖外出游学、家庭教育指导、高考志愿填报指导等多元赋能项目 六、晋升通道 学科教师→校区学科教研员→总部学科教研员→教学主管→校区校长

一、岗位职责： 1.负责面向本地学校及学员开展教学资料的搜集、整理与教研工作； 2.根据学员实际学习状况制定个性化的教学方案与课程规划； 3.配合教务学管团队对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后跟踪与反馈； 4.对学员阶段性学习成果进行测评分析，并制定相应的优化提升计划； 5.参与校区学科组及总部教学研发中心组织的常规教研与集中教研活动； 二、任职要求： 1.毕业于清北、重点本科、985/211等高校，专业需为相关学科或师范类对口专业； 2.已取得对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得证书； 3.具备1年及以上教学工作经验（需有正式用人单位记录），或应届毕业生通过总部教师招聘培训部统一组织的培训并考核合格； 三、工作时间： 每周一、周二休息，工作日分为早班：09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定； 四、工作地点： 勤思优才总部（重师沙坪坝校区内） 五、薪资待遇： 985/211院校毕业生综合年薪：保底12W/年； 重点本科毕业生综合年薪：保底8W/年 六、福利待遇： 提供健全的晋升通道、激励机制和系统化培训体系，涵盖多元化的员工福利： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业交流研学项目 4、公费旅游、节日礼品、入职纪念日庆祝、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持等 5、入职后享有多维度学习发展机会：除基础业务能力培训外，还包括西南大学专项学习、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专业培训内容

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管理岗位 1.政治立场坚定，具有良好的思想政治素质，遵守国家宪法、法律及相关规章制度。2.热爱教育事业，具有良好的职业道德，诚实守信，爱岗敬业，工作积极主动，踏实认真，服务意识强。3.具有良好的团队协作、沟通协调以及语言表达能力，具备履行相应岗位职责的工作能力和业务素质。4.具有较强的纪律观念和规矩意识，为人正直，作风正派，廉洁自律。5.年龄在35周岁以下（年龄计算截止时间为报名截止时间，如“35周岁以下”，指未满36周岁，以此类推）。符合岗位要求的学位学历、专业背景、工作经历等条件。 薪资福利:本次招聘岗位为非事业编工作人员岗位，学院与录用人员签订劳动合同，工资待遇按学院相关政策执行，按国家规定缴纳‘’。学院不保管人事档案，不办理户口相关手续。个人可自行将档案存放于户口所在地的人才服务机构。 招工人数:4人 应聘者请于2026年2月24日9:00前将应聘相关材料电子版打包发送至工智能学院人事人才工作部联系邮箱：，邮件及附件均命名为‘工智能学院－姓名－应聘****岗’。本次招聘不接受纸质材料，材料提供不全或填写不清者，将被视为无效应聘。 工作地址:重庆市南岸区广阳湾路169号

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岗位职责： 1、根据园所学期工作计划，制定班级学期计划，月度计划，周计划。 2、根据教学内容有计划的制作教具，以及班级环境创设工作。 3、完成幼儿成长月、年终报告，做好幼儿活动的日常观察记录等。 4、严格执行安全、卫生保健制度，指导并配合保育员做好本班的卫生保育工作。 5、负责班级的家长沟通和教育指导工作。 6、负责班级的管理工作，指导和协调班级工作。 7、积极参加教研、科研等工作，勇于探索，大胆实践，不断提高自身业务水平和能力。 8、完成班级各项活动和户外教学活动等，保证幼儿的安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，幼教，英语相关专业毕业，具备教师资格证 2、有同岗位2年以上工作经验。 3、普通话标准，有良好的组织和沟通能力。 4、喜爱儿童，善于调动儿童学习的积极性，善于吸引儿童的注意力 5、性格活泼，多才多艺，富有亲和力、爱心、责任心 6、热爱教育事业，有敬业精神，具有团队合作精神和组织协调能力 福利： 1、入职即缴纳社保，转正后享受各类带薪休假（法定假日、婚假、产假、寒暑假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 2、提供工作餐； 4、提供住宿（精装小区）;

岗位职责： 1、根据园所学期工作计划，制定班级学期计划，月度计划，周计划。 2、根据教学内容有计划的制作教具，以及班级环境创设工作。 3、完成幼儿成长月、年终报告，做好幼儿活动的日常观察记录等。 4、严格执行安全、卫生保健制度，指导并配合保育员做好本班的卫生保育工作。 5、负责班级的家长沟通和教育指导工作。 6、负责班级的管理工作，指导和协调班级工作。 7、积极参加教研、科研等工作，勇于探索，大胆实践，不断提高自身业务水平和能力。 8、完成班级各项活动和户外教学活动等，保证幼儿的安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，幼教，英语相关专业毕业，具备教师资格证 2、有同岗位2年以上工作经验。 3、普通话标准，有良好的组织和沟通能力。 4、喜爱儿童，善于调动儿童学习的积极性，善于吸引儿童的注意力 5、性格活泼，多才多艺，富有亲和力、爱心、责任心 6、热爱教育事业，有敬业精神，具有团队合作精神和组织协调能力 福利： 1、入职即缴纳社保，转正后享受各类带薪休假（法定假日、婚假、产假、寒暑假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 2、提供工作餐； 4、提供住宿（精装小区）; 5、郑州有9个校区，可以就近分配

岗位职责： 1、协助主班教师开展日常教学活动，根据课程计划制作教具并参与班级环境创设。 2、观察记录幼儿成长表现，按时完成月度及年度成长报告，支持个性化发展评估。 3、严格执行安全与卫生保健制度，协同保育员落实班级保育工作，保障幼儿健康与安全。 4、主动开展家园沟通，向家长反馈幼儿在园情况，提供科学育儿指导与支持。 5、积极参与教研活动与专业培训，持续提升教育教学能力与班级管理效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，学前教育或相关专业，持有幼儿园教师资格证。 2、具备幼教岗位实际工作经验，熟悉幼儿园一日活动流程与儿童发展特点。 3、普通话标准，具备良好的组织协调能力、语言表达能力及亲和力。 4、热爱幼教事业，富有爱心、责任心与团队协作精神，性格活泼，多才多艺者优先。 5、认同以儿童为本的教育理念，能积极投入教学实践与家园共育工作。 福利： 1、入职即缴纳社保，转正后享受各类带薪休假（法定假日、婚假、产假、寒暑假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 2、节日福利（春节、妇女节、教师节、中秋节） 3、提供工作餐； 4、提供住宿（精装小区）; 5、教师子女优惠 6、针对不同岗位为员工制定提升专业能力的培训会；

工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景，护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金，双休

学前教育教师资格证，大专以上文凭，普通话二乙以上，

缺编校区：北碚城南、两江新区蓝湖郡、渝北水木天地、南岸弹子石 有这样一家机构 不讲资历，不搞内耗 比起学历、背景和履历，我们更看重你是否拥有工作的热忱，是否敢于突破自我 如果你想实现自我价值，迈向更高的自己，欢迎加入我们！ 您需要做的： 1、用真诚的微笑、温暖的关怀和积极的心态，为孩子与家长提供贴心的服务； 2、负责幼少儿阶段全英文课程教学，掌握儿童学习特点，熟悉教学实施流程； 3、灵活运用多种教学方式与技巧，营造轻松愉快的学习氛围，提升学生英语兴趣； 4、根据校区教学标准，持续跟进学生学习成效，向家长提供高质量的教学反馈； 5、配合处理学生相关问题，及时收集并传达学生及家长的意见建议； 6、积极参与并协助组织各类教学活动，包括课后延伸活动等； 7、保持学习热情，主动参与公司组织的各项培训，不断提升专业能力，更好服务每个家庭。 您需要具备的： 1、本科及以上学历，英语相关专业毕业，具备两年以上英语教学经验，口语表达清晰标准； 2、英语水平达到TEM-4/CET-6/雅思≥6分/托福≥90分或同等水平； 3、持有英语教师资格证； 4、具有实际教学经验者优先录用； 5、性格亲和，富有责任感，热爱儿童教育事业。 我们为您提供： 1、行业领先的薪资待遇，丰厚绩效奖励，每月准时发放薪酬； 2、完善的社会保险与公积金保障； 3、带薪病假，为您健康保驾护航； 4、5-10天带薪年休假，工作之余也能安心休整； 5、专项旅游激励金，助您奔赴心中的“诗与远方”； 6、节日福利、关怀礼金准时送达，增添生活仪式感； 7、员工子女享受就读优惠，助力下一代成长发展； 8、舒适宜人的办公环境，和谐融洽的团队氛围，多样化员工活动； 9、系统化的岗前培训与持续在岗提升机会，每季度开放晋升通道，发展空间广阔。 薪酬范围：8000-15000

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续精进教学专业水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 三、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 五险一金，节日福利；

岗位职责：负责小学生作业辅导与疑问解答（非教学类工作，无销售任务），协助培养良好的学习行为习惯，促进学生综合能力发展。 工作时间：春秋季周一至周五14:00-21:00，周六及寒暑假期间周一至周六9:00-18:00，周日及法定节假日休息，寒暑假另享十余天额外假期。 工作地点：现有四十余家营业门店，主要覆盖南岸五公里，江北五里店、华新街，渝北龙头寺、嘉州、汽博中心等区域，可根据住址就近分配。 要求：年龄22-30岁，全日制本科及以上学历，专业不限，教育相关专业优先，有无经验均可，教师资格证非必需，期望候选人具备长期稳定发展的意愿。本岗位设有1-2个月培训期，培训合格后独立承担门店运营管理。 公司优势：收入水平高，团队年轻化，管理体系健全，成长速度快，休假制度完善。 岗位福利：无需参与招生，无销售考核；享受丰富假期；定期组织团建活动及下午茶；提供国内外旅游机会；员工子女可免费参加公司课程。

岗位职责：负责小学生作业的辅导与答疑（不涉及授课），引导学习行为习惯养成，助力综合能力提升。 工作时间：春秋季周一至周五14:00-21:00，周六及寒暑假期间9:00-18:00，周日及法定节假日休息，寒暑假首尾合计享有十余天额外假期。 工作地点：现有四十余家营业门店，主要分布于南岸五公里、江北五里店、华新街、渝北龙头寺、嘉州、汽博中心等区域，可结合住址就近安排。 要求：年龄22-26岁，本科及以上学历，教育类专业优先，经验不限，需具备稳定性并有长期发展意愿，教师资格证非强制要求。 提供为期3个月的系统培训，培训合格后正式上岗，无试用期或实习期设置。 公司优势：收入水平高；团队年轻化；管理体系健全；发展势头良好；无招生任务，非销售性质；享有多样化假期安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-11 上课形式：线上 背景要求：海外留学经历，QS排名前100院校毕业 工作内容：申诉指导、学业辅导等相关服务 岗位职责： 1.为在海外就读的中国留学生提供线上一对一辅导服务，涵盖考试辅导、课程讲解、作业答疑、论文写作、毕业论文指导等内容 2.辅导范围涉及数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等多个学科领域 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参加已预约的教学时段，协助学生解决学术难题，提升学习效率，传授学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS前100高校或国内985/211高校本科及以上学位 2.具备较强的阅读与书面表达能力，授课无需使用英语 3.有海外高校教学经验或从事过在线教育工作者优先考虑 4.可灵活安排空余时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

2月2-6日活动协助，来两个兼职 工作地点：南岸茶园 工作时间：9：00-18：00 工资：100+15餐补 联系：

1. 遵循教师职业道德准则，注重立德树人，以身作则，具备承担一对一授课任务的能力 2. 依据课程标准及既定教学安排，完成备课、授课、学习督导、作业批改等教学环节，关注学生良好学习习惯与综合能力的培养 3. 制订学期教学方案，并有效落实执行 任职资格： 1. 工作态度端正，富有责任心 2. 具备教学实践经验及持有教师资格证等相关资质者优先考虑 3. 具备良好的协作意识和团队合作精神 4. 能够实施个性化教学，语言表达清晰流畅，善于与学生互动沟通，具备亲和力

工作周期：长期兼职 每周工期：2天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 18-45岁，男女不限 岗位职责： 日结兼职（中午管饭，工作轻松） 需要在办公室内协作运营老师一起完成电脑后台数据统计和整理数据的任务 工作时间9.30—15.00（含午休）。 室内有茶水，中午管饭，上手简单，轻松愉快。

岗位职责: 1.承担语文课程的日常授课任务，按照校区及教学部门的要求完成相关学科的教学服务，提供必要的教学辅助支持。 2.参与由校区或教学团队组织的考核评估、师资培训以及集体教研活动，接受教学督导，持续提升教学能力。 3.定期向家长沟通学员的课堂表现与学习进展，布置课后作业并进行及时批改与反馈。 4.完成上级交办的其他合理工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历 2.具备2年以上相关教学经验 3.热爱教育事业，认同公司核心价值观与企业文化 工作时间:双休 薪酬结构:底薪+高课时费+不定期奖金提成 待遇优厚！！！

1、负责高中课程教学工作，制定教学计划与教案，分析每次考试试卷，研究高考命题趋势；跟踪学生学习进展，调整教学策略，提升学生成绩； 2、持续提升自身专业水平与教学能力，积极参与教研活动； 3、配合主管完成教学任务及培训相关工作； 4、主动协同校区及其他部门开展各项工作，确保教学有序进行； 5、持有教师资格证者优先录用； 补充说明 1.具备国家统招本科或以上学历； 2.普通话标准，逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力； 3.熟悉初高中学科知识体系； 4.工作认真负责，态度积极，乐于学习与进步； 5.品行端正，关爱同事，能为团队带来正能量。